就业与保障
创意与创业
探讨与实践
行业思考
精准就业
创新创业
人事人才
- 高校人才培养中工科后进生的转化思考
- 法学专业人才培养模式探索
- 工匠精神融入应用型本科高校人才培养的价值与路径选择
- 新形势下高校高层次人才引进机制建设探讨
- 胜任力视角下的企业人才培训分析
- 探讨新时代高校网络空间安全专业人才的能力培养途径
- “重要他人”视阈下高校教师角色定位和人才培育研究—以广西中医药大学为例
- “双高”背景下学生会人才体系构建路径与运行管理机制思考—以常州机电职业技术学院为例
- 协同育人理论下经济学思政人才培养实践研究
- 广播电视媒体深度融合发展形势下的人才队伍建设思考
- 应用型养老行业专业人才的职业能力模型建构
- 新时代社会工作人才队伍建设情况浅析
- 从课程思政中实现大学生德育培养的措施
- 乡村振兴视域下高等农业院校实践育人新途径
职业技术
- 现代学徒制人才培养模式下高职新商科专业课程体系的构建与探索—以市场营销专业为例
- 大学生临床技能培训中文化育人渗透途径探究
- 职业院校产教融合实训基地建设的困境与对策
- 用“匠心文化”构建职业院校育人体系
- 高职学生自助式职业辅导模式初探—以大连职业技术学院为例
- 校企合作框架下建立职业评价体系的思考
- 高职艺术设计专业校企合作的构建策略
- 就业为导向的中职院校电子专业教学探究
- 中俄合作办学模式下高职院校“俄语+”复合型人才培养探究
- 新时代背景下高职体育建设对专业人才培养的价值分析
- 探析产教深度融合中校企互动评价教育质量
- 高职护理专业学生就业能力培养策略探讨
- 试论中职学校就业导向背景下的思政课教学
- 初探高职艺术设计类室内艺术设计专业毕业生就业对策
- 高职院校毕业生就业工作质量提升措施研究
- 高职院校学生就业能力提升的路径研究