2012年7期
刊物介绍
《中国商论》杂志是由中国商业联合会主管主办的国家级权威期刊。本刊主要刊发经济、管理等相关领域的稿件，在本刊发表的学术研究论文可以在职称评定、晋升和业绩考核以及岗位竞聘中起到科研认定作用。
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- 胜任力模型构建方法研究综述①
- 技术先进型服务企业实施供应链管理的价值分析
- 浅析如何加强企业应收账款的管理
- 平衡计分卡与战略地图应用研究:基于如家快捷酒店案例分析
- 对中小企业核心员工管理的几点建议
- 物流企业财务危机预警探析
- 浅析企业和谐管理的构建
- 娄底市民营企业劳动关系现存问题及其成因①
- 企业员工媒介素养教育的创新模式研究①
- 职业高原视角下企业员工职业生涯管理对策研究①
- 新形势下企业经济管理的创新策略
- 激励机制下的团队管理困境及其化解
- 基于职业化进程中的民营企业人力资源管理研究①
- 我国中小企业人力资源管理的外包利弊研究
- 基于企业战略的人力资源规划探究
- 痕迹管理在班组建设中的创新和尝试
- 中小企业人力资源管理外包问题的研究
- 新时期创新酒店管理探究
- 人力资本经营与企业发展问题的探讨
- 如何打造企业稳定的核心员工队伍
- 企业财务战略与实施问题探讨
- 数据挖掘在企业信息化管理中的应用研究
- 浅议现代中小企业财务管理现状及存在问题
- 企业文化建设的途径探析
- 企业并购中文化整合风险的表现及对策—— 以贵州航天电器公司为例
- 浅谈食品企业供应链管理优化
- 浅论企业财务管理中纳税筹划的作用