培训机制
- 高校应急管理之实验室安全教育培训机制研究
验室安全教育培训机制的建立，为实行系统有效的实验室安全教育培训提供参考。［关键词］应急管理；实验室；安全教育；培训机制［中图分类号］ G648 ［文献标识码］ A ［文章编号］ 2095-3437（2023）06-0001-03一、高校实验室安全现状高等教育是国家发展水平和发展潜力的重要标志，高校作为高等教育的实施机构，肩负着为国家、社会培养人才的重任。高校校园安全受到各级部门的广泛关注，其中实验室安全又成为重中之重。这一方面是由于教学科研过程中进入实验室
大学教育 2023年6期2023-07-28
- 基于“三方联动”的培评计划合议审查机制研究及数字化探索
;培训计划;培训机制;培训体系【Keywords】training management; training plan; training mechanism; training system【中图分类号】F272.92 【文献标志码】A 【文章编号】1673-1069（2022）04-0170-031 引言培训评价计划编制工作是做好电力企业全年人才培养工作的第一步，也是为电力企业高质量发展培养相匹配人才队伍的关键一步。通过开展培训评价计划管理创新，营
中小企业管理与科技·上旬刊 2022年4期2022-06-20
- 中国共产党百年干部教育培训的逻辑理路及经验启示
绝大多数”的培训机制，建立了以理论教育和党性教育为重点内容的培训制度。研究梳理一百年来党的干部教育培训工作的成功经验，对当前做好大规模干部教育培训以及大幅度提升培训质量具有重要的意义。关键词：中国共产党;干部教育培训;培训逻辑;培训机制中图分类号：D26 文献标志码：A 文章编号：1008-2991（2022）03-092-007干部教育培训是党的建设的重要组成部分，是培养干部的重要方式，是推动党和国家生命力延续的重要载体。中国共产党自成立以来，就一直
宁夏党校学报 2022年3期2022-06-10
- 新入职教师培训机制的评价与改进
新入职教师;培训机制;满意度评价本文系江苏省苏州市教育科学“十三五”规划课题“基于满意度评价的区域性新入职教师培训机制的改进研究”（编号：192102480）的阶段性研究成果。2018年，《中共中央国务院关于全面深化新时代教师队伍建设改革的意见》明确指出，“开展中小学教师全员培训，促进教师终身学习和专业发展……改进培训内容，紧密结合教育教学一线实际，组织高质量培训”。为了准确了解常熟市义务教育阶段新入职教师对现有培训机制的满意度，更好地开展义务教育阶段新入
教育研究与评论 2022年9期2022-05-30
- 基于世界技能大赛标准的高职数字创意类实训基地设计与开发
、赛教融合、培训机制、实训条件建设等，以世赛标准提升实训基地建设，提高人才培养质量，促进专业改革、加强社会服务能力。关键词：世界技能大赛、赛教融合、培训机制、实训基地条建设世界技能大赛是技能人才竞技的世界性舞台，每两年举办一次，被誉为“世界技能奥林匹克”，其竞赛项目反映着当今世界先进产业发展领域的人才需求导向。第46届世界技能大赛将于2022年在中国上海举办，承办和参赛对推动职业院校人才培养、教学改革、赛教融合、实训基地建设等方面具有重要意义。[1]202
中学生学习报 2022年25期2022-05-19
- 探讨“安吉游戏”理念指引下的幼儿户外活动
;游戏活动;培训机制;家园共育中图分类号：A 文献标识码：A在面对户外游戏活动开展的一系列问题的时候，教师首先需要从户外游戏的开展形式中，进行合理有效的思考，这样才能将安吉游戏的教学理念进行合理有效的落实，能提升幼儿在户外游戏活动中的参与度，也能帮助幼儿对于不同的理论知识内容进行合理有效的思考，在从多个教学层面中入手，可以加强幼儿对于知识内容的学习和分析，也能增强幼儿在课堂中的学习和表达，通过突出幼儿在课堂中的主体学习地位，教师也可以在面对不同的户外游
小作家报·教研博览 2022年7期2022-02-23
- 中小学教师信息技术应用能力的提升策略研究
;信息技术;培训机制前言：伴随着现代信息科学技术的快速稳定优质发展，我国教师运用信息技术参与开展教学工作的思想意识也在呈现出持续提升的变化趋势，但受多种因素的影响，使当前信息化教学中仍旧存在教学发展方式单一、教育培训对象混同化、培训内容形式化等问题，制约信息化教育发展。为了改善这一教学局面，应当积极充分回应我国教育部倡导的指向中小学教师群体的信息技术应用能力提升工程2.0，采取适当措施持续改善提升我国中小学教育阶段在职教师群体的信息技术应用能力，确保具体开
红豆教育 2021年23期2021-11-22
- 消防防火监督工作的创新策略
;管理模式;培训机制前言：消防防火监督是保障消防防火工作顺利开展的前提，对消防防火工作实施一定的限制和指导，提高工作质量和效率。现阶段，随着人们安全意识的提高，对消防工作的监督尤为重视，现阶段的监督工作存在诸多问题，制约了消防工作的发展，甚至威胁到了消防工作的发展及人们的人身和财产安全。因此，非常有必要实现消防监督的创新。要求消防单位正视监督工作中存在的问题，采取相应措施进行整改，完善监督体系建设。加强员工素质培训及时引进先进技术，实施现代化监督，提高消防
科技研究 2021年11期2021-09-10
- 防火监督工作的现状与对策研究
;工作能力;培训机制;规范建设结合目前我国现代化社会发展的实际情况分析，火灾事故依然持续发生，严重危害着人们的生命安全与财产安全。一旦发生火灾，对我国经济社会的稳定发展、经济水平的提升等产生巨大的影响。对此，相关部门与人员需要引起高度重视，加强对火灾的防控与管理，建立完善防火监督法律法规体系，建立有效防火监督工作机制，提高防火监督人员工作水平。与此同时，还需提高企事业单位的消防安全管理意识，提升消防安全管理水平，能够发现整改火灾隐患，降低火灾危害性，发挥出
消防界 2021年10期2021-08-05
- 浅议司法官产生及培训机制
法官的产生和培训机制在整个司法改革中居于核心地位。研究如何改革司法官的产生和培训制度，提高司法官的职业素质和职业能力，已经成为我国司法体制改革的理论命题。关键词：司法官;产生机制;培训机制]一、司法官的产生机制及评价目前，司法官的产生机制有两种模式，一种是以美国为代表（如美国部分州）的选举制，即通过选举从律师队伍中产生检察官、法官。另一种是以大陆法系为代表的养成制，即把司法官的培养看做是一个长期的技艺训练和能力养成的过程，通过较长时间的技能和能力的培养，最
读书文摘（下半月） 2021年4期2021-07-16
- 区级公共图书馆工作人员素质提升的重要性探讨
专业素质 培训机制中图分类号：G251.6 文献标识码：A DOI：10.16400/j.cnki.kjdk.2021.12.055Abstract With the sustainable development of China's social economy， people's material needs have been effectively met， and the sp
科教导刊 2021年12期2021-07-08
- 加强我国高校工会团队建设策略研究
;团队建设;培训机制[DOI]10.13939/j.cnki.zgsc.2021.10.0961 前言高校工会是党联系群众、高校联系教职工的重要桥梁和纽带，在推动高校发展的过程中起着非常重要的作用。但随着高等教育改革力度和强度的不断加大，我国高校工会在发展过程中存在的一些问题也逐渐凸显，比如高校工会团队的专业化水平有待提高、工会团队管理者和成员缺乏系统性培训、由于教职工的工作时间弹性化使得工会活动时间难统一、工会工作范畴界定有限、工会工作内容和方法有待创新
中国市场 2021年10期2021-05-08
- 以志愿服务为载体提升高校学生党建工作实效性
;志愿服务;培训机制;项目化管理机制;常态化;制度化引言在2018年9月召开的全国教育大会上，习近平总书记强调，要培养德智体美劳全面发展的社会主义建设者和接班人。大学生党员参与志愿服务活动，是践行实践育人，塑造社会主义核心价值观的重要途径，具有为人民服务、改善党群关系、帮助 困难人群与家庭、弘扬社会文明和道德风尚等功能和作用。构建大学生党员志愿服务的培训机制、激励机制、评价机制等，有利于促进学生党员志愿服务活动的良性发展，提升大学生党员的综合素质。高校是培
理论与创新 2020年17期2020-11-16
- 新时代思政课教师有效培训机制的建构
”三位一体的培训机制，发挥培训综合效益，有利于解决“培训什么”“怎么培训”“怎样培训好”的系统性问题，为促进新时代思政课教师素养结构不断发展与完善搭建平台、创造条件。关键词：新时代;培训机制;思政课教师;教师发展当今世界百年未有之大变局、中国特色社会主义进入新时代、建设社会主义现代化强国、人民群众对公平而有质量的教育的向往更加迫切等现状，对思政课教师的思想政治素质、师德师风以及专业化发展水平提出更高要求，这为思政课教师发展迎来新的机遇，也带来很大挑战。适应
教学月刊中学版·政治教学 2020年10期2020-11-11
- 基于互联网平台的领导干部培训机制研究
完善干部教育培训机制，积极助推干部教育培训机制进一步优化完善，有利于提高领导干部培训质与量。如何完善互联网平台的干部教育培训机制，开创领导干部教育培训工作的新局面，是需要进一步研究探讨的课题。关键词：互联网平台 领导干部培训 培训机制中图分类号：D261 文献标识码：A 文章编号：1009-5349（2020）17-0230-03互联网作为当代社会发展的顶层技术与战略，其技术与思维层面不断优化与更新，并不断改变大众工作与学习方式，深化社会结构调整和变化
现代交际 2020年17期2020-11-09
- 民营戏曲剧团建立长效培训机制的探索与思考
民营剧团长效培训机制建立提出建议。关键词： 民营剧团 培训机制 戏曲演员民间职业戏曲剧团，亦称民营戏曲剧团。二十世纪以来，戏曲在现代都市日渐式微，与此同时民营剧团发展渐趋蓬勃、不断壮大。九十年代以来，浙江省农村民营剧团从无到有，迅速发展到如今的1200多家，从业者达到3万人以上。据省文化部门不完全统计，目前全省有民营剧团1200余家，占全省文艺表演团体总数的94%;每年演出约21万多场，占全省文艺表演团体总演出场次的95%;从业人员3万多人，涵盖越
文教资料 2020年21期2020-11-06
- 国企人力资源培训的投资风险与防范措施
;培训风险;培训机制企业的竞争便是人才的竞争。从世界各个国家的公司企业发展经验来看，人力资源既是一种回报率高的投资，也是一种收益和获利较大的一种投资，这种投资是一种双赢的买卖。当然人力资源的一些相关管理工作也十分重要，其重要性不亚于企业的经营和产品的销售，这些都是提高企业效益和效率必不可少的环节。因此当今人力资源的培训作为一种必要的投资手段。投资必然存在风险，如果处理不好就会导致人才的流失和员工的跳槽。人力资源培训的投资便成为了赔本生意。一、企业培训风险的
现代营销·理论 2020年12期2020-11-06
- 探索有效途径加强干部职工队伍建设
务能力、完善培训机制和提升领导管理水平四个方面简述了建设干部职工队伍的方法，希望能为有关人员提供参考。【关键词】干部职工;队伍建设;培训机制前言：现代社会下的经济发展强调以人为本，对事业单位来说，一个高素质、高道德标准的干部队伍是促使单位良好发展的基础，也是该单位能够稳定发展的保障。在进行干部职工队伍建设的时候，需要对相关人才进行引入，以及加强对现有的人才进行培训教育，好提升干部职工队伍的整体素质。1干部职工队伍建设的整体目标干部职工作在事业单位中往往担任
科学导报·学术 2020年79期2020-09-06
- 企业人力资源管理存在的问题及对策研究
力资源管理;培训机制;对策前言：企业之间的竞争的核心就是人才的竞争。在市场竞争如此激烈的情况下，人才的收录就是企业强有力的竞争筹码，所以企业人力资源管理的完善制度对企业的竞争力提升有着不可或缺的作用，然而企业人力资源管理还有一些的问题与不足。本文将深入探讨企业人力资源管理的不足并且提出相对完善的对策，以便相关管理人员借鉴使人力资源管理获得健康的可持续发展从而提升企业竞争力。一、企业人力资源管理存在的常见问题（一）陈旧的人力资源管理观念在社会持续不断的发展下
石油研究 2020年3期2020-07-10
- 应用型本科高校教师实践能力提升策略研究
乏有效的实践培训机制、缺乏针对教师的产学研合作机制等问题，提出进一步改进与提升的建议。关键词：应用型本科高校;实践能力;培训机制应用型本科院校是随着我国高等教育的不断普及和经济社会发展需求的变化而产生的。不同于按照研究型、教学型、教学研究型和职业技能型这几种模式办学的高校，应用型本科院校是一种贯彻全新办学理念的高校，它的本质特征集中体现在地方性、应用性、技术性和实践性上。因此，其办学定位与办学理念、学科建设与专业建设、教学改革与教学建设、人才培养模式、师资
河南教育·高教 2020年6期2020-07-04
- “六位一体”长效机制助力中职学校师资队伍建设
过培养机制、培训机制、交流机制、比赛机制、成长激励机制、“双师型”培养机制等“六位一体”长效机制，打造一支适应职业教育发展的高素质、高水平的师资队伍。【关键词】中职学校 师资队伍建设 长效机制 培养机制 培训机制 交流机制 “六位一体”【中图分类号】G 【文献标识码】A【文章编号】0450-9889（2020）01B-0077-03教师队伍是发展职业教育的第一资源，是支撑新时代国家职业教育改革的关键力量。打造专兼结合、数量足够、素质优良、结构合理、相对
广西教育·B版 2020年1期2020-05-11
- 成长期企业员工培训机制存在问题及对策研究
有重要意义，培训机制建立应结合企业人才发展战略，注重长远发展，科学规划，突破传统模式的局限，重视培训效果，为企业的发展壮大打好基础。关键词：成长期企业;员工培训;培训机制一、成长期企业的特点企业的生命周期理论认为，企业发展一般要经历生存、成长、成熟及衰退四个阶段，不同的发展阶段会呈现不同的发展特征。处于成长期的企业大多具有以下特点：一是经营规模方面，业务量会快速增长，市场开拓能力逐渐增强，未来发展态势良好;二是组织机构方面，组织成长步入加速期，机构设置朝着
科学与财富 2020年34期2020-03-11
- 关于提升永修县干教培训质量的几点思考
;工学矛盾;培训机制;经费运行1 干教培训的重要意义干部是党的路线方针的具体执行者，肩负着推动经济发展、促进社会和谐、服务人民群众的重要职责。党中央历来高度重视干教培训工作，尤其是基层干教培训工作。抓好干教培训工作，对于提升干部队伍素质能力、保证新时代各项任务的有效落实，具有十分重要的意义。2 当前我县干教培训工作存在的问题及原因分析2.1 工学矛盾突出1）学不能致用。许多干部存在认识上的误区，有的认为理论学习空泛，起不到解决实际问题的作用。有的认为培训流
卷宗 2019年32期2019-12-13
- 人本理念在医院管理中的应用
人本理念 培训机制医院管理中的人本理念即在管理医院的过程中，要把人当作重要资源，在管理过程中，重视医院中所有员工的特长和能力，立足于员工的具体情况展开分工，使所有员工都可以在适合自己的岗位上工作。如此，才可以把员工的工作积极性充分调动起来，发挥员工能力的最大化，促进工作效率提升。人本理念的管理，对医务人员的职业道德修养以及工作积极性的提高极为有利，使医务人员感觉到自己是被重视和尊重的，进而积极主动参与到医务工作之中，这对医院声誉的提高，良好形象的塑造极为
经营者 2019年17期2019-11-07
- 学校人力资源培训机制探析
资源 培训机制进入二十一世纪之后，社会竞争更加激烈，每个人不进则退，在学校中，人力资源培训活动已经引起领导者的高度关注，旨在提高人力资源的综合素质，使他们更好地为学校发展、为学生发展服务。事实证明，人力资源是学校最宝贵的财富，所以人力资源培训有着至关重要的作用。与此同时，我们已经进入知识经济时代，每个人都应该掌握专业知识与技能，以适应时代发展需求，这是人力资源实现自我价值的重要路径。综合这种情况看，学校开展人力资源培训活动势在必行。一、人力资源培训的
文教资料 2019年20期2019-10-08
- 我国公务员培训机制存在的问题及对策研究
对我国公务员培训机制存在的问题进行研究。本文首先阐述了公务员培训机制的内涵，然后分析了我国公务员培训机制存在的问题，最后提出了完善我国公务员培训机制的对策。关键词：公务员;培训;培训机制一、我国公务员培训机制的内涵在我国，公务员指的是具有国家行政编制、依法履行公职、工资福利由国家财政负担的工作人员。培训指的是通过培养、训练使受训者掌握某种技能的方式。我国公务员培训机制则指的是依据公务员法，为提高公务员综合素质、提升公务员工作效率，而对我国公务员进行培养和训
青年生活 2019年28期2019-09-10
- 辅导员学生管理工作存在的问题及解决途径
，晋升机制，培训机制，考核机制不完善。通过合理渠道解决这些问题，辅导员队伍才能得到健康发展。关键词：辅导员;考核机制;晋升机制;培训机制辅导员的工作是神圣而伟大的，正是由于这些默默无闻的教师队伍在高校工作，才能使现在的高校呈现一片欣欣向荣的景象，社会和谐的构建离不开他们的功劳。但是由于种种原因，我国高校辅导员制度还有很承待完善的地方，需要我们去改进，分析并解决这些问题，才能使辅导员队伍沿着健康的轨道发展，更好地为祖国的教育事业做贡献。一、当今高校辅导员在工
科学导报·学术 2019年19期2019-09-10
- 浅谈幼儿园保教共研的实践
：保教结合;培训机制;教研制度;保教共研《纲要》指出：幼儿园教育必须“保教并重，寓教育于生活及各项活动之中”、保育员也是教育工作者，其行为同样对幼儿具有潜移默化的影响”，这就为幼儿园“保教结合”的工作原则提供了明确的方向性指导。但长期以来，幼儿园的管理工作的重心是教育教学，对于保育队伍的成长关注不够，这就造成了保教并重的原則很难真正落实。从幼儿园层面调整培训机制和教育制度，为推行保教共研提供有力的保障，保教队伍积极探索保教共研的有效方式，促进保育员与教师之
成长 2019年7期2019-09-10
- 高校青年教师队伍选拔和培训机制研究
;选拔机制;培训机制中图分类号：G645文献标志码：A文章编号：1001-7836（2019）01-0016-03高等教育担负着一流人才培养和技术创新、知识创新的双重使命，十九大习近平总书记强调：“加强一流大学和一流学科建设，实现高等教育内涵式发展。”一流师资队伍是实现高等教育发展的核心，是高等学校建设的基础。根据教育部网站2009年12月23日公布的普通高等学校专任教师年龄结构数据，我国普通高等学校专任教师总量为1 237 451人，其中30岁以下青年教
黑龙江教育学院学报 2019年1期2019-03-14
- 浅析国有企业员工培训存在的问题及解决对策
培训内容 培训机制随着经济全球化的不断推进，我国国有企业的竞争环境也变得越来越复杂，多数企业的竞争形势都不容乐观。对于现代企业来说，人力资源本身就是重要的竞争要素之一。企业如果具有较高素质的人才团队，那么就很容易在复杂的市场环境中占据有利的竞争地位。但对于我国大部分国有企业来说，内部员工群体的综合素质水平还有着较多的欠缺，并且针对于员工群体的培训体系最终效果也很难得到保证，这也使得我国很多国有企业在自身运营发展过程中很难取得有利的竞争地位，不利于企业的长
现代企业文化·理论版 2018年18期2018-12-24
- 国企档案管理的重要性及有效措施探讨
档案管理人员培训机制的创新三方面，论述了提升国企档案管理工作有效性的具体措施。关键词：国企档案；管理人员；培训机制在知识经济时代的影响下，企业档案在管理工作中的价值逐渐突显出来，这对于企业未来发展具有很大的帮助作用。因此，国有企业需要重视自身档案管理工作的开展，将其中的价值充分体现出来。国有企业档案管理工作的重要性不言而喻，与各个环节的管理质量息息相关，而且在企业改革过程中，很多大型国有企业开始朝着多元化方向发展，档案管理工作也开始逐渐转型。1 国企档案管
卷宗 2018年26期2018-11-07
- 农业企业人力资源管理现状与对策
力资源管理；培训机制[中图分类号] F272.92；F324 [文献标识码] A [文章编号] 1674-7909（2018）07-49-2人力资源是指能够推动整个经济和社会发展、具有劳动能力的人口总和。企业内部人才招纳、合理安排职务、优化企业人力资源配置等，都不能缺少人力资源的有效管理，农业企业也同样需要人力资源管理。企业想要做大做强并在同行业中站稳脚跟，必须具备优秀的领导者、强大的工作团队以及科学正确的内部管理系统，这三点缺一不可[1]。为企业招贤纳士
乡村科技 2018年7期2018-10-21
- 城镇化背景下新型职业农民培训机制探究
新型职业农民培训机制进行了探究。關键词：新型城镇化 新型职业农民 培训机制 探究课 题：本文是中国成人教育协会2017年成人继续教育科研规划课题《新型职业农民培养模式研究》（课题主持人：祝瑞华）的研究成果。一、新型职业农民培训意义分析习近平总书记在2013年年底的中央农村工作会议上强调：“关于谁来种地，核心是要解决人的问题，通过富裕农民、提高农民、扶持农民，让农业经营有效益，让农业成为有奔头的产业，让农民成为体面的职业；要提高农民素质，培养新型农民队伍，把
职业 2018年9期2018-09-30
- 邵阳市啦啦操运动的开展与现状研究
啦啦操运动 培训机制一、前言啦啦操运动起源于美国，最初的目的是激发全体比赛人员的斗志，因此最初是以比赛加油、呐喊等形式出现，随着时间的推移，越来越多的人开始关注啦啦操运动，推动啦啦操运动成为一项独立的体育运动项目。邵阳市积极响应国家号召，将啦啦操运动作为推动全民健身的重要组成部分，让啦啦操运动进入到人们生活中，产生了深远影响，因此应该得到相关人员的关注。二、邵阳市啦啦操运动的开展现状通过对邵阳市啦啦操运动的开展现状进行调查后可以发现，当地的啦啦操运动虽然发
体育时空 2018年3期2018-09-29
- 建立健全企业干部管理机制探析
的激烈机制、培训机制以及任用机制，同时使管理干部管理水平提高，为企业长久健康发展保驾护航。关键词：企业干部管理机制；任用机制；培训机制；激励机制当前社会经济全球化在加速发展，这对国内企业而言，存在挑战的同时也面临很多机遇。国内环境以及国外环境的变化都会对企业发展产生深刻影响，从客观上促进了企业对干部的合理任用，而企业发展的好坏，很大程度上取决于企业管理干部的整体素质，因此，建立健全企业干部管理机制势在必行。一、企业干部选拨机制第一，企业干部选拨要建立在公平
魅力中国 2018年23期2018-08-06
- 试论香港警察培训机制的启示与借鉴
、实用的警察培训机制作保障。本文从香港警队的培训理念、培训制度探讨对国内警察队伍培训的启示和可借鉴的经验。关键词：香港警队；培训机制；启示香港警队一直本着“服务为本，精益求精”的宗旨，着力引进先进的警政观念和管理理念，提高管理和驾驭社会治安的能力，使香港犯罪案件稳中有降，治安状况良好有序，香港警队之所以能成为一支一流的警察队伍，其中一个重要原因就是有一个科学、合理、规范、实用的警察培训机制作保障。一、人性化的、先进的培训理念（一）以人为本、科学合理的训练理
青年时代 2018年13期2018-07-29
- 创新机制提高中小学教师培训成效
学教师培训 培训机制 生成机制 转化机制【中图分类号】G 【文献标识码】A【文章编号】0450-9889（2018）04A-0020-02中小学教师培训是对中小学教师教育理念和教育水平的一种有效促进。实际上，中小学教师培训是以教师教育教学工作中的具体问题和需求为导向，通过提高教师个体综合素质的方式，达到实现单位集体办学水平提升的最终目的。因此，任何培训不能脱离两点：一是培训的起点（首），即培训对象的问题和需求；二是培训的终点（尾），即单位（集体）办学水平提
广西教育·A版 2018年4期2018-07-09
- 基于返乡农民工创业能力评价分析的培训机制构建
远”引导创业培训机制构建，引导返乡农民工参与创业培训机制构建，以及引导多部门参与的互补性创业培训的合作机制构建。【关键词】返乡农民工；创业能力；培训机制【中图分类号】G725【文献标识码】A【文章编号】10018794（2018）05005105【收稿日期】20170926【基金项目】教育部人文社科基金项目“新型城鎮化进程中新生代农民工职业转换与职业教育研究”，项目批准号为15YJC880116；江苏高校哲学社会科学基金项目“新型城镇化进程中江苏农民工返乡
成人教育 2018年5期2018-07-06
- 高校后勤人力资源管理中的问题和对策研究
理、人力资源培训机制不健全和缺乏竞争和激励机制。为了弥补这些缺陷，应该转变人力资源管理理念，深化用人制度改革，优化人力资源配置，并制定有效的培训机制，制定并落实竞争和激励机制。[关键词]高校后勤；人力资源管理；制度；培训机制；激励机制doi：10.3969/j.issn.1673 - 0194.2018.08.104[中图分类号]G647.4 [文献标识码]A [文章编号]1673-0194（2018）08-0-020 引 言随着高等教育的创新发展以及人们
中国管理信息化 2018年8期2018-06-07
- 乡村教师职业压力的归因与缓解
遇；健全教师培训机制，加强乡村教师队伍建设。关键词乡村教师职业压力 乡村教师荣誉制度 补充机制 培训机制职业的持久压力会严重影响教师的心理健康，对乡村教师的职业压力研究是教师工作压力研究的核心内容之一。研究教师职业压力的学者中，Kyriacou和Sutcliffe对教师职业压力的定义最为被广泛应用，他们认为，教师职业压力是教师的一种消极情感的反应综合症，这种症状主要源于教师工作本身，并且会通过教师对工作的要求引发自身身心的刺激及其应对机制来进行调节[1]。
教学与管理(理论版) 2017年11期2018-03-06
- 高校图书馆学科馆员人才保障的研究
;学科馆员;培训机制高校图书馆服务对象主要是以学生和教师为主，面临的对象多、工作涉及范围广，大大增加了学科馆员工作的难度，加上图书馆学科馆员人才匮乏，要有良好的人才保障机制才能吸引、引进和留住高素质、高水平的学科馆员人才，促使他们真正成为高校图书馆学科信息资源的组织者、传播者、导航者、教育者。一、开放的人力资源管理机制高校图书馆加强学科馆员人才保障的首要因素就是要在人力资源管理创新方面下功夫，构建开放的人力资源管理机制，为提高学科馆员队伍层次奠定基础。要把
办公室业务 2018年11期2018-01-28
- 推进新生代农民工政治意识文明建设的机制创新
能力为重点的培训机制。关键词：新生代农民工；政治意识文明；维权机制；表达机制；培训机制中图分类号：D669.3 文献标识码：A文章编号：1003-0751（2018）10-0079-06我国社会主义政治文明有着完全不同于其他政治文明形态的本质特征，是我国社会主义民主政治的重要优势。党的十九大报告明确指出，到本世纪中叶，我国物质文明、政治文明、精神文明、社会文明、生态文明将全面提升，实现国家治理体系和治理能力现代化。政治文明建设不仅是“五位一体”总体布局的重
中州学刊 2018年10期2018-01-12
- 谈谈幼儿园开展优秀传统文化教育教学的建议
：总结经验；培训机制；长期坚持一、总结优秀传统文化教育教学中的经验笔者所在的幼儿园近年积极开展中华优秀传统文化教育教学实践，积累了一些有益的经验。如制定切实可行的中华优秀传统文化教育目标、内容，开展“书香校园读书节”、传统文化环境创设、传统文化亲子才艺表演等活动。广东省肇庆市直属机关第二幼儿园（以下简称“本园”）教师在相关的活动中，热情投入，大胆创新，活动收到良好的成效。然而因为缺乏开展传统文化教育的指导平台、资源库等，导致教师对幼儿园传统文化教育活动目标
求知导刊 2017年29期2017-12-29
- 企业员工培训方法的思索与实践
培训；方法；培训机制一、引言在市场经济大发展的形势下，企业的竞争对手不仅仅是国内同行，还有许多资本雄厚，技术先进的外国公司。因此，企业要想适应市场需求，在竞争中立身不败，就要调整自己的发展战略和发展目标。企业能脱颖而出必须要拥有自己的优势，具有自己的核心竞争力。因此，企业需要有一支掌握知识、技术的高素质队伍，这支队伍的好坏就成为企业兴衰的关键。当前，企业为了有一支强大的员工队伍，就要做好员工的培训工作，深化培训机制。二、企业员工培训的现状1、企业不重视对员
东方教育 2017年21期2017-12-25
- 沈阳高新技术企业发展现状分析及其培育机制研究
；发展现状；培训机制近年来，人们逐渐认识到科技带来的发展潜能，高新技术越来越成为全球范围内竞争的重要内容。为此，不同国家先后制定高新技术发展策略，以期推动科技的进步，并进一步的推动国家的发展。高新技术企业是发展高新技术的重要载体，新形势下高新技术产业成了企业竞争的重要内容。实际上，沈阳市高新技术企业发展相对比较缓慢，及时地培育相关的高新技术人才是沈阳经济发展转型的必要阶段。沈阳地区拥有很多科技资源，高校众多，人才多，同时传统的工业基础也给沈阳的发展带来一定
商场现代化 2017年19期2017-11-03
- 企业全员培训机制的有效构建
何建立有效的培训机制，在企业内部建立学习型组织是很多企业都在不断追求的目标。为了促进企业的持续发展，需要建立有效的培训机制来提升员工队伍的管理水平和综合素质。本文以实际工程为例，对企业培训存在的问题进行分析，然后对企业培训机制的构建进行了探讨。关键词：企业培训 培训机制 培训体系一、工程概况乐雅高速公路主线起于乐山市跨接乐宜高速公路的张徐坝立交，途经峨眉山市、夹江县、眉山市洪雅县、雅安市雨城区，止于雅安市名山区水碾坝成雅高速公路。乐雅高速的建设对带动成渝经
人力资源管理 2016年10期2017-10-18
- 论电子信息科技发展现状的分析与优化策略
；创新意识；培训机制；市场氛围前言：电子信息是信息化社会中重要产物之一，其利用了先进的技术将电子与通信技术进行有效的结合，并将所结合出来的结果应用到社会各个领域中去，对于提升社会经济，促进社会发展来说起到了非常重要的作用。在当前社会现有的背景与环境中，电子信息科技的发展已经不能满足社会发展的需求，加强对电子信息科技发展的优化已经成为了我国社会在发展过程中所关注的重要话题。一、 电子信息科技发展现状（一）电子信息技术水平较低我国近些年来，在电子信息科技方面的
科学与财富 2017年25期2017-09-17
- 内部培训机制视角的酒店员工流失对策探析
分析酒店内部培训机制与员工流失间的关联，进而提出培育员工忠诚度的酒店培训管理应对策略。[关键词]培训机制；酒店员工；流失；对策研究一、酒店员工流失的内部原因分析随着中国经济及旅游业的飞速发展，中国将成为世界上酒店业发展最快的国家。然而在现实中，酒店员工的高流失率又成为制约中国酒店高效发展的一大瓶颈，但酒店员工的高流失率是由多种因素造成的，既有行业特点、社会经济发展、失业率、传统观念等宏观方面的原因，又有员工个人及酒店内部管理等微观方面原因。导致酒店员工流失
湖北函授大学学报 2016年22期2017-07-31
- 构建职业培训体系发展荔浦职业教育
训体系、完善培训机制、大力发展农村职业技术教育，从而快速、全面地提升农业从业人员的素质和技术水平、经营和管理等能力，为县域经济发展和农村建设提供人才保障。关键词：农村职业技术；教育体系；培训机制；劳动技能中图分类号：G72文献标识码：B文章编号：1672-1578（2017）05-0236-02随着改革开放的不断深入，民营企业和个体工商户的快速发展，跨区域流动就业成为农村劳动力转移的一项重大工程，农民工已经成为我国新一代产业工人的重要组成部分。农村劳动力外
读与写·上旬刊 2017年5期2017-05-26
- 探索电力企业政工干部培训机制
企业政工干部培训机制展开简单的分析及探索，以期提升电力企业的思政工作开展水平。关键词：电力企业；思政工作；政工干部；培训机制前言：电力企业的政工干部培训工作便是企业思政工作开展的主要形式，应从各层领导逐层进行，并对政工干部进行有效的管理与培训，从而加强政工干部整体的思想政治水平，避免诱惑、困惑对其思想上造成恶劣影响。政工干部培训机制的构建可以加强电力企业的思政工作开展水平，因此为了确保电力企业持续、稳定发展，必须要开展政工干部的培训工作，才能加强思政工作的
魅力中国 2017年4期2017-05-13
- 浅析如何完善机制提升铁路职工培训效率
；培训效率；培训机制；师资队伍中图分类号：G726 文献标识码：A DOI：10.15913/j.cnki.kjycx.2016.23.045铁路是我国交通运输体系的骨干和国民经济的大动脉。改革开放30多年来，我国铁路事业空前发展。进入21世纪，铁路事业的发展既迎来了机遇，又面临着极大的挑战。特别是高铁的不断开通运行，对路网建设、技术装备及服务质量等提出了新要求。因此，加强职工培训，使职工真正做到学有所成、学以致用，打造一支专业水平高、技术能力强的高素质铁
科技与创新 2016年23期2017-03-30
- 关于机械综合实训室建设规划的研究
训课程体系；培训机制中图分类号：G642.4 文献标识码：A DOI：10.15913/j.cnki.kjycx.2017.04.132知识经济时代背景下，用人单位对人才综合实践能力提出了更高要求，使得实践教学在教育教学中的重要地位日渐突出，成为培养学生创新、动手能力的关键。综合实训室能够承担《机械原理》《机械设计》等相关实验，不仅能够帮助学生巩固理论知识，还能够帮助学生积累实践认识。因此，本文致力于机械综合实训室建设和规划，为实践教学有序开展奠定坚实的基
科技与创新 2017年4期2017-03-25
- 试析以企业发展为导向的人力资源培训机制
完善人力资源培训机制的具体措施。【关键词】企业发展；人力资源；培训机制人力资源的特点可分为两个方面，即可用性与有限性，可用性说的是对人的知识、能力及行为倾向和特征进行有效的利用；有限性说的是人力资源人数及质的限制，在特定条件下方能形成。企业的发展离不开优秀的员工队伍作为支持。为此，企业需要对人力资源培训机制进行完善。一、企业实施人力资源培训的重要性1.对企业组织结构进行优化企业市场竞争力受人力资源的影响，通过人力资源培训能够提升员工的专业技能，能够对人员及
中国经贸 2016年23期2017-03-01
- 新疆兵团农牧团场人才引进与激励机制研究
系、完善培养培训机制、完善考核评价体系、扩展晋升发展空间、优化奖惩激励机制方面，提出了兵团农牧团场人才引进和激励机制。关键词：人才政策；培训机制；多维度评估体系；激励机制中图分类号：E263 文献标识码：A DOI：10.15913/j.cnki.kjycx.2016.21.018调研收集整理了新疆兵团第四师七十七团2008—2015年引进大学生和党政干部的数据。并对部分引进大学生和党政领导进行了实地采访，对个别偏远或流失的大学生通过网络和电话进行了调查。
科技与创新 2016年21期2017-02-14
- 军事院校非现役文职教员队伍建设探析
员引进机制、培训机制、考核机制和管理机制等问题。关键词 军事院校 非现役文职教员 培训机制 管理机制中图分类号：F240 文献标识码：A非现役文职教员制度的实施是军事院校为合理使用社会优秀人才，扩大教员队伍来源，优化教员队伍建设的重要举措。随着这一制度推行以来，一大批非现役文职教员走上了军事院校的教学岗位，而如何加强非现役文职教员队伍建设，充分发挥其作用，已成为了军事院校面临的一项重要课题。1非现役文职教员队伍建设中存在的问题（1）非现役文职教员教育理论知
科教导刊·电子版 2016年29期2016-12-23
- 电力企业人力资源管理存在的问题及对策
力资源管理；培训机制；薪酬管理制度中图分类号：F272 文献标识码：A DOI：10.15913/j.cnki.kjycx.2016.20.071文章编号：2095-6835（2016）20-0071-01目前，我国电力企业人力资源管理还存在不少问题，比如对人力资源管理重视程度不足，人力资源管理制度不够完善等。要解决这些问题，必须要求电力企业领导加强对人力资源管理的重视。以下本文就电力企业人力资源管理存在的问题和对策进行简要分析。1 电力企业人力资源管理中
科技与创新 2016年20期2016-11-25
- 企业营销人员培训机制研究
：营销人员；培训机制；中国移动随着经济的发展，21世纪进入到知识经济时代。企业间的竞争也由传统的资源竞争转向人才竞争。从企业发展的角度来讲，营销员工有着丰富的实践经验，能够提高工作效率。而通过企业自己培训的人才相比招募进来的人才，其主人翁意识更加强烈，对企业有着更高的归属感，因此人力资源工作的效率高低、是否建立完善体系直接关系到企业经济效益能否实现增值。一、中国移动某分公司营销员工培训现状中国移动某分公司主要经营移动通信业务，公司在创建以来，业务发展迅速，
商 2016年33期2016-11-24
- 电力企业人力资源管理中存在的问题及其对策研究
;国有企业;培训机制;绩效考评机制文献标识码：A中图分类号：F426文章编号：1009-2374（2016）04-0167-02DOI：10.13535/j.cnki.11-4406/n.2016.04.083随着时代的发展和社会的进步，为了促进我国逐渐与世界经济大国相接轨，我们要改变传统的以工业发展经济为重点，应该要大力发展知识经济。目前市场经济对人才的要求和需求越来越大，人才是决定企业在市场中竞争力的重要因素。在我国电力企业中，其企业发展逐渐从国有转变
中国高新技术企业 2016年4期2016-11-19
- 关于推进拉萨农经网业务发展的思考
；设备运维；培训机制中图分类号：TP393.4-4 文献标识码：A DOI：10.15913/j.cnki.kjycx.2016.18.053西藏农牧经济信息网于2006-06-22正式开通运行，是其所属的分中心网页。目前分中心开设的栏目有农牧新闻、农牧科技、市场行情、特色产业、政策法规、气象服务等。自创建以来，紧紧围绕“群众致富的连心桥、信息服务的高速路”的服务宗旨，在网站建设，信息采集、发布、预测、分析和服务等方面取得了一些成效，为推动农业产业结构调整
科技与创新 2016年18期2016-11-04