公平性
- 财务透明度与区域教育体育治理的关系研究
育治理的效能和公平性具有积极作用。研究结果显示，财务透明度能够促进公共资源的合理分配，减少腐败现象，增强社会对教育体育领域的信任。同时，它也有助于监督资源使用情况，确保公共资金用于提高教育体育质量和普及程度。关键词：财务透明度；区域教育体育治理；公共资源；效能；公平性引言教育和体育是社会进步和个体发展的关键要素，而它们的有效治理对于确保公平和可持续发展至关重要。然而，在许多国家和地区，教育体育领域常常面临着资源不足、不公平的问题，以及潜在的腐败风险。在这种
时代商家 2023年52期2024-01-16
- 项目功能差异检验及其对学前教育质量评价的价值
质量评价工具的公平性是保证评价科学化的前提，项目功能差异检验是验证工具公平性的重要方法，但其在学前教育质量评价领域的应用存在诸多问题有待探究。本文梳理了项目功能差异检验的基本概念、应用和方法，阐明其是学前教育质量评价公平性和误差分析的主要表征和内容，同时从检验方法、检验变量和成因分析等方面，对学前教育质量评价的项目功能差异研究提出展望。【关键词】学前教育质量评价；项目功能差异；公平性【中图分类号】G61０ 【文献标识码】A 【文章编号】1004-460
幼儿教育·教育科学版 2023年9期2023-10-12
- 老年教育信息化实践途径中公平性问题的研究
网络社区层面的公平性议题，并以“福建开放大学终身教育服务中心”为例，分析政府部门促进老年教育信息化和公平性的措施;以“可爱老人网”为研究对象，探讨老年教育信息化在民间网络社区的自主实践。最后文章综合上述理论研究与案例分析，为我国老年教育信息化实践途径提出建议。[关键词]老年教育;信息化;实践途径;公平性根据第七次全国人口普查数据[1]，我国60岁及以上人口有2.6亿人，占比18.7%，其中65岁及以上人口有1.9亿人，占比13.5%。面对日益加快的人口老龄
传播与版权 2022年8期2022-07-20
- 高考综合改革背景下的高考招生机制改革
招生方式，坚持公平性原则，实现社会协同发展。关键词：高考;综合改革;招生机制;公平性一、高考招生机制存在的弊端（一）多样化人才选拔方式不合理传统高考制度下，高考考试方式具有统一性，基本采取命制试题方法，形成了考生做一张试卷，答题两个小时的僵硬模式。当前社会普遍将学生分数作为决定性因素，以分数衡量其个人能力及判定是否优秀，决定了学生能否进一步获得更高阶段和更高层次学习机会，不仅给学生带来了巨大学习压力，也造成了巨大心理负担。一般来说，高考笔试要求学生在短时间
高考·中 2022年2期2022-07-18
- 疫情下的翻转课堂和英语学科的高度融合探究
怀、体现教育的公平性、培养学生的终身学习能力、让个性化学习成为可能、让语言的教学回归原点。我们坚信我们正走在翻转课堂与学科教学高度融合的路上，它将引领我们朝着未来教学改革发展的方向前进。关键词：翻转课堂 改革 家国情怀 公平性 学习能力 语言原点在过去两个多月中，由于新冠疫情肆虐，全国中小学生居家网上学习，停课不停学。在这短短两个多月中，老师们多方面研讨、实践，一线教师华丽转身变成了“直播”，马不停蹄地录制优质网课供学生在家学习。我们称这种新的教学模式为
中学生学习报 2022年37期2022-07-05
- 云南省县级养老服务资源配置公平性研究
服务资源配置的公平性，为养老服务资源配置的优化提供参考依据。人口配置方面，除了文山、红河养老服务机构与丽江养老服务床位的基尼系数大于0.4外，其余州（市）养老服务资源的基尼系数均在公平范围内;地理配置方面，昆明、文山、红河养老服务机构与丽江、大理养老服务床位的基尼系数均大于0.4;且各类养老服务资源差异主要来源于区域内。养老服务资源各州（市）人均拥有量不足，按人口配置的机构公平性与按地理配置的床位公平性有待提高，可通过明确各州（市）资源配置目标，发挥市场在
中国集体经济 2022年29期2022-05-30
- 疾病预防控制机构人力资源配置策略研究
源;优化配置;公平性近两年来，随着传染病和突发公共卫生事件的发生，特别是新冠肺炎疫情的发生，疾病预防控制机构在传染病控制、处理突发公共卫生事件、灾后防疫工作处置、提高人民健康水平方面发挥着重大作用。为适应新形势下卫生事业发展需要，疾病预防控制机构不仅要加强公共卫生学科建设和人才培养，从政府层面应增加疾控人员供给，提升疾控人员的专业技能、业务水平，打造高素质、高水平的疾病预防控制队伍，加强疾病预防控制机构人力资源的优化设置，目的是为后续传染病暴发的情况下，能
医学概论 2022年4期2022-04-24
- 基层疾病预防控制机构人力资源配置现状分析
源;优化配置;公平性【中图分类号】R174+.6 【文献标识码】A 【文章编号】1673-9026（2022）06--01习近平总书记在《构建起强大的公共卫生体系为维护人民健康提供有力保障》中指出，疾病预防控制体系是保护人民健康、保障公共卫生安全、维护社会稳定的重要保障。疾病预防控制机构（以下简称“疾控中心”）作为公共卫生服务的主体机构，承担着疾病防控、突发事件应急处置、食物中毒等多项职责和工作内容，是保障人民群众健康的重要部门之一。随着疫情的流行，公共卫
中国典型病例大全 2022年6期2022-03-27
- 企业人力资源管理中的薪酬管理创新分析
理;薪酬激励;公平性;经济提升本文索引：刘琳.[J].商展经济，2022（02）：-140.中图分类号：F272 文献标识码：A1 引言随着社会经济的飞速发展，企业之间的竞争加剧，企业想要获得更大的发展空间，必须要依托优秀的人才支持。人力资源管理是企业发展的重要组成部分，在人力资源管理中制定完善的管理制度，能够为企业发展吸收更多的人才，促进企业提高竞争力。薪酬是员工的劳动报酬，在企业发展中制定的薪酬管理制度符合员工要求，激发员工的积极性，让员工认可企业发展
商展经济·下半月 2022年1期2022-02-09
- 基于集聚度河南省医疗卫生资源配置公平性分析
卫生资源配置的公平性，为河南省医疗资源合理配置提供参考。结果：河南省各区域内医疗卫生资源配置公平性差异显著。结论：政府在对医疗资源进行配置时，不仅要增加配置公平性;还需特别关注河南省的人口因素，满足人口就医需求。关键词：医疗卫生资源配置;公平性;集聚度;河南省1.研究方法本研究基于卫生资源集聚度和人口集聚度评价河南省各地级市医疗卫生资源的公平性。卫生资源集聚度的计算公式为HRADi=（HRi/HRn）*100%/（Ai/An）*100%;人口集聚度的计算公
商业2.0-市场与监管 2022年2期2022-01-09
- 论小学学校管理中的激励机制
理；激励机制；公平性【中图分类号】G627【文献标志码】A【文章编号】1004—0463（2021）05—0072—02激励机制是在组织系统之中，激励主体系统运用多种激励手段并且使之规范化和相对固定化，从而与激励客体相互作用、相互制约的方式、关系以及演变规律的总和。在小学学校管理之中建立科学的激励机制可以有效帮助教师提供教学方向，同时让学生在学校学习和生活之中获得成就感和自信心，也能够有效地规范学生的行为，使得学生形成规则意识，为小学生的全面发展提供助力。
甘肃教育 2021年5期2021-12-29
- 中美高等教育招生制度公平性比较研究
二者招生制度的公平性，得出了现阶段美国高等教育招生制度存在显著的不公平性，而中国高等教育招生制度实现了最大范围和程度的公平的结论，并提出了新形势下不断优化和完善我国高等教育招生改革工作的相关建议。关键词：中美高校招生制度;公平性;比较研究中图分类号：G640 文献标志码：A 文章编号：2096-000X（2021）36-0001-05Abstract： The college enrollment frauds were f
高教学刊 2021年36期2021-12-28
- 公平性视角下的养老机构分类管理机制研究
构;分类管理;公平性一、引言作为我国养老建设事业的重要组成部分和解决人口老龄化问题、赡养老人等难题，重要手段，我国养老院目前正面临着规模局限性和服务资源局限性两大难题，从而难以满足大多数老年人生活所需的基本帮助和服务。我国自1983年以来就开始实施社会养老帮扶制度，为全社会的老年人群体提供社会化的养老服务。此后，社会养老帮扶制度的发展定位也随着社会的发展发生了改变，从计划经济时代走向了“十三五”规划时代，这一发展定位的改变标志着我国养老机构的形式发生了质的
科学与生活 2021年22期2021-12-27
- 青岛市卫生资源配置及公平性分析
资源配置状况及公平性，为卫生健康部门编制区域规划提供依据和参考。方法是采用统计描述、基尼系数、洛伦兹曲线，从人口和地理面积两个方面，分析青岛市的医疗卫生机构、卫生技术人员、医疗床位等指标。结果是青岛市卫生资源在地理分布上的洛伦兹曲线距离公平线有较大的偏差。结论是各区市卫生资源发展分布不均衡。卫生资源配置每平方千米与每千人口差异较大;卫生健康部门在制定卫生资源区域规划时，要考虑地理公平性，合理调配不同区域间的财政投入力度，提高医疗服务的地理可及性，缩小各区市
中国市场 2021年35期2021-12-14
- 多信道通信网络环境下基于节点组簇技术通信资源调度算法
统资源调度算法公平性差，效率低的不足，提出一种基于节点组簇技术的通信资源调度算法;组簇过程中以节点剩余能量和最优位置为条件选举簇首节点，并以簇首节点作为网络中sink节点，规划多个通信信道，最后以动态化变化的信道容量为基础，确定通信资源调度的优先级，以保证通信网络的基础性能和节点的数据吞吐量。仿真结果表明节点组簇调度算法下网络公平性更好，且sink节点及整个网络的数据吞吐量，均要优于传统资源调度算法。【关键词】 多信道通信;节点组簇;资源调度;公平性;优先
山西能源学院学报 2021年5期2021-11-20
- 社会学视角下教育公平性的思考与研究
韩月摘要：教育公平性问题越来越受大众关注，在我国，从社会视角下来看待教育的公平与否问题是当前社会所需，且该问题也逐渐引发人们的思考，社会视角下，教育的公平性、多样性与适应性对我国的教育发展影响逐渐加深，因此，本文主要对社会视角下的教育公平性进行研究和简要的探讨，并從社会视角下提出一些有参考意义的建议。关键词：社会学视角;教育;公平性;研究引言：从古至今，教育在一个国家的地位不可忽视，教育行业同国家未来一段时间的发展息息相关，近些年来，我国相关部门开展教育工
科教创新与实践 2021年35期2021-11-14
- 生活圈视角下的绿地空间正义
范围内城市绿地公平性两极分化;2）江汉区大部分居住区的区位熵普遍处于较低水平或在绿地服务单元范围之外，低绿地服务水平的分布呈现出以江汉区东北部和南部为主的“两片多点”格局;3）城市绿地公平性对于老年人、青年和儿童仅有微小差别，未出现明显分异，弱势群体并未被给予应有的社会关怀。关键词： 生活圈，居住区，城市绿地，公平性，空间正义，武汉DOI： 10.12169/zgcsly.2021.06.07.0001Green Space Justice from th
中国城市林业 2021年5期2021-11-10
- 关于小学数学五年级“游戏公平性”教学的思考
可以引入“游戏公平性”的教学思考方式让学生加深学科内容记忆，这样能让学生结合现实中的游戏思考分析公平性，也能更好的掌握知识。【关键词】小学五年级数学;公平性;折线统计;倍数 引言： 进入游戏王国，释放孩子的天性，是每个人最喜欢经历的，这样就给数学的趣味教学创造了良好开端，把生活中的游戏融入小学数学五年级教学中，能激发学生思考知识的探索欲望、判断力，使其分辨出事情公平与否。新型模式教学，把传统教学的知识面用“玩中学”的模式呈现在数学课堂中，告别了传统数学课堂
家庭教育报·教师论坛 2021年34期2021-09-26
- 浅论教学中为“忽视群体”提供的表现机会
视群体”提供的公平性。关键词：忽视群体;教学活动;公平性在一个教学活动中总会出现这样的一批幼儿：表现不突出、不爱举手、默默无闻、学习不积极主动。此类型的幼儿在课堂中是最容易被老师忽视的，称之为“忽视群体”，而最可怕的是，他们在班级中正是占据了大部分的群体。《指南》指出，“教育要对每个幼儿体现公平性”，对于这样的幼儿我觉得作为教师应该高度重视，如果我们教师没有去关注，而任之他们自由发展，我想这是多么可怕的一个教育啊。那么，在教学活动中，我们应如何来引导这些“
学习周报·教与学 2021年11期2021-06-15
- 新高考改革的公平性困境与应对策略:基于正义理论的视角
，新高考改革的公平性遭遇认同困境以及机会剥夺与评价失真的困境。基于霍耐特、罗尔斯、弗洛泽的正义理论，建构承认关系，完善新高考改革制度，落实广泛参与，是实现新高考改革公平性的有效路径。关键词： 新高考改革;公平性;正义理论一、引言实现公平而有质量的教育是党和国家对教育发展的战略定位，是办好人民满意教育的必然要求。就我国当前的新高考改革而言，国家更是将“公平”提升到了新的高度。如《国务院关于深化考试招生制度改革的实施意见》指出，新高考改革要从“社会公平出发，把
现代基础教育研究 2021年1期2021-06-08
- 徐州市社区卫生机构的空间分布与思考
资源密度指数;公平性2019年9月26日中国国家卫生健康委员会主任马晓伟就“看病难”“看病贵”问题发表回应，他提出要解决“看病难”需要继续实施县级医院能力提升工程，把区域的医疗机构资源进行整合。社区卫生服务机构提供基本卫生服务，满足社区居民的卫生需求，也是深化卫生改革、建立城市卫生服务体系的重要基础。2018年徐州市根据省部署启动了社区医院建设试点，4家社区卫生服务中心纳入省试点建设单位。徐州市一直坚持深入推进社区医院建设工作，基于此，本文收集了徐州市下辖
美与时代·城市版 2021年3期2021-05-28
- 高校在线考试的实践与思考
实质等效和考试公平性的前提下，全面开展线上、线下同步考试工作。以南京大学对在线考试的探索实践为例，介绍在线考试的前期准备工作、具体考试流程，以及对于在线考试的思考与建议。[关键词] 高校;在线考试;实质等效;公平性[基金项目] 2019年度江苏省创新一流本科教育改革重大专项委托研究课题“一流本科专业改革与建设研究”[作者简介] 徐立理（1992—），女，安徽滁州人，硕士，南京大学本科生院科员，主要从事高校教育管理研究。[中图分类号] G712 [文献标
教育教学论坛 2021年9期2021-05-12
- 安全公平理性秘密共享方案
者的可验证性和公平性;最后，通过对方案进行性能分析，表明了该方案不仅保证了安全性，并且有较高的秘密共享通信效率。关键词： 理性秘密共享; 博弈论; 双线性映射; 公平性; 通信效率Abstract：Traditional secret sharing schemes do not take into account the self-interested behavior of participants， which leads to low effici
电脑知识与技术 2021年5期2021-04-13
- 高考化学命题公平性影响因素研究
响高考化学命题公平性的因素众多，主要有命题组织方式、试题内容、试题背景、试卷难度、题型与组卷等。分析了这些因素影响高考化学命题公平性的作用机理，为后续研究构建保障高考化学命题公平体系提供重要的学理支撑。关键词： 高考; 化学命题; 公平性; 影响因素文章编号： 1005-6629（2021）12-0012-05中图分类号： G633.8文献标识码： B我国古代教育家孔子两千多年前就提出“有教无类”的朴素教育公平思想;从世界范围看，古希腊哲学家柏拉图最早提出
化学教学 2021年12期2021-01-23
- 企业薪酬管理公平性对员工工作绩效的影响思考
的关联作用。“公平性”是企业薪酬管理的主要目标，只有以此为基础，才能真正发挥薪酬管理的实效向，拉近员工和企业间的距离，为此企业若向获取持续性发展，定然要追求公平性、效率性。鉴于此，本文就企业薪酬管理公平性对员工工作绩效的影响展开了探索和思考，并站在客观角度进行了分析且提出相关建议，以作参考。关键词：企业薪酬管理;公平性;工作绩效引言企业在薪酬管理中最应秉持的原则即为“公平性”，这对推动企业规范化发展具有积极促进效用。与此同时，薪酬管理也直接影响着员工的工作
科学与生活 2021年27期2021-01-11
- 基于集聚度的江西省卫生人力资源配置公平性分析
人力资源配置的公平性，为卫生行政部门决策提供依据。方法：收集整理2016-2018年江西省卫生人力资源配置数据、经济发展指标，运用系统聚类分析的方法将江西省划分为3类经济区域，在考量人口和地理因素的同时运用集聚度分析的方法评价江西省卫生人力资源配置的公平性。结果：横向上，无论按地理配置还是按人口配置的卫生人力资源，结果均为Ⅱ类地区公平性>Ⅲ类地区公平性>Ⅰ类地区公平性;纵向上，Ⅰ类地区卫生人力资源集聚度总体呈逐年上升趋势，Ⅱ类地区卫生人力资源集聚度小幅度下
中国管理信息化 2020年23期2020-12-28
- 薪酬管理公平性对工作绩效的影响
其是薪酬管理的公平性是影响工作绩效的关键因素。文章对薪酬管理公平性对工作绩效的影响做出分析，在此基础上提出增强员工工作绩效的几点建议。关键词：薪酬管理;公平性;工作绩效一、 引言薪酬管理的公平与否已经成为影响企业工作效率和员工工作态度的重要因素。从前期的管理实践来看，公平的薪酬管理可以进一步提升员工对薪资待遇的满意度，使其对企业产生认同感和归属感，可在一定程度上强化企业的综合竞争实力。此外，当员工能够忠诚于企业时，则会在岗位中创造更大的价值，从根本上提升工
市场周刊·市场版 2020年7期2020-11-12
- 基于集聚度的我国基层卫生人力资源配置现状及其公平性分析
资源配置现状和公平性，为优化基层卫生人力资源配置，提高基层医疗整体水平提供政策依据。方法：采用集聚度测算等方法对比分析我国基层卫生人力资源配置的公平性。结果：基层卫生人力资源配置存在明显地地区差异，按地理面积分布，东、中部的基层卫生人力资源配置的公平性较好;内蒙古、云南、甘肃等西部地区的公平性较差。按人口分布，东部地区的北京、上海、浙江及江苏的基层卫生人力资源分布较好地满足了集聚人口的就医需要，公平性较高;中、西部地区的公平性较低。结论：为推进基层医疗卫生
康颐 2020年10期2020-11-01
- 广东省人才住房政策公平性探析
策;社会保障;公平性中图分类号：F293 文献标识码：A文章编号：1001-913R-（2020）08-0061-66 收稿日期：2020-07-021 绪论广东省作为中国经济大省之一，丰富的社会资源和工作机遇，吸引了很多人才。目前，国家层面的顶层设计和具体规划建设标准的指导尚待出台，需要全国各地积极反馈自下而上的经验，从而形成具有普适性、可复制的方针办法。人才住房和基本保障性住房有不一样的要求和原则，本文重点分析广东省是如何根据人才群体的多元需求，将人才
中国房地产·市场版 2020年8期2020-10-29
- 承德市下辖8个县医疗卫生机构发展趋势及公平性研究
讨其发展趋势及公平性。方法 以2008～2017年河北经济年鉴为主要资料来源，描述承德市8个县医疗卫生资源配置的基本情况，运用洛伦茨曲线、基尼系数，从人口、地理面积两个方面分析其公平性。结果 2008～2017年承德市8个县医疗卫生机构床位数由7230张床增长至17757张床，年均增长率为10.50%。医疗卫生机构技术人员数由7222人增长至14382人，年均增长率为7.95%，但2017年承德市下辖8个县每千人口卫生技术人员数均低于国家平均水平。20
医学信息 2020年18期2020-10-29
- 建设工程招标投标的发展及趋势
程;招标投标;公平性建设工程的招标投标制度取代了家族承包制、关系承包制等方式，使得建筑行业的发展进入全新的阶段，逐渐实现现代化。但就目前我国建设工程中的招标投标工作来看，还具备一定的上升空间，因此需要对其中存在的问题进行具体分析，使得招标投标制度更加合理完善，更好服务于建筑行业的发展。一、我国工程建设项目招投标制度的发展趋势（一）法律法规将继续受到高度的重视近几年我国针对建筑市场管理，不断完善修改相应的法律法规，从技术规范到法律制度，从行业标准到交易惯例，
名城绘 2020年1期2020-10-21
- 中美医疗保障体系公平与效率对比研究
医疗保障制度在公平性与效率性上的异同，更好的分析中国现有医疗保障制度的优点及缺点，为今后医疗保障的改革及发展方向提供有效建议。【关键词】医疗保障 公平性 效率性一、中国医疗保障制度公平性与效率性的演变建国初期，中国最早的医疗保障制度实行的是针对机关事业单位职工的公费医疗制度和针对企业职工的劳保医疗制度，是依托工作单位而存在的免费的医疗保障。同时期的农村居民为农村合作医疗。那一时期，医疗保障的覆盖面小，受益人群少，医疗保障作为一项国家的基本保障的公平性很
商情 2020年40期2020-10-20
- 关于逐步构建橄榄型薪酬分配结构的探索与思考
向性;激励性;公平性一、构建橄榄型分配格局的背景1.社会稳定发展的需要随着经济的快速发展，收入差距不断扩大，一些内部矛盾也更为凸显。面对深化改革和内部稳定，中央提出了逐步构建橄榄型收入分配格局的解决方案，党的十八届三中全会首次提到要“扩大中等收入者比重，努力缩小城乡、区域、行业收入分配差距，逐步形成橄榄型分配格局”。2. 发展生产力的需要实现“两个一百年”奋斗目标，关键是要发展生产力，提高劳动生产率，实现可持续高质量发展。促进生产力发展的重要因素包括人口素
视界观·下半月 2020年6期2020-10-14
- 薪酬管理公平性对员工绩效的影响及对策
识到薪酬管理的公平性对员工绩效的深刻影响，但由于公平性是员工对企业的薪酬管理程序以及结果是否公平的认识与感知，主观色彩较浓。企业常常难以把握。对此笔者从相关理论出发，分析薪酬管理的公平性对员工绩效的影响，并提出建立公平的薪酬管理体系的意见与措施，以供广大读者参考。【关键词】薪酬管理 公平性 员工绩效 影响 措施一、多方位影响分析薪酬管理公平包含两个重要的构面：第一是薪酬管理过程公平，薪酬管理程序公平是指企业管理者在使用薪酬管理的政策、程序以及准则的
商情 2020年39期2020-09-22
- 我国劳动争议解决机制的时效性与公平性研究
机制;时效性;公平性中图分类号：D912.5文献标识码：A 文章编号：1009 — 2234（2020）07 — 0097 — 04一、我国劳动争议解决机制的现存问题分析早在1986年时，劳动争议仲裁机构便在我国各地开始设立并运行，1993年颁布的《企业劳动争议处理条例》适用于国内企业与职工之间的劳动争议，规定了企业调解、仲裁等解决争议制度，是现今我国劳动仲裁制度的前身①，《劳动争议仲裁调解法》和《劳动法》的生效实施，全面完善了劳动争议解决的有效途径，促进
理论观察 2020年7期2020-09-14
- 提升企业薪酬激励公平性的思考
响企业薪酬激励公平性因素的基础上，探讨了提升企业薪酬激励公平性的意义，进而从薪酬激励体系、模式以及形式三个方面，详细阐述了提升企业薪酬激励公平性的措施，以供商榷。关键词：企业薪酬;薪酬激励;公平性;措施随着市场竞争的日趋激烈，科学而合理的企业薪酬机制显得尤为重要。但纵观我国众多企业薪酬机制现状，仍存在诸多问题，逐渐成了制约企业稳健发展的瓶颈之一。其中，企业薪酬激励公平性的缺失，已经成了企业和员工的矛盾冲突点。因此，如何提升企业薪酬激励公平性，不仅是企业和员
财富生活·下半月 2020年4期2020-09-10
- 公共财政支出的公平性及免费搭车者的几点思考
公共财政支出的公平性，是社会对政府行使公共服务职能的基本考量，因为公共财政支出的有限性等原因，所以不可能出现绝对公平，但在支出的领域中需尽量保证;在公共财政的支出中还存在免费搭车者这一现象，也是对公共财政支出的公平性提出了挑战，本文将从老旧小区安装天然气这一案例中出现的这两个问题进行简要分析。关键词：公共财政支出;公平性;免费搭车者;林达尔均衡一、案例内容案例说明：（一）案例背景自2017年，西安市为扎实的开展治污减霾工作，有效减少居民使用燃煤等污染物。针
新教育论坛 2020年5期2020-09-10
- 薪酬管理公平性对工作绩效影响的实证研究
，加强薪酬管理公平性对员工绩效影响的研究，对企业进行科学有效的薪酬制度建设与绩效管理具有重要意义。文章以小微企业为研究对象，进行了基于薪酬管理公平性与员工绩效的回归研究，并进一步考察了不同类型员工薪酬管理公平性对其工作绩效的影响。基于此，以下对企业薪酬管理公平性对员工工作绩效的影响进行了探讨，以供参考。关键词：薪酬管理;公平性;员工工作绩效;影响研究薪酬管理的不断探索研究和发现对于企业组织经营管理战略具有积极作用，因此，对其深入研究具有重大意义。探索薪酬的
企业文化 2020年23期2020-08-26
- 博士研究生申请-考核制公平性及生源质量提升的研究
生源质量 公平性中图分类号：G643 文献标识码：A 文章编号：1674-098X（2020）06（a）-0221-021 “申请-考核”制招生制度在我国兴起申请考核制起源于高校教育高度自治的歐美国家，已有相当一段时间的历史，也有相当成熟制度。我国一直以来采用的考试方式进行博士招生，在相当长的一段时间，为我国选拔出了很多优秀的科研人才。随着
科技创新导报 2020年16期2020-08-13
- 激励效率和公平性：基于高管薪酬政策视角
，地方国企内部公平性提升了激励效率，非国企外部公平性降低了激励效率;薪酬管制政策的实施，促进了央企内部公平性对激励效率的提升作用，但制约了地方国企公平性与激励效率间关系，非国企外部公平性对激励效率的作用保持不变。【关键词】 薪酬披露政策; 薪酬管制政策; 激励效率; 公平性【中图分类号】 F272.3 【文献标识码】 A 【文章编号】 1004-5937（2020）15-0091-08一、引言效率与公平是衡量企业高管薪酬分配合理程度的两大标准，但是，在
会计之友 2020年15期2020-08-06
- 我国教育公平研究综论
：中国;教育;公平性一、教育公平研究的基本特征通过大量的期刊检索和相关书籍的阅读，发现教育公平的研究浩如烟海，但整体上主要是对教育公平的概念、教育公平的特征研究、对教育公平失衡现象和原因的剖析、对国际教育公平理念发展研究、教育公平的政策与制度设计研究五个方面。目前现有教育公平研究仍然体现出以下基本特征：（一）基础理论研究和实践研究并重回顾几十年来我国教育公平研究的进程，反思教育政策、关注热点问题和探求实施策略是主要的着眼点和推动力。20世纪90年代中期，由
青年与社会 2020年16期2020-08-03
- 台州市降压类基本药物全额保障政策对药品费用负担公平性影响的研究
为提高我国药品公平性，推进基本药物全额保障政策的实施提供参考。方法：以浙江省台州市4个地区降压类基本药物全额保障为例，提取基线年及政策实施后第1、2、3年的高血压患者的电子健康档案资料，以家庭药品灾难性支出衡量当地患者的药品费用负担，借助集中指数及其分解方法，分析基本药物全额保障政策对当地药品费用负担公平性及变化的影响。结果：随着免费服药人数占比升高，高、中、低收入组家庭药品灾难性支出发生率总体呈逐年降低趋势（分别由基线年的6.3%、12.0%、16.4%
中国药房 2020年9期2020-07-23
- 以双师课堂为载体，实现教学资源共享的实践研究
会影响到教育的公平性，因此在教育资源配置过程中，教育界需要保证教师资源得到合理的配置。在网络的背景下，对于教师资源采用共享模式，需要从实践角度出发，提出双师课堂的教学模式，由线下教师与学生进行互动，线上教师负责讲解主要课程，线上教师与线下教师共同合作，以此不断提高教学内容质量与效率。在双师课堂中，线下教师、线上教师以及学生之间可以形成一个有效的互动关系，不断提高学生的知识量。在教学模式上采用推广模式、双向互动、共同经验等方法，有效克服在网络资源共享时所出现
学校教育研究 2020年14期2020-07-13
- 城镇居民基本医保基金支出的受益归宿分析
出 受益差异 公平性中图分类号：F842 文献标识码：A 文章编号：1009-5349（2020）09-0070-02改革开放以来，随着科技水平的逐渐提高，医疗覆盖面不断扩大，疾病的防治能力明显增强，医疗服务水平也明显改善，我国的医疗事业有了很大的发展，对满足人民的健康需求发挥了重要的增进作用。但是一直以来，我国医疗卫生事业发展不平衡不充分与人民健康需求之间的矛盾比较突出。从供给方来看，我国城市公共卫生服务资源还存在分配不公的现象，优质资源不断向大医院
现代交际 2020年9期2020-07-04
- 语言测试公平性检验框架及其应用*
门实践活动，其公平性检验贯穿于测试的整个流程之中。在我国现实测试环境下，语言测试公平性的检测框架应当涵盖对测试开发者、使用者和应试者责权利的界定，在应用实践中需要同时考虑技术公平性需求和社会公平性需求，针对效度、偏差和敏感度三个主要方面进行测量技术检验和人工价值判断，将检验的结果对社会公布并接受监督。建立完善的公平性检测报告制度不仅是提高测试质量的必要举措，亦是保障社会公正的重要措施。一、 引言测试作为一种实践活动，“是实现人的社会化和人的社会价值的重要手
外语教学理论与实践 2019年1期2019-03-11
- Resource allocation based on fairness and QoS provisioning for OFDMA-WLAN system
1984.基于公平性和QoS保障的OFDMA-WLAN系统资源分配鲍 楠 夏玮玮 沈连丰(东南大学移动通信国家重点实验室,南京 210096)为了满足OFDMA-WLAN系统下行通信中多用户的不同业务需求,提出一种基于公平性和QoS服务保障的资源分配算法.不同的QoS要求被转换成不同的速率要求来计算QoS满意等级;优化目标被修改为公平性驱动的优化函数以提供公平性保障;复杂的资源分配问题被划分为信道分配和功率分配问题,并通过二分图匹配和注水法得到分配结果.与
Journal of Southeast University(English Edition) 2014年1期2014-09-06
- 指南8：公平性
指南8：公平性Guideline 8： Equity在条件允许时，应对评价结果的公平性问题进行讨论。在阐明研究方法中存在的公平性假设时，应进行适当的敏感性分析，说明公平性假设对结果的影响。如果资料完备，应该确定主要的受益亚组和劣势亚组的公平性相关特征，如年龄、性别、种族、地区、社会经济地位或健康状态等群体特征。当不同亚组获益程度不同，且可以选择性地对不同亚组进行干预时，则应当报告每个亚组的成本效果信息。解释：（1）在任何会影响资源分配的经济评估中，公平性是
中国药物经济学 2011年3期2011-02-19
- 基于酒店业的服务公平性构因模型实证分析
05）一、服务公平性的内涵及研究述评（一）服务公平性的内涵自从1988年美国学者Clemmer首次提出服务公平性概念以来，公平性理论在服务管理中的应用主要集中于诠释服务失败与补救情境中顾客的服务公平性感知如何影响满意感和行为意向。William G.Austin（1979）认为，公平性不仅包括结果公平，而且包括实现结果的过程和方式的公平性。Clemmer发现，顾客会从结果、程序、交往等3个方面评估交易是否公平。1998年，美国亚利桑那州立大学教授Steph
湖北经济学院学报 2010年3期2010-03-26
- 指南7：公平性（Equity）
指南7：公平性（Equity）药物经济学评价的目的是为了提高医药资源使用的效率和公平性，因此在条件允许时，应当考虑评价结果的公平性问题。在阐明研究方法中存在的公平性假设时，应进行适当的敏感性分析，说明公平性假设对结果的影响。如果资料完备，应该确定主要的受益亚组和劣势亚组的公平性相关特征，如年龄、性别、种族、地区、社会经济地位或健康状态等群体特征。当不同亚组获益程度不同，且可以选择性地对不同亚组进行干预时则应当报告每个亚组的成本-效果信息。解释：在任何用来做
中国药物经济学 2010年5期2010-02-16