职业经验应作为职校教师的入职门槛

2017-11-30 19:04刘景忠
河南教育·职成教 2017年11期
关键词:教法师资队伍陶行知

刘景忠

若问职业院校招聘教师有没有门槛,人们肯定回答:有。进而还会回答:不仅有门槛,有的院校门槛还挺高的。这里,人们所说的门槛实际上就是指学历要求。是的,有的职业院校招聘教师,本科已经不考虑了,最起码要有硕士学位。

然而,职业院校的办学实践表明,仅有学历而没有职业实践经验,显然是无法胜任教学工作的。而且教育学的研究成果也表明,教师应达到一定的学历水平,但这个学历水平与任教能力并非正相关。于是,教育行政部门对职业院校提出了建设“双师型”教师队伍的要求,在一些评估项目中,还提出了具体的比例要求。显而易见,这种“先入职,后培养”的师资队伍建设的做法是不符合职业教育办学规律的。但在教育规模扩张的大环境下,政府把职业学校办起来了(每个县都要办一所职教中心),而且还提出了“普职比大体相当”的要求,那么,职业院校要生存、要发展,就必须达到一定的规模,同时,也就必须引进大量的教师。因此,对职业院校来说,让教师“先入职,后培养”实在是“情非得已”。

究竟什么样的人才才有資格成为职业院校的教师?陶行知先生早就有过精辟的论述。陶行知先生的观点可以概括为以下几个方面。

第一,职业院校教师必须有“经验”。陶行知先生说:“直接教授职业之师资,自必以能生利之人为限。盖己立而后能立人,己达而后能达人,天下未有无生利经验之人而能教育人生利者。”“无治病之经验者,不可以教医;无贸易之经验者,不可以教商。百凡职业,莫不皆然。故职业教师第一要事即在生利之经验。无生利之经验,则以书生教书生,虽冒职业教师之名,非吾之所谓职业教师也。”按照陶行知先生的这一条标准来检验我们的师资队伍,答案恐怕是不言自明的。

第二,在有“经验”的基础上,职业院校教师须有“学识”。陶行知先生认为:“职业教师不徒负养成生利人物之责,且负有改良所产事物之责。欲求事物之改良,则非于经验之外别具生利之学识不可。”这就是说,职业院校教师只有“经验”是不够的,还要在此基础上,有广博的专业知识和进取精神。陶行知先生进一步举例说:“吾国农业,数千年来所以改良者,亦此徒有经验而无学识以操纵之耳。故职业教师第二要事,是为生利之学识。”

笔者认为,陶行知先生所说的这“第二要事”非常重要,它触及到了职业教育的本质问题,即职业教育不仅仅是满足于社会发展,而是要促进社会发展,并且要提高社会发展质量。对照我们现实的做法,仅仅提出了要满足用人单位的需要,闭口不谈“改良所产事物之责”,这就从根本上、源头上削弱了职业教育的功能,低估了职业教育的作用,一定程度上降低了职业教育的地位。

第三,在有“经验”“学识”的基础上,还要有“教法”。陶行知先生的基本观点是:“所谓‘教法应该‘随业而异。有的应该是先学理论而后实践,有的应先实践而后学理论,有的则宜理论和实践齐头并进。”这些论述多么精辟、多么精准啊!反观我们今天的职业教育,更擅长也更习惯实行整齐划一的做法,诸如要统一人才培养方案、统一课程标准、统一课程体系、统一实行“4.5+0.5”“2.5+0.5”学制安排……笔者不禁又想到,陶行知先生的理论和我们现实的做法,究竟谁更科学,更符合职业教育的实际呢?

在陶行知先生看来,这三条标准并不是并列的。他认为,三者都具备固然好,但如果“三者不可得兼,则宁舍教法学术而取经验”。原因在于,如果教师没有学术教法而有经验,学生还可以模仿教师所为,“以生产事物”。“既能生产事物,即不失职业教育之本旨。”反过来,如果教师没有实际经验,也就谈不上方法精密了,即使学术水平再高,“断不能教学生之生利。既不能生利,则失职业教育之本旨矣。”最后,陶行知先生总结说,经验、学术、教法这三条标准都是重要的、必要的,但是,“三者之中,经验尤为根本”。

那么,职业院校教师从哪里来?陶行知先生提出了三条路径:一是“收录普通学子教以经验学术与教法”;二是“收录职业界之杰出人物教以学术与教法”,这一路径是和职业教师“负有改良所产事物之责”相呼应的;三是“延聘专门学问家与职业之中有经验者同室试教,使其互相砥砺补益,蔚为职业教师”。接下来,陶行知先生分析了哪一类的专业可以采用第一种方法,哪一类的专业以采用第二种方法为宜,至于第三种方法,“不过为过渡时代权宜之策”。具体地说,“需经验较少之职业,利用第一法”,“但农工等职业之教师,性质迥异,非富有经验,不足以教生利。舍难就易,似不如采用第二法”。

品读陶行知先生的著作,笔者感慨良多。将近100年过去了,从某种程度上说,师资队伍实践经验不足,依然是职业教育的短板。教育行政部门已经把教师企业实践这个问题提到了重要议事日程,并且有针对性地出台了相关文件。但是,师资队伍建设是需要过程的。投入足够的经费,可以把一所职业院校的硬件迅速武装起来,却不能在短期内补上“双师型”师资队伍这块短板。正因为如此,职业教育才更应该将人财物力主要用在师资队伍建设方面。因为“所谓大学者,非谓有大楼之谓也,有大师之谓也”。套用梅贻琦先生的这句话,我们完全可以这样说:所谓职业教育者,非谓有大楼之谓也,有经验学术方法三者俱佳的教师之谓也。

(责编 李晓庆)endprint

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