中等职校学生普通话口语交际能力评价及培养对策

2014-09-15 04:49袁园
读写算·教研版 2014年16期
关键词:口语交际能力培养对策中职生

袁园

摘 要:普通话口语交际是中等职业学校学生的必修课,能力的高低是体现一个人综合素质的重要方面。然而,目前中职生的口语交际能力着实堪忧,职高学生中普遍存在“当众说话难”的现象。为此,本文从确定口语交际的评价标准入手,明确中职生口语交际能力的组成要素,分别从语文实践教学和课堂教学两大方面提出一些能提高中职生口语交际能力的方法和措施,进行具体有效的训练,探讨中职生口语交际能力的培养对策。

关键词:口语交际能力;培养对策;评价;中职生

中图分类号:G712 文献标识码:B 文章编号:1002-7661(2014)16-027-01

一、“口语交际能力”的评价标准

1、对学生朗读能力的评价。能用普通话正确、流利、有感情地朗读课文,是朗读的总要求,根据阶段目标,各学段可以有所侧重。如可采用分级评价,一级评价其是否有说普通话的习惯,普通话的标准程度;二级评价其诵读得是否流畅、通顺;三级评价其能否准确恰当地表达作品内容本身的情感。

2、对学生口头介绍能力的评价。口头介绍是指对人、事、物作口头的描述,说明或评价。要求能根据不同的环境、场合和对象,借助手势、姿态动作、表情等辅助手段,用清晰、恰当的语调对人、事、物作如实反映,做到言之有序,言之有情、言之有理。

3、对学生交谈会话能力的评价。交谈是社会生活中最基本的一种口语交际形式,包括聊天、问讯、拜访、劝慰、请教、谈心、采访、洽谈、打电话、进行交涉等。要求能根据对象、场合使用恰当得体的用语把心中的所思、所想转换成口语表达出来,并做到善于观察,善于倾听,善于提出并把握话题。

4、对学生演讲辩论能力的评价。这里的演讲也包括即席发言。要求能够运用生动形象的语言和富有说服力、感染力的材料,借助一定的体态语如恰当的表情、姿态、手势等,明确表达自己的观点和感情。而辩论作为思想交锋、激烈论争的高级语言形式具有双向性、对抗性、思辨性、通俗性等特点。要求学生不仅要具备较强的口语表达能力,而且要有很好的思辨能力。

二、“口语交际能力”的培养对策

1、明确训练目标。一是熟练的语言表达能力:即普通话语音正确,吐字清晰流畅,运用恰当的语气语调表达自己的思想。二是反应迅捷的思维能力:即能在不同场合和情境下迅速组织语言,并条理清楚地表达出来。三是准确的记忆理解能力:在言语交际中,能快速准确地捕捉听话要点,并能加以理解和推理。四是良好的心理表现能力:即在语言交际中,心理稳定,表情自然,并能借助恰当的体态来增加表达效果,协调人际关系。五是较高的审美鉴赏能力:即在口语交际中能注重个人品位,喜好与社会鉴赏观交融统一,以达到交际中整体的自然和谐。

2、遵循训练原则。一是民主性原则:即主体性原则。以“练”为主、“训”为辅,充分发挥学生的主观能动性,创设口语交际的良好氛围,让学生各抒己见,教师只作适当的点拨引导。二是循序性原则:口语水平的提高是一个渐进过程,训练中必须围绕目标,分阶段有针对性地进行训练。三是全面性原则:力求在“训”的同时,发挥教师对学生的潜移默化作用,使学生有“练”的方向;同时,借助多媒体手段加以示范强化,激励感染,以激发学生的兴趣。

3、进行具体训练。第一,将口语交际能力教学归位到交际上。目前,中职生语文课增加了一定课时的普通话口语课。但口语交际教学不是附属,不是知识传授,也不是研究学问,而是为了提高交际能力,所以口语教学要有明确目标,那就是指向于交际。只有这样,口语教学才是脚踏实地的,才是正确有效的;中职生才能真正得益于口语教学,从而具备运用口语进行有效交际的本领。第二,以活动的形式进行口语交际能力的训练。从某种程度上说,口语交际是一门实践课,最终要落实到实践中,为此,要多以活动的形式,提供学生现场操练的机会。可以用两种形式:(1)模拟说话。可设计某种情境,让学生以不同的身份进行交谈,训练学生的口语交际能力。可以是片段式的,也可以演情景剧。课外活动时间、卧谈会时都可以进行这样的模拟说话。(2)生活中重视口语交际的运用。现代社会讲究沟通和联络。人一方面是自然人,另一方面又是职业人;作为自然人要与方方面面诸色人等打交道,作为职业人又要掌握职业口语交际用语,在生活和学习中要有意识地使用各种口语,以不同的身份说话待人。

三、“口语交际能力”的评价方法

“口语交际能力”的评价放在第一学期和第三学期进行。第一学期考朗读。根据普通话测试的朗读内容,印发给学生二十篇朗读作品,教师在平时的训练课上对朗读指导和训练,检测时抽签确定朗读作品。由每组派一名学生代表当评委,四名学生评委加上老师打分的平均分即为该生的朗读分数。评价标准:声韵调错误每字扣0.1分;加字、减字、回读等每字扣0.1分;停顿、断句不当,每处扣1分;句中打磕碰,每处扣0.1分;方言语调一次性扣分,略有反映扣1分,比较明显扣3分,问题突出扣5分。第三学期考说话,即围绕话题讲话,时间为三分钟的一段话。二十个话题在平时的实践训练课中已明确并已得到训练。检测时学生随机抽取两个话题并选取其中一个进行考试,考前可做三分钟的准备,要求普通话准确、思路清晰、有感染力。以上两种方式的检测完成后,教师即可给出学生的口语检测综合成绩。口语检测综合成绩由四方面组成:(1)朗读得分,占30分;(2)说话得分,占30分;(3)平时实践得分,占30分;(教师根据学生在平时的实践训练活动课中的表现给予相应的分数)(4)比赛奖励得分,学生如在口语类比赛中得奖,教师应分级别分奖次给予学生相应的加分。

需要说明的是,教师在具体实施口语交际训练及检测的过程中,要坚决贯彻落实“为了每位学生发展”的教育理念,树立为每个学生发展服务的思想。同时教师还应引导学生认识到语文评价不再只是读、写的书面考查,更不仅是简单的字、词、句、语法、修辞、逻辑的检测,而是综合素质的考察和评价。如此,学生进一步明确了语文学习中口语交际的重要性,从而加强对口语交际能力的重视,收到更好的训练效果。

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