吴文江
摘要:班級实施精细化管理有利于培养学生养成良好的行为习惯,好的习惯不是一朝一夕所形成的,因此,要提升班级管理的水平,就必须实施精细化管理,强调做事要求“细”,求“精”,也就是说,做任何事情都要在“精”和“细”上做文章。
关键词:班级管理;精细化;养成教育
中图分类号:G635 文献标识码:B 文章编号:1672-1578(2018)27-0218-01
班级管理中有很多行之有效的方法,但从我多年的班主任经验来看,我认为“精细化管理”是一种比较有效的班级管理。所谓“精细”就是精密细致之意。精细化管理就是要求教师在“细”字上做文章,在“精”字上下功夫,力求用精细的态度,实施精细的管理过程,使每一项工作都是精品。要想形成一个良好的班集体,班主任必须深入细致地做工作。有句话说:“抓住细微处,落在实效中”。因此,我认为要做好班级精细化管理,应做到如下几点:
1.以情感教育拉近师生之间的距离,树立学生的集体荣誉感
作为教育过程中重要组成环节的班级管理是班主任和学生“心理需要”相互印照的过程,是师生“心理交流”的过程,教师对学生怀有真挚的情感,尊重学生,关心、体贴学生,学生才会“亲其师,信其道”,自觉愉快地接受教师的教诲。因此,整个班级管理的过程中,我始终身体力行,要求学生做到的事情自己首先做到,用自己对教育事业的无线热爱,言行一致,光明磊落的品质,对工作认真负责,精益求精的态度去感染学生,在高一新生军训活动中,我始终坚持与学生一道坚守在训练场上,并利用休息时间与学生交流、谈心,不断地鼓励学生,等军训结束时,我已经把全班54位同学的名字和人一一对应,我班学生在军训会操时获得了优异的成绩,为他们的初中生活开了一个好头,也为我的班级管理打下了坚实的基础。同时公正的对待每一个学生,无论品学兼优,还是品学均差,从不偏信偏爱。在我的感染和倡导下,“没有最好,只有更好!”成为我班文化氛围中最响亮的口号;“只要努力付出,尽力了,就是进步!”成为班级管理评价的标准,为班级管理的制度化、规范化以及“把班级还给学生,让班级充满成长气息”的班级管理平台创建提供了宽厚的空间。教育学生无论在各个方面都要严格要求自己,用自己细微的言行来维护好自己的班级和学校的荣誉,因为他们是学校和班级的一分子,校荣我荣,校耻我耻,教育每个学生就像维护自己的家庭一样,要爱护、保护班级和学校的声誉,只有维护好班级和学校的声誉,我们才能在它的健康环境中健康成长,一个没有集体荣誉感的学生是成不了大器的,这就是一个班级的精神,有了这股精神没有什么困难不能战胜。
2.要制定详细合理的规章制度,做到纪律严明,治班才有依据
我们都知道没有规矩,不成方圆,为此我指导我班学生依据《中学生守则》、《榆中师范学生日常行为规范》,结合本班具体情况制定了一套全面可行的班规、操行评分细则、奖惩条理,使班级工作做到有章可循,避免了班级工作的盲目性和随意性。
首先细化班级管理制度,为了培养学生的自律和自理能力,我在班级内制订并实施了“精细化管理”方案,实施班级量化管理,为避免班级精细化管理变为走过场、搞形式、随波逐流,将“精细”二字真正落到行动上,我先和班干部制订出讨论稿,宣读给学生,组织大家反复讨论,收集、整理大家的建议和意见,反复修改,共同制订出切实可行的班规,内容涉及到几率、学习、劳动卫生、体育、文明礼貌、好人好事六个方面,因为是大家制订的,所以人人都要遵守,并注明相应的加减分数。
其次班级管理的精细化了就必须建立适当的监督体系,我班由全体同学轮流值周并做好详细记录,班会时及时表扬先进,鞭策落后,最终落实到期末思想品德考核和优秀三好学生、优秀团员、优秀班团干部的评比中,随着这一系列措施的运作,班级面貌发生了明显变化:教师更干净整洁了,课桌椅摆放更整齐了,学生之间更团结了,学生的劲头更足了,上进、超越自我的理念更增强了。“千里之行始于足下”,班级的精细化管理不能一蹴而就,也不是高不可攀,它就存在于日常工作的每一个细节之中。事事力求“精细”,持之以恒地做下去,长期坚持就会形成学生的习惯,良好习惯就会形成学生的品质,这种品质最终将会决定学生的命运,所以有人说习惯决定性格,性格决定命运,为了学生美好的明天,鼓励学生用心努力,不断进步,走向成功。
3.狠抓养成教育,做到持之以恒,常抓不懈
作为教育过程重要的组成环节的班级管理,是班主任和学生“心理需要”相互印照的过程,是师生“心理交流”的过程,教师对学生只有怀着真诚的感情,尊重学生,关心体贴学生,学生才会“亲其师,信其道”,自觉愉快的接受教师的教诲。因此,在整个班级管理的过程中,我始终身体力行,要求学生做到的事情自己首先做到。用对工作认真负责,精益求精的态度去感染学生,不论学生成绩多差,只要比前一次有了进步就表扬,公正的对待和评价每一个学生;无论是对待品学兼优,还是品学暂时表现不太好的学生,做到不偏信偏爱,每次测验后,我都会及时做好总结分析工作,谁进步了,谁退步了,谁的成绩总提不高,谁的成绩遥遥领先,先做到心中有数,然后列一份分批谈话的名单。帮助学生分析问题、提出努力的目标,既有针对性又兼顾了每一位学生。尤其对后进生更是关爱有加经常谈心,比如在做课间操、早读、课外活动、晚自修时不经意地走到他身旁边进行谈心,使他们放下思想包袱,树立学习自信。
总之,要做好班主任工作既要有方法又要有耐心,从班级的大处着眼细微处着手。作为科学化管理、精细化管理,才能达到预期的教育效果。