乐山本土人文地理视域下的城市精神萃取

许利平

【摘要】城市与企业等社会组织一样，都是在某一个地域上发展起来的，因此，其城市文化必然会受到地域文化的影响。一个城市的组织文化与其地理迁衍有着致密的内在积淀关系。地域文化深深的渗透到了本土风俗文化之中，从不同的方面影响着该地的社会组织文化。本文主要以“乐山精神”提炼为例，论述如何把城市精神发掘与地域文化有机结合起来，以本土人文传承促进城市组织文化建设，进而提升城市软实力，保障现代化城市的可持续发展。（乐山市哲学社会科学规划项目。编号：SKLC201439）

【关键词】本土；人文地理；组织文化

1.乐山市民广泛深入探讨城市精神

20年城镇化建设与高速发展，让我们奔忙向前；蓦然回首，天人合一的美丽乐山已有些面目全非。在城镇化过程中，缺乏保护、盲目建设、过度商业开发等做法伴随着非物质文化遗产的消失，令人痛惜。代代相继、传承至今的文化形态正在发生急剧裂变；传统文化的内在结构也面临着支离破碎的危险。全球化时代，城市已越来越成为国家文化战略的重要支撑点乃至基本载体，要求我们保护和发扬文化的独特性，避免城镇化中千城一面、毫无个性的现象，从而把文化传承作为现代化发展中的“软实力”和“助推器”，实现美丽乐山的“中国梦”。2012年下半年，乐山开展了“乐山精神”表述语的讨论、征集、筛选、提炼活动。市级媒体开设了“聚焦乐山精神提炼宣传活动”专栏、“乐山精神大家谈”话题栏目、“乐山精神请你提炼”专帖；创设平台，广开言路。共收到“乐山精神”表述语681条。其中，网络投稿462条，群众来信111条，专家书面提交表述语108条。这些表述语集中出现的关键词主要有“乐山乐水”、“尚善”、“至善至美”、“乐善”、“创新”、“力行”、“开放”、“和谐”等。经过筛选，“乐山精神”提炼宣传活动领导小组办公室确定了认同度较高的5条候选表述语，再次广泛听取社会各界对这五条表述语的意见。并组织市内外专家学者对这5条表述语进行归纳、总结和提炼。在乐山2013年3月召开的“两会”上充分征求代表、委员的意见后，综合各方意见，上报市委审定，乐山精神表述语被确定为“乐善至美，创新力行”，堪称“吹尽黄沙始见金”。

2.城市精神的组织文化属性

英国管理学家Pettigrew1979年在《管理科学季刊》上发表《组织文化研究》一文以来，组织文化的研究受到了学术界广泛关注，并迅速成为学科领域主流研究范式之一。组织文化（Organisational Culture）是指一个组织由其共有的价值观、仪式、符号、处事方式和信念等组成的特有文化形象。可以观察到的人员行为规律、工作的团体规范、组织信奉的主要价值、指导组织决策的哲学观念等等。广义説来，大至联合国或者一个国家、民族、地方政府、政党、工会、社团，小至家庭、朋友圈等，都可称为“组织”。但是大部分情况下这个概念应用于企业（企业文化Corporate Culture），或各种非营利组织的文化形象。

城市与企业一样，也是在某一个地域上发展起来的，因此，其城市组织文化必然会受到地域文化的影响。一个城市的组织文化与其地理迁衍有着致密的内在积淀关系。地域文化深深的渗透到了本土风俗文化之中，从不同的方面影响着该地的社会组织文化。当然，由于城市的形成和发展是一个不断与外界交流和联系的过程，本土组织文化也会在外界或时代文化的影响中慢慢凸显出特有的个性来。

二.发掘乐山本土人文的丰厚历史内蕴

1.地域特色对城市文化理念的影响

每个社会构成都有其独特的组织文化，这是由不同的国家和民族、不同的地域、不同的时代背景以及不同的行业特点所形成的。而本土文化则是人们思想、精神的活水源头。这种在一定地域范围内长期形成的历史遗存、文化形态、社会习俗、生活方式等，具有明显的地域特征。社会组织在文化建設过程中，若能善于汲取地域文化中的优秀元素，充分发挥地域特色的本土优势，与本地的既有文化进行有机融合，往往能够收获双重功效——对外可以更好塑造独特的品牌个性，促进本土企业融入当地市场；对内可以强化市民对城市建设的认同感与凝聚力，可谓一举两得。中共十八届三中全会提出“完善中华优秀传统文化教育”，这是一个具有迫切现实意义和深远历史意义的时代命题。传统文化是民族的根基和血脉，丧失就要灭种。其实，地域文化在城市文化建设中的应用，更多地是体现在理念提炼这一环节。在确立城市文化理念时，若善于融入地域特色元素，往往能够让理念生动传情、深入人心。

今天，在全球化历史语境中，我们寻求文化多样化发展、谋求不同文化之间求同存异、和谐共处的同时还需建构一种文化的核心价值体系。中国传统文化的“和谐”、“仁爱”、“自然”的思想，之所以能够成为中华传统文化的核心价值观，就在于这些思想既符合中国社会发展的客观要求，也反映了人类的普遍愿望及基本诉求。因此，这些价值观念是中国文化代代相传的内在动因，同时，在社会主义和谐社会的构建过程中，在继承与弘扬民族优秀文化传统的过程中，将这些具有历史价值和现实价值的文化理念转化为符合传统美德与时代精神的道德规范和行为规范，就能够使其成为实现民族伟大复兴的文化基因。

2.将本土地理人文融入城市文化建设

《晏子春秋》云：“橘生淮南则为橘，生于淮北则为枳。”这是讲不同地方的地理气候对农作物会产生不同的影响。于社会城市而言，又何尝不是这样？人类在不同地方的聚落总会或多或少受到特定地域文化的影响，或体现于聚落的建筑形态，或彰显于人们的行为习惯，或潜藏于社会组织内部的运行管理等等。

如前所述，随着国家经济改革的大步迈进，文化被搁置一边，整个社会的关注热点转向经济，转向财富，经济学取代文化学而成为显学，文化传统的传承与教育问题更是鲜有问津者。但是，无可否认的是，传统并未因此而离我们远去。经济进步而引发的诸多社会问题如诚信、社会公德、腐败等问题与传统有着密不可分的关系。甚至1840以来的现代化问题也提出了传统如何承继、如何扬弃的问题。经过“五四”新文化运动和“文化大革命”两次运动，中国文化已经出现了断层。上世纪八十年代出现的“文化热”就是中华民族对文化断层的本能自我疗救。而改革开放以来，尤其加入WTO以后，面对经济全球化浪潮，中国的人文精神及传统文化思想再次受到前所未有的挑战。本课题研究目的就在于通过乐山——峨眉山历史人文对本土组织文化影响情况调研的归纳性分析，探讨本土人文情境下组织或企业文化的差异性，证明组织文化高水平本土化研究的必要性。因此，身处“天下名山”和历史文化名城，应该结合本土人文地理资源对现有组织文化进行一定创新改造，建设适应性强、具有自身特色和持续生命力的组织文化，从而为区域单位企业发展提供不竭动力的新型本土组织文化，最终提升乐山城市、单位组织、公私企业的软实力。

围绕乐山市委、市政府“三大联动、六个跨越、六个美丽”总体思路，深入挖掘乐山本土人文与历史文化，着眼乐山地方人文地理研究，推进地方文化繁荣和发展，全面提升城市核心竞争力、文化软实力和国际影响力。乐山开展城市精神提取的目的就是要探索地方人文地理背景下的组织文化维度特征，构建一套适合地方本土情景的组织文化概念范畴，为中国组织文化的理论研究及模型建构提供典型案例。

三.努力发掘本土人文历史内蕴，建设乐山特色城市文化

好比一个人而言，想生存、不被欺负，他的身体要强壮。但要获得他人尊重、享受自身尊严，必须凭借自己的人格魅力（思想文化内蕴）。人如此，企业单位、城市亦如此。那么，如何将地域特色有效运用到组织文化建设过程中呢？如何才能找到乐山本土人文积淀与城市组织企业文化的最佳契合点？我们认为，探索建设属于乐山自己的组织文化，使其成为推动区域经济文化发展的推动力，这是新世纪文化大发展背景下区域经济社会健康成长与良性发展的全新建设路径。

1.“乐善至美”的历史传承

传统文化不仅是一个民族的气质所在，也是一个民族繁衍与发展的根系所在。今天中国人的思维与行为仍在不自觉中深受其影响。所谓“一方水土孕育一方地域，一方人文。”作为享誉世界的自然和历史文化遗产、古蜀文化发源地，乐山——峨眉山历史文化厚重。“亿年峨眉”、“千年大佛”、“百年沫若”交相辉映，山水与城市相融，人文与自然相亲。峨眉山、乐山大佛成就了最有独特性的人文地理标志。其气质之涵养、精神之锻造，山水滋养，历史积淀，人文交融。不仅具有“传承历史的佛禅文化、“古嘉定”文化、沫若文化的深厚积淀，更有反映现实、面向未来”的特质，涵养出现代发展理念，反映了当地人民群众的共同价值追求和发展目标诉求，更凝聚成城市的组织文化——乐山精神：“乐善至美，创新力行”。这八个字高度概括和浓缩了乐山3000年来的自然和人文发展脉络，体现了乐山历史文化的发展和“两个文明”建设的成果，是全市人民励精图治创大业的勇气与科学发展的创造性的集中体现。

经过反复讨论，大家认为：乐山儒、释、道文化资源丰富，而“善”是佛禅文化的核心要义，深受佛禅文化影响的乐山人历来重视广结善缘；秉持开明开放理念，广交天下朋友，是乐山显著的人文历史特色。“乐善”反映了乐山市民从善如流，善行天下的理念。乐：凸显了“乐山乐水”的地域特征；善：展示了乐山人“上善若水”的尚善品行；至美：表达了乐山人“至善至美”的理想追求；“乐善”与“乐山”又巧妙谐音，是乐山独特的地理特征和厚重的人文精神的自然外化。“至美”不仅反映了山美水美的自然禀赋，也反映了建设“美丽乐山”的时代追求。对于嘉州山水风情，历史上有很多文人墨客，用饱含深情的诗篇和画卷展示了嘉州之美。至善至美，是乐山经济社会文化发展追求的崇高目标，“乐善至美”这句表述语，非常巧妙地融合了“善”和“美”。而且乐山美丽的姑娘，帅气的小伙以及善良的人们总是那样的热情好客、乐善好施，为家乡的自然风光增色不少，让古今中外无数的游客流连忘返。

2.傳承历史、面向未来

“乐山精神”不是横空出世的产物，更不是专家学者拍脑袋想出来的。在“乐善至美”高度浓缩与传承乐山地域3000年的自然和人文精神基础上，“创新力行”更面向未来，致力于当代乐山人敢于奋进创新，在中国的城市现代化建设中独树一帜，延续对善和美的不懈追求。

“创新”既是对乐山发展历史上“敢为天下先”的探索精神、创新精神的总结，也与以改革创新为核心的时代精神相呼应。回首改革开放30年：1978年春，五通桥区车子、金山公社等个别生产队暗地“包产”—— 乐山比中央“完善农业责任制”出台早了两年；1995年3月1日，在人民大会堂，“世界级”超大型企业摩托罗拉公司与乐山无线电有线责任公司合资建立，“乐山-菲尼克斯”落户西南小城，世界为之侧目。乐山还曾经在资本市场掀起过滔天热浪：“川盐化”在深圳上市，成为“西南首家”；乐山电力上市，创当年沪市“股价之最”，32家股份公司跃居“西南之首” ……而今，乐山成功迈上“千亿俱乐部”台阶，“三大联动、六个跨越、六个美丽”更规划乐山的美好未来——一片热土地正因创造奋进、力践力行而家园、民生、发展，和谐——枝繁叶茂，生机盎然。

创造奋进、力践力行。“乐山精神”是乐山人民长期发展建设实践过程中所形成的精神财富的概括和总结，反映了社会主义核心价值体系的要求，显示出乐山历史文化的特征，体现了全市人民的精神文化追求。精神引领，重在践行。乐山市委办、市政府办在《关于开展“乐山精神”宣传践行活动的通知》中要求把“乐山精神”化为全市干部群众推进追赶跨越、美丽发展的强大动力和自觉行动。无论身在何职，无论年龄大小，无论财富多少，无论文化程度高低，在工作与生活中，保持一颗善心，传递感动与温暖，不断突破，勇于进取，乐于思考，充满活力，全力、向上、有为！无论是过程或是结果，都将是一幅美丽的画面，在历代先贤留下的灿烂辉煌之中构建起梦幻般美丽家园——乐山。

参考文献：

[1]乐山市委办、市政府办《关于开展“乐山精神”宣传践行活动的通知》[Z].2013

[2]张纯一.晏子春秋校注[M].北京：中华书局，2014

[3]史提芬·P·罗宾斯.组织行为学[M].北京：中国人民大学出版社，2008