张传霞
(聊城职业技术学院,山东 聊城 252000)
我院自2003年以来,一直在探索高职教育教学改革,收到了很大的成效。我们将基础护理技术课程本着以职业能力培养为重点的原则,基于护理工作任务进行了整体改革。将整个课程内容设计为两大项目,项目1是一般患者的护理,包括一般患者从入院、住院再到出院的护理操作;项目2是危重患者的护理,包括危重患者由急诊科到重症监护病房的护理操作。其中,任务驱动教学法在该课程中得到了广泛应用,现以“皮内注射”单元为例,介绍任务驱动法在教学中的具体应用。
“皮内注射”是项目1中的第13个任务,前1个任务是抽吸药液,后1个任务是药物过敏试验,为2个学时。学生的学习资料有《基础护理技术学案》(根据教学需要,我院教师自编的校本教材)、《基础护理技术》。其中,《基础护理技术学案》是以护理工作过程为主线编写的,设有任务情景、医嘱单、操作评价标准、强化训练等内容。
根据学案中设计的教学情景预习“皮内注射”单元,上课前10分钟小组长到物品室领取操作用物(教师要根据组长准备用物的情况给予打分)。上课时学生按学习小组形式就坐。
用物准备:手消毒液、棉签、1 ml注射器、2 ml注射器、酒精、碘酊、盐酸肾上腺素、弯盘、注射盘、生理盐水、模拟手臂,其中碘酊和2 ml注射器是用来“误导”学生的(本次课是用生理盐水来完成皮内注射)。
教师将用物分类放置,上课前由学生组长来挑选用物,每个小组3套用物。
患者于明,男,42岁,工人,因上呼吸道感染住呼吸内科5床。医嘱:青霉素80万U,肌注每日两次,患者以前未用过此药。请对此患者进行皮肤过敏测试。
由组长负责管理,小组成员在小组中通过角色扮演完成皮内注射。在此期间,因为学生只是根据自己的预习及对皮内注射的初步认识进行操作,难免会出现很多错误,有些错误小组成员之间可以相互纠正,有些错误需要教师示教时给予纠正。在学生操作过程中,教师应巡回观看并对出现的问题做好记录。
随机抽取一组中的两名学生,一名扮演患者,一名扮演护士,完成皮内注射。其他学生根据学案中的操作要求,对两名学生操作中的问题进行记录。操作完毕后,由其他学生对这两名学生的操作进行评价,然后由教师对这两名学生的操作进行点评,并对其他学生的评价进行归纳、总结。归纳出的主要问题有:(1)皮内注射如何定位(定义、目的)?(2)用于药物过敏测试的皮内注射如何进行消毒?(3)如何进行皮内注射?(4)完成皮内注射后患者应注意什么?
带着学生操作中出现的4个主要问题,教师进行示教。针对问题(1)可以引出皮内注射的定义、目的及定位方法。针对问(2)提出为什么不能用碘酊消毒的问题,引导学生思考并给予解释。对问题(3)的解答则从表皮、真皮的解剖结构入手,着重讲解注射角度及深度,重点演示皮内注射的方法。对问题(4)则强调操作完毕后用物的整理、应告知患者的注意事项。在此过程中,还要注意学生沟通能力的培养,并用图片的形式强调操作中要注意的问题,启发学生动脑思考。比如注射完0.1 ml药液后,皮丘过小或没有起皮丘是什么原因?皮内注射比较疼,怎样减轻患者的痛苦?通过思考这些问题还能培养学生的“爱伤”观念。教师在演示时,“三查七对”和无菌原则要贯穿在整个操作过程中。
两名学生一组完成皮内注射,教师巡回给予指导。最后,再选取两名学生进行演示,其他学生给予评价,最后由教师进行评价。
学生通过观看视频,可以对皮内注射有客观真实的认识,弥补在模拟手臂上操作看不到真实皮丘的不足。另外,学生通过观看视频还可以检查自己在皮内注射操作中存在的问题,以便纠正。
教师通过4~5道选择题,归纳总结本次课的知识点并强调注意事项。题中的知识点要兼顾护士执业资格考试的要求,并且题型也要跟其相符。
(1)能力目标。
能正确选择皮内注射的部位;培养良好的人际沟通能力;能遵循无菌原则及“三查七对”,正确为患者完成皮内注射(100%学生根据评价标准得分≥60分;60%学生根据评价标准得分≥80分;10%学生根据评价标准得分≥90分)。
(2)知识目标。
知道真皮、表皮的结构关系以便掌握皮内注射的概念;熟练掌握“三查七对”的内容;掌握皮内注射的注意事项。
(3)素质目标。
具有“爱伤”观念;具有团队意识和协作精神;具有较强的无菌观念;爱护实训模型,不乱涂乱画。
根据教师给出的学习目标,学生自己判断本次课有没有达到要求,自己在哪些方面还未做好,以便以后及时改正或加强。
假如该患者在皮内注射后出现了过敏性休克该怎么抢救?过敏测试结果如何判断?青霉素皮试液如何配置?带着这些问题让学生预习下一个任务——药物过敏试验。
表1 学生反馈意见调查
最后,让学生实事求是的填写反馈意见表。其中,1~5分分别代表由最佳到最差的5个等级。根据学生填写的反馈意见,教师可以及时发现在教学方法、教学时间安排、教学内容、学生兴趣调动等方面存在的问题,以便及时改正。同时,也有利于教师更好地了解学生,能更大限度地调动学生的积极性,让学生由“被动学”转变为“主动学”。
通过实践发现任务驱动法有利于激发学生的学习兴趣,培养学生分析问题、解决问题的能力,提高学生自主学习及与他人协作的能力。
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