团干
- 浅谈建筑施工企业基层共青团工作的创新方向
润滑剂，强心针。团干队伍的建设、培养是青年工作得以顺利开展的保证。本文围绕建筑施工企业基层共青团工作的创新方向进行讨论。随着国有企业改革的不断深入，业务转型、产业结构调整、能力升级、商业模式创新等问题亟待解决，诸多的新问题也成了企业共青团工作不得不面对的挑战。团建工作的顺利开展对企业党建、生产经营工作影响颇深，它能加强企业与青年职工的联系，为企业发展提供保障。建筑施工企业基层团建工作是企业团建工作的前沿阵地、是企业团建工作的核心工作。共青团是建筑企业中优秀
发展 2023年4期2023-11-08
- 在团干部选人、育人、励人上下苦功夫
昌市南昌县委改革团干部管理制度是全面推进县域共青团改革试点工作的基础保障，也是主要任务之一。为推动改革试点基本目标实现，使共青团在县域恢复基本的政治功能、形成初步的社会功能，团南昌县委聚焦薄弱点，出真招解难题，从选拔挖掘、培养使用、保护激励等方面集中发力，培育优秀团干部成长的土壤，建立健全有利于年轻干部成长的机制，不断在事业发展中拓展年轻干部成长成才之路。团干来源多元化，不断充实基层团干队伍，是保障共青团改革顺利进行的基础。强组织焕活力。全面完成364个村
中国共青团 2022年7期2022-04-21
- 从严治团谱新篇“青春笔记”亮初心
浦南街道团工委在团干教育管理方面，浦南街道团工委狠抓团干量化考核制度，以“青春笔记”为抓手，要求全体团干脚踏实地、严于律己，依托青年学习社、志愿服务团，聚焦团的基本职能和共青团改革攻坚重点工作任务持续发力。强团干基础，打造优质人才库。街道团工委探索出“不合格团员处置”和“推优入党”相结合的良性团干管理运行机制，理出“团员发展三张清单”，管好团干“出入口”，进一步提升团干素质，优化团干队伍，激发团员青年队伍活力。充分把握组织换届和行政村规模调整契机，择优挑选
中国共青团 2022年6期2022-04-20
- 庆祝建团百年，《中国共青团》杂志征稿活动简介
青团》杂志推出“团干讲团史”栏目，展现各地团史。文章可以讲述本地共青团历史上的重要会议、人物、事件、历史遗迹等。篇幅在2400-3600字之间，所配图片的质量大于1M，直接用图说命名。此外，还欢迎各地团组织以短视频的形式介绍本地团史，《中国共青团》杂志的新媒体平台将进行广泛推广。学团史跟党走， 期待您的参与！来稿请寄：Email：519891317@qq.com ；请在邮件标题中写明“团干讲团史”字样。邮件内文请写明单位、具体身份、姓名和联系方式。致青春敬
中国共青团 2022年6期2022-04-20
- 关于做好贫困县普通高中班主任工作的一些建议
（一）如何培养班团干;（二）关于班规的制定;（ 三）班级学科代表的培养;（四）关于留守儿童的感恩教育、励志教育。这四个方面来探讨怎样管好留守儿童。关键词：留守儿童;心理问题我县是全国极度贫困县之一，为了实现脱贫致富奔小康，政府部门采取多种举措提高农民收入，其中劳务支出是一个重要手段，根据2019年自治县政府工作报告：2019年，我县累计外出务务工人数达：17.75万人，每户均转1名外出劳动力。在这样的大背景下，我县出现了大量的留守儿童，他们或投靠祖父母，或
中学生学习报 2022年16期2022-04-16
- 做细做实新时期石油企业团青组织建设
作用。（二）企业团干队伍力量薄弱生产企业的基层团青干部都是兼职，在从事本岗工作的同时，肩负团青工作，在定员定岗定的模式下，使得组织在选用团干部上存在人员局限性，本支部的青年员工人员能力有限，但是却不得不选拔为团干，硬着头皮干，而其他支部优秀的青年员工却没有被选拔到团组织的岗位上来。另一方面，由于基层工作强度大，兼职团干工作精力分散，不可能全身心来从事团青工作，有些团干对团青工作投入大量时间，只能将本职工作暂且搁置，有的团干因工作繁忙只能将团青工作停留于应付
魅力中国 2021年25期2021-11-29
- 校园治理视域下增强基层团组织建设活力分析*
设，大多采取专职团干牵头，兼职团干以及学生团干作为最活跃分子的模式。在共青团工作中，一个优秀的团干队伍打造起来的团组织必定有其优秀和独特之处。综合民办高校的办学特征、资源配置等方面的不足之处，我们认为对民办高校团组织建设以及增强团组织活力而言，以团干为抓手，切实以增强团干各方面素养以及工作本领为切入点，最终能够很好实现基层团组织活力提升这一团建的根本任务，从而使民办高校基层团组织长久保持活力。一、民办高校团组织发展现状及其滞后背后的部分原因本次调查通过问卷
法制博览 2020年10期2020-11-30
- 发扬斗争精神，做新时代团干
张文晓新时代团干要坚定斗争意志。坚定斗争意志首先要加强理论武装，理论上清醒，政治上才能坚定，斗争中才更显力量。要原原本本学习总书记系列重要讲话，学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想。同时要引导广大团员青年充分利用好“学习强国”“灯塔-党建”等学习平台，开展好“青年大学习”活动，切实增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，不断提高理论水平，涵养斗争底气。新时代团干要砥砺斗争精神。非自我革命不足以成其事，无抖擞精神不足以發其新。我们要敢于
中国共青团 2020年7期2020-06-19
- 新时代团干，应该怎样砥砺斗争精神、增强斗争本领？
的……作为新时代团干，要面对前进道路上的各种风险和挑战，要不断攻坚克难、推动共青团改革事业深入发展，应该怎样坚定斗争意志、砥砺斗争精神，“进行伟大斗争”？面对国内国际复杂形势，面对网上网下各种错误观点和敌对舆论，应该怎样“增强斗争本领”，做 “敢于斗争、善于斗争的战士”？特别是在目前，应该怎样团结引领广大团员青年，响应党中央的号召，在新冠肺炎疫情防控斗争中深入前沿，经受考驗，让团旗在防控疫情斗争第一线高高飘扬？这些都是每一位新时代团干要深入思考并且必须要交
中国共青团 2020年8期2020-06-19
- 新时代团干，应该怎样砥砺斗争精神、增强斗争本领？
的……作为新时代团干，要面对前进道路上的各种风险和挑战，要不断攻坚克难、推动共青团改革事业深入发展，应该怎样坚定斗争意志、砥砺斗争精神，“进行伟大斗争”？面对国内国际复杂形势，面对网上网下各种错误观点和敌对舆论，应该怎样“增强斗争本领”，做 “敢于斗争、善于斗争的战士”？特别是在目前，应该怎样团结引领广大团员青年，响应党中央的号召，在新冠肺炎疫情防控斗争中深入前沿，经受考验，让团旗在防控疫情斗争第一线高高飘扬？这些都是每一位新时代团干要深入思考并且必须要交
中国共青团 2020年9期2020-06-19
- 新时代团干，应该如何“正心”怎样“修身”？
《新时代团干，应该如何“正心”、怎样“修身”？》话题讨论开展以来，各地团干部踊跃参与，围绕“正心” “修身”进行了热烈的讨论，奉献了各自的心得感悟和真知灼见。我们深表谢忱！接下来，我们还将推出新的话题讨论，希望广大团干一如既往地给予我们关心和支持！本期是“正心”“修身”话题讨论的最后一期，我们特别邀请了几位老团干就“正心”“修身”发表各自的观点和体悟，希望能对读者朋友有所啟迪！！
中国共青团 2020年5期2020-04-09
- 正心修身，争做新时代合格团干
蔡安庆对于广大团干来说，正心是根、是源头、是初心；修身是魂、是活水、是使命，心正则言实，身正则行端。正心是根，修身是魂。根深才能叶茂；广大团干要把增强政治性摆在首位，始终做到不忘初心跟党走。坚持党对一切工作的领导，是习近平新时代中国特色社会主义思想着重强调的最高政治原则。共青团是党的助手和后备军，作为团的干部，必须具有高度的政治自觉、思想自觉、行动自觉，发扬“党有号召、团有行动”的光荣传统，旗帜鲜明讲政治，切实增强政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识。魂
中国共青团 2020年5期2020-04-09
- 新时代团干应正心明志，立德修身
就是我们的使命。团干部作为党的青年工作的骨干力量，更要正心明志，立德修身，要把初心和使命体现在对党忠诚、品行干净和勇于担当上，继续改革攻坚，全面从严治团，凸显团干部的政治本心。坚定政治立场，确保“正心不偏航”立业先立人，正人先正己。作为新时代团干，始终要把增强政治性摆在首位，把对马克思主义的信仰、共产主义理想、中国特色社会主义信念，融入到自己的血脉中，守好政治规矩，做好青年表率。崇高的信仰和坚定的信念来源于长期持续地进行思想教育。新时代团干要以习近平新时代
中国共青团 2020年4期2020-04-07
- 让正心修身成为新时代团干的自觉
国运同调。新时代团干要在历史积淀中吸收精神养料，自觉肩负起时代赋予的历史使命，情怀家国方能立身成才。正心是情系伟大梦想。“新时代中国青年要树立对马克思主义的信仰、对中国特色社会主义的信念、对中华民族伟大复兴中国梦的信心，到人民群众中去，到新时代新天地中去，让理想信念在创业奋斗中升华，让青春在创新创造中闪光！”——新时代团干要把有限的青春投身无限的为实现中国梦的奋斗中，心怀梦想把好人生每一关，在世界大变局中坚守理想信念。正心是打牢精神支柱。“新时代中国青年要
中国共青团 2020年1期2020-02-06
- 正心修身守初心 无悔青春践使命
”是每一位新时代团干的必修课。所谓“心不正则行不端，行不端则事不成”。开展“不忘初心、牢记使命”主题教育，就是要从根本上正心修身，要时刻怀一颗赤子之心，常修清白之身。正是非心，修明辨身。“是是、非非谓之知，非是、是非谓之愚”。在当今多元文化思想的冲击下，一些干部不知不觉淡化了革命意志，放松了原则性要求，辨不清是非，找不到方向，守不住本心。有的人左右摇摆，信念不坚，得了“软骨病”；有的人随波逐流，得过且过，得了“懒惰癌”；有的人牢骚满腹，怨天尤人，得了“浮躁
中国共青团 2020年1期2020-02-06
- 新时代团干，如何搭建科技中国的共青支点？
话题讨论《新时代团干 ，如何搭建科技中国的共青支点 ？》的最后一期 。此前一段时间 ，各地 、各级团干部就这一话题展开了热烈讨论 ，他们根据自己的经历 、阅历和实际工作经验 ，就团干部如何在科技強国建设进程中发挥自身作用 ，开启头脑风暴 ，阐发了各自的观点和意见 ，其中不乏大量的真知灼见 。对此 ，我们深表谢忱 ！接下来 ，我们将推出新的话题讨论 ，恳望广大团干部继续给予我们支持和关心 ！ 谢谢 ！
中国共青团 2019年11期2019-11-14
- 浅谈在新形势下如何做好团支部工作
部人员逐渐减少，团干部多为单位技术员、骨干兼职，已很难像过去一样把主要精力投入到团的工作中，团的工作创新及活动组织都遇到前所未有的困难。因此，在新形势下，如何摆正位置，合理安排时间和精力，高效地做好团的工作，已成为广大基层团干应该认真思考的问题。作者通过向各先进团支部的学习和借鉴，结合自身在基层团支部的一些工作经验，查找出基层团干在支部建设中经常遇到的问题，并提出几点建议，与大家共同研讨交流，旨在提高基层团支部开展活动的质量。一、基层支部建设常遇到的几点问
商情 2019年43期2019-10-20
- 以青春为笔，书写新时代新篇章
手和后备军。共青团干部是共青团组织中的骨干分子，是共青团组织的核心。18年前，我光荣地加入了共青团。戴上团徽，感觉离中国共产党更近了一步。15年前，我成为大学学院团委的一名干事，开始了为共青团组织服务的日子。从学院团委委员，到区检察院团总支书记，再到区纪委（监察委）团支部书记，工作岗位在变，为共青团组织服务的心始终没变。共青团工作，是一份充满着青春和活力的工作，成为兼职团干，让我体验到了年轻的魅力，学会了如何服务他人，也感受到了团组织的力量。若干次，我站在
中国共青团 2019年6期2019-06-21
- 浅析如何做好新时期团干培训工作
和接班人。由此，团干培训对各级别团校也提出了明确的要求，就是要大规模大力度教育培训团干部，突出政治培训和思想教育，用好用足各级团校和教育培训基地。结合笔者岗位经验，建议从以下几方面做好新时期团干培训工作。一、突出主旋律，强化思想认识内容作为党的助手与后备力量，共青团必须在跟党走、听党话的思想指导下，保证“党旗所指、团旗所向”的执行效果。为此，团干培训工作者，必须认真学习党史、国史，了解党在发展奋斗过程中，经历的艰苦历程，深刻的体会当前幸福生活的来之不易。在
山西青年 2019年7期2019-01-15
- 李桂英：共青团福贡县委书记
员青年，切实加强团干队伍和团员队伍建设，着力提高团干综合素质。她大力组织开展各种主题实践活动，加强对青少年的宣传教育，通过组织青年志愿者开展各种服务行动，促进青年人才的全面发展。她通过大力宣传“贷免扶补”创业担保贷款以及“两个十万元”微型企业培育工程等创业相关政策，实地走访、组织相关培训等，切实带动青年创业就业。她高度关注希望工程事业，大力宣传助学相关政策，组织善款筹措及审核发放，惠及350余名家庭经济困难的在校学生。她在工作岗位上兢兢业业，恪尽职守，连续
青年与社会 2018年25期2018-12-21
- 团干，2017你收获了什么？
盘点的时候。有的团干说：“今年终于升级了青年之家。”有人說“网络交锋是我今年最难忘的事儿。”也有人说：“我们帮扶的创业项目，今年的收成比往年都好！”……站在年轮更替的拐角处，团中央明确指出：长期以来，共青团在围绕中心、服务大局方面积累了不少工作品牌，要在新的历史条件下，向党的十九大精神对标聚焦。有的工作品牌要在内涵上创新、拓展、深化，找准工作的时代立足点；有的工作品牌要在实施力度上加强，不断扩大工作覆盖面和影响力；有的工作品牌要精简调整，把工作精力和有限资
中国共青团 2018年1期2018-05-14
- 如何开展“智慧团建”培训
青团各级团组织、团干部及团员数据库及基础团务互联网架构。团汕头市委以“智慧团建”培训为抓手，确保基层团干熟练掌握“智慧团建”系统操作，全力打造便捷高效、规范有序的基础团务互联网管理服务平台，开创基层团组织建设新局面。截至目前，团汕头市委已举办11场“智慧团建”培训，覆盖专职团干近千人。筹备阶段广泛宣传，提高关注度。充分发挥“抖音短视频”“微信”“微博”等新媒体的作用，制作或转发《@汕头青年，团团喊你回家报道！》《@潮汕人，这件事没做，中学、大学毕业都不安心
中国共青团 2018年10期2018-05-14
- 新时期团干如何发挥应有的作用
因素，使得企业的团干作用在很大的情况下受到了影响，从而其作用出现了减弱等状况。因此，在新时期下，团干应该如何适应企业在党政所需、团员年轻逐渐年轻化、增强青年团干在市场中的竞争力等，都是我国现代企业在新时期环境之下应该着重考虑的一个问题。二、在新时期下发挥团干应有的作用的措施以及建议在新时期想让团干发挥出他们应该有的作用就应该在团干申请以及批准这个首要关头进行严格把控，其次就是要做好团干的培训工作，在对团干进行考核时应该进行严格要求。具体而言，就应该要求团干
山西青年 2018年10期2018-01-26
- 群团改革背景下专职团干部管理研究
—— 以武汉市为例
团改革背景下专职团干部管理研究 —— 以武汉市为例◎唐 慧一、问题的由来和样本概况前时期团中央相继出台了《共青团中央改革方案》、《中学共青团改革实施方案》和《高校共青团改革实施方案》，共青团工作全面进入“改革进行时”，“专兼挂”结合的团干队伍改革成为团内外关注的焦点。人事制度改革，是共青团改革的起点和突破口，统筹设计专职、兼职、挂职团干部“进、管、转”制度性安排，更好地发挥共青团锻炼年轻干部工作能力的平台作用。专职团干是共青团事业发展的排头兵、先遣队、主力
中国领导科学 2017年8期2017-08-31
- 试论高校学生团干的素质与能力建设
00试论高校学生团干的素质与能力建设梁景芬山西师范大学临汾学院，山西 临汾 041000就目前而言，我国高校普遍设有三大学生组织——学生会、团委会和社团联合会，其中团委会是学生思想的关键引领者，通过共青团系统内的社会实践、志愿服务等活动，潜移默化地对广大团员青年进行思想政治教育，而要想实现“扮演好角色、发挥好作用”这一目标，就离不开素质高、能力强的学生团干。因此，本文从学生团干的基本意识、基本素质、基本能力三个层面入手，结合相关理论研究和工作实践体会，对新
山西青年 2017年19期2017-01-29
- 团干为什么心酸？
文-曾泽锐团干为什么心酸？文-曾泽锐这条路是自己选的，我无怨无悔，尽管在某个不被理解的时刻，我也会黯然神伤、偷偷落泪。我是一名普通的团干，请理解我这份既需要伤脑筋思考、又要接地气做好群众关系的工作！团干部能否顺利开展工作，靠的是在青年群体乃至群众中的凝聚力和号召力，而凝聚力和号召力的形成靠什么？你可曾想过？时间，时间，还是时间。我今年30岁。家庭处于起步经营阶段，小孩需要陪伴，这些都需要时间，而我把时间绝大部分给了我的工作。为什么？很多人或许会说：不错啊
中国青年 2016年16期2016-11-21
- 强化管理带队伍 亲情帮促聚人心 努力激发团干部干事敬业的青春热情
聚人心 努力激发团干部干事敬业的青春热情文 | 杨文轩共青团全面改革的背景下，党的群团工作得到了前所未有的重视，共青团作为党的群团工作的重要组成部份，要适应新形势、展现新作为就必须全面改进和加强自身建设，实现自我完善、自我发展和自我突破，为了实现这一目标任务，就必须打造一支作风过硬、工作扎实的团干部队伍。但一直以来，南宁局共青团组织都存在规模不一，系统性质差异，团干工作思路不清、能力素质参差不齐的实际问题，为了能将基层团组织整合到一个平台，让全局团干在同一
中国共青团 2016年9期2016-02-12
- 大处着眼 小处着手把严实二字落到每一个优良习惯的养成
每一个层级每一名团干部的共同努力。这支队伍素质、状态、能力如何，直接验证和决定了从严治团的落实和实效。一分部署，九分落实。当前，我们要按照团中央的统一部署，坚持从问题导向出发，着力于去“四化”强“三性”的大方向，着力于早、小、常，从抓团干部的良好工作习惯养成入手，抓细节、环节、小节，抓流程再造、抓过程管理、抓全程督导，把从严治团工作具体化。惟有抓具体化，才会一具体就深入，一具体就落实。从小节入手，抓过程管理，实现思想建设从严从严治团要从源头抓起，从小节入手
中国共青团 2016年12期2016-02-10
- 加强基层服务型团组织建设的实证研究
——基于广州市的调查数据
10635)基层团干部对基层团组织建设实际状况的反馈和主观认知是有效地了解基层团组织建设基本状况的有效途径，了解基层实际，才能有效地推进基层服务型团组织建设。基于对广州市基层团组织团干的问卷调查和访谈，在对基层服务型团组织建设现状、问题进行分析的基础之上，提出加强基层服务型团组织建设有两方面内涵：第一是加强基层团组织服务能力建设，即提高服务青年的水平；第二是加强基层团组织的组织能力建设，即提升基层团组织生命力。基层服务型团组织；青年；服务能力建设；组织能力
山东青年政治学院学报 2015年6期2015-06-24
- 当前形势下高校学生团干管理方法研究与创新
一、当前高校学生团干的存在的意义及重要性学生团干一是作为学生的模范榜样。作为学生团干，首先要自觉加强学习专业知识，既是提高自身素质的根本途径，更是营造先进性集体的必然要求。其次在思想上，事实告诉我们正确的、健康的、积极向上的思想能让我们在生活、工作中事半功倍。现代大学生面临着来自学习、情感、经济、就业等各方面的影响和压力，这就需要学生团干树立正确的人生观和价值观，把学习、工作和实践结合起来，努力成为同学中间学习上优秀、思想上先进、各方面出色的模范榜样。二是
吉林广播电视大学学报 2015年8期2015-04-15
- 团旗下的军旅青春在高原绽放
部，成为一名基层团干，在这个连续13年标兵中队里历练成长，中队团支部也连续3年被上级评为先进团支部。实践中我感到，基层团干要有所作为，就必须经得起“小事”的考究、“大事”的考验和“心事”的磨练。一是基层团干要经得起“小事”的考究。态度决定高度，细节决定成败。在基层开展团的工作，心里要时刻装着战士的冷暖，把小事做精、做细才能赢得官兵们的认可。在新老兵互赞会上，团干发言时，对新兵的优点一定如数家珍，并组织优秀团员与新兵结队子，在训练、工作、生活中讲经验，教方法
中国共青团 2015年7期2015-01-29
- 高校共青团干部职业困境与发展策略研究——以X大学为例
［1］。高校共青团干部（以下简称高校团干）是指在高校中专职或兼职持续从事团的相关工作，负责一级团组织建设和团员青年思想政治教育工作;指导团员青年组织开展各种团的活动;处理团内日常事务的共青团工作人员，是高校开展大学生思想政治教育的骨干力量［2］。高校团干恰在青年时期和职业发展起步阶段，既具有青年特有的活跃思维和踏实上进的工作作风，又扮演着政工干部和高校教师的严肃角色，面临着地方共青团干部在青年工作以外的教学科研和职称晋升的职业压力;他们既是大学生的良师益友
海南开放大学学报 2014年2期2014-07-18
- 党建带团建：“建”字待完善
管理和锻炼培养等团干队伍建设情况。督查方式采取听取汇报、座谈交流和实地走访相结合的方式。2013年11月6日至20日，督查组共听取包括13个县（市、区）在内的30家单位党建带团建工作汇报，召开座谈会30次，座谈交流236人次，实地走访乡镇、街道13个，省级开发园区10个，企事业单位22个。图1：党建带团建情况据统计，13个县（市、区）全部制定了本地的党建带团建文件，建立了党建带团建联席会议制度，在年度党建考核中分别占一定的分值，7家县（市、区），45家乡镇
中国共青团 2014年7期2014-07-05
- 克服激励难题：以岗为校，强化培育
放心、青年满意的团干部队伍团十七届二中全会在团干队伍建设问题上提出了要重视团干的激励问题特别是兼职团干的激励问题，这是团组织下一步发展特别是团干队伍建设中的关键课题。这是团组织面对现实、本着实事求是态度、积极寻求改变，着力再造组织发展动力的清醒之举。基层团干现状分析当前全团专职干部有25万多人，兼职干部接近500万人。他们是团的工作的骨干力量，是党的年轻干部的重要组成。这些干部需要带动的团员规模是多大呢？截至2012年底，全国共有团员8990.6万名，共有
中国共青团 2014年2期2014-02-03
- 走访一线：用“心”倾听
策还不够优惠，有团干反映基层团干的激励机制不健全，有企业主反映青年员工活动阵地建设不够……面对这些问题，各调研组一点也不敢怠慢，在青年创业优惠政策、团干考核评价机制、建设青年员工活动阵地等方面认真出谋划策，积极与当地党政领导沟通协调。随着调研的日益深入，调研组与团员青年的心更近了，打造青年创业者品牌、举办两岸青商论坛、提升公益活动内涵等一系列想法也不断涌现，思路渐渐清晰。据了解，这样深入扎实的调研在近10年来还是首次，以至于那段时间团省委机关几乎是“人去楼
中国共青团 2014年1期2014-02-03
- 要有一帮干服务工作的专业人才
——上海高校智库·复旦大学政党建设与国家发展研究中心副主任 郑长忠
议：一是应该坚持团干与社会工作者相结合。由于建立这一整合性平台机构的主要目的是希望通过它与青年社会组织建立联系，这是该机构最重要的政治功能。共青团意图要能够得到有效实现需要团干参与，同时团组织与青年社会组织之间关系建立，从微观机理上看，必须通过个体之间的关系建立为中介，因此团干必须参与该机构运行。但基层团干其他工作任务还很多，因此要保持工作稳定性、关系持续性和业务熟练性，在有条件的情况下，专职社会工作者参与就成为一项机制性的选择了。二是专职社会工作者应熟悉
中国共青团 2014年3期2014-02-02
- 从挂职锻炼的角度解析高校团干队伍建设
出了五点希望，对团干部提出了“增强政治意识、提高业务本领、转变工作作风、坚持严格自律”的重要要求。今年，第二轮的高校团干到县区团委挂职工作已经展开。无论是对基层团建，还是对高校团建工作以及这些团干自身都产生了极大的影响。1 到县区团委挂职锻炼对高校团干的成长大有裨益1.1 挂职锻炼是高校团干队伍建设的重要举措选派高校团干到县级团委挂职工作是团中央与教育部党组联合发文提出的要求，作为团中央全力支持和推进团的基层组织建设和基层工作的一项重要工作。2011年，第
长春大学学报 2013年5期2013-06-22
- 论基层团干加强自身能力建设的途径
标，关键在于基层团干加强自身能力建设。一、基层团干加强自身能力建设的极端重要性团的基层组织是指直接面向青年群众的各级团的组织，分布在企业、农村、机关、学校、科研院所、街道社区、社会组织等各个领域。团的基层组织处于共青团与青年的边界上，是团的全部工作和战斗力的基础。作为团的基层组织中的先锋骨干，基层团干加强自身能力建设显得极为重要。（一）基层团干加强自身能力建设是加强团基层组织建设的题中应有之义。团的十六大以后，为深入贯彻胡锦涛总书记在同团中央新一届领导班子
河北青年管理干部学院学报 2012年2期2012-04-12
- 加强班团干管理推进学风建设
。我们要重视对班团干的锻炼和培养，将对班团干的思想政治教育和班级管理有机融合起来，发挥班团干的先进性，推进学风建设。关键词：班团干管理建设1以思想建设为龙头，建立高素质的管理班子一个团队的建设，必须有一定的思想做指导。对于班团干委选举，需要注意政治把关，因为班团干在班级事务管理中，起着极其关键的作用。如果把一些政治素质不过关，缺乏工作责任心，本身没有为同学服务意愿的人选为班团干，一方面容易在言论上误导同学，难以有效的上传下达学校的通知要求；另一方面也无法做
中小企业管理与科技·上旬刊 2009年9期2009-01-04
- 不应拒绝
“空白点”。问及团干,得到的回答是:“适龄青年都二十六七岁了。”言下之意,这部分人已无发展价值。那么,二十六七岁的青年到底还该不该发展呢?大家都知道,《团章》对团员的年龄规定是14周岁以上、28周岁以下,在这个年龄段的青年,只要承认团的章程,愿意参加团的组织并在其中积极工作,执行团的决议和按期交纳团费,都可以申请加入共青团。二十六七岁的青年理所当然是发展的对象。在现实生活中,二十六七岁的青年积极要求进步的大有人在,有的甚至还向党组织递交了入党申请书。但由于
中国青年 1998年3期1998-08-20
- 企业转换经营机制对团干素质提出新的要求
彬目前在一些企业团干中存在下列问题：一是团干文化素质不高；二是年龄老化；三是党员数少。造成以上状况的原因是多方面的，除了团干加强自身学习提高不够和团的组织建设薄弱外，客观上还反映出基层少数党组织对团干的管理与上级团组织对团干的管理出现了脱节，关系未理顺。主要表现为：1．团干培养选拔问题。基层少数领导选拔团干时未与上级团组织交换意见，搞自己说了算，以至于和《团章》相抵触。2．团干工作实绩的评估考核问题。由于团干的工作关系在基层单位，其工作实绩考核及提拔重用基
中国青年 1997年7期1997-09-11
- 团干心语
，无物不会贪婪。团干既是士兵，又是指挥官 ，既有求人化缘的游说本领，又有办事干练，独立决策的功夫。团干有一股牛劲，不管风吹雨打，定下的事一定想办法去完成。团干精力充沛，可干的事很多很多……团干永远是初生牛犊！（723001陕西省汉中农校团委王贵忠）跨世纪的团干部，要有跨世纪的胸怀，跨世纪的目光，要有超前意识，这样工作才能有起色，才会有希望。对待工作，用力去做只能达到称职，用心去做才能达到优秀。作为一名团干部，我的职责不仅是领导，更重要的是梯子，一把支持青年
中国青年 1997年12期1997-09-11
- 兼职团干应有“四心”
干部是兼职。兼职团干若要做好工作,我认为不可不具有“四心”。所谓“四心”,即是恒心、爱心、热心和耐心。“恒心”,就是持之以恒,积极向上,全力为团的工作服务的决心。兼职团干多在基层,有自己的本职工作,这就要求比别人多付出、多奉献,要牺牲自己的业余时间去想团的工作、干团的工作。而用业余时间去干团的工作势必要多遇到一些困难,因此兼职团干必须首先有恒心。有了恒心,才能够不为一时的困难所吓倒,才能够知难而进、始终如一地投身于团的工作之中。“爱心”,就是对团的工作充满
中国青年 1997年6期1997-08-20
- 向企业团干进一言
新的形势下,企业团干的工作不能仅满足于出黑板报、宣传栏和组织文体活动,而应与企业的生产现状紧密结合起来,为促进企业的生存和发展作出贡献。不仅要“求表”,更要“务实”。要从工厂、车间、班组的实际情况出发,联系广大团员,带领他们敬岗爱岗,创优争先,围绕生产、科研和销售来开展活动。眼光不仅要“向上”,更要“向下”“向内”。既要贯彻宣传上级的精神,又要在广大青工中发现问题,反映问题,解决问题,切实尊重关心他们。不仅要做“宣传员”,更要成为“领头雁”。要以身作则,严
中国青年 1997年2期1997-08-20
- 留下希望
李荐国当前，我们团干队伍中存在着一些不正常的心态和思想，最流行的一句口头语就是：“反正我搞不了多久！”表现出一种狭隘的“跳板心理”和急功近利的短期行为。在这种心理支配下，有的团干在工作中敷衍了事，不思进取，做一天和尚撞一天钟；有的团干受一点小小的委屈就精神萎靡，一蹶不振；还有的团干不从实际出发，盲目办公司，搞实体，结果事与愿违，欠下一屁股债务。这些现象，虽是少数，但必须引起警觉，不可掉以轻心！我们每一个共青团干部应该抱着对历史负责，对事业负责，对组织负责，
中国青年 1996年6期1996-08-28
- 主持人的寄语
栏目是办给团员和团干朋友的，但我希望她不只是团员和团干的朋友，还能成为非团员读者的朋友，因为团的事业本来就是我们所有青年朋友自己的事业。在这个栏目里，我们打算开设如下小栏目：“团事微言”、“团旗下的人生”、“团博士信箱”、“活动精品”、“身边的团员”、“团干心语”、“在共青团历史上”等。这个栏目的特色和各个小栏目的内容大致如本期您看到的这个样子。感谢您成为这个栏目的读者，更期望您能当这个栏目的作者。我等着和您一起把这个栏目办好！
中国青年 1996年4期1996-08-28
- “纪念建团70周年团学征文”活动圆满结束
记处的书记和基层团干部，刚走进团的大门的新团员和离开团的岗位的老团干，都积极撰稿参加此活动。来稿表现了广大团员、团干对团的工作今天的总结、明天的探索，和对共青团事业的热情投入与关注。获此次征文活动一等奖的作者为：张宝顺王志欣卓松盛方卫星秦玉海李桂春为继续推动共青团团学理论研究的发展，本刊还将于今年9月与上海《团的生活》编辑部、中国青少年研究中心团学研究所共同举办“马克思主义团学理论研讨会”。
中国青年 1992年7期1992-08-24
- 本期要目
主人翁的讨论。《团干部珍言录》即将成书出版本刊开辟的“团干珍言录”栏目深受各级团干部喜爱。一篇篇凝聚着团干部思想结晶、饱含哲理的搞件从全国各地寄至编辑部。在此，我们向全体赐稿的团干朋友们致以衷心的谢意！为了使这些“珍言”点燃更多青年朋友的理想之火，开启智慧的大门，我们在继续办好“团干珍言录”这个栏目的同时，决定将已收到的全部稿件结集成书，定名为《团干部珍言录》。该书预计今年8月出版，定价3．3O元。凡赐稿者及希望购买此书者，请速将购书款寄至：北京西城区官园
中国青年 1991年8期1991-08-20
- 多搞些优化结构
有相当知识深度的团干合理配备，使之相辅相成，发挥整体的最佳效能，叠加的智能结构。共青团工作需各种智能类型的人才。“探索型”“组织型”“再现型”都需要。问题在于将这三种智能类型的人才进行有机组合。梯型的年龄结构。把具有丰富经验的30岁上下的团干和充满活力的20岁左右的团干按一定比例配备，形成梯型年龄结构，保证团工作稳定性。协调的素质结构。把各种性格、气质、志趣、风度的团干协调在一个整体中，使领导班子具有适应各方面要求的能力。
中国青年 1987年10期1987-08-24