陆强
摘 要:现阶段,在中职教育教学工作开展过程中,对学生综合素质以及能力的培养越来越重视,能够主动革新教育观念,科学制定教学计划,确保可以在有效提升教学质量的同时,还能向社会输送更多复合型人才。所以,为了能让学生朝着良好的方向迈进,基于核心素养下,教师要强化对学生的职业价值观教育。
关键词:中职学生;核心素养;职业价值观教育
在中职教育中,除了要对学生进行理论知识和专业知识教育之外,也要适当的对学生展开德育教育,保证学生在走出校门之后,能够凭借自己的职业与人接触,从而为社会做出更多贡献。因此,依托于核心素养理念下,学校应该加大对职业价值观教育的重视,能够在综合学生水平和能力的前提下,科学制定教育方案,确保学生在今后的工作中,可以快速适应岗位需求。
一、中职学生核心素养培育特点分析
(一)中职学生核心素养的心理基础剖析
在我国,针对中职学生,基本处于15岁到18岁范围内。通常,对于这一时期的学生来说,正好处于探索阶段的试探期,学生不管是在学习中,还是在日常的生活中,已经有意识的找寻自己所扮演的角色,能够主动探析今后的发展形态,从而逐步形成属于自己的人生观。从心理学的层面剖析,处于该阶段的学生,自我意识很强,独立性特带比较明显,能够独立的思考和解决一些问题,处理问题的能力较高[1]。同时,中职学生对自己的兴趣比较了解,并可以依照自己的兴趣爱好以及社会需求,有针对性的选择职业。故而,在对中职学生核心素养培育中,在职业价值观教育这一层面,需要让学生较早的了解职业目标,从而为学生的终身发展奠定基础。
(二)中职学生与普通高中生核心素养的差异性分析
虽然,中职学生与普通高中生都属于高中范畴,但是,在核心素养的培养上,存在的差异性却比较明显。一方面,中职是初步完成职业意识的发展,并对学生展开相应的技术技能训练。另一方面,与普通高中的学生相比,中职学生所面临的心理困惑要相对较多,很多学生的意志力较为薄弱,欠缺理智,不能明确学习的目标,明辨是非的能力也亟待提高。所以,在中职学生核心素养培育中,在职业价值观教育这一层面,应该将技能培训和职业生涯指导等科学融合在一起,需要从学生的角度分析和研究问题,对学生展开积极的引导,让学生能够以相对理性的眼光看待社会现实,并在综合自身兴趣以及职业需求等的基础上,有侧重点的对职业生涯进行规划,保证学生能自主解决遇到的各类问题,进而在今后的工作岗位中发光发热。
二、中职学生核心素养培育中的职业价值观教育对策分析
在具体的中职学生核心素养培育中,对于职业价值观教育来说,是非常重要的一部分内容,无论是对学生综合素养的提升,还是今后的发展,都具有一定促进作用。因而,教师应该在结合当前社会发展需求的基础上,合理制定教育计划。
(一)强化职业生涯活动的开展,侧重提升学生职业道德素养
在具体的职业价值观教育期间,应该依照中职学生的年龄结构,在充分了解学生心理特点的基础上,将职业生涯活动作为导航,加大对学生职业价值观的培养,保证学生可以树立良好的职业道德素养,健全自身的价值观。比如:在每一个年级的上下学期,可以适当的举办文明礼仪大赛或者运动大会等不同主题的生涯活动,确保学生通过参与活动,在不断的体验中,强化提升自身的科学精神,促进实践创新素养的增强。同时,学校也可以举办名人访谈或者和雅讲堂等活动,邀请各个行业的精英到学校中为学生讲解行业发展形式、前景等。借助这样的手段,让学生更加直观了解到不同行业以及岗位需要的知识和素养,从而有意识的提高自身技能,形成正确的职业价值观[2]。
(二)借助“互联网+”交流平台,健全学生职业价值观
当前,信息技术发展速度越来越快,并成为了各个行业发展中不可缺少的重要部分。因此,为了可以更好的迎合时代发展步伐,基于核心素養理念下,在对学生开展职业价值观教育的过程中,也应该主动应用“互联网+”,强化对学生综合素养的培育。一方面,构建师生职业教育微信交流群和导师职业教育交流群。在师生的交流群中,教师要有针对性的对学生进行教育,一对一的解答学生现存的各种问题,保证指导能够满足个性化需求。另一方面,建立职业价值观教育微信公众号,适当的开设答疑解惑等栏目,每周定时的推送职业教育相关内容,保证教育的范围可以扩大,进而让学生在潜移默化中受到熏陶,进而形成良好的职业道德素养。
(三)实现线上线下共同教育,增强学生核心素养
在教育中,应该借助线上线下混合教育模式,从多个角度对学生进行职业道德素养培养。一方面,微信定期分享活动。教师可以在每周抽出一天晚上的一个小时时间,开展分享活动,每一活动的进行,指定一位学生在群中分享近一段时间的学习或者生活心得。在分享结束,教师和学生要及时的反思和总结,互相进步,保证学会能够逐步走向成熟,明确未来发展目标。另一方面,教师要不定期的与学生面对面沟通,了解学生诉求,积极开展线下交流活动,保证学生在活动中渐渐形成良好的职业素养。
结束语:
综合而言,随着我国教育体系的不断完善,无论是教育内容,还是教育的模式,都得到了革新,为教学工作的开展提供了很多助力。因此,在中职教中,为了可以提升教学水平,应该加大对学生职业价值观教育力度,可以将核心素养理念作为依据,有针对性的制定教育计划,保证学生知识和技能在整体提高的同时,还可以为中职学生就业水平的提升奠定基础。
参考文献
[1] 井文,匡瑛.中职学生核心素养框架初探及培养路径——基于扎根理论的中等职业学校专业教学标准文本分析[J].职业技术教育,2019(3):14-18.
[2] 刘婉贞.中职教育中培养中职学生核心素养的途径研究[J].农家参谋,2018,No.591(15):172.