浅议高校资助工作育人功能的内涵及其拓展

2017-09-06 20:32孙艳梅程波薛淑磊
读与写·教育教学版 2017年9期
关键词:育人功能拓展内涵

孙艳梅+++程波+++薛淑磊

摘 要:在政府高度重视教育的背景下,为使贫困大学生也能顺利地读完大学,设置了资助政策,高校在开展资助工作时,还应充分发挥育人功能,促进大学生的全面发展。本文在分析高校资助工作育人功能内涵的基础上,分析了拓展其育人功能的方法。

关键词:高校资助工作 育人功能 内涵 拓展

中图分类号:G642 文献标识码:A 文章编号:1672-1578(2017)09-0061-01

高校的根本使命为培养人才。高校应以具体的专业为基础,对与其相关的知识进行系统的设置,保证知识传授顺利的完成,同时,还应在教育过程中格外注重人格塑造、道德培养工作,促进大学生良好的发展。基于此种要求,包括资助工作在内,高校应以育人成才为目标,开展各项工作。

1 高校资助工作育人功能的内涵

拆开来看,“资助”包含“资”与“助”两个方面,“资”是指提供财物,“助”是指提供帮助,因此,“资助”的含义就是给予财物帮助。《辞典》中明确指出,功能的定义为事物或方法所具备的作用、效能,而且作用与效能均为有利方面。基于上述解释,高校资助工作就是发挥财物的功能,将贫困大学生面临的经济困难有效解决,使其顺利的完成专业知识学习,从此方面看,帮助作用为高校资助工作的首个功能。除帮助作用外,高校资助工作好具备独特的育人功能,该项工作开展过程中,会积极的影响大学生的思想品德。

不过,对育人功能内涵做出理解时,不仅仅要明确资助及功能的含义,还需要明确以下三个方面的问题:第一,育人者为谁,传统观念认为,主要由思想政治教育人员负责大学生的思政教育,在当前时代背景下,此种观念存在一定的不足指出,限制资助工作育人功能的发挥,从主体方面看,多元化为资助主体的突出特征,资助提供后,资助者还应对大学生思想教育情况密切注意,促进“全员育人”的形成;第二,育人形式,实际发挥资助工作育人功能时,因系统育人方法并未形成,还需要与高校实际情况相结合,探索适合的方法,真正的发挥育人功能;第三,培育对象,高校在进行人才培养工作时,应保证人才全面发展,现阶段,贫困生为资助的主要对象,以使贫困生平等的享有教育机会,因而,资助对象也就是其育人功能的培育对象[1]。

2 高校资助工作育人功能的拓展措施

2.1 培养核心价值观

对于高校资助工作开说,具有非常强的政策性与政治性,应对该项工作的政治方向做出正确把握,有利于明确资助工作中的培养目标。各项资助工作落实过程中,应传递出社会主义制度的优越性,促使学生形成认识,并培养出核心价值观念。高校应积极地宣传资助政策,让学生感受到来自于政府及国家的温暖,生出爱国之情,自觉树立正确的价值观念,并坚定学习的信念,以良好的学习成绩回报国家的关爱[2]。此外,实施国家资助政策期间,因各方均比较关注该项工作,评价与审核工作需要科学的开展,以保证资助金发放的科学性与合理性,进而将其具备的思想教育功能充分发挥出来。

2.2 塑造道德品质

落实资助政策过程中,宣传与教育是必须开展的两项工作,二者均具有较高的复杂性,而认定贫困生、评定奖助学金属于众多环节中最为基础的工作。现阶段,开展认定工作时,基本的前提条件为家庭经济困难状况由学生个人诚信申报,学生申报之后,认定工作还需经过开具家庭经济困難证明、班级小组评议等多个步骤,这期间,每一个步骤都会明显的影响评定结果的准确性,不过,最为根本性的影响还是学生申报步骤,如果学生申报属于非诚信行为,就会导致奖助学金的发放失去公平性。因此,评定期间,应充分的利用这一最佳机会,有计划的开展诚信教育,促进学生诚信水平的提升。

2.3 锻炼职业素质

高校资助工作中,主要形式之一即为勤工助学,达到改善学生经济困难状况的同时,也可发挥“扶志”的作用。当前社会中,存在的不良风气比较多,而且有很大一部分大学生受其影响,缺乏劳动观念、艰苦奋斗精神,十分不利其个人发展,而勤工助学不失为改善这一现象的有效手段。勤工助学中,将目的设置为劳动体验,并在校园内部大力宣传,鼓励学生积极地参与其中,让学生切身体会到“劳动最光荣”,并逐渐培养学生的自立意识[3]。此外,勤工助学开展过程中,还应积极引导大学生树立职业意识,以职业道德观念约束自身的行为,为日后走入工作岗位奠定正确的思想基础,促进大学生职业素质的提升。

2.4 激发感恩理念

党和国家之所以设置资助政策,根本性的原因是关怀、帮助、扶持大学生,大学生接受帮助之后,应怀着一颗感恩之心,积极的回报社会。对于学生的感恩之情,高校应准确地抓住,并适时地引导,通过相应渠道的提供,让学生表达与释放出社会责任感。高校可以与养老院等相似的机构建立联系,组织大学生开展义工活动,让大学生在活动过程中逐渐形成主动帮助他人的思想意识,从而学会回报社会、回报他人。此外,高校还应在整个校园内部营造感恩、帮助的风气,促使大学生逐渐的形成感恩理念,并主动的给予他人帮助。

3 结语

对于资助工作的育人功能,高校应在正确认识其内涵的基础上,在校园内部积极的引导,并创设有利环境,使大学生形成良好的思想意识及道德品质,促进大学生的良好发展,真正的发挥其育人功能,达到高校培养人才的目的。

参考文献:

[1] 高菲斐.论高校资助育人工作的和谐意义[J].教育与职业,

2013,(17):32-34.

[2] 郑蓓蓓.浅析高职院校资助育人工作[J].改革与开放,2012,(22):170.

[3] 王庆华,刘振球.坚持三个统一强化勤工助学实践育人功能[J].经济与社会发展,2016,(04):193-195+205.endprint

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