新时期环境下的公园职工思想政治工作的新途径新方法研究

施翎

摘要：思想政治工作具有凝聚人心、鼓舞士气、迎接挑战、克服困难等作用，是不断创造辉煌的法宝。公园职工思想政治工作是影响公园发展的重要因素。新时期环境下，对公园职工思想政治工作提出了新的要求。本文主要针对新时期环境下的公园职工思想状况进行分析，探索做好公园职工思想政治工作的途径，提出新环境下开展公园职工思想政治教育工作的新方法。

关键词：公园职工；思想政治工作；新途径；新方法

一、公园职工思想现状

公园职工思想状况直接影响公园日常工作的运转，是推动公园发展的有效动力，但就目前的公园职工思想状况分析，公园职工存在思想偏移的现象，下面以玉渊潭公园职工的思想状况为例，进行研究。

近期，玉渊潭公园对100名公园职工进行思想观念、人生价值观、公园发展认知程度等方面的问卷调查。其中男职工52名，女职工48名。学历分布：本科及以上占23%，大专学历占47%，高中及以下占14%。

调查结果显示，玉渊潭公园职工整体思想是积极向上、乐观的，但同时存在一些问题。例如部分职工对公园建设并不关心，存在无所谓的心态，还有部分职工更加关注与自己切身利益相关的问题等。

二、做好公园职工思想政治工作的必要性

1.思想政治理论是开展社会主义现代化建设的指引目标

我国开展社会主义建设的各方面都离不开对于党政思想工作的落实与推广，社会生活水平与生产力的不断提高，需要社会生产关系的不断适应，而我国思想政治工作的基本要求要做到实事求是和与时俱进，在公园职工黨政建设方面，也必须要明确思想政治工作的明确指导方向。公园景区是供人民群众休闲生活的城市功能区域，而景区工作人员则作为主要服务力量的重要组成部分，对景区的发展起着至关重要的作用，可以说景区服务的好坏，直接影响着公园口碑的优劣，而景区工作人员正是对景区评价的重要指标，而落实和强化思想政治工作，也是强化和树立公园工作人员服务意识与工作意识的重要途径。

2.做好思想政治工作是正确引导社会风气的重要调节杆

城市公园与城市绿地的职能对于城市的美化具有重要作用，而公园职工在落实思想政治工作的同时，需要把当前先进的思想落实在实际工作当中，在公园景区管理、园林绿化建设与公园景点规划等方面都能对社会风貌以及城市景观建设造成一定的影响，正确引导公园景区能够带给城市正确的价值观与审美意识，是突显城市品位和城市艺术水平的重要表现。

3.思想政治工作建设能够提升公园景区的创新意识

当前我国社会建设与思想建设中不断强调思想创新与理论创新，而公园景区的思想建设与景区硬件、服务方面的创新有着密不可分的联系，公园景区需要做到与时俱进地反映出社会共同价值审美体系，在景观创新与活动创新中，能够带动周边居民的思想与意识活跃，同时也能够更好的服务与当地居民的休闲生活。公园的创新主要包含两个方面：首先是服务理念的创新，如当前社会老龄化日趋严重，老年人对于城市公园绿地的需求也与日俱增，如何处理好老年人与公园绿地之间的关系，这就需要不断改善服务质量，提升景点的功能实用性，如老年人活动场地、休息座椅、垃圾桶的配置，能够更为方便老年人的生活；另一方面需要强调思想创新，在公园景观的设计上要下功夫，不断设计出更多优秀的公园景观，同时，公园可以通过组织各类活动的方式，活跃地区居民的生活。

三、公园职工思想问题原因分析

1、市场经济快速发展，强烈冲击部分职工的思想，使个人主义、拜金主义思想突出，追求物质享乐，引起思想波动，产生消极情绪。

2、年龄分布差异大，年轻职工思想活跃，兴趣广泛，对工作存在应付现象。年龄稍大的老职工不愿学习新的思想，缺乏学习的主动性与积极性，加大了对公园职工的管理难度。

3、公园缺乏监督指导，公园缺乏对员工的思想状况的了解，未能及时有效的对职工出现的思想问题进行解决。

四、有效完成公园职工思想政治工作的途径

（一）从客观实际出发，落实思想工作

从公园职工思想状况出发，坚定信念，以领导为先驱，落实求真务实、注重实效的要求，在党的领导下，推进公园职工思想政治工作的发展。

公园思想政治建设务必把生态文明放在首位

（二）教育形式多样化，提高兴趣

避免枯燥、乏味的讲座、培训等形式，开展具有特色的活动。例如，篮球比赛、职工运动会、生日祝福、职工才艺大比拼等形式，在活动过程中，帮助公园职工树立正确的思想。同时，了解职工心理、生活、工作上的问题，尽最大努力帮助职工解决问题。

（三）树立典范

培养具有行业特色、时代气息、具有较大影响力的典型人物，为其他职工树立学习的榜样。完善人才选拔制度，调动公园职工的积极性，培养职工的创造力。

五、新环境下开展公园职工思想政治教育工作的新方法

公园职工在年龄和教育程度等方面原因，使文化水平、政治素质、生活经历等存在较大差异。新形势下，公园职工思想政治工作顺利开展，有利于帮助公园职工树立正确的人生观、价值观、世界观和金钱观，促进公园的发展。

（一）强调“以人为本”，鼓励职工心怀理想

在以人为本的思想指导下，以观摩、座谈会、日常交流等形式引导公园职工学习我国历史，了解民族英雄事迹，培养职工的爱国主义精神，树立远大理想。

做好思想政治典型宣传

（二）形式多样化，帮助职工提高文化素养

职工文化素质和文化素养的高低是影响职工能力发挥的重要因素，因此，必须采取新形式、多渠道、多方面的文化活动，提高公园职工的文化素质和文化素养。例如，开展评书、读书、荐书等活动，利用宣传栏、阅读栏、报纸等方式对公园职工精神文化进行熏陶，通过知识抢答等比赛，鼓励职工主动学习。提升文化素养。

（三）培养职工的职业道德

公园作为城市的重要组成部分，具有社会服务的功能，公园职工的职业道德是影响公园服务水平的重要因素。因此，必须对公园职工进行职业道德培训，帮助职工正确认识公园工作，形成良好的职业道德。

（四）加大监督力度，严格职工纪律

公园职工思想政治工作并非孤立，而是与其他相关教育是统一一致的，是与国家法律法规、公园规章制度分不开，所以，在加大公园对职工监督力度的同时，通过游戏、展览等形式，让职工主动参与活动，做到遵纪守法，严格按照公园规章制度办事。

（五）丰富业余生活，缓解工作压力

生活是多姿多彩的，繁重的工作，使职工处于压抑的状态，因此，在工作之余，引导公园职工对生活充满热情，享受生活的美好。例如，通过趣味运动会、志愿者活动、兴趣爱好大比拼等活动，增加职工间的交流，树立集体荣誉感，使职工学会互相帮助、互相扶持，从而缓解工作压力。

六、结束语

加强公园职工思想政治教育，是引导公园职工树立正确的思想意识的重要措施，是促进公园各项工作有序开展的保障。为保障公园职工思想工作有效进行，必须强调“以人为本”，鼓励职工心怀理想，帮助职工做一个有理想的人；工作开展形式多样化，帮助职工提高文化素养，帮助职工做一个有文化的人；培养职工的职业道德，帮助职工做一个有道德的人；加大监督力度，严格职工纪律，帮助职工做一个有纪律的人；丰富业余生活，缓解工作压力，帮助职工做一个有情趣的人。总之，加强公园职工思想工作建设，有利于促进公园的发展。（作者单位：南京市玄武湖管理处）