浅谈历史上如何利用“逆向思维”拒绝迎合

2014-10-21 20:19曲军
现代企业教育·下半月 2014年7期
关键词:逆向思维根源

曲军

摘 要:本文从迎合的解释和表现入手,探究了产生迎合的根源,提出了利用“逆向思维”拒绝迎合的思路,以期彻底根除迎合。

关键词:迎合 根源 逆向思维

记得王云坤同志曾说过,目前,喜欢迎合的人太多;这些人整天琢磨别人的意图,迎合别人的心理。这种坦诚的批评,值得我们深思。

1.什么是迎合

何谓迎合?《辞海》有关词条是这样解释的:“迎合——故意使自己的言语或举动,适合别人的心意”。

这种解释似乎过于抽象,应该找到更加鲜活的例证来加以说明。斯大林曾在高尔基的《姑娘与死神》一书的最后一页留下了轰动一时的批示:“这本书比歌德的《浮士德》还要强有力,爱情战胜了死亡”。但是爱情词的俄文拼写漏掉了末尾一个字母。一时,大家都手足无措。接着,有两位教授在《真理报》上撰文说:“世上有两种爱情,一种是资产阶级的,一种是无产阶级的,性质不同,拼法也不能一样。”斯大林读后,批道:“笨蛋!此系笔误”。其实,这两位教授并不笨,他们挖空心思想出如此荒唐的借口来替斯大林遮羞,只不过是为了以自己的灵魂和做人的尊严来换取领袖的青睐而已。这就是迎合。这件事,看似滑稽可笑,然而在现实生活中,象王云坤同志所指出的那种现象并不少见。

2.迎合的具体表现

有些人整天不干正事,将主要精力放在察颜观色上,企图摸准上司的脾气秉性、习惯爱好和心理意向,以便曲意迎合、投其所好,成为鲁迅所形容的吧儿狗之类的卑贱之徒也毫不为耻。

明人张岱认为人无癖,不可与交,以其无深情也。人无疵,不可与交,以其无真情也。正由于他们深知自己无才无德、无胆无识,只好依附于某位上司,通过谀媚、迎合以求发达。他们常常打着上司的旗号,以给上司办事为由,暗中捞取种种私利,上司却常常被蒙在鼓里。虽然他们没有半点真才实学,干起坏事来却毫不逊色。

3.迎合是一把双刃剑

如果一味迎合、拍马屁没拍对地方,结果往往适得其反。古往今来,历史上不乏其例,这也给善于迎合之人敲响了警钟。秦桧曾亲自督造一楼,建成后,一个下属送一块地毯,恰好与客厅之规格不差分毫。原来是该下属私下量了尺寸。秦桧心内一惊,暗想此人特奸,不可久留,遂下令斩之。可怜这位聪明过了头的下属,死在自己的迎合上,确是始料不及的。秦桧固然不是什么好东西,但他觉察到恭维、迎合到无微不至的地步,其人绝非善类,日后必为大患。秦桧未免过于凶残,而迎合讨好者,受此惩罚也算死得其所吧。

4.迎合之风的根源

迎合上司,本是旧时的通病,却一直延续到今天。迎合之风屡禁不止的根源是什么呢?

4.1专制主义的意识形态未得到彻底的批判、肃清。

李维汉曾对邓小平说……封建主义包括它的思想体系、风俗习惯,在我们国家、我们党里,反映相当严重,文化大革命把这个问题暴露的很厉害……所谓反封建,就是做了两件事,一是改变了封建的生产关系,二是把它的上层建筑打掉了,但是这个根本的东西——理论上、政治上,思想上的封建遗毒还没有来得及清算。……这一课应该补上”。

邓小平在《关于党和国家领导制度的改革》的报告中,对封建主义影响问题做了全面的分析和论述,提出了反对资产阶级思想侵蚀和肃清政治思想上的封建遗毒的历史任务。所以,封建遗毒是迎合的根源所在。

4.2 投其所好。

古人说:“上有所好,下必甚焉”,事实确是如此。哪里坐轿子的人多,哪里抬轿子的也必定多。通常,人都喜欢戴高帽子、听奉承、一唱百诺,于是感到通体舒畅。这就是人性的弱点。殊不知,有的人恰恰利用了这个弱点,哄你、拍你、骗你、顺着你、迎合你,将你视为向上爬的阶梯和攫取个人私利的工具,实质是将你玩弄于股掌之

上,甚至将你引向罪恶的深渊。记得纪伯伦的曾告诫说:“一个人的实质,不在于他向你显露的一面,而在于他所不能向你显露的一面。因此,你想了解他,不要去听他说出的话,而要去听没有说出的话。”迎合者的一大特点就是不讲实话,危害极大。如果社会上有更多讲实话的人,特别是有权人能够接纳实话,那么,这个社会就一定充满活力与斗志。

5.利用“逆向思维”拒绝迎合

作为一个领导者,应该有一种清醒和勇气,敢于冲破迎合者、跑官者的包围,理智地识别人、选择人、使用人。这就需要有一点“逆向思维”。古今中外名人运用逆向思维识人、用人的事例举不胜举。比如明代杨浦任宰相时,其子由家乡赴京。一路上,地方官不敢怠慢,百般奉承拍马,唯有江陵知县范理不予理睬。抵京后,杨浦问其子沿途吏治如何?杨子借机指说江陵知县轻慢无礼。杨浦默记于心。很快范理被提升为德安知府,后來官至吏部侍郎。范理的提升便是杨浦逆向思维的结果。再比如1860年林肯当选为美国总统时,银行家巴恩曾建议林肯不要将蔡斯选入内阁,原因是蔡斯狂妄自大,自认为比林肯伟大,林肯听说此事后,反而将蔡斯纳入内阁,事实证明,蔡斯虽然很狂妄,但确实是个能人,工作成绩令人叹服。这也是林肯逆向思维选干部的成功案例。

当然,要想彻底根除迎合这个痼疾并非易事。不过,重温胡耀邦同志讲过的一段话将是有益的。“……说假话、拍马屁、阿谀奉承、看风使舵,这些都是不老实的表现。这样的人,一时可以蒙蔽一些人,得到一点利益,但经不起历史的检验,总有一天要落个身败名裂。胡耀邦同志的话,给善于迎合之人敲响了警钟。善于迎合之人应该引以为戒。

参考文献:

[1]叶树森.干部要拒绝迎合.共产党人,2003,(3).

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