浅谈新时期如何做好离退休老干部管理服务工作

文/四川煤矿基本建设工程公司 杨吉梅

当前，认真做好离退休老干部的政治和生活管理，是党中央的一贯要求，也是我们做好离退休老干部管理工作的重要任务。在市场经济的新形势下，针对当前的管理形式和管理任务，对于老干部的管理工作，不仅要将工作和待遇落实到实处，还要怀着一颗感恩和关爱的心，从各个方面了解离退休老干部的需求，这样才能更好的开展相关工作。

一、对新时期离退休老干部管理工作的重要性认识

（一）要从思想上对离退休老干部管理工作进行深入认识

党的十七大以来，我党对于老干部的管理工作，尤其是离退休的老干部管理工作进行了新的认识和解毒。在这个过程中，离退休的干部工作成为了干部工作的重要组成部分，变成了一项政治性非常强的工作。很多人认为，离退休干部的管理工作只是每年定期的开展部分活动就可以了。但是这样是远远不够的，在当前新的形势下，离退休干部的管理服务工作面临着很多新的问题和任务。对于如何进一步的加强离退休干部的党支部建设工作以及思想的改进工作，如何进一步加强老同志的幸福感和满意度，是我们下一步的工作重点。所以，我们需要进一步的做好老干部管理服务工作，从政治方面和全局工作上认识老干部管理服务工作的重要性以及艰巨性，认真贯彻党的相关工作指示和工作要点，做好离退休老干部的管理工作。

（二）进一步落实科学发展观，提高离退休干部的管理工作效果

科学发展观是当前我党进行社会主义现代化建设的重要方法，也是我们进行老干部管理工作的重要指导方针。对于离退休老干部的管理工作来讲，要按照科学发展观的要求，坚决的落实以人为本的基本要求，有针对性的做好相关的工作布置。并且要进一步的结合实际，作出工作的创新。首先来讲，要不断的维护好和落实好老干部的根本利益，将老干部的利益作为出发点和落脚点，积极的帮助老干部解决相关的实际问题，着力解决好老同志们关心的，与他们有切身利益的问题，让广大离退休干部能够享受到改革的成果。

（三）构建社会主义和谐社会需要做好离退休老干部的服务工作

构建社会主义和谐社会，是当前我党从中国特色社会主义现代化建设事业的角度考虑，从全面建设小康社会的角度出发，作出的重大战略任务部署。老干部的管理服务工作本身也是党建工作的范围之内，是社会主义和谐社会建设的重要组成部分。保障老干部的各项政治待遇和生活待遇，不仅是党的要求，也是国家的要求，更是建设社会主义和谐社会建设的内在要求。

二、贯彻党的方针，做好离退休老干部的管理服务工作

（一）落实好离退休老干部工作的待遇问题

为了适应新形势下的离退休干部的管理服务要求，要仅仅的围绕工作的中心开展相关工作，不断的落实好离退休干部的政治待遇和相关的政治待遇问题。这是我们做好相关工作的根本要求和基本保障。落实好离退休干部的政治待遇以及生活待遇，是一项非常严肃的工作，也是一项十分重要的任务。其本身的意义不仅仅是组织政治学习和发送养老金那么简单，按时发送相关的养老金和保证金，不仅仅是保证老干部相关生活的基本要求，更是体现出了对党政老干部的基本尊敬。

（二）要积极的拓宽服务途径，丰富老干部的生活

由于在离退休之前所处的行业不同，所以老干部们本身在兴趣爱好了业余生活方面也表现出了比较大的差别。在老干部的日常服务中，要针对老干部的本身实际情况，有针对性的开展老干部服务工作。

首先，要充分的发挥出老干部的党组作用。要把离退休干部的党支部建设工作做好。这本身也是当前我党在老干部管理工作方面的重要内容。在党建工作方面，要以增强老干部凝聚力为工作基础，不断的增强老干部党组织的吸引力和凝聚力，将老干部的思想引导好，坚定的与党中央的政治思想保持一致。则本身也是新时期离退休干部管理的重要工作。

其次，要充分的发挥出老年活动中心本身的主阵地作用。离退休干部本身的活动室是离退休干部的活动基地，主要针对老同志的特点，要作出不断的完善和改进，进一步的提高管理水平以及服务质量，让老干部有地点开展相关的理论学习。按时作出相关的活动布置，保证活动的质量。

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