浅谈中职护理专业班级文化建设

2014-03-19 15:49张奎
卫生职业教育 2014年19期
关键词:护士中职班级

张奎

(宿迁卫生学校,江苏 宿迁 223800)

浅谈中职护理专业班级文化建设

张奎

(宿迁卫生学校,江苏 宿迁 223800)

班级文化是校园文化的重要组成部分,是学校德育工作的重要载体。加强班级文化建设,不但能够激发学生求知欲,鼓励学生认真钻研专业知识和技能,而且对塑造学生个性,陶冶学生情操,培养学生乐于助人、团结协作品质具有促进作用。特别是中职护理专业,做好班级文化建设对培养优秀护士、提高医护质量、建设校园文化等具有重大意义。

中职;护理专业;班级文化

据卫生部科教司提供的资料(2006年),我国有各类护理人员142.6万人,每千人拥有护士数1.08,医护人员比为1∶0.61,大大低于世界各国每千人拥有护士平均水平2.698。目前我国护理人员学历以中专层次为主,约占85%。中职护理专业生源主要为初中毕业生,由于大量优秀初中毕业生就读了高中,中职生源质量逐年下降,所以学校必须从严抓起,重视班级文化建设,培养合格人才。

1 班级文化建设的意义

1.1 提高医护质量的需要

随着经济的发展,人民生活水平的提高,社会对医护工作提出了更高的要求。一方面,随着《护士条例》的实施,医疗机构护理体系不断完善,医院护理和社区护理需求不断增加。另一方面,随着人口老龄化,相关护理、保健人才需求量逐渐增大。社会对医护不仅有“量”的需求,更对护理服务质量提出了更高的要求,尤其是对职业道德提出了更高的要求。因此,培养大量具有较高职业道德素养和护理技能的护理人员是当务之急,也是职业学校的重要任务。

1.2 培养优秀人才的需要

社会对护理人才的要求是:热爱护理事业,有良好的医德医风,能关心病人疾苦,具有健康的心理和对病人心理抚慰能力,具有一定的文化修养,具有较为扎实的专业技能。据调查,目前中专实习护生在工作中能吃苦,操作能力较强,但在工作自觉性、职业责任感方面还需加强,尤其在自我增值方面与大专毕业生差距很大。从我校教育教学现状看,需进一步加强学生的职业道德教育和职业文化建设。

1.3 职业学校文化建设的需要

为了实现“职业化教育”,学校大力实施与企业文化对接的学校文化建设,目前已经全面铺开,力求营造“上学即上班,上课即上岗”的氛围。目前,护理专业实训课教学基本实现了医院化管理模式,但在职业综合能力培养方面还需要加强。

鉴于以上因素,护理专业必须大力加强班级文化建设,全力打造一个个有学习动力、有文化氛围的班集体,以满足社会需要。

2 班级文化建设的实施

2.1 班级文化建设的思路

通过加强班级环境文化、制度文化、活动文化、理念文化等的建设,强化学生职业道德培养,提升学生综合素养,培养学生的责任感、使命感、岗位能力和创新能力,提高学生的就业竞争力。坚持主体性原则,紧紧抓住学生的特点,促进学生文化素养的形成;坚持职业性原则,紧紧抓住职业的特点,强化学生职业精神的铸造;坚持综合性原则,紧紧抓住文化的特点,开展丰富多彩的活动,提高学生的综合素质。

2.2 班级文化建设的内容

一是环境文化建设。作为学生学习的主阵地——实训室和教室,其环境文化建设既要体现职业环境,又要体现班级特色和护理专业特色。如每班教室门前、教室墙上张贴专业知识图片,教室内设置个人常规评分表区、班级各项制度区、班级卫生用品摆放区等,营造护理氛围。注重调动全体学生的积极性,让学生通过去医院观察或上网查找等方式,收集有关护士仪表、素质要求等知识,并将有关内容张贴在教室内。还可以组织学生设计班徽、班训并张贴在教室显著位置,并在学校集体活动时向全校展示。在布置实训室时,除设施设备模拟医院摆放外,还可模拟外围设置,如标示“清洁区”“污染区”“护士工作站”“操作规程”“操作流程图”等,极力营造职业环境。

二是制度文化建设。俗话说,“没有规矩,不成方圆”。因护理职业的特殊性对学生各方面的要求更为严格。我们根据学校规章制度和护理专业特点,制定班级日常管理制度,在教室张贴学生个人常规评分表,一周一评。评分项目主要包括出勤、学风、卫生、就餐、两操、文明礼仪、行为规范、佩戴校徽等。注重班级干部队伍建设,严格筛选班干部,并定期开会、培训,争取做到事事有人管。

三是职业管理制度。为了让学生感受到社会对护理人才要求之严格,可按医院对护士的要求,将有关的衣着要求、礼仪要求等上墙,并反复进行教育。如头发要求——头发带发网或发结,前不遮眉,后不及肩,双侧露耳。着装要求——进操作间必须穿护士服、护士鞋,且着装干净整洁,长袖衣服不能卷袖口。护理制度——“三查七对”,即操作前、操作中、操作后“三查”;床号、姓名、药名、剂量、时间、浓度、方法“七对”。做到“四轻”——说话轻、走路轻、开关门轻、操作轻。把以上要求与个人常规评分挂钩考核,一周一小结,每月评比。

四是活动文化建设。组织开展形式多样的校园活动,既可以让学生在活动中展示才华和特长,树立信心,又可以在活动中对其进行与职业操守相关的团队协作精神、关心体贴病人能力培养,提高学生综合素质。目前,职业学校有不少学生社团,它们组织了相当数量的活动,吸引了大量学生参加。教育部《中等职业学校德育大纲》指出:学校要通过党团组织、学生会、班集体、学生社团有组织地开展科技、文艺、体育活动。要鼓励、指导学生建立各种课外兴趣小组和社团,因地制宜开辟活动场所,配置活动设施,寓教于乐,在活动中培养学生健康的情趣,发展其个性特长,提高其审美能力,锤炼其意志品质。职业教育是不选择学生的教育,职业学校学生普遍存在文化基础薄弱、缺乏自信和良好学习习惯,因此,加强学生社团建设,吸引更多学生参加社团活动,既是学生自我实现和成长成才的需要,也是提升学生综合素质和职业能力的有力抓手。

3 班级文化建设的成效

3.1 学生学习自觉性提高

通过班级文化建设,丰富的文化活动调动了学生的学习积极性、主动性、自觉性,变“要我学”为“我要学”。在师生的共同努力下,我校护理专业学生在省市护理技能大赛中取得了优异成绩,执业护士资格考试通过率达90%以上。

3.2 学生自制力增强

班级文化建设促使学生的自律意识、自我管理能力增强。每天要注意什么、要做什么,学生牢记于心。在遵守时间、爱护环境卫生、热爱劳动、班级学风等方面尤其突出。以一周统计为例,在考勤方面,该专业学生迟到为0,一周请假不超过3人次,进出校门主动出示胸牌,见到老师主动问好,寝室环境布置干净整洁,偶发事件为0。该专业日常管理工作效率随着学生自我管理能力的增强而提高。

3.3 学生实习就业有保障

通过班级文化建设,护理专业学生整体素质明显提高,在实习岗位上也表现得很优秀,得到各实习医院的认可和表扬,获得良好口碑。学生将好习惯带到了医院,他们不怕脏、不怕累,爱学、愿学。正因为学生具备了良好的职业道德和专业技能,毕业后就业率达98%,对口就业率达95%。

4 班级文化建设反思

4.1 让学生参与班级制度建设

在班级文化建设过程中我们发现,班级各项活动的开展,离不开好的班级制度。而完善的班级制度,需要每个学生参与制定,在制定过程中明确思想,在执行中规范行为。

4.2 充分发挥任课教师的作用

在班级文化建设过程中要进一步发挥教师的作用。在管理过程中,积极发挥任课教师的影响力,如在班级环境文化建设、制度文化建设过程中听取专业课教师的建议,在班级学风管理过程中配合任课教师搞好专业学习及测试,在班级活动中邀请任课教师参与,让学生与教师之间的沟通更顺畅。

4.3 班级文化建设要有渐进性

班级文化是班级全体学生在长期的学习生活中形成的,好的班风学风的形成需要一段时间,可能需要一学期、一学年或更长时间才能形成,因此,在班级文化建设过程中,要做好“持久战”的准备。同时,护理专业班级文化建设要与校园文化建设相结合,与医院文化相结合,以适应卫生事业不断发展的要求。

G40-055

A

1671-1246(2014)19-0028-02

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