陈晓萍
摘要:班级是幼儿园中的最小单位,也是幼儿学习和玩乐的主要场所,打造智慧化的小班管理模式,能够助力幼儿的全面发展。在现阶段开展小班管理工作时,老师也要主动地注入爱心、细心等,做好小班的制度管理、安全管理,从而为幼儿创建良好的学习和生活环境,促进幼儿的成长。
关键词:管理;小班;幼儿成长
班级是幼儿生活和学习的主要场所,做好班级的管理工作,能够让幼儿拥有良好的成长空间,更加享受幼儿园的生活。然而,在对小班幼儿进行管理时,存在师幼界限明显,管理难度大,管理不细致等问题,致使小班的管理质量迟迟达不到预期的状态。对此,老师要善于從以往的管理活动中总结经验,主动地在小班管理中注入爱心,拉近与幼儿的距离,并采用严格管理的方式,强化幼儿的规则意识,从而降低管理小班幼儿的难度,在不断健全管理体系中,逐步提升管理小班幼儿的质量。
一、秉承爱心,打造有爱班级
“爱满天下”是陶行知先生提出的著名言论,他强调老师应当“热爱每一个学生”。然而,从现实的教育情况我们能够看到,许多老师只关注幼儿智力的发育情况,能力的成长水平,较少以博大的胸怀,真正地践行爱的教育,当幼儿犯错后,老师会直批评幼儿,致使幼儿与老师之间的距离越来越远。在对小班幼儿进行管理时,老师要认识到幼儿的内心是十分脆弱的,他们渴望得到老师的认可和帮助,对此,老师也应当秉承“爱满天下”的教育思想,主动地将爱心注入管理活动,逐步打造有爱的班级。
例如,刚开学时,我们班有一名孩子特别胆小怕生,不愿意与老师亲近,我们也尝试了许多方法,然而却收效甚微。在一次户外活动时,他不小心大便在了裤子里,但是由于害怕其他小朋友的嘲笑和老师的批评,他始终不敢出声。我发现后,没有表现出无奈、嫌弃、批评等态度,而是静悄悄地走到他的身边,微笑着小声安慰他“没关系,老师带你去换一条干净的裤子吧!”将幼儿带回班级。在为他换裤子的时候,我也始终微笑,并用温水为他清洗,逐步缓解他的窘态。在为他换好裤子后,他腼腆地对我说“谢谢老师”。在之后的活动中,我能够明显感受到他与我之间的距离缩短了,愿意亲近我,将好玩的故事、好玩的玩具分享给我。透过这件事情让我意识到,老师的关心和爱护,能够让孩子形成直观地体验,使他们主动地拉近与老师之间的距离,积极地亲近老师。
孩子的成长过程需要“爱”的存在,没有爱的班级是没有温度、没有灵魂的。在开展小班管理工作时,老师也应当认识到“爱”的价值,主动地将自己的爱心注入管理的细节中,让孩子体会到老师的关心与爱护,从而主动地亲近老师,拉近与老师间的距离。
二、细心管理,创建安全环境
安全管理是幼儿管理工作中的重要一环,做好安全管理,能够防止意外事件的发生,让幼儿健康、快乐地成长。在开展游戏活动前,老师就可以做好安全管理的工作,对幼儿进行安全教育,保障幼儿的安全。例如,在上下楼梯时提醒幼儿扶好扶梯有秩序地上下楼,安全地使用活动中的工具,从而培养幼儿的安全习惯,让幼儿在游戏活动中不做危险行为。之后,我在班级中的安全隐患处贴上标记图,如在比较光滑的地面上贴上“防止滑倒”的标识,在午睡室门口贴上“禁止在床上穿脱衣服”的标识,提醒幼儿注意安全,防止幼儿出现意外。在组织幼儿参与户外体育活动时,我也会对户外游戏场所的安全性进行检验,并查看幼儿的鞋带是否系好等,避免幼儿在户外活动时受到意外伤害,影响参与户外活动的积极性。当幼儿不慎出现跌倒、擦伤等情况,我也及时地带幼儿到保健室进行检查,防止幼儿的伤情进一步恶化。
老师应秉承对幼儿负责的态度,主动地关注幼儿学习和生活中的每一个小细节,及时地发现不安全因素,并强化幼儿的安全意识。从细节出发,为幼儿创建安全的成长环境,解除幼儿和家长的“后顾之忧”,让孩子能够轻松、自在、放心地玩耍。
三、尊重个性,开发幼儿潜力
卢梭的自然教育思想指出了传统教育理念的不足之处,他认为应当遵循自然天性,尊重幼儿的个性,对幼儿要因材施教,在游戏活动中学习,使幼儿得到全面的发展。
比如,不同幼儿的兴趣爱好不同,拥有的潜力也不同,对此,老师在组织开展区域游戏时,可以依次为幼儿介绍“建构区”“美工区”“娃娃家”等区域游戏的活动内容,使幼儿基于自己的了解,选择自己感兴趣的区域,如对积木类活动感兴趣的幼儿,选择“建构区”,对美工类活动感兴趣的幼儿,选择“美工区”等。针对不同的区域,教师再引导幼儿确定本组的组长,便于幼儿进行区域的自主管理。而教师则充当每个区域的“经理”,随时关注孩子的活动情况,适时指导,及时总结经验并做相应的调整,以推动游戏和交往的顺利进行。在幼儿的每一次操作中,不要过多的干涉,而是以一个微笑、一句肯定的话语、一个满意的点头,鼓励他们自主地操作、自主思考、自主解决问题,让幼儿从小就实现个性发展。
每一个幼儿都是独立存在的个体,有着自身独特的兴趣爱好和个性特长,在对小班幼儿进行管理时,老师更应当尊重幼儿的个性,结合幼儿的喜好为幼儿创建差异性的学习活动,以便每个幼儿都在活动中绽放自己的热情,开发自身的潜能。
四、积极沟通,实现家园共育
《指南》中指出:家庭是幼儿园重要的合作伙伴。应本着尊重、平等、合作的原则,争取家长的理解、支持和主动参与,并积极支持、帮助家长提高教育能力。然而,在传统形式下,老师与家长之间进行沟通的形式相对单一,致使许多家长不曾深入了解幼儿园的教育管理政策,也就难以与幼儿园做好配合,发挥共育的优势。所以,在信息化的社会发展趋势下,老师除了要在线下建立与家长之间的沟通外,也要主动地利用网络通讯工具,建立与家长的线上交流渠道,从而和家长一起对孩子进行教育管理。
首先,在线下,我会建议家长多抽时间陪孩子进行亲子阅读,让家长和孩子一起玩耍、一起成长,既让孩子与家长之间变得更加亲近,也让家长在实践中感受到幼儿园的教育理念,认可幼儿园的教育思想理念,从而主动地与幼儿园统一战线,共同对幼儿进行教育管理。其次,在线上,我利用微信创建了微信群,并让孩子的家长都加入聊天群中,以便及时地将幼儿园发布的公告、通知转发给家长,使家长可以更好地配合幼儿园。同时,我会把幼儿在园的活动照片、视频发给家长,让家长时刻了解幼儿在班级中的表现情况,家长也可以利用微信与老师单独联系,逐步建立与家长之间的相互信任,从而与老师协商教育幼儿的方法,使每个孩子都可以在家园共育的指导下健康、快乐地成长。
总而言之,做好班级的教育管理,能够让幼儿获得舒适的学习和生活环境,促进小班幼儿健康、全面地成长。然而,管理制度不严格、安全管理不上心等问题的存在,使班级的管理效果相对较差。所以,在未来开展小班的教育管理工作时,老师应当继续针对现存问题做出改变,以便在不断更新小班管理体系中,打造智慧化的管理模式,提升小班管理的品质,让孩子可以9快乐、健康地成长。