“科学技术是第一生产力”对国有企业创新的启示

米娅 西南科技大学马克思主义学院

伴随着国家发展进入新阶段，伴随着中国梦理念的提出，伴随着社会主义现代化事业的发展，现在想要更进一步的促进国家经济的提升，使人们的日常生活得到完善，促进国家经济的可持续性发展，那么必须要加强对于科学技术的研究，甚至在世界范围之内如何进行科学技术的创新，也已经成为大家所关心的话题。科学技术是第一生产力的科学论断是基于21世纪高技术发展的世纪这一方面来进行研究和分析的，对于中国的跨世纪发展来说，具有极为重要的作用，为中国梦的实现指明了方向。现在认真学习和领会科学技术是第一生产力理论，对于各国企的转型与发展都有着极其重要的精神实质和现实意义，对于国家经济的腾飞也有着重要推动作用。

一、科学技术是第一生产力的基本内涵

结合习近平总书记近些年以来，对于科学技术是第一生产力的内涵进行进一步的探索拓展和分析，如果想要进一步的推动国有企业发展，推动中国梦的实现，那么必须要以科学技术为第一生产力这一论点为出发点来进行创新能力的培养和科学技术的研究，那么现在需要先针对科学技术是第一生产力的基本内涵进行全面的剖析，该理论的内涵可以从以下两个层次来进行理解：第一，科学技术属于生产力范畴，科学技术本身就属于潜在的生产力，它是 生产力向更智能化方向发展的重要因素，科学技术渗透在国家发展的各项具体化、实体性的要素中间，科学技术的更新与换代可以有效推动国家的生产力变革，推动经济的发展。科学技术是社会生产力范畴，是马克思主义的一个基本原理。早在100多年前，马克思主义在对生产力开展研究过程中就提出过生产力中也包括科学。恩格斯也曾经说过，在马克思看来，科学是一种推动历史变革的力量，是一种推动各国革命的力量。这些理论说明在马克思主义观念之中科学技术有极为重要的作用。毛泽东主席在1963年有这样的论述，科学技术这一场仗必须要打，科学技术是否能够站到世界前列，直接关系到了中国是否能够站在前列，直接关系到中国是否能够腾飞，中国是否能够从原来极弱的状态之下逐步增强，如果不打好科学技术创新这一场仗，那么生产力的变革也就无从谈起，生产力的提升也就无法提高。为此，这一论断也展示了科学技术作为生产力的重要作用，在时代的发展变迁之下，科学技术是第一生产力这一理论持续被大家所关注、重视和落实。习近平总书记在二十大报告之中明确指出，科学技术就是生产力，科技人员就是劳动者，再一次重申了，科学技术是第一生产力的这一重要论断，并且要在现有科学技术发展过程之中促进科学技术的创新性发展，绿色化发展，可持续性发展，同时也加强了对于科研人员的重视程度，加强了对于现有教育教学体系的改革。由此可见，现在国家对于生产力的重视程度正在不断提高。

二、科学技术不仅是生产力，更是第一生产

科学技术是第一生产力的这一思想从本质上就肯定了，科学技术是在生产力的范畴之内，并且又将科学技术的重要性达到了更高的层面。为此，现在就必须要重视起科学技术的重要性，要强调科学技术，在诸多生产力影响要素之中始终是排在第一位的，是排在主导性地位。

三、科学技术是第一生产力这一论断对国有企业的影响

（一）科学技术是推动国民经济增长，提升综合国力的源头活水

国有企业本身就是国家经济构成中十分重要的组成部分，同时也是促进国家经济增长促进中国梦实现的重要载体，为此，现在将科学技术是第一生产力这一论断，实际运用于国有企业创新发展过程之中，具有十分重要的意义和现实价值，科学技术是推动国民经济增长的源头，而国有企业的科技创新可以推动国有企业在现有市场占有额的基础之上不断得到提高，可以推动国有经济的经济效益不断得到提升，同时，科学技术的研发也能促使国有企业进行生产结构的转型，生产模式的升级，促进国有企业的绿色发展，可持续性发展。

（二）科技进步是启动产业结构优化升级的引擎和发动机

如果现阶段可以将创新型科学技术与国有企业的日常生产相结合，一方面可以对于传统国有企业的生产模式进行全方面的改革和升级，促使国有企业现有的工作效率，工作质量得到大幅度的提高。另一方面伴随着社会主义市场经济的逐步发展，现在各行各业中都有着许多个人企业的融入，此外还有很多新兴企业如雨后春笋般纷纷呈现，比如说半导体工业与航空工业激光工业等等，这些高新技术产业都会对于市场产生极大的变革，在这一背景之下，国有企业想要实现自身的综合性发展，稳定发展，就不能仅仅依靠于国家的帮扶，而是应该在自身已有的水平基础之上，不断进行创新和改革，推动国有企业的优质发展，使国有企业始终成为国家经济中的重要载体。

（三）科学技术进步，促使国有企业生产效率提升

部分国有企业在发展过程中最大的一个问题就是，结构人员冗杂，这主要是随着这些国有企业发展快速，导致其分支较为庞大，但其实这样是不利于国有企业生产效率提升以及工作质量提高的，而如果可以借助于先进的科学技术，促进国有企业的创新和发展，那么可以有效地提升生产力和劳动效率，进而为国有企业的经济效益提高奠定良好基础。

四、国有企业技术创新面临的主要问题

国有企业作为我国的支柱型企业，在实际发展过程之中存在有极大的优势，国有企业更应该抓住优势不断进行创新性发展，要始终将技术创新放在首要地位，真正为中国经济的腾飞做出属于自己的贡献。但是从目前的实际情况来看，虽然很多企业都在贯彻落实科学技术是第一生产力的原则，一直都在加强对于科学技术研发的力度，但是，仍有部分国企的实际创新效果并不良好，在对国有企业进行综合评估之后发现国有企业创新面临的主要问题有以下几点：

（一）创新环境不优

这里可以分为三个方面来进行讲解：首先就是我国的法治体系应当进一步优化，国内这些年以来一直出现假冒伪劣盗版等情况，尽管近年来，我国加大了知识产权保护力度，出台了相关法律法规，但是，由于种种原因，知识产权保护的效果还是亟待加强。其次，重视前端的政策制定而忽略后期的政策执行，基层贯彻落实上存在形式化问题，再加上各地的差异化明显，各地区都有着地方保护主义的理念，更导致国有企业想要进行创新，但是环境带来了极大的阻力，想要贯彻落实科学技术是第一生产力的原则，在实际贯彻落实过程之中存在一些困难。最后，通过国有企业的实际调查研究发现，现在很多国有企业的相关工作人员年龄较大，科研水平较低，这使得他们即使想要不断开展科学技术的研发，但是在知识层面仍然有一些问题，再加上现在有一些国企需要承担一部分的行政职能，这使得他们更无法积极主动全身心地投入到科研工作之中，这使国有企业的创新工作停滞[1]。

（二）创新机制不畅

国有企业也具有极强的公益性和行政性，致使很多企业都认为自身的创新其实是不具备多大效果的，再加上创新本身就面临着极大的风险，国有企业普遍规模较大，再加上国有企业现在发展过程之中，企业机构越来越庞大，无法承担过大的风险，由此，面对创新技术的风险时，往往会选择逃避规避的方式。

（三）创新人才不佳

想要真正落实科学技术是第一生产力，想要促进国有企业现有创新能力不断得到提高，那么，加强对于人才的引进可谓是重中之重。但是，现在有的国有企业的岗位是存在有固定人数的，再加上国有企业存在“一人一坑”的现象，导致国有企业想要引进高质量人才，有一些问题，再加上国有企业的待遇较为固定，导致了优质人才的流失，这使得很多国有企业想要进行科技创新，但是碍于人才的缺失也没有办法持续性的推进，这都是致使现有国企创新性存在问题。为此，如果想要在国有企业发展过程中贯彻落实科学技术是第一生产力，使这一论断推动国有企业的创新能力创新效果提升和发展，就必须要加强对于国有企业现有创新问题的阻碍进行全面透彻的分析和了解，并针对问题寻找原因，再找到对策予以解决。

五、国有企业创新能力提升策略分析

（一）要明确科学技术是第一生产力的重要价值，在创新驱动发展中充分发挥国有企业的重要作用

伴随着科学技术是第一生产力这一项理论的贯彻落实，目前国有企业在实际发展的过程之中，已经在原本的创新能力之下有了较大的提高，不仅仅加强了对于科研投入的力度，同时还始终将提升自主创新能力，作为国有企业转型发展的关键动力和根本之所在。首先，国有企业现在已经在实践的过程中逐步解决了以往各种创新问题，比如原本研发环节和生产环节相脱节，国有企业每年所申报的课题数量较多，但是在科技成果转化上却存在短板。近些年以来，伴随着科学技术是第一生产力这一论断的发展，国有企业已经加强了对于这一问题的改进，已经构建了相对较为完善的企业内部技术创新体系。其次，现在在各国有企业制定年度发展规划时，都规划了大批量的资金，融入创新科技研发资金中，加强了对于科技创新的投入力度，作者在对央企的科研投入进行全面数据勘测时，发现相较于之前的5年，现在的科研投入明显增加。相关国有企业的领导应该高度重视科技创新在支撑企业高质量中的重要作用，因此，下属各个公司在实际发展过程之中，也会更加关注于创新能力的提升和创新体系的建设，这不断激发了现有国有企业中科研人员的工作热情，使得国有企业研发了很多新型的科学技术创新成果，其中具有创造性的代表有时速达到世界顶尖水平的高铁、核电、风电等等。央企的各项专利指数，近些年以来也在快速上升，年增长幅度持续增加，这就说明在科学技术是第一生产力的论断之下，各国有企业已经持续加强了对于创新能力的重视程度，并取得了一定的效果。

（二）完善国有企业创新的外部政策领域制度环境

第一，要加快创新强国建设进程，突出国有企业创新引领地位。目前，伴随着国家科学技术的逐步发展，科学技术的深度广度都有了极大的提升，而各国企所负责的一般都是国家十分关注的行业、对国家生产具有实际作用的行业，为此，现在必须要加强对于国有企业的重视程度，要根据与各国企的实际情况制定相关的创新型政策方针，真正突出国有企业在科技创新过程之中的引领性地位，要大力推进国有企业的发展。第二，加强服务型政府建设，完善创新风险分担机制，目前在科学技术是第一生产力的引领之下，各大国企已经重视起了自身的创新能力发展和创新体系建设，但是在实际发展的过程之中，依旧有来自外部的阻碍，导致创新制度没有贯彻落实，创新能力也没有得到提高，这时国家就应该针对这些实际情况来进行政府的建设，完善现有的创新风险分担机制，真正对国企的创新性发展减轻后顾之忧。首先，应该要加强现有服务型政府的建设深度和力度，避免无效干扰。在国有企业自主创新的过程之中，国家可以予以一定的方向知道，但是要注重于让国有企业参与到现有的市场竞争之中，要遵循现有的市场规律，逐步调整与自由竞争规律相矛盾的做法，并且要将国有企业现有的发展中反复的审批流程进行简化，要逐步推进所有权和经营权相分离，使得国有企业可以在现有发展过程之中得到转型和升级，以此来推动国有企业的创新能力全面提高。第三，从成本激励的角度出发，国家应该给予国企企业激励措施和奖励制度，这样一来可以为国有企业的科技研发降低成本，二来也可以促使国有企业加大对于科技创新的力度，使得国有企业愿意积极主动地推进科技创新。第四，可以完善国有企业创新风险分担机制，国有企业体量普遍偏大，在这种情况下国有企业很难去承受较大的风险，现在国家可以依据与国有企业的实际发展情况，根据国企创新中所涉及的各类风险，构建出相应的风险分担机制，促进国有企业有活力的发展，高质量的发展，高效的发展。第五，主导建设创新成果收集体系，可以实现创新工作和创新成果的一体化发展，同时也可以促进国有企业的创新，使内容可以转化成实际成果有效落地。

总而言之，对于新时代的国有企业来说，必须要重视起科学技术是第一生产力的这项运动，必须要在现有发展过程之中不断加强对于科学技术的创新性研究，不断推动国有企业的经济高质量发展。