赵欣
(河北港口集团有限公司,河北 秦皇岛 066000)
党支部是党的基础组织,是党的全部工作和战斗力的基础。党支部是宣传贯彻党的主张、决定的前沿阵地,党的一切任务的完成都离不开党支部卓有成效的工作。习总书记在党的十九大报告中强调,党支部要担负好直接教育党员、管理党员、监督党员和组织群众、宣传群众、凝聚群众、服务群众的职责。这深刻指出了党支部建设的根本方向和工作着力点,为进一步提升基层党建工作水平提供了思想引领和行动指南。
(一)加强党支部建设是凝心聚力增活力,增强企业效益的重要途径。近年来,国有企业不断在开发中成长、在改革中壮大,切实发挥了国民经济压舱石作用。当前,疫情形势严峻,面对国内外复杂多变环境,国企改革任务更重、形势更为复杂。去年已明确提出要实施改革三年行动计划。在新形势下,加强党支部建设能够内在激发党员干部积极性主动性,激励用更严更高标准要求自己,通过丰富的党内政治生活,能够进一步调动党支部组织领导作用,充分发挥党员个体力量,实现党建和业务双提升,增强企业效益。
(二)加强党支部建设是围绕中心促发展,促进生产经营的重要载体。当前,企业改革离不开提升自主创新能力,拓宽生产经营业务领域,不断提高市场竞争力。加强党支部建设,能够围绕中心任务,提出更为具体的服务职工、创新发展、增进效益等各项举措,如部分企业围绕企业中心工作,打造生产经营性、服务管理型和创新创效型党支部,把党支部重点工作放到生产一线、放到关键岗位,时刻注重围绕中心、服务大局。通过创优建强党支部,增强企业自主创新能力和核心竞争力。
(三)加强党支部建设是探索新方式方法,提升党建水平的重要举措。当前,我国经济社会发展已进入新阶段、面临新形势,党建工作同样需要跟紧形势、同步创新。加强党支部建设,能够持续为基层党建工作带来新思路、新举措,成为提升基层党建水平的新途径新载体。比如,有的企业推出“党建+业务”“互联网+党建”等多种发展模式,目的在于既结合时代发展特征,又符合企业发展实际,为基层党建工作带来新活力,提升党建工作水平,为做强做优国有企业提供坚强政治保障。
(一)切实强化党支部的政治功能。党支部是一级政治组织,政治属性是党支部的根本属性,政治功能是党支部的核心功能,要始终坚持以政治建设为统领,把讲政治融入到各项工作之中、体现到党员的言行上,做到旗帜鲜明讲政治。要教育引导所属党员坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作,坚持不懈学党章用党章,始终在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。要持续强化党支部在议事决策、选人用人等重大事项中的政治把关作用,进一步明确党支部委员会、党员大会的议事决策职能,明确决策事项范围,规范决策程序,重大事项均应由党支部委员会或党员大会集体讨论决定、组织实施,充分发挥党支部整体功能。拓宽通过党支部了解掌握党员干部日常表现的渠道,进一步规范干部考察听取党支部意见的具体办法,进一步增加党支部在干部考察、创先争优、处分处理等工作中的话语权,充分发挥政治引领作用。明确党支部政治建设的具体任务和基本途径,着力提高政治工作水平,通过举行政治仪式、开展政治体检、深化政治教育、传播政治文化,推动党员干部将政治信仰融入感情之中。
(二)进一步提升党支部的组织力。要注重把组织生活制度落实贯穿于组织生活全过程,融入日常、抓在经常、久久为功。在组织设置上继承支部建在连上的传统,结合企业生产经营实际,设置联合党支部、临时党支部、项目党支部等,优化组织设置,增强组织活力。进一步明确职责分工,制订党支部书记和党支部委员责任清单,督促党支部书记规范履职,充分发挥党支部委员会和委员作用。注重正向引导,选树先进典型,对优秀党支部书记进行表彰。巩固传统业务领域党支部建设,拓展建设新兴业务领域党支部,不断扩大组织覆盖和工作覆盖,着力提高党支部的组织力。严格落实“三会一课”、主题党日、报告工作等制度,党支部委员会按时向支部党员大会报告工作,征求党员对党支部建设的意见和建议,制定加强基层党建工作的具体措施,推进工作落实。严格落实党员汇报制度,党员按时向基层党组织汇报思想、和工作情况。严格落实组织生活会和民主评议党员制度,用好批评与自我批评这个锐利武器。
(三)着力推动党支部标准化规范化建设。加强党支部标准化规范化建设,对于加强党的组织体系建设、推动全面从严治党向基层延伸、全面提升基层党建水平,具有十分重要的意义。要通过科学的整合、精简、统一、分解、组合、匹配等标准化手段,提炼党建工作的实践经验,进一步明确抓基层党建的科学化路径和方法,推动党支部标准化规范化建设。要坚持把推进党支部标准化规范化建设作为抓基层打基础的政治任务,实抓严抓,把思想政治工作落到党支部,把从严教育管理监督党员落到党支部,把群众工作落到党支部,切实提升党支部工作规范化水平,为完成新使命新任务提供坚强组织保证。在基层党建工作中,要确保规定动作一丝不差、关键环节一步不漏,规范开展党内政治生活。充分利用互联网、新媒体等手段,创新组织生活方式,探索创建网上组织生活平台,实现线上线下同步开展,增强组织生活的吸引力、影响力和号召力。通过鼓励讲党课、开展岗位练兵、举办知识竞赛等方式,调动党员的积极性和主动性,并着力形成集体效应,确保组织生活严肃认真、常态长效。
(四)选好配强党支部书记。作为党支部的领头雁,党支部书记必须做习总书记要求的“政治上的明白人、党建工作的内行人、干部职工的贴心人”,必须团结带领党员干部自觉增强“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决做到“两个维护”,自觉同党的基本理论、基本路线、基本方略对标对表,同党中央决策部署对标对表,经常校正偏差,确保党支部始终沿着正确方向前进。要按照政治坚定、素质优良、敢于担当、作用突出的标准,选好配强基层党支部班子,把优秀党员选拔到党支部书记岗位上来。结合企业生产经营特点,坚持分类指导,重点从讲政治顾大局、讲原则守规矩、懂经营善管理的党员中选拔党支部书记。定期开展多种形式的教育培训,通过现场观摩、案例分析、典型宣讲等方式,对基层党支部书记进行重点培训。坚持严管和厚爱相结合,落实薪酬待遇,打通晋升渠道,让基层党支部书记有干头、有盼头、有奔头,着力打造一批基层骨干力量。
(五)压实党委抓基层党建的主体责任。企业各级党委要切实把党建主体责任扛在肩上、放在心里、抓在手上,科学规范构建第一责任人、直接责任人和具体责任人三级责任体系,细化主体责任清单,推动主体责任落实到岗到人。坚持把推动党支部标准化规范化建设纳入党委重要议事日程,做到年初有部署、季度有检查、半年有点评、年终有考核,落实党委成员党支部建设联系点制度,党委成员带头开展调查研究,及时发现和解决基层党建工作中存在的问题。党员领导干部要带头过好双重组织生活,做到学习讨论在支部、讲党课在支部、组织生活在支部、示范作用发挥在支部、工作检查指导在支部。要树立正确的舆论导向,大力宣传加强党支部建设的典型经验,宣传优秀共产党员的先进事迹,在企业内部形成良好的环境和氛围。