顾云霞
幼儿教育是幼儿接触教育的初级阶段,班级是幼儿日常生活和学习的主要场所,良好的班级管理对促进幼儿全面发展尤为重要。有效的班级管理一定是以幼儿发展为本的,为幼儿创造良好的环境,促进幼儿在和谐、愉快的班集体环境中健康快乐地成长。
一、以幼儿发展为本,创建温馨班级环境
班级作为幼儿生活和学习的重要场所,为幼儿创建温馨的班级环境,使幼儿在愉快的环境中学习,增强幼儿的参与体验,更利于促进幼儿全面发展,由此可见,良好的班级环境对高效开展班级管理的重要性。例如,在每日的就餐过程中,教师要为幼儿营造良好的就餐环境,通过树立榜样的方式,加强对幼儿的管理。对于可以自主进餐还可以收拾餐具的幼儿,教师要将其树立为文明标兵,号召其他幼儿学习;在课堂活动中当某位幼儿表现得积极踊跃时,教师可以将其树立为学习标兵,鼓励其他幼儿向他看齐;还可以在班级中树立卫生标兵,充分发挥出榜样的作用,做好班级日常事务管理。在注重创设良好班级环境的同时,教师还要注重幼兒创造力的培养,如在布置教室时,教师可以与幼儿共同商讨,如墙面的粘贴画、窗花的种类等,教师与幼儿共同完成,尊重幼儿的主体性,使他们积极参与其中,为自身营造一个轻松的学习和生活的氛围,能够有效提高幼儿的兴趣。
二、尊重幼儿主体地位,构建和谐师生关系
在幼儿班级管理工作开展中,教师要认识到班级管理的主体是幼儿,应充分尊重幼儿主体地位,用自己的爱心和细心去感动幼儿,让幼儿发自内心地喜欢自己,从而构建和谐的师生关系。幼儿对世界的认识主要来源于家长和幼儿园,所以幼儿教师非常重要,教师在对学生进行管理时,要与幼儿和谐相处,当幼儿犯错误时,教师要耐心地去引导,而不能严厉斥责,使幼儿在教师的温暖下认识到问题,并改变自己。例如,当教师发现幼儿在课上睡觉,教师要先了解原因,如果是因为幼儿对教师讲解的内容不感兴趣,则教师要从自身找原因;如果是因为晚上没有休息好,则教师要与家长沟通找原因,找出问题的原因提出解决措施,从而促进幼儿健康快乐的成长。活泼好动是幼儿的天性,幼儿在班级中不可避免地会出现一些问题,教师不能严厉呵斥,而要付出更多的信心和耐心,深入了解问题的原因,了解幼儿的需求,从而满足幼儿的需求,促进班级管理有效实施,为幼儿的健康成长创造条件。
三、良好行为习惯培养,实现幼儿自我管理
教师要本着一切为了幼儿的宗旨,开展班级管理工作,形成班级特色,培养幼儿良好行为习惯,实现幼儿自我管理。在幼儿班级管理过程中,教师首先要以身作则,发挥出自身的带头作用,使幼儿在潜移默化中受到熏陶和影响。例如,在班级管理中教师要求幼儿要做端正,那么教师自身也要坐端正,在要求幼儿仔细听课的时候,幼儿教师也一定要做好充足的课前准备工作,为幼儿呈现一堂精彩的内容。幼儿良好行为习惯的培养,要讲究时机和方法,例如,在班级日常管理中,要让幼儿养成玩具分类和收拾的习惯,在玩玩具前,引导幼儿可以按照颜色和类别进行分类,这样在养成良好行为习惯的同时,还锻炼了幼儿的分类能力。在教会幼儿分类、收拾和整理后,教师要监督幼儿一定要做到,经过练习和教师的督促,在每次活动后幼儿都可以整齐地将玩具放回。又如,为了使幼儿养成饭前洗手的好习惯,为孩子们编排了一首洗手儿歌:吃饭前要洗手,轻轻拧开水龙头,先把手打湿,再使用肥皂搓一搓手,搓手心搓手背。又如为了使幼儿在上下口楼梯时更有秩序,为幼儿编创了一首儿歌:小宝宝排排队,你在前我在后,一个跟好一个排,整整齐齐向前走。教授幼儿可以熟练演唱歌曲,幼儿就可以在幼儿园的一日常规中更严格地规范自身行为,培养良好行为习惯。
四、发挥家庭教育作用,提升班级管理效率
在幼儿的健康成长中,家庭教育发挥至关重要的作用,家庭教育与学校教育同等重要,目前,已经有很多家长认识到家庭教育的重要性,并开始通过实际行动加强家庭教育。家庭教育与幼儿园教育要互相尊重、配合,幼儿园离不开家长的支持和理解,家庭教育也需要幼儿园的配合,因此,幼儿园要充分利用家长资源,实现家校间相互配合,全面提升幼儿园班级管理能力。幼儿教师要具有高度服务的精神,对幼儿要耐心。当前,很多孩子为独生子女,家长对孩子会很溺爱,这使得幼儿变得非常任性,家长都希望孩子在幼儿园中乖巧听话,但每个幼儿并不都是完美的,幼儿总有犯错的时候,这时教师要与家长做好沟通。在批评幼儿前要先提出幼儿表现好的一面,之后再提出幼儿的问题,这样家长更能够接受,通过家校的良性沟通,可以使家长和教师更全面地了解幼儿,及时发现幼儿存在的问题,并制定有效的策略帮助幼儿改正,这样更利于班级管理工作的开展,促进班级管理质量的提升。
综上所述,高质量的班级管理工作在幼儿教育中尤为重要,作为幼儿教师,我们要以幼儿发展为本,创新班级管理模式,在实践中不断探索和创新,促进幼儿更全面发展。为了有效开展班级管理工作,教师要为幼儿营造温馨、轻松的班级环境,注重良好行为习惯的培养,强化幼儿自我管理能力,发挥家庭教育的作用,通过多方共同努力,促使幼儿班级管理水平的提升。