王迎春
【摘要】安全是最大的政治、最大的效益。抓好安全生产、怎样实现安全生产也永远是企业永恒的话题和不懈的追求。从树立长期教育意识、警钟长鸣意识、“循规蹈矩”意识、脚踏实地意识等五种意识入手,自觉做到自我從严、自我规范、自我约束,最大限度地减少和避免各类安全事故的发生,确保安全生产。
【关键词】安全生产;五种意识;认识
安全是和谐、安全是效益、安全是生命,其对于社会发展、企业生存、家庭幸福的重要性已不言而喻。如何抓好安全生产、怎样实现安全生产也永远是企业永恒的话题和不懈的追求。企业要保证安全生产除了需要建立健全各项安全生产管理制度之外,更需要在让职工实现“要我安全”到“我要安全、我会安全、我能安全”意识的切实转变上动脑筋、做文章,让他们充分认识到安全生产的极端重要性、安全形势的极其复杂性,自觉做到自我从严、自我规范、自我约束,最大限度地减少和避免各类安全事故的发生。我认为树立以下“五种”意识,对安全生产大有裨益。
一是要树立长期教育意识。安全教育是一个日积月累、潜移默化、循序渐进的过程,这就要求我们安全教育要持之以恒、常抓不懈,围绕不同时期、不同阶段、不同季节的生产特点,有的放矢地对职工进行长期的安全教育和安全培训。要坚决摒弃“领导要求抓一阵,出了事故紧一阵,开展活动忙一阵”忽热忽冷的做法,通过常念安全经、常绷安全弦,切实筑牢生命防线。要不断创新安全教育形式,变空洞说教为情感沟通和心灵交融,采取集中培训、观看警示片、剖析案例、安全知识讲座等多种手段,以直观化、形象化、教育化、幽默化等多种形式,将安全生产的重要性、安全所承载的内涵与本质渗透到职工内心深处,让他们在潜移默化中接受系统的安全教育、树立牢固的安全意识、掌握扎实的安全技能、养成良好的安全习惯。
二是树立警钟长鸣意识。安全生产永无懈怠、安全隐患随时潜伏、安全工作不能一劳永逸,稍有不慎都有可能酿成大的事故,需要我们时时刻刻居安思危、警钟长鸣。要做到这一点关键就是要始终树立“安全生产一切从零开始”的思想,保持清醒头脑,不陶醉于成绩当中沾沾自喜,不自我满足放松警惕,以“不容满足、不容懈怠、不容麻痹、不容侥幸、不容漂浮”的心态,全天候抓监控、全过程抓检查、全方位抓防范,确保万无一失。无论安全生产工作的领导者,还是安全监管部门,或是安全生产具体管理人员,必须把安全时时记在心中、刻刻落实在行动上,坚持做到以常抓不懈促进安全生产长治久安。
三是要树立“循规蹈矩”意识。在经历了许多安全事故后,相关的安全制度、安全规定也就随之产生,可以说各项安全规章制度是总结安全生产经验、汲取安全事故教训的产物,我们必须严格遵守,不能随心所欲变通执行,更不能无视违章害人害己。实践证明,安全管理没有绝招可言,其唯一的秘诀就是“循规蹈矩”。在安全生产过程中,我们一定要遵循安全生产的内在规律,凡事按规章指挥、按制度执行、按规矩操作,杜绝制度落实过程中的弹性,禁止制度执行过程中的随意性,确保制度刚性执行,把执行安全制度转变为保护自身的自觉行动,让自身行为置身于制度保护当中,让“循规蹈矩”真正成为自身安全的“保护伞”。
四是要树立脚踏实地意识。安全生产忌心浮气躁、忌花拳绣腿,贵脚踏实地、贵常抓不懈,图省事、走捷径的最终结果势必是害人害己。在这方面,无论是安全生产管理部门还是安全生产操作人员,一定要让“脚”踏踏实实地“踩”在地面上、一定要让各项措施实实在在地具体到行动中,既要利用有效形式更要避免流于形式、既要注重最终结果更要注重过程操作,切实做到安全教育求实效、安全措施出实招、报告隐患讲实情、安全考核动真格,让安全生产在脚踏实地中实现良性循环。
五是要树立严管重罚意识。每项安全事故,无论事故大小都是以人民群众的生命和财产遭受直接或间接损失为代价的,其教训是深刻的,影响是深远的,其苦痛是人们都不愿面对和接受的。因此,对各项安全生产事故必须坚决查处和从严整治,使职工真正认识到“严是爱、宽是害”的内在含义。日常工作中,要坚持用“三铁”手段抓安全,宁听骂声、不听哭声,对违反安全生产操作规程和管理规定的导致安全事故的各种行为都应采取严管重罚的手段,绝不能用心慈手软姑息迁就。要用事故原因不查清不放过、事故责任者得不到处理不放过、整改措施不落实不放过、教训不吸取不放过“四不放过”的原则,真正树立起安全生产的权威性、严肃性,警示安全管理人员和职工群众最大限度地控制违章指挥、违章操作、违章作业等行为,做到遇事讲规章、急事不违章、事事都按章,确保安全生产根基更稳、更强。
“安全生产责任重于泰山”这一警示语在经济高速发展、人民群众对安全稳定要求愈来愈高的今天,其蕴含的意义更是昔非今比。因此我们必须充分认识做好安全生产工作的极端重要性,把这项工作摆在更加突出的位置,认真抓好、抓实。安全工作只有起点,没有终点。“安全第一,预防为主”的安全警句,是我们永恒的主题。我们必需吸取以往的经验教训,警钟长鸣,进一步强化安全责任意识,落实安全生产责任制,切实提高每个工作部门和施工单位的安全工作质量,坚持不懈地进行安全教育,使安全生产真正成为每个人的自觉行动,使员工树立起“安全才能生产,安全才有效益、安全才能回家的理念。”
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