新时代领导干部政治能力的内涵结构与实践路径

张波 戴焰军

摘 要：领导干部政治能力建设是新时代党的政治建设的重要内容和关键举措，是中华民族实现伟大复兴的基础，是党领导全国人民夺取新时代中国特色社会主义伟大胜利的保障。不同时期政治能力的内涵和实践路径有所不同，必须深刻理解其在新时代的深层涵义，从加强党性教育、强化政治历练和净化党内政治生态等实践环节入手，切实提升领导干部的政治能力。

关键词：领导干部; 政治能力; 党性教育;政治历练;党内政治生态

中图分类号：D26

文献标志码：A文章编号：1002-7408（2020）04-0063-06

作者简介：张波（1982-），女，吉林辽源人，高级政工师，中共中央党校（国家行政学院）党建部博士，研究方向：党建和思想政治教育;戴焰军（1954-），男，陕西三原人，中共中央党校（国家行政学院）党建教研部教授，博士生导师，享受国务院政府特殊津贴专家，中宣部马克思主义研究和建设工程专家组成员，中共中央党校马克思主义研究创新工程课题组首席专家，中国思想政治工作研究会常务理事，全国党建研究会特约研究员，中宣部思想政治工作研究所特约研究员，中直机关党建研究会副会长，研究方向：党建和思想政治教育。

党的十八大以来，习近平总书记对领导干部政治能力提升问题多次作出明确指示，并在党的十九大报告中提出，领导干部要重视政治觉悟和政治能力的提升。2019年2月中共中央印发《关于加强党的政治建设的意见》再次强调了领导干部要不断提高政治能力，强化政治本领。这些重要论述，为党员领导干部进一步加深对政治能力的认识、切实在实践中增强政治本领提供了指南，突显了新时代加强领导干部政治能力建设的理论意蕴和实践价值。

一、领导干部政治能力建设的理论与实践意义

领导干部政治能力建设理论意蕴深厚，同时具有强烈的实践价值。加强政治能力建设不仅是马克思主义政党的内在要求，也是我们党历来的宝贵经验，更是关系到中国特色社会主义事业兴衰成败的关键之举。

（一）重视领导干部政治能力建设是马克思主义政党的内在要求

政党是有着共同政治纲领、政治路线、政治目标和政治纪律的政治组织，它的政治属性决定了其成员的政治能力建设是首要任务，马克思主义政党也不例外。马克思恩格斯在创立无产阶级政党的过程中，尤其重视政党学说的确立，无论是在与其他党派的争辩还是对工人阶级的演说中，他们强调的重点和出发点都是共产党的无产阶级性质。在马克思恩格斯看来，共产党不存在不同于无产阶级利益的特殊利益，这就从根本上明确了共产党的政治属性。此外，马克思恩格斯还从党的纲领、目标和纪律等方面，强调了共产党人重视政治的必要性，并对共产党人的政治能力提出明确要求。例如，马克思在《政治冷淡主义》一文中，深入分析了漠视政治的政治冷淡主义的思想根源，认为这是由西欧空想社会主义时期工人阶级缺乏政治意识、对政治斗争抱有幻想的状况决定的。恩格斯在《关于工人阶级的政治行动》中明确指出，任何阶级和政党要绝对放弃政治是不可能的，问题的关键只是在于选择什么样的政治以及怎样从事政治。总之，马克思恩格斯始终强调共产党人要有高度的政治敏锐性和政治鉴别力，特别是要有坚定的政治立场和扎实的思想理论基础，如此才能在纷繁复杂的声音中辨识真假社会主义流派，及早发现这些声音背后的真实政治意图，为革命胜利打好基础。可见，对于共产党人而言，讲政治是最基本的要求。

（二）加强领导干部政治能力建设是我们党的宝贵历史经验

毛泽东在1929年就认识到了领导干部政治能力建设的必要性。他在古田会议上指出：“不提高党内政治水平，不肃清党内各种偏向，便决然不能健全并扩大红军，更不能负担重大的斗争任务”，强调要“提高党内的政治水平，肃清单纯军事观点”，“加紧官兵的政治训练”。[1]871934年，关于政治能力及政治工作的重要性，首次以明确的理论论断的方式被提出来，毛泽东在全军政治工作会议上将其简明概括为11个字：“政治工作是红军的生命线。”1939年，毛泽东阐述了加强党的建设必须与党的政治路线紧密联系的重要观点，提出要建设一个“思想上政治上组织上完全巩固的布尔什维克化的中國共产党”[2]。

十一届三中全会以后，经济建设逐步成为全党工作重心。邓小平针对改革开放的新的历史条件和形势任务，要求全党讲政治，明确提出坚持党的基本路线一百年不动摇。为帮助领导干部深刻认识思想政治工作的时代性、复杂性，邓小平在多个场合都提到过，一定不要忘了思想政治工作。他指出：“党要管党，一管党员，二管干部。对执政党来说，党要管党，最关键的是干部问题，因为许多党员都在当大大小小的干部。”[3]这充分说明了我们党对于领导干部政治能力的高度重视。

（三）领导干部政治能力建设关系到中国特色社会主义事业的成败

当今世界风云变幻，在百年未有之大变局中，我们党正带领全国人民全力投入到伟大斗争、伟大工程、伟大事业中，奋力实现中华民族伟大复兴的历史使命。在这条坎坷艰辛的拼搏道路上，改革发展稳定的重任与千载难逢的历史机遇同时摆在我们面前，实现民族复兴的历史使命并不轻松，必然要经历难度不断升级的伟大斗争，而斗争的时限将是长期的，甚至贯穿于我们实现第二个百年奋斗目标的全过程。这充分说明，我们党内千千万万的领导干部要发扬斗争精神，历练斗争本领，在斗争中强化政治能力。在领导干部的各种能力中，政治能力是第一位的，是确保党始终走在改革发展前沿，完成民族复兴的伟大重任和历史使命的基本保障。在新时代，“四个意识”是政治能力建设的核心，突出体现在领导干部面临严峻斗争形势时，是不是有一身硬骨头，敢不敢迎难而上、主动出击，能不能取得斗争胜利，维护党和人民的利益。作为党的骨干力量，领导干部只有具有成熟、过硬的政治能力，才能够在风云变幻的世界局势中以强大的政治定力把握住正确的政治方向，才能够在改革开放的时代浪潮中以高超的政治智慧应对复杂局面，才能以崇高的政治品格凝聚起不同阶层不同群体的力量，始终成为人民群众信得过、靠得住的坚强领导核心。

二、领导干部政治能力在各个历史时期的不同意蕴

领导干部的政治能力在历史发展的不同阶段具有不同的意涵和要求。领导干部的政治能力从根本上讲是服务于党的政治路线的。因此，在不同的历史阶段，围绕着不同的目标任务，党制定了不同的政治路线，相应地对于领导干部的政治能力要求也有所不同。

（一）土地革命时期：开展革命工作要有“政治远见”

在土地革命时期，毛泽东领导提出的农村包围城市、武装夺取政权的道路是党在这一历史时期政治路线的核心，领导干部的政治能力自然也就集中体现为在思想上坚决认同这一政治路线，并且在行动上坚决支持这一政治路线。土地革命前期，错误地推行了“宗派主义”干部路线，相应地衍生了错误的政治能力导向，很多政治素质过硬、斗争经验丰富的老干部被撤换，一些政治立场摇摆不定、只知道盲目附和的干部随意被提拔上来，造成党内不可挽回的损失。土地革命末期，随着1935年遵义会议和瓦窑堡会议的召开，正确的干部路线逐步得到确立。毛泽东基于革命形势作出“政治远见”的重要论断：“我们党的组织要向全国发展，要自觉地造就成万数的干部，要有几百个最好的群众领袖。这些干部和领袖懂得马克思列宁主义，有政治远见，有工作能力，富于牺牲精神，能独立解决问题，在困难中不动摇，忠心耿耿地为民族、为阶级、为党而工作。” [1]277这些都是我们党的领导干部锻炼与提升政治能力的思想精髓。

（二）新中国成立初期：以政治上的从严要求夯实执政根基

新中国成立初期，我们党的政治路线的核心就是要尽快平稳地转换到执政党的角色上来并积极投入到新中国各项事业的建设中去。中国共产党从革命党成为了执政党，角色和地位都发生了根本转变。面临新形势，党中央高瞻远瞩，深刻认识到了为适应新中国的建设和发展任务，全体党员、干部的思想政治素质也必须相应作出调整、不断提高。对应这一时期党的政治路线转变，围绕经济建设任务，我们党强调党员领导干部要“又红又专”。毛泽东多次告诫全党，既要始终继承和发扬革命传统、保持坚定的政治立场，又要有专才、懂内行。这是确保新中国经济建设工作平稳有序开展、进而真正巩固党的执政根基的基本政治要求。这其中，確保党员干部在政治方向、政治立场、政治观点和政治纪律方面从严要求自己，做到“又红又专”，就是对巩固党的执政根基的最大保证，也是政治能力建设的具体内容。

（三）改革开放新时期：不论何时都要坚决维护党中央权威

改革开放初期，邓小平多次强调，全党全国必须把工作重心转移到经济建设工作上来，与此同时，一定不要忘了思想政治工作，“到什么时候都得讲政治”[4]166。他指出：“社会主义现代化建设是我们当前最大的政治，因为它代表着人民的最大利益，最根本的利益。”[5]改革开放初期，意识形态领域出现剧烈动荡，在党内甚至在党的高级领导干部中均出现了不同程度的政治立场和政治路线的动摇，邓小平及时提出要坚持四项基本原则的重要思想，旗帜鲜明地指出“基本路线要管一百年，动摇不得”[4]370，反复强调要维护党中央权威。例如，在谈到价格与工资改革问题时，邓小平开宗明义讲到，“我的中心意思是，中央要有权威。改革要成功，就必须有领导有秩序地进行。”[4]277“党中央、国务院没有权威，局势就控制不住。”[4]277

（四）新时代：坚定“四个意识”，坚决做到“两个维护”

党的十八大以来，我们党治国理政取得一系列历史性成就，以习近平同志为核心的党中央始终坚持党的基本路线，准确判断国内外形势变化，结合国内各项事业发展实际，制定了新时代坚持和发展中国特色社会主义的总体任务目标与战略布局，进一步坚定拥护并深化发展了党的政治路线。可以说，新时代领导干部政治能力建设，最核心的就是保持清醒头脑和战略定力，坚持“四个意识”，坚决做到“两个维护”，全面贯彻实施新时代中国特色社会主义基本方略，对于任何歪曲否定党的政治路线的言行，都要进行坚决斗争。新时代党的政治路线，决定了我们伟大斗争的成败，决定了我们伟大工程的进展，决定了我们伟大事业的兴衰，也决定了实现伟大梦想的方向和路径。总之，它是涉及到党和人民根本利益的大问题，任何时候都不容忽视、不允许践踏。

三、新时代领导干部政治能力的深刻内涵

新时代领导干部的政治能力，指的是保持高度政治敏锐性、把握政治方向和政治局面的能力，这一能力要求领导干部在大是大非面前能够站稳立场，在风险面前能够保持定力、果断处置。新时代领导干部政治能力的内涵可以划分为三层结构，即思想品质层面、价值态度层面和技术本领层面的政治能力（如图所示）。

领导干部政治能力结构示意图

（一）思想品质层面的政治能力基本含义

思想品质层面的政治能力具有内隐性。这一层面的政治能力往往是潜在的、深藏的，不易被考察和发现的，同时又是决定方向的、影响全局的，具有深层次指导意义的。那些所谓“政治上的两面人”，大多是在表面上看似忠诚老实、奉献担当，实则在思想品质层面却早已腐化堕落的人，但往往也是这样的领导干部最难被组织和群众发现。思想品质层面的政治能力的形成受个人的成长经历、家庭环境、学校教育、个人性情等多种因素影响，比较难以通过短期的单向的说教获得改变，只有经过长期的、深刻的思想教育和实践历练才能得到转变或提升。

思想品质层面的政治能力主要体现在政治理想和政治品格两方面。其一，政治理想是政治能力的灵魂。政治理想指的是共产主义远大理想和中国特色社会主义共同理想，是领导干部的精神支柱和安身立命之本。领导干部在政治上糊涂变质，大多都是因为在政治理想上缺魂少魄。有的领导干部对共产主义缺乏信心，甚至到处讲共产主义已经过时过气，实现起来虚无缥缈、遥不可及;有的领导干部对理想认识不深刻，理论功底不够扎实，和人谈理想信念总是吞吞吐吐;还有的领导干部大搞封建迷信那一套，供神拜佛、烧香许愿，讲究风水不讲党性。这些现象充分暴露出党内少数领导干部丧失理想信念、缺少坚定信仰的问题。因此，要强化政治能力，首要的是教育引导领导干部要汇聚“政治理想”之魂。其二，政治品格是政治能力的核心。忠诚干净担当，这些政治品格都是领导干部政治能力的核心，其中，忠诚始终是第一位的，直接体现了领导干部的政治气节。“人之忠也，犹鱼之有渊。”对党绝对忠诚是政治标准，更是实践要求，是纯粹的和无条件的，最终要融入领导干部的血脉灵魂，贯穿于修身为政的全过程。有些党员领导干部无视人民群众切身利益，搞团团伙伙，煽动政治阴谋活动，实际上都是在对党忠诚的政治品格方面出了问题，最终必将走向与党和人民为敌的不归路。

（二）价值态度层面的政治能力基本含义

价值态度层面的政治能力主要表现为领导干部的政治立场和政治担当。这一层面的政治能力是思想品质层面的反映，对领导干部政治行为有着深刻的指导意义，相对于思想深处的政治理想和政治品格，更易于通过接受教育和锻炼被重塑和改变。

政治立场是政治能力的根本。政治立场是马克思主义立场、党性立场和人民立场三者的统一，三者在人民立场当中得到了融通贯穿。我们党的领导干部必须始终坚定马克思主义立场，坚决站稳党性立场和人民立场。有的领导干部政治立场模糊，甚至讲出“你是站在党的一边，还是站在群众一边”这样荒谬的言论，从价值态度上就完全割裂了党同人民的血肉联系，这样的政治立场对党、国家和人民都是极其危险的。党性要从全党的高度来认识，不能基于个别党组织、个别党员来理解。同样，人民性也必须从全体人民的角度来阐释，而不能简单对应于某个独立个体、某个利益群体，更不能用某个社会阶层来指代。

政治担当是政治能力的新要求。新时代国内国际形势风云突变，我们党面临着各种风险考验。在新时代，确保政治能力经得住风险考验的基础，就要强化对党忠诚尽责、为人民造福奉献的政治担当，树立斗争的决心，坚决同一切违反政治纪律、危害政治安全的言行说“不”。要不畏强权，不怕报复，敢于并善于斗争，从斗争中汲取更多的力量，以明哲保身、不敢直面斗争为耻。当前，有些领导干部对不正之风装聋作哑、视而不见，缺少新时代改革勇气、创新锐气的政治担当;有的不守政治纪律政治规矩，阳奉阴违、当两面人，有令不行、有禁不止，等等。这些现象，反映了有些领导干部面对改革发展中的困难和风险时不敢担当、不敢作为，宁愿做拦路虎和绊脚石，也不愿做挺身而出的实干家。

（三）技术本领层面的政治能力基本含义

技术本领层面的政治能力体现为政治鉴别力、政治领导力和政治风险处置力。这一层面的政治能力是直观的、可见的、易评价易量化的，也是三个层面中最容易进行有针对性地教育和提升的。同时，这一层面的政治能力表现最不稳定，更加依赖于制度约束、文化熏陶、教育培养等外在因素。

政治鉴别力是领导干部面对重大事件和重大问题时，保持头脑清醒和政治上的高度敏锐性，能够深刻洞察、主动研究和积极应对的能力。领导干部应当努力掌握见微知著、睹始知终的能力，一旦在这个方面犯迷糊，就难免犯大错误、出大问题。增强政治问题鉴别能力，关键在于提高政治敏感性，善于判断形势、分析问题，敏锐洞察和鉴别社会经济、政治和思想文化领域的各种现象，正确分析和处理各种社会矛盾，特别是在重大原则问题上能够划清是非界限，及时察觉那些起于青萍之末的社会风向，不被假象所迷惑，能够透过现象抓本质，洞察其可能带来的社会政治后果，并据以正确地政治态度和行动。

政治领导力这一概念的首次提出是在党的十九大报告中。具体指的是，领导干部在某一领导岗位表现出的胜任力、执行力和影响力。新时期党面临着与以往时期相比更加艰巨的思想引领难题，面临着更加艰巨的群众组织和动员难题，必须提高领导干部在复杂环境中的政治领导能力。首先，必须坚持党的领导，维护党中央权威，深刻认识党是最高的政治领导力量，这是衡量一个领导干部的政治领导力的基本准绳。其次，要遵从党规党纪。领导干部要以党规党纪为支撑，始终坚持党的基本路线不动摇，认真学习并严格遵守党章、政治纪律和政治规矩，切实增强政治领导的权威性。最后，要强化执行力。领导干部要做上级党组织政策和精神的坚决贯彻者和执行者，着力化解基层党组织在贯彻落实上的“中梗阻”问题，深入基层、深入一线，找出症结、开出良方，扎扎实实定政策促改革，推动政治领导力不断提升。

领导干部政治风险防范能力，是政治能力建设的关键内容。习近平经常提醒党员领导干部要清醒认识我们党面临的风险和挑战，其中最为突出的就是“四大考验”和“四种危险”。为有效提升领导干部风险防范能力，首先要增强忧患意识、风险意识，时刻准备好迎接重大挑战，储备好实力抵御重大风险，这些也是对领导干部对党忠诚、勇于担当等思想品质和价值态度层面政治能力的现实考验。要善于坚持抓早抓小，见微知著，力争将风险隐患化解在萌芽状态;要分清楚风险隐患的大小、轻重、缓急、易难，应对风险隐患能对症下药;要强化斗争意志、积累斗争经验，学会从纷繁复杂的矛盾中把握规律，对于不可控的风险应提前做好充分准备，最大限度地降低损失。

四、加强领导干部政治能力建设的实践路径

总体来看，多数领导干部具备过硬的政治能力，但仍有不少领导干部还不具备与所在岗位相匹配的政治能力，难以担负起新时代党和人民寄予的重托。必须深刻领会和把握领导干部政治能力的时代内涵，在此基础上着重强化党性教育和政治历练，严格党内生活，加强新时期群众工作磨炼，端正选人用人导向、净化党内政治生态，从思想源头、价值观念、实践历练和制度文化入手，提升领导干部政治能力的整体水平。

（一）强化党性教育，把握政治能力建设的思想根源

对于中国共产党人来说，党性教育是我们思想理论库藏的珍宝。对于领导干部而言，党性教育是提升思想境界、强化理论武装、坚定理想信念的必修课，是从思想根源上确保政治能力提升的“心学”。要修炼好这门“心学”，马克思主义理论是基本功，也是入门课。在此基础上，应注重深刻领会习近平新时代中国特色社会主义思想，将其与马克思主义基本理论结合起来学，挖掘出时代价值与思想精髓，进而坚定马克思主义信仰、坚定共产主义的理想信念，进一步增强对共产党员纯洁性和先进性的认识，培育思想之“元”、补足精神之“钙”，做到理论上学深悟透、思想上深信不疑、政治上坚定不移。

要在学习过程中做到举一反三、融会贯通，既要学懂，又要会用，只有把马克思主义普遍原理与中国特色社会主义建设实践结合起来，才能真正领悟马克思主义思想的光辉伟大之处。只有坚持以马克思主义立场观点和方法指导实践，特别是自觉运用马克思主义的“以人民为中心”的立场，才能树立正確的“公私观”“义利观”，始终将党和人民的利益放在最高处，抵制住错误思想浪潮和腐化生活方式的侵蚀，始终保持政治定力。

要自觉接受党内生活锻炼，以高度的热情积极投入到党的组织生活中，以谦虚平和的心态真诚地接受党组织和其他党员的批评、监督，认真进行自我批评，提高思想觉悟。向身边党员榜样学习，同时发挥自身党员先锋模范作用，以高尚的品行和良好的修养感染他人，带动群众，凝聚力量，在不断学习和实践过程中更好地剖析自己，发现与修正不足，切实增强党性修养。

要常学常忆党的光荣历史，深入挖掘红色教育资源，在反复重温党史国史军史的过程中，感悟对党忠诚的真谛，深化对党的优良传统的理解，探索出既与党中央保持高度一致又对基层党的建设有效管用的价值理念体系和行为操守准则，总结历史与现实的党性教育共性，为政治能力提升打牢思想根基。

要将党性教育与 “不忘初心，牢记使命”主题教育紧密融合在一起，与推进基础组织政治功能提升相结合，与检视问题和扎实整改相结合，推动党性教育融入实践、融入工作、融入日常，突出政治建设，提高政治站位，切实把加强党性修养作为领导干部立身、立业、立言、立德的基石。

（二）加强政治历练，打造政治能力建设的硬核本领

领导干部无论职级多高，所具备的政治能力都不是与生俱来的，也不是一劳永逸的，只能在斗争实践中历练铸就。领导干部要想思想坚毅笃定、筋骨结实健壮，就必须经历风雨、增长见识，必须接受严峻的斗争锻炼，始终保持头脑清醒、慧眼如炬、铁肩有力，才能具备与所担负的领导职责相匹配的硬核本领。领导干部要在贯彻落实党中央决策部署上下功夫，着力推动责任层层落实、工作重心逐级下移，持续盯紧末端，强化跟踪监督，把上级制定的决策、布置的任务、安排的工作落到实处，以此加强政治历练，经受政治能力的现实考验。

加强政治历练，要注重在应对重大斗争和突发事件中迎难而上，提高及时发现、有效防控、果断处置政治风险的能力。实践历练是领导干部提升斗争本领的必经之路，只有迎着急难险重的任务上，不躲避、不退缩，在斗争实践中提升业务能力，掌握处置各种复杂问题和矛盾的方法，才能具备“逢辱而不惊，遇屈而不乱”的斗争本领。领导干部要在改革实践中敢于担当，勇于直面改革、转型、发展中出现的各种矛盾问题，主动出击、提前谋划、积极研究措施对策，全力以赴把难事险事办妥办好。领导干部在面对经济运行稳中有变、变中有忧的局面时，一方面要具备政治眼光和战略定力，坚信并推动我国经济稳健发展;另一方面要未雨绸缪，对于经济领域内可能出现的重大风险必须善于研判、有效应对。领导干部在维护社会大局稳定的任务中，既要听民声、解民情、达民意，倾尽全力解决好人民群众切身利益问题，又要小心谨慎应对和处置重要舆情、重大事件，对于人们群众关注的热点话题及时准确发声、及时处置，让群众满意。

加强政治历练，要主动接受新时期群众工作的磨炼。人民群众都具有火眼金睛，能够准确检验出领导干部是否真正具备过硬的政治本领，是否真正爱党爱民。领导干部应牢固树立群众观点，虚心拜群众为师，向群众学习本领，切实为群众排忧解难，融洽鱼水关系。准确把握新时期群众工作特点，精准处理群众工作中的民生问题，尊重群众的民主意识，善于运用多元化传播方式，深入思考复杂的形式格局，学习拓宽群众工作思路、格局，创新组织动员群众的有效方法，历练出迅速准确抓主要矛盾、因时因地研判矛盾成因、及时果断采取有效措施解决问题化解矛盾的过硬本领。

（三）净化党内政治生态，为政治能力建设创造良好条件

党内政治生态好，党组织的凝聚力和战斗力就会增强，激发领导干部政治能力建设的能量就会不断释放。党内政治生态不良，党组织就会问题矛盾叠加，变得软弱涣散、不堪一击，领导干部的政治能力也会受到严重禁锢。净化党内政治生态，选人用人是牛鼻子。坚持正确选人用人导向，党内政治生态就会一路向好;相反，大搞圈子文化、特权文化，任人唯亲、任人唯钱，就只会将党内政治生态搅成一滩浑水。坚持正确的选人用人导向，需要紧紧围绕一个核心，牢牢把握“一标准两结合”。这一个核心指的就是以贯彻落实新时代党的组织路线为核心，“一标准”即坚持把政治标准放在首位，“两结合”就是要将严管和厚爱结合起来、将激励和约束结合起来，把那些党性强、觉悟高、作风正、敢担当的干部认出来、选上来、用起来，使那些品行差、作风浮、见到好处就上、碰到问题就躲的干部骗不过组织、得不到使用。

要坚决纠正和制止党内不良风气。党内风气直接决定了党的建设成效。作风建设是党的建设的重要组成部分，应当从战略任务的高度，从党和人民事业兴衰成败的高度来认识和抓好党内作风建设，坚决纠正和制止各种不良风气。要坚决克服对形式主义视而不见、对错误言行高高挂起、对“四风”整治歇脚喘气的消极心态，对照问题认真查摆、即知即改。要完善问责机制，加大对失责失职人员的问责惩戒力度，敢于对破坏党内风气的人和事及时批评教育，坚决防止那些试图危害党的团结、破坏党的集中统一的丑恶行为，从细微处为净化党内政治生态拭灰拂尘。

要严格执行政治纪律和政治规矩。正因为有着严格的纪律和规矩，党才能顽强走过近百年年风雨历程、创造一个又一个奇迹。当前，党的事业不断壮大，党内政治生态日渐清朗，依赖的就是严格的政治纪律和政治规矩。要确保党不断团结和凝聚人心、始终保持纯洁性，必须时刻将政治纪律和政治规矩挺在前面。作为新时代的领导干部，必须深刻认识到党的政治纪律和政治规矩是战胜艰难险阻、踏平狂风巨浪的护身符，必须深刻理解政治纪律和政治规矩的基本内涵，率先垂范，身体力行，确保在思想与行动上与党中央保持高度一致。要确保政治纪律与政治规矩发挥作用，对领导干部形成约束，切实推动党内风气进一步改善，必须出真招、动真格。要加大警示力度，标出雷区和红线，提醒领导干部不要去踩雷、不要去碰红线，使领导干部在心底里形成对纪律和规矩的敬畏感。此外，还要加大对违规违纪行为的惩戒力度，为纪律和规矩搭上“高压线”、通上“高压电”，让跨越雷区和红线的人真正感到疼、感到后悔，使破坏政治纪律和政治规矩的行为受到相应的惩罚，推动党的思想、组织和作风更加纯洁，使党的机体更加健康强大。

参考文献：

[1] 毛泽东选集（第1卷）[M].北京：人民出版社，1991.

[2] 毛泽东选集（第2卷）[M].北京：人民出版社，1991∶602.

[3] 邓小平文选（第1卷）[M].北京：人民出版社，1994∶328.

[4] 邓小平文选（第3卷）[M].北京：人民出版社，1993.

[5] 鄧小平文选（第2卷）[M].北京：人民出版社，1983∶163.

【责任编辑：雨 蕙】