洪蕾 毕婷婷
门诊是医院和患者接触的重要窗口,其护理服务质量直接体现了医院护理质量[1]。门诊患者流动性比较大,病情复杂,疾病类型多,患者在等待就诊的过程中,情绪容易激动、烦躁,所以必须对门诊护理质量进行优质管理[2]。通过优质护理服务,提高护理人员的工作责任感,促使护理人员以患者为中心,为患者提供更加切身的护理服务,从而提高患者的满意度。临床实践证明,优质护理方案在门诊分诊的过程中可以提高患者的满意度,有利于提高护理人员的工作积极性以及责任感,有利于减少护患纠纷。本研究通过对2018年1月—12月本院100例门诊患者进行对照试验,探讨优质护理对门诊分诊护理质量及患者满意度的影响。具体研究内容如下分析。
本次研究选取2018年1月—12月本院诊治的100例门诊患者,按照随机原则进行分组,将100例患者分为对照组(n=50)与观察组(n=50),对照组男患者30例,女20例,年龄为18~60岁,平均年龄为(35.55±5.32)岁,文化程度为:小学与初中10例,高中18例,大专12例,本科及以上10例。观察组男患者32例,女18例,年龄为18~60岁,平均年龄为(35.35±5.32)岁,文化程度为:小学与初中11例,高中19例,大专11例,本科及以上9例。两组患者在年龄、性别、文化程度等方面差异无统计学意义(P>0.05)。
对照组患者采取常规护理方案,根据患者的实际病情,指导患者到相应的诊室进行就诊,同时告知患者检查的注意事项。
观察组患者采取优质护理措施进行导诊分诊干预。具体的护理内容包括:(1)健康教育:把各诊区常见疾病、慢性病制成健康教育资料册,把就诊流程图及诊区位置示意图张贴在诊区入口处,为患者耐心进行指导,告知患者就诊及相关检查的注意事项等,为患者制定就诊流程,帮助患者节省就诊时间[3-5]。在患者等待就诊的期间,可以发放健康教育手册以供患者阅读,同时利用电子屏对患者进行常见疾病的防范知识健康教育,提高患者自我保健意识。利用等待就诊的时间向患者进行健康教育,有利于转移患者的注意力,同时可以提高患者的健康知识水平。(2)心理护理:站在患者和家属的角度考虑,体会患者内心的焦虑,为患者提供文化情感支持,主动关心询问患者与家属,关注患者的情绪变化,根据患者的心理状态进行交流,帮助患者合理分析其病情,解除患者和家属的疑虑,提高患者的治疗信心,主动建立良好的护患关系[6]。(3)环境护理:安静、整洁、干净的医院环境有利于促使患者心情愉悦,可以帮助患者缓解内心压力。所以,要求全体护理人员在工作期间化淡妆、穿统一制服,利用绿色植物装饰门诊科室,播放轻音乐,有助于舒缓患者的心情。同时在门诊一楼便民服务中心安排位置摆放轮椅、平车,为老弱患者、伤残患者提供便利[7-9]。(4)提升护士的主动服务意识:加强自身综合素质培养,树立“以患者为本”的服务理念,加强心理教育,提高自己的专业水平, 提高主动服务的理念,用心关注患者的心理需求。(5)提高门诊护士首问负责制的高标准落实:加强门诊护士岗位责任意识,树立乐于助人的服务理念,凡遇到患者咨询,都应耐心解答。主动热情接待患者,想方设法帮助患者解决问题。
比较两组患者挂号时间、检查等候时间、护患纠纷率、焦虑抑郁情绪评分、患者满意度[10]。护理满意度采取自制的调查表进行评估,总分为100分,分为非常满意(90~100分)、满意(70~89分)、不满意(<70分)。
患者焦虑状况运用焦虑自评量表(SAS)进行评定,总分低于50分者为正常;50~60分者为轻度,61~70分者是中度,70分以上者是重度焦虑。
患者抑郁状况运用抑郁自评量表进行评定,SDS标准分的分界值为53分,其中53~62分为轻度抑郁,63~72分为中度抑郁,73分及以上为重度抑郁。
采用SPSS 20.0统计学软件进行统计分析,计数资料以(n,%)表示,采用χ2检验,计量资料以(±s)表示,采用t检验,P<0.05表示数据差异具有统计学意义。
观察组患者挂号时间(10.10±3.51)min、检查等候时间(10.50±1.55)min明显比对照组更短,护患纠纷率(6.00%)明显比对照组更低,P<0.05,差异有统计学意义。见表1。
观察组患者护理后焦虑抑郁情绪评分中SAS评分(46.55±5.38)分、SDS评分(43.85±5.18)分明显比对照组更低,P<0.05,差异有统计学意义。两组护理后焦虑抑郁情绪评分明显比护理前降低,P<0.05,差异有统计学意义。见表2。
观察组患者满意度(96.00%)明显比对照组(60.00%)更高,P<0.05,差异有统计学意义。见表3。
门诊作为医院和患者接触的重要窗口,其护理服务质量与医院护理质量息息相关。由于门诊患者对自身的疾病缺乏正确认知,因此在等待就诊的过程中,情绪容易激动、烦躁。必须对门诊护理质量进行优质管理。本研究显示,观察组患者挂号时间、检查等候时间明显比对照组更短,护患纠纷率明显比对照组更低,P<0.05,差异有统计学意义。观察组患者护理后焦虑抑郁情绪评分明显比对照组更低,P<0.05,差异有统计学意义。两组护理后焦虑抑郁情绪评分明显比护理前降低,P<0.05,差异有统计学意义。观察组患者满意度明显比对照组更高,P<0.05,差异有统计学意义。由此可见,优质护理方案在门诊分诊的过程中缩短患者等待就诊的时间,减少护患纠纷,改善患者的负面情绪,提高患者的满意度。门诊的护理质量直接决定了患者的满意度,但护理任务繁重,与患者缺乏及时有效的沟通,导致患者对护理人员及其工作不理解,因此而导致护患纠纷。因此,优质护理注重改善护理人员的沟通技巧,从个人职业形象、言行举止、护理措施细节等方面改进,能够有效地疏导患者的负面情绪,从而防止护患纠纷的发生。同时,优质护理措施提高了护理效率和质量,缩短了患者等待就诊的时间,从而提高了患者的满意度。由此表明,优质护理是一种新型的护理模式,可以提高患者的满意度,提高护理人员的工作责任感。通过优质护理服务,提高护理人员的工作责任感,促使护理人员以患者作为中心,为患者提供更加切身的护理服务,从而提高患者的满意度[11-12]。
表1 比较两组患者挂号时间、检查等候时间、护患纠纷率
表2 比较两组患者的焦虑抑郁情绪评分(分
表2 比较两组患者的焦虑抑郁情绪评分(分
表3 比较两组患者满意度
综上所述,在门诊分诊的过程中,采取优质护理方案可以减少护患纠纷,缩短患者等待就诊的时间,改善患者的负面心理状态,从而有利于提高患者的满意度。