曾乐意
【摘要】 为师已有二十余载,当班主任业已十余个春秋。想当初,刚当班主任之时,竟为此事忐忑不安好一段时间。后来一想,反正,人家能做得好,笔者也能做到;再说,只要我用心去做,也无怨无悔。没想到二十多个年头下来,工作居然还做得不错,荣誉证书也得了一些。回顾这段班主任工作的成功经历,细细想来,还是倾注着笔者对学生的一片爱心,收获也颇多,现将一些心得、体会,与诸位分享,主要有以下几个方面。
【关键词】 关爱学生 心 爱
【中图分类号】 G635.5 【文献标识码】 A 【文章编号】 1992-7711(2018)09-013-02
一、以身作则、身体力行、赢得学生的心
常言道:榜样的力量是无穷的。作为一个班级来说,也同样如此。班主任的举手投足、一言一行、乃至一颦一笑都影响着、感染着学生。要求做一个真诚、守信用的人,班主任自己一定要言行一致,坦诚待人。因此,在我做得不当的时候,我会主动承认错误、并作真诚的道歉。这样,当班上因这样或那样的原因扣分时,总会有同学自觉站出来承认。当学校布置如大扫除等任务时,我都事必亲躬,也不单是在那里指手画脚、发号施令,也会做一些力所能及的事情,因此,有学生在给我的字条中写到:曾老师,您在大扫除时,亲自带领我们搞卫生,衣服都汗湿了,我们都很感动。
记得有一年高一刚开学时,班上有不少学生随意乱垃圾,除了在班会课上提醒同学们养成讲卫生的好习惯。但凡我一到教室看到有垃圾就自己动手打扫,许多同学见状也就自发地、主动地拾好地上垃圾。久而久之,同学们再也没有乱扔垃圾的坏习惯了。
可见,无须太多的语言,无须太多的做秀,只要做到发自内心的、真诚的,就能赢得学生的信赖、认可。
二、关爱学生、温暖学生的心
关爱学生不是一句空话、一句套话。这涉及到如何去关爱及怎样去关爱学生?
首先,我以为应该研究学生,了解学生情况,我们才懂得学生需要或期望得到怎样的关爱,这样,工作开展起来才能有的放矢。因此,在学生报到之初,我会从填表中尽快熟悉学生的基本情况,认识每位学生,利用军训的休息时间,了解其家庭的情况,为以后作准备。
其次,多与学生谈话,进行心灵的沟通。熟话说,不要你的金,不要你的银,只要你的心。每一位学生都渴望与老师交流,特别是高一学生。他们心中有太多的烦恼,不愉快的事,特别是女学生,心有千千结,等待着老师去解答。如果能帮助解答,无形当中,就会拉就与学生的心灵距离。
另外,我觉得找学生谈话,不一定要在办公室。相反,不在办公室效果可能会更好些,因为学生在办公室时,心里有些紧张,不自在。因此,我找学生谈话时,多会选择在户外,而且会先询问学生一些家庭情况如父母身体、家庭收入的主要来源,生活上有没有困难,让其缓解紧张情绪。更多的时候,我会在饭后,主动到教室、寝室和学生无拘无束地谈心,开玩笑,学生也喜欢这种非正式场合的谈话,不知不觉中,你就会走近学生的心灵,得到学生的认可、信任。他才愿意把心事主动告诉你。
三、与学生交朋友贴近、沟通学生的心
师生關系不是上级与下级、领导与被领导的关系,应该是一种平等关系,一种朋友关系。在这点上,我一开始就很注意,很少以盛气凌人的口气、命令式的口吻去要求学生,更多地用商量的口吻,或建议的方式让学生明白,怎样去做。刚开始的时候,班上违纪扣分的情况反而增多了。于是,我在学生当中作了深入了解,原来,是一部分学生错误认为:班级扣分,不骂他们,是班主任不要紧。有一些学生举张我“实施大骂政策”并建议我向某某班主任学习。我意识到这是学生误解了我的意图,于是,向学生作出解释,阐明我的教育理念——教育是培养人才不是培养奴才。激励学生去积极追求“民主、平等、和谐的师生关系,去努力、奋斗,做一个有思维、有头脑、有主见的21世纪的新青年。不要把自己培养成一个墨守成规,因循守旧、奴性十足的人。这样也起到了“大骂”的效果,而且这种效果会更持久、更有意义。这一点,在后来的班级管理中得到了印证。我们班没有学生害怕我,都认为我平易近人,好说话。和学生交谈的过程中,我曾经问学生,“我当班主任最大的成功之处在于什么?”学生告诉我,你的温文尔雅,有绅士风度,有自己的教育理念,从不恶骂我们,是受同学们欢迎的。
与学生做朋友,并不是放任不管,放弃原则。为了管理好班级我们班同样有自己的班规。只是班规由大家一起制定,违反班规同样要受到相应的处罚。在班规执行过程中,有时难免有极少数学生不愿接受处罚的。这时就需要班主任先要做能该学生的思想工作。记得一次有一位女生因违反班规需罚站军姿,结果该女生有抵触情绪,她认为这样让她很没有面子,没有尊严。事后,在班会课上我就此事进行了广泛的讨论。最后我总结到:“同学们,我们制定班规的真正目的是什么?是让我们的班级更加优秀,培养我们的责任意识。你违纪了,受到处罚,可能在本班同学面前没有尊严,但是为了你以会在其它班同学面前有尊严;也许,你今天没有尊严,但今后你会有尊严”。一席话后,同学再也没有争议。以后凡是违反班规的学生个个都自觉接受。
四、多表扬学生激励学生的心
要表扬学生,就必须寻找和发现学生身上的闪光点。怎样才能发现学生身上闪光点呢?这需要我们班主任老师转变观念,抛弃传统的智育观,按照多元智力理论,每个人都同时拥有九种智力,只是这九种智力在每个人的身上以不同的方式、不同程度组合存在,使得每个人的智力都得到发展,因此,世界上并不存在谁聪明,谁不聪明的问题,而是存在哪一方面聪明,以及怎样聪明的问题,即班上没有所谓的“差生”的存在,每个学生都是独特的也是出色的。接受了这种新观念,我们的班主任就会乐于对每一位学生投以积极的、热切的期望,并乐于从多个方面来评价、观察和接纳学生,就会寻找和发现学生身上闪光点,就会觉得我们的学生的确非常可爱。正因如此,我会抓住每一个表扬学生的机会,创造每表扬学生的机会,让学生体验成功、充满自信。
五、重视学生的思想教育把握学生的心
高中阶段是学生的关键时期,既是学习文化、增长知识的黄金时代,也是人生观、价值观的形成时期。因此,需经常对他们进行指引、导航,不能偏离人生航向。但学生不喜欢老师讲大道理、讲空话,效果也不佳。于是,每每对其进行思想教育时,我总会想方设法,从实际谈起,从身边的事情说起,或从某一社会现象、一则有趣而寓意深刻的故事开始,让学生明白今后该如何去做。例如当我发现不少高一新生的学习和生活习惯不好时,我会找来一些相关文章如《好习惯会给你惊喜》;当发现少数学生有“早恋”情结时,除了私下“点拨”之外,我会找来如《错推了季节之门》有关早恋的文章,让学生启悟到:在春天里开花,在秋天里结果,遵循自然法则,遵守社会准则。同时这些文章都由学生轮流来朗读,既锻炼学生的胆识,增加了知识面,更重要的是让学生思想深受启迪。
此外,我经常指导学生有选择性阅读课外书籍,如中外名著、名人伟人传记,让学生了解他们的奋斗历程,让名人伟人的人格、精神去熏陶和洗礼学生。
六、选好班干部借用班级活动凝聚学生的心
一个班级没有一支坚强有力的班干部队伍,就会如散沙一盘。所以选好班干部是不可忽视的。一是选出的班干部愿意为班级服务、作贡献;二是班干部要得到学生的认可、支持和配合。因此,班干部最好让学生自己选举产生。之后,还要教班干部如何在学生面前树立威性。这样班干部就能成为班主任的得力助手,能及时地了解班上情况,特别是班主任不在的时候起到临时班主任的作用。例如,上次校运会召开,由于本人去岗培,我班在班干部的领导下,有条不紊地出色完成了任务。通过这些活动又进一步增强班级的凝聚力、向心力,增强了同学生们的集体荣誉感,团结学生的心。
此外,班主任要重视和善于借用班级活动比赛,如学校组织的拔河比赛,辨论赛等。因为不管成败如否,只要班主任重视,学生会更加重视,在活动的过程中,学生的凝聚力无形中得到加强。
总而言之、统而言之,只要我们老师对学生投入满腔热情,用心去关爱我们的学生,就会发现我们的学生的确、真的很可爱,最后我想借用一句歌词作为本文的结束语:“心会跟爱一起走”。