童勇峰
(安徽工业大学 体育部,安徽 马鞍山 243002)
业余足球运动开展情况直接影响职业联赛和一个国家的足球水平。中国足球协会着力推进基层足球运动发展,普遍开展业余足球联赛。安徽省皖江地区业余足球联赛已开展多年,取得了一定的成效,但在发展过程中也出现许多问题,导致业余足球联赛发展缓慢。影响业余足球联赛健康发展的因素很多,如业余足球队的建设与管理、业余足球联赛的组织、条件保障等,但起重要作用的是足球队的球员素质、能力和对球员的管理水平。本文就业余足球联赛球员这一关键性因素进行研究,以期为推动皖江地区业余足球联赛的发展提供现实可行的建议。
选取安徽皖江地区的芜湖、马鞍山、铜陵、宣城、池州、安庆等6个城市业余足球联赛球员作为研究对象。
主要采用问卷调查法和数理统计法,辅之文献资料法、访谈法。
对调查所得的数据资料予以归类和整理,并运用计算机SPSS统计与分析软件对数据进行统计处理。
1.问卷的设计。遵循问卷设计的基本要求和本研究的目的,设计了以安徽省皖江地区业余足球联赛球员现状问卷调查表,主要从反映球员现状特征的几个主要指标进行调查设计,包括球员从事行业和年龄、收入与支出费用、参与足球运动的动机、足球技术获得的途径与足球规则掌握情况、踢球次数、球员的组织与管理、球员接受的指导与训练等。
2.效度信度检验。请10名有关专家(其中教授4名,副教授3名,国家级裁判3名,)对问卷设计、结构与内容进行效度检验。同时,采取重测法,对问卷调查的信度进行了检测。
(1)效度检验。为了保证调查对象特征与测量的要求一致性,以及调查结果的真实有效性,请 10名专家对问卷效度进行了评价。对问卷内容评价为:50%认为合理、40%认为比较合理、10%认为一般;对问卷结构评价为:50%认为合理、30%认为比较合理、20%认为一般。
(2)信度检验。采用重测法,对问卷调查的信度进行检测。第一次调查的15天后随机选择30名被调查人,重新进行填写,两次问卷的相似系数大于0.815,而P值小于0.01,说明问卷的效度符合调查要求。
3. 问卷发放与回收。为了提高问卷的回收率和有效问卷数量,本次问卷调查采用专人发放,填写完毕之后现场回收,保证了调查结果的可靠性与真实性。本次调查,向队员发放问卷400份,回收382份,有效问卷360份,问卷有效率94.2%;向队长或球队负责人发放问卷50份,回收47份,有效问卷45份,问卷有效率95.7%;向裁判员发放问卷32份,回收30份,有效问卷30份,问卷有效率97%。
根据调查,所有球员中,公务员、事业单位工作人员(包括教师)占 38%;国企职工占 20%,私企员工占 18%,这些球员是组成球队的主体。他们共同的特征是有可以进行体育锻炼的时间,并且时间固定为周末。其中,公务员、企事业单位工作人员收入相对固定,都有一定的经济基础,生活没有压力,渴望健康生活,希望通过锻炼增强自己的体质,只要加入球队就可以经常参与到足球联赛中去。此外,学生占 16%,其他行业人员占26.6%,这类人员因工作时间不固定,假期不固定、休息时间少等原因,无法保证经常参加业余足球活动。总体来看被调查者多数都有比较稳定的职业,并且遍及各行各业,符合全民健身和大众参与的特点。
从年龄情况看,18.6%的球员在 25岁以下,这一部分球员大多数来自大学校园,并且是在校大学生,对足球有着浓厚的兴趣;年龄在 26~30 岁的球员占 36.1%,31~40 岁的球员占 42.2%,说明参加比赛的球员以青壮年为主。他们热爱足球联赛,体力充沛,竞争意识强,已经把足球联赛当成他们休闲、交友和锻炼身体的主要手段。41 岁以上占 3.1%,说明球员随着年龄的增长,逐渐减少。但还是有少数球员仍在参加业余足球联赛,说明足球运动已经成为他们参加体育的一种习惯,同时他们的到来也给球队带来了丰富的比赛经验。
球员个人收入方面:皖江业余足球联赛球员的月收入集中在3 000~5 000元之间,占41.9%,说明大多数球员是中等收入阶层,工作稳定;3 000 元以下的多数是在校或者刚刚走出校门工作的大学生,收入还不稳定,但他们因为兴趣爱好且有时间和精力而参与到业余足球联赛;5 000 元以上的占 10.9%,说明参加足球联赛的高收入人群并不多。从上述球员经济收入情况来看,皖江业余联赛的球员中等收入者占球员总数的主要部分,这反映了一定的经济实力是参与业余足球竞赛的基础,但是经济基础不是影响参与足球联赛的决定因素,充分体现了足球是一项比较大众的体育活动。
体育消费是现代生活的一个重要组成部分,指的是人们用于体育活动及相关方面的消费,主要包括用于购买体育服装以及运动器材等。在市场经济条件下,体育消费支出是人们参与体育活动的前提条件,也是体育运动得以存在和发展的保证,更是体育市场和体育产业得以开拓和发展壮大的经济基础。
球员年足球开支方面,业余球员用于足球运动的开支集中在1 001~2 000元之间,占60%左右;还有20%经济条件比较好的达到了2 000元以上;有16%的球员每年的花费低于1 000元,这其中有很大一部分是没有收入的学生,他们热爱足球,尽管没有收入,也愿意为此投入。另外,调查还发现并不是收入越高在足球运动方面的投入就越高,这主要出于对足球运动的喜爱,愿意投入更多用于此项运动。
从参与动机可以看出,皖江业余足球联赛61.3%的球员参赛目的主要是健身爱好,说明随着中部地区经济的崛起和人们物质生活水平的提高,身体健康和精神文明已经成为人们最关心的事情,所以业余时间踢球就成为足球爱好者追求身体健康和身心愉悦的主要方式,也说明足球已经成为生活中的一部分。另外 9.4%的球员选择了加强交往,6.3%的球员是为了缓解压力和放松心情,在工作之余,通过比赛认识朋友,一起到绿茵场体验足球带来的快乐,释放现代生活带来的工作、精神压力。18.3%的球员想参加比赛或通过比赛来提高自己的技术水平,说明部分球员关心球队的成绩,希望自己的技术水平和比赛经验都有所提高,来帮助球队取得更好的成绩;也说明这部分球员大多为年轻球员,技战术上升空间较大,具有可持续发展的潜力。
总之,皖江业余足球联赛球员参赛的动机多样化,但主要是对足球运动的热爱和对健康的需求,同时也是为了满足社交、娱乐和调节心情等方面的需要。因此,举办业余足球联赛的方式、目的要多样化,以普及带动竞技。
从足球技能获得途径看,有 18%的球员是在学校体育课堂中习得足球的基本技战术,并对足球产生浓厚兴趣,进而使足球联赛成为其锻炼身体的一种方式。55%的队员经历过校足球队训练,这些队员有一定的足球基础,也具备了执行技战术的能力,同时也保证了业余足球联赛的观赏性。还有 20.9%的球员通过业余体校或网络媒体或自己平时练习获得,充分展示了对足球的热爱和执着。有过专业队训练的球员只有 6.1%,他们已经成为球队的顶梁柱,通过自己的努力带领球队取得更好的成绩。总体来说,皖江业余足球联赛球员技能获得的途径是多样化,但学校体育课和校足球队起到了至关重要的作用。因此,应该重视学校体育,加大学校体育的发展,使更多的学生在学校养成一种锻炼身体的习惯,为业余足球发展提供后备力量。
足球运动是围绕着足球规则展开的体育运动,球员对规则的了解不仅有利于提高技战术水平,减少球员的犯规,还可以减少比赛中的意外伤害。调查结果显示,皖江地区业余足球联赛球员中有25.3%的球员对规则很熟悉,有51.9%的队员对规则比较熟悉,17.5%的队员对规则不熟悉,5.3%的队员对规则一无所知,说明皖江业余足球联赛参赛球员对足球竞赛规则熟悉度较高,从而减少赛场上争执的发生,进而更好地确保了皖江业余足球联赛顺利的开展。
因为业余足球联赛队员是在工作学习外的时间进行踢球或参加业余足球联赛,时间大多数为周末,所以踢球的次数受到了限制,每周可以踢球的时间次数比较少,但球队为了在联赛中取得好的成绩,只有通过平时的训练和比赛来提高足球的技战术水平。调查结果显示:49%的人可以一周踢两次,24%的人一周只踢一次;一周能够踢上三次及以上的只占到15%,这些球员大多数为在校大学生 ;有12%的参与者只是偶尔才会去踢一会儿球。这说明业余足球因为其业余性,很难保证参与者踢球的时间和次数。实际上,一周踢两三次以上的球队成绩是非常不错的,因为他们每周都会组织球员进行技战术的练习,有的球队甚至已经形成比较成熟的技战术打法。
组织结构和组织管理者是足球队球员成长的重要因素。调查结果表明,皖江地区业余球队绝大多数是由个人报名自由组队的占到75%,这些球队的球员因为对足球运动的热爱走到一起;23%的球队是本单位组建,此类球队一般管理较规范。自由组队和单位行业组队是业余足球联赛参赛球队的主要组织方式。自由组队的球队由于人员来源广,居住分散,甚至互不相识,受教育程度差异大,所以在规范管理上存在较大的难度。以单位组队的球队球员基本来自同一行业,彼此之间比较熟悉,容易沟通交流,所以球队相对容易管理,此外,此类球队有单位作为后勤保障,且活动经费较多。业余足球队因为其组队的自由性,人员流动性很大,球队中踢得好的球员想到更强的队伍中进一步提高自己或者取得更好的联赛成绩,不能上场的替补队员为了保证有球可踢,选择去弱队保证自己的主力位置,长此以往,强队越强,弱队越弱,底层球队随时面临解体的危险。
另外,业余球队的组织管理者大多不是专门从事球队管理,用于管理球队的时间有限,球队组队方式大多是自由组队,人员差异性大,加上组织管理者分工不明确,管理难度大,许多业余球队建制不全,组织结构尚处在初级阶段。
一是业余足球队球员接受的指导。教练员的指导是球员接受指导的主要途径。教练员水平、素质高低在很大程度上决定球员的水平。调查结果显示,在皖江地区业余足球队中,4.4%的球队有长期专业的教练员指导训练比赛、29%的球队没有专业教练员、42.2%的球队由队长或队员担任教练员,这些非专业教练员大多凭借自身的经验和热情从事教练工作,缺乏学习和理论指导。还有24.4%的球队偶尔请专业教练短时指导,大部分时间没有固定的教练。从调查中还可以看出民间业余足球队对于教练员这一重要环节往往容易忽视,没有认识到教练的重要性。皖江地区业余足球队存在的这些问题,在很大程度上说明,联赛经营管理者和地方足协没能正确处理好普及和提高的关系。
二是业余足球队球员的训练。皖江地区业余足球队中35.5%的球队从来不训练, 42.2%的球队偶尔训练 ,15%的球队经常开展业余训练但时间不固定,常年有计划的训练的球队仅占6.7% 。由此可见,业余球队的球员大多训练简单化,没有训练计划,没有训练强度,训练不系统,缺乏训练器材,更不会有专门的针对守门员的训练以及技战术训练和专项身体素质方面的训练,即使训练也只是简单的传接球基本功练习或是队内分组对抗赛。
皖江业余联赛球员的特征。从球员来源结构看,以公务员、事业单位工作人员(包括教师),企业职工和私企员工为主;从球员经济收入看,以中层收入群体为主。一定的经济实力是球员参与业余足球竞赛的基础,但经济基础不是球员参与业余足球联赛的决定因素;从球员投入情况看,以购买球衣球鞋等足球装备为主,球员们乐意为此投入;从年龄结构看,主要集中在26~40岁之间,以青壮年为主;从球员参与球赛的动机看,对足球运动的热爱和健康生活的需求是主要原因;从球员获得足球技能的途径看,以学校课程教学和校足球队经历为主;大多数球员每周踢球的时间、次数比较少,但对竞赛规章比较熟悉。
皖江业余足球联赛球员接收的管理。在球队组织结构方面, 自由组队和单位行业组队是业余足球联赛参赛球队的主要组织方式;从球队管理者人员看,大多数管理者不是专职人员,用于球队的管理时间有限,管理制度不健全,管理者分工不明确,管理效率不高;在对球员指导方面,42.2%的球队由队长或队员担任教练员,指导凭经验和热情,缺乏专业性和科学性,指导效果不佳;在球员日常训练方面,常年有计划训练少,大多训练没有计划、缺乏系统和专项性,训练内容简单化等。
第一,提高认识,加强组织。发展地方业余足球运动是建设体育强国,满足广大人民健康生活需要的基础性工程。地方政府必须站在国家、地方发展战略高度将皖江业余足球联赛纳入政府工作加以重视,制定切实的政策,加强政府投入,支持、保障、鼓励和引导更多的足球爱好者参加业余足球联赛,促进业余足球运动广泛、健康开展。坚持普及与竞技相结合、广泛发动与重点培养相结合,优化球队球员结构,促进参与者改变足球观念,建立良好的健康意识,增加足球活动开展的次数,努力提高业余足球运动水平。
第二,规范组织,多位一体。加强皖江业余足球联赛组织建设,构建以业余足球联赛组委会管理为主体,政府、地区的学校和体育主管部门深度融合的多位一体组织架构,着力推进业余足球联赛与校园足球合作,优化校园足球指导,推动校园足球建设,培养足球后备人才,充分利用校园资源,解决业余足球队训练和比赛场地不足的问题。积极开发市场,充分开发业余足球的市场效应,开展冠名、赞助等商业活动,为业余足球联赛开展和球员培养开展提供经费保障。
第三,加强培训,规范训练。针对目前教练员严重缺乏和专业水平不足的现象,加强教练员队伍建设,建立培训机制,切实强化教练员的培训,努力提高教练员的业务水平和指导质量,为提高球队和球员的竞技水平提供有效保障。针对目前大多数球员训练次数少和技术水平不高的情况,加强足球队员的培训和训练,建立鼓励和约束机制,制定科学系统的培训和训练计划,采取多样化的形式,增加训练时数,既要进行技战术的基础训练,还要有针对性地开展专项训练,既要加强比赛规则教育,还要进行安全意识教育,最大限度地降低意外伤害风险。
第四,满足需求,赛事多样。针对皖江业余足球联赛球员参赛的动机多样性,对足球联赛提出要求的多样化,努力打造具有自身特色的联赛活动,在形式、目标和内容上尽量满足参赛球员多样化的需要,以普及促竞技。随着皖江地区业余足球联赛参与人数和球队的增多,比赛场次也随之增多,尽管如此,还是难以满足人们参加正式比赛的需求,很多替补球员很难得到出场机会。为了满足他们的需要,就必须建立多元化的赛事体系和采用多种赛制,比如五人制、七人制、八人制、十一人制的比赛同时开展。此外球队中年纪较大的队员因为体能因素,也很难得到上场机会,可以考虑联赛分为青年组和中年组进行,以满足大家的需求。