浅谈如何当好一个特教班的班主任

2017-12-21 00:41李书海
文理导航·教育研究与实践 2017年11期
关键词:聋生交流班级

李书海

班主任工作是一项光荣而艰巨的工作,特别是我们特殊学生的班主任,每一位担任过班主任的教师都会有深刻的体会,因为他们摸索过、探求过、失败过、成功过。细心体会,我发现学生不单单是受教育者,他们还有着多种身份。有时,学生像是我的老师,让我领悟了不少做人的道理;有时我发现学生又像是我的一面镜子,让我看到自身学识、性格等方面的不足……

作为一名特殊教育的班主任,我感到很幸运,让我更加热爱这群需要特殊关爱的孩子们。成为一名特殊教育的班主任,更是让我看清了自己作为一名班主任应尽的义务和责任,做好聋校的班主任工作。以下是我的几点班主任工作体会。

一、亲近学生,研究学生,展现自我,树立威望

作为聋生的班主任,要善于洞察学生的心灵,摸清每个学生的心理特点,体会他们的内心要求。要善于接近孩子,体贴和关心学生,和他们进行亲密的思想交流,让他们真正感受到老师对他的亲近和爱。这是班主任顺利开展一切工作的基础。研究学生是教育取得成功的必要条件,最好的途径是通过活动亲近聋生、观察聋生。了解班风、学风,了解全班主要的优缺点并分析其原因所在,了解家长普遍的文化层次,找到亟待纠正的弱点;要研究学生的个性特征(包括能力、气质、性格、爱好等),了解个人的生活环境,掌握哪些是积极分子,哪些是特别需要注意的学生等等。在亲近与研究学生的过程中,班主任要努力展现自身广博的文化与高尚的道德情操,使学生对你既亲近又崇拜,既认定你是值得信赖的老师,又把你当作好朋友,树立起班主任崇高的威望。那么,你的教育可能取得事半功倍的效果。

二、加强师生间的交流,做到真正关爱学生。

良好的师生关系在于日常不断交往和交流的积累,当交流成为习惯时,学生什么都喜欢和你说时,师生的交往就到了非常默契的时刻。多“表扬”少“批评”,多“鼓励”少“责备”,是我和学生交流的原则。如在精神上给予鼓励和支持。在学习中那些学习差的;有困难的等等,我开导、鼓励他们,不断与他们谈心,这样即掌握了他们的心理活动,又消除了他们的精神压力,还取得了他们的信任。在学习上不偏袒、不歧视、不放弃任何一名学生。课下我与学生谈心说笑娱乐,回答他们提出的问题,了解他们的生活学习情况,从谈话中关爱学生,及时地把握学生的思想动态,谈话要找准时机,要在适当的氛围中进行。在学生遭到变故惶恐不安时,都是班主任找学生交谈、倾注关爱的最佳时机。这样一方面培养了师生之情,另一方面可获得大量的对学生进行教育的活素材。

三、充分发挥班干部的作用

班级必须要有人管才能有条理,特别是我们特校。有人认为班级管理中班主任要唱主角,而我觉得班主任是幕后导演,学生才是主角,班主任越俎代疱,学生没有自我管理能力,强将手下会出弱兵。既要使自己管得有条理,不做“苦行僧”,又要使学生锻炼能力、全面发展,那就在班级管理中下放权力,充分发挥学生主体作用,大部分事情由学生自己去处理,像标兵的评比、简单的作业批改、黑板报的设计、作业的安排等。当然,这不是说班主任就真的不管了,班主任要当好导演也不是很简单的,首先要选好班长,他的能力不一定很出色,但他必须与班主任保持一致,是班主任信赖的同学,然后在工作中有针对性地指导培养,让他明白“为什么管,管什么,怎么管”,同时经常在指导中表扬或指出不足;其次,鼓励其他同学竞选班干部,发现并吸纳积极上进的同学组成班委,让其明确职责,摆正在班级中的地位,大胆工作,同时培养他们克服困难的精神及能力,配合班主任、班长的工作。

四、注重自身素质的提高和形象塑造

提高自身素质对班主任来说尤为重要。班主任要让学生信服并具有一定的威信,除来自他本人必须要有广博的知识和强烈的事业心责任心外,还必须要有诚实可靠的言行。说到做到,要求学生做到的,自己必须先做到。如要求学生按时到校不迟到早退,自己首先保证按时到校,不迟到早退。在课堂上我要求学生不说话,自己在学校集会集点时决不和同事讲话、开小会,学生才会养成良好的习惯。注重自身形象的塑造,做到语言美、行为美、仪表美、神态美,作为班级教学工作的组织者,一班之魂,要使自己成為美的化身。才能在学生中有影响力、号召力,在学生心目中班主任是最值得信赖的班主任的言行一致,说到做到直接影响到学生的语言和行为养成。班主任“教人求真务实”学生才能学做“真人”这种求真务实的工作作风可以促使班级,风正、气和、劲足、力强,在求真务实的气氛中正气才能得以上升,歪风邪气才能得到有效的控制,积极向上的因素,自然就会取代消极甚至对立的因素。

总之,现在的我走过了疲惫,走过了忧伤,相信以后的路会更坦然实在,我还存在着诸多不足,但我会更加努力,不求最好,但求更好!endprint

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