创新变革求发展 竞争共赢谋未来
——中盐总公司第三次党代会分组讨论侧记

2017-12-01 02:03李红艳,田松波
中国盐业 2017年19期
关键词:分组讨论中盐总公司

创新变革求发展 竞争共赢谋未来
——中盐总公司第三次党代会分组讨论侧记

9月27日下午,中盐总公司第三次党代会进行各代表团分组讨论。五个会场气氛热烈,代表们踊跃发言。报告中提出的“八字方针”“三个信心”“提高政治站位”“净化政治生态”等关键词,引起了代表们的强烈共鸣。代表们或回顾成绩,或交流经验,或展望未来,围绕全面实现“国家盐业公司+优秀化工企业”和建设幸福中盐,谈目标,言心声,话未来。

创新引领发展

创新是引领中盐发展的第一动力。如何在新的起点上推进企业改革创新发展,铸就绿色中盐、品质中盐、责任中盐、百年中盐?对此,代表们纷纷建言献策。“作为技术人员,用创新的思维解决遇到的问题是最基本的要求”总公司科级安全环保部刘东红认为,创新求变地解决问题,为中盐改革发展做贡献是科技工作者义不容辞的责任。古老的盐行业只有通过技术创新,提升企业核心竞争力,才能强化行业领先地位,使得企业价值、产品价值在创新中得到体现。

第一代表团

在谈及未来发展时,中盐龙祥盐化有限公司代表卜明说:“我们将继续开拓创新,务求实效,尽快使项目投产达效,打造京津冀食盐生产基地、国家食盐储备基地。”

王红娜是来自中盐皓龙盐化公司热电分厂的一名代表,她非常赞成党委、纪委的工作报告,其中“各级党员干部要发扬精益求精的工匠精神、扎实工作的老黄牛精神和开拓创新的进取精神”这句话,让她印象深刻。她说,作为一名党员,要充分发挥先锋模范作用,带动身边员工奋发拼搏,提高担当意识,发扬创新精神,做好本职工作。

变革激发活力

第二代表团

“创新、变革、竞争、共赢”方针的提出对中盐而言,既是竞争形势逼迫,更是顺应改革潮流。中盐上海公司的王学仕认为,上海公司要持续开展管理提升活动,推进内部变革,提升企业管理水平;要立足竞争优势,积极扩宽转型渠道,探索适合公司发展的合作共赢的商业模式。

“报告发展目标定位准,战略方针突出新,总结部署彰显实,保障落实体现严。”中盐金坛公司党代表董爱民在讨论报告时说,“八字战略方针既是理念目标,也是路径举措,体现了总公司党委高瞻远瞩的战略思维。”他认为,企业要在创新变革和防范风险之间把握好度,要加强项目论证,在把控好风险的前提下寻求变革发展之路。”

竞争实现价值

“报告总结成绩全面客观,分析问题切中要害,三个自信振奋精神,八字方针指引发展。”中盐新疆公司代表徐辄认为报告实事求是,不夸大成绩,不回避问题,凝聚人心,振奋精神。他说,“‘竞争’是亮点,当前的市场环境要求我们直面竞争,敢于竞争,勇于竞争,善于竞争。只有竞争,才能实现共赢。”

中盐江西盐化代表黄庆红认为,“充分的市场竞争对我们既是机遇更是挑战,古老的盐行业只有在创新竞争的市场环境下,才能焕发生机和活力,才能实现企业价值。”她表示,要深刻领会党代会精神,把思想和认识统一到党代会精神上来,把智慧和力量凝聚到实现大会提出的各项目标任务上来,以昂扬的精神状态和良好的工作作风,不断把学习贯彻活动引向深入。

第三代表团

参会代表热烈讨论

合作缔造共赢

共赢是企业发展的最终目的。中盐福建公司代表王继明对合作共赢深有感触。他说,“中盐福建公司立足自身特点和福建海盐产品优势,依托赣闽地区资源互补、业务融合以及中盐市场渠道的优势,推进了公司从计划生产主导向市场营销主导的转变,为实现企业发展奠定了坚实基础。”

“加强中盐特色的企业文化建设,充分发挥文化引导战略、凝聚品牌、塑造品牌的作用。”来自中盐安徽红四方公司的李守芳对这句话特别认同,她说,正是公司的企业文化,价值认同,自己的劳动被领导认可,被客户认可,激励着自己前进的脚步。她表示将按照报告精神要求,撸起袖子加油干,以优质服务提升客户满意度,提升红四方品牌的知名度和影响力,实现企业与员工、经营者与客户的共赢。

字字句句,发自肺腑;激情热情,荡然于胸。

讨论中,代表们纷纷谈感触,提建议,树信心。在交流与讨论中凝聚共识,在思考和展望中凝聚力量。

第三次党代会让我们坚信:全面实现“国家盐业公司+优秀化工企业”的目标一定要实现,建设幸福中盐的目标一定能够实现!

( 文/李红艳 图/田松波)

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