尹志红?鹿强?高翠娟?林向义
十九大报告明确提出我国要着力加快建设实体经济、科技创新、现代金融、人力资源协同发展的产业体系,在中高端消费、创新引领、绿色低碳、共享经济、现代供应链、人力资本服务等领域培育新增长点、形成新动能。黑龙江省作为中国的资源大省,其管辖范围内的资源型企业正面临着巨大的挑战。如何提高低碳经济下企业自主创新能力是黑龙江省资源型企业在实现持续稳定的发展的过程中需要解决的最大的问题。
一、相关基础理论
(一)资源型企业的界定
资源型企业是指通过垄断性占有或独占某个区域内的某种特定的自然资源,尽可能利用区域内的自然条件,生产、加工、经营人们所需要的资源型产品,依靠自然资源的消耗来实现成长的企业。资源型企业具有对特定自然资源依赖程度大、与政府部门关系紧密、与国民经济关联程度高、易破壞生态环境等特点。
(二)自主创新的涵义
自主创新是相对于技术引进、 而言的一种创造活动,是指通过拥有自主知识产权的独特的核心技术以及在此基础上实现新产品的价值的过程。自主创新包括原始创新、集成创新和引进技术在创新。
自主创新能力就是拥有自主创新的能力。企业自主创新能力是多种能力有机组成体,从它内容方面来说,企业发展战略、组织管理、技术开发、生产经营等各个方面都涉及到。在国家统计局发布的《中国企业自主创新能力分析报告》中,从技术创新能力的角度提出了一个一级指标的指标体系,企业依照这个体系自主创新能力是基于过程和要素,有四个构成要素,即创新投入能力、基础研发能力、创新产出能力和创新管理能力。
二、低碳经济下资源企业自主创新能力评价指标体系构建
根据资源型企业及自主创新相关理论,在科学性、系统性、客观性及可操作性等原则基础上,设计了一套资源型企业自主创新能力评价指标体系(见表1)。
三、低碳经济下黑龙江省资源型企业自主创新能力评价
(一)熵权法确定指标权重
熵权法是一种客观赋权方法,根据各指标数值,计算出各指标的熵权,再根据熵权修正各指标权重,从而得出较为客观的指标权重。
(二)低碳经济下黑龙江省资源型企业自主创新能力的可拓评价
设资源型企业自主创新能力评价指标有m个(本文中m=23),根据专家或统计分析,将资源企业自主创新能力定量的分为n个等级,资源企业自主创新能力评价指标的允许取值范围形成的物元模型(1),即:
(1)
其中:表示资源企业自主创新能力物元模型的节域,表示资源企业自主创新能力全体等级,=表示中指标 取值的允许范围,,j=1,2,···,m,apk取待评资源企业各项指标的最劣值,bpk取待评资源企业各项指标的最优质。对待评资源企业,把所取得的数据或分析结果用物元模型简化。
在建环物元模型后,要对待评资源型企业的各个单项指标及综合能力进行评价,为此,需计算待评企业物元模型与物元模型经典域的隶属度,计算出待评企业各项评价指标与各个等级的关联度,并由此构成关联矩阵,根据关联矩阵计算:
,k=1,2,···,m (2)
则表示待评企业的第k个评价指标处于第i等级,由可评判待评资源企业各个单项指标的优劣势。待评资源企业自主创新能力的强弱与第j等级的关联度见公式(6):
,j=1,2,···,n; (3)
其中()即为通过熵权系数法确定的指标权重。通过计算=可评价出待评资源企业自主创新能力等级为第级。(作者单位分别为第一、第三、第四作者单位为东北石油大学石油经济管理研究所、第二作者单位为大庆油田采油三厂)
基金项目:黑龙江省哲学社会科学研究规划项目“低碳经济下黑龙江省资源型企业自主创新研究”(项目编号:12E145),东北石油大学2012年度青年科学基金项目(2012QN208)。