媒体时代企业思想政治工作探析

2017-10-19 16:40宗伟孔德军
企业文化 2017年20期

宗伟 孔德军

摘要:进入新媒体时代以后,对企业思想政治工作的开展产生了十分重要的影响,对其未来的发展,具有良好的机遇以及严峻的挑战。因此,在企业思想政治工作的进行的过程中,就需要对新媒体时代的发展特点进行深入的分析和正确的认识,进而保证企业思想政治工作的有效性,促進企业的快速发展。

关键词:媒体时代;企业思想政治;工作探析

进入信息时代之后,新媒体技术得到了快速的发展,并且广泛的应用在了各个领域之中,对人们的日常生活以及工作休闲都产生了重大的影响。人们的生活方式、行为标准和思维方法以及价值取向都产生了改变。而新媒体时代下,同样对企业的思想政治工作具有十分深刻的影响。本文则主要对媒体时代企业思想政治工作的探析。

一、新媒体时代下开展企业思想政治工作的优势

(一)新媒体能够使思想政治工作更快速有效的传播

因为新媒体的影响力正在不断的扩大,并且对于社会的各个领域都产生立极大的影响。因此,部分企业就开始在企业的政治思想的开展过程中,对新媒体的方式进行了尝试性的应用。已经有企业开始利用新媒体平台,例如微博、微信以及论坛等,建立自己的专属账号,并通过这些新媒体平台,在其中对企业的信息进行有效的发布,在此之中也有大量的关于企业思想政治工作开展的信息,在信息发布之后,企业中的员工则就能够十分便捷的通过互联网以及移动设备对信息进行阅读和了解,基本不会受到时间以空间对其进行的限制,这些新媒体平台也已经作为企业开展思想政治工作的主要途径。并且对新媒体进行有效的利用,不仅能够对企业思想政治工作的信息进行公布,还具有极强的时效性,将思想政治工作的精神对全部的员工进行传播,只需要极短的时间,大大提升了其工作的效率。

(二)新媒体使思想政治工作的开展具有更多的途径

在传统的工作模式下,企业要想开展思想政治工作,通常都需要在会议室中,集体对讲话和报告进行聆听和记录,并对讲话精神进行学习。但随着新媒体技术的快速发展和广泛的应用,企业思想政治工作的开展方式则不断向多样化的方向进行发展,且内容和形式对员工有着极强的吸引力。企业可以通过在微信以及微博平台上开展匿名的调查活动,对企业员工的实际想法进行真实的了解,这样能够使员工感觉到自己受到了企业的重视和尊重,同时将自身的困难和工作中遇到的问题向企业进行倾诉,则能够有一个发泄的机会。在企业对员工的实际思想情况进行有效地了解后,则能够更加具有针对性的开展相关的思想政治工作。

二、在企业的思想政治工作中应用新媒体

(一)加大投入力度,建立良好的队伍

在企业的思想政治工作中对新媒体进行有效的利用,实际上就是需要企业能够重视新媒体技术的重要性,加強对其的投入力度,并对软件进行及时有效的更新。保证企业思想政治工作内容的具有较强的新颖性、实效性以及阅读的便捷性。并且通过有效的培训加强对于高素质的新媒体思想政治工作队伍的建设,为更好的开展企业的思想政治工作打下良好的基础。

(二)通过多样的内容形式建立信息平台

在新媒体时代中,想要更好的开展思想政治工作,必须将传统的模式进行彻底的转变,了解企业员工的实际需求,通过喜闻乐见的形式,以及生动有趣的内对企业的思想和文化进行有效的传播。而想要实现这些的重要途径,就是需要新媒体时代下的思想政治工作平台进行有效的建设,使思想政治工作的开展具有更加广阔的空间和多样的途径,充分利用新媒体所具有的共享、交流以及引导的功能。在所建立的新媒体平台上,让所有的员工就能够对所有的问题抒发自己的见解和意见,还可以进行有效的辩论。这样不仅能够更好的开展思想政治工作,还能够保证反馈的有效性,使企业的管理层更加明白和直接且全面的对员工的思想政治觉悟和水平,进行全面的了解,从而更好的开展思想政治工作。

(三)实现有效辨识对其进行正确引导

在新媒体时代,信息的传播缺乏有效的限制,导致在信息的传播过程中,出现了大量腐朽落后的思想,同样出现了违背社会公德的信息内容,这样的信息的传播,也为企业的思想政治工作的开展产生了十分严重的负面影响,为其带来了但十分严峻的挑战。且由于新媒体具有较强的交互性、共享性以及社群化的特征,导致越来越多的员工会通过新媒体平台实现自身的利益诉求,并对突发事件进行不实的传播,严重影响了企业政治思想工作开展的进程,增加其进行管理的难度。因此,在其具体工作的开展过程中,就必须对相关的信息进行有效的辨识,保证信息的有效性和正确性,对企业员工的思想政治建设进行正确引导,提升思想政治工作开展的效率。

三、总结

综上所述,随着新媒体的快速发展,新媒体已经成为了重要的宣传方式,保证了企业宣传工作开展的有效性。并且新媒体能够对企业员工的思想政治开展有效的引导,使其对正确的思想观念进行树立,并使其确立正确人生观与和值观。因此,在企业思想政治工作开展的过程中,必须对新媒体的优势进行有效的利用,使思想政治工作在企业的发展过程中发挥更大的作用,促进企业能够长期的稳定的发展。

参考文献:

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