在“创先争优”活动中充分发挥工会组织重要作用的实践与思考

张冬智

【摘要】党组织是工人阶级的先锋队，工会组织是工人阶级的群众组织。工作实践使我们认识到：围绕加强党建这一重大课题，工会组织的首要任务就是要围绕中心，服务大局，发挥好桥梁和纽带作用，进一步巩固和深化科学发展观在工会工作中的学习和践行，以创先争优活动为动力，加强组织建设、夯实管理基础、提升综合能力，更好发挥工会组织的参与，维护、建设、教育职能，在实现又好又快发展的大局中发挥工会组织的作用。

【关键词】创先争优 工会 组织

一、立足职工、满足需要，在履行教育职能中创先争优

把提高职工素质作为一项长期战略任务，是实施人才强企战略的重要途径，是企业发展与维护职责的有益结合，是实现“双赢”的有效渠道。充分发挥工会组织的“助推器”作用，以“创争”活动为载体，大力开展职工读书自学活动。根据企业实际，成立“创、争”活动组织机构，制定下发了工作安排，积极开展宣传教育，引导职工树立终身学习的理念。我们以分散为主集中为辅的方式组织职工学习，增强了职工学习新知识、吸纳新技术的积极性，提高了职工适应市场经济能力和参与竞争的能力。在开展职工读书自学活动中，我们创新活动方式方法，制定了《职工读书自学讲评制度》，企业各基层工会坚持检查、批阅、讲评、通报、交流等活动，并注意引导职工创新学习内容，取得了较好的效果。为了方便基层开展活动，我們以职工“点菜单”的方式为基层班组购买技术书籍1000余本，总价值3万余元。大力抓好针对型培训，把提高职工学习效果，作为培训的出发点，有针对性的开展职工培训和学习活动，在培训中企业坚持班组自主培训与企业集中组织授课相结合，理论讲解与现场实际操作相合，提高了活动的针对性，每年举办培训班100多个，培训人数达1000多人次。同时，坚持用榜样的力量带动职工。结合企业实际，多年来大力开展“岗位明星”“文明职工”、“十佳职工”“优秀技术人员”等各类评先进活动，大力宣传先进，树立典型，弘扬企业精神，不断凝聚职工力量，促进了企业核心价值观的形成和具有企业特色的企业文化建设。今年年初我们开展了技术对标示年活动。根据企业生产性质和职工需要，选树了设备管理、作业生产、生产指挥、创新能力、节能降耗等个人标杆24个。在“工人先锋号”及“先进职工小家“中，选树了7个班组标杆，以作业线为单位选树标杆2个。同时，组织职工、班组和作业线对照标杆，查找不足，制定跟进、赶超具体措施。通过选树标杆使不同岗位的职工都有学习的榜样，这样更具说服力和感染力，让身边的人说身边的事，让身边的事感染身边的人。通过开展创先争优活动，提升职工队伍的整体素质。

二、围绕中心，丰富载体，在组织 “岗位建功立业”活动中创先争优

职工整体队伍的稳定程度，积极性的发挥程度，发展成果的享受程度，对和谐企业的物质基础、精神支撑的构建进程，具有决定性的作用。作为基层工会，我们要紧紧围绕企业生产经营中心，引导职工全员参与群众性生产活动，把职工群众的积极性、主动性、和创造性充分调动起来，为实现企业各项目标建功立业。在工作实践中，我们不断增强活动的吸引力，扩大活动的覆盖面，并在注重实效上下功夫。根据企业生产实际和职工岗位需要，每年确立几个项目开展技术比赛，同时做好赛后分析，并据此制订下一年的职工培训计划，我们建立了培训基地，组织企业技术骨干对职工的需要提高的方面进行强化训练，通过培训职工的实际操作能力有了很大的进步，并且有的职工已成为岗位的骨干。此外，以推广“先进工作法”为重点，积极组织职工开展技术革新、技术改造和合理化建议活动。在主要生产岗位开展了推广“先进操作法”活动，组织相关岗位的技术尖子总结、总结提炼了先进操作法，并以发明者的名子命名制作了小展牌，悬挂在职工候工室和取料机操作室，方便职工学习掌握。近年来涌现出了一批技术能手，并创造了一批有价值的“先进操作法和绝技绝活”。装船一部皮带班发明的更换托辊小窍门，不仅缩短了维修时间，而且大大提高了操作的安全性，被集团企业评为“十佳”绝技绝活。卸车部职工创造的翻车机定位车变频器检修法，提高了企业卸车效率，被集团企业评为优秀绝技绝活。供水除尘部除尘班创造的新式洒水除尘法，为除污抑尘摸索出了一条好的方法，为企业增量不增污目标的实现做出了贡献。开展以提高装卸效率为主要目标的劳动竞赛活动，按时发放创纪录奖金，极大的调动了职工的生产积极性。每到年终岁尾，组织开展“向年奋斗目标冲刺”活动，确保了各项任务目标的完成。实践证明：作为基层工会组织，只有认真落实创先争优活动，围绕生产中心，开展有特色，有实效的活动，才能为在创先争优活动中发挥更大作用。。

三，明确目标、与时俱进，在加强自身建设中创先争优

工会建设的水平决定着工会的地位和作用，加强工会建设是发展的需要，时代的要求，更是国家法律法规赋予的历史使命。提高工会工作的能力和水平，是党对工会组织的基本要求。一是要强化工会干部的责任意识，树立强烈的事业心和敬业精神，勤于学习，刻苦，不断提高理论政策水平和业务能力。二是要强化创新意识，始终保持昂扬向上、与时俱进的精神状态，创造性的开展工作。三要强化群众意识，牢记“两个务必”，改进工作方式和方法，怀着深厚感情作群众工作，及时了解职工的诉求，解决职工的实际困难。为了提高工会工作的整体水平，我们从提高工会干部综合素质入手，组织专兼职工会干部学习党的方针、政策及工会的有关知识，增强工会干部的政治责任感和使命感。组织基层工会主席和工会小组长到兄弟单位进行学习取经，不仅开拓了视野，提高了实际工作水平。加强工会理论研究，不断提高工会干部动员、组织凝聚职工群众的能力，提高工会干部维护职工群众以及自身合法权益的能力，提高工会干部职工参与企业民主管理、民主监督的能力，通过落实创先争优活动，加强工会组织的建设，才能有更好的发挥工会组织在构建和谐企业中的重要作用。

深入贯彻落实科学发展观，以“创先争优”活动为动力，积极构建和谐企业，既是党中央的明确要求，也是基层工会组织充分发挥作用，全面履行职责，创造性开展工作的广阔舞台，更是基层工会组织提升地位、体现价值的重大机遇。