医院经济运行评价体系的构建分析

2015-11-24 22:58林立
中国经贸 2015年19期
关键词:构建医院应用

林立

【摘 要】新时期的医院运行中,为实现对医院经济运行情况的评价,有必要建立科学的现代医院经济运行评价体系,继而借助于定性和定量方法,借助评价的方式去指出医院经济运行存在的问题,这对于医院的更好发展意义重大,本文将重点分析新时期医院经济运行评价体系的构建及应用情况,以期能为新时期的医院建设提供有益的参考。

【关键词】经济运行评价体系;医院;构建;应用

作为医院的经济效益的重要前提与最终目的,医院的社会效益对其未来发展意义重大,体现的是医院卫生工作的宗旨,在此基础上,才能谈及医院的经济效益,两者是对立统一的关系,综合但前医院的发展现状看来,大多缺乏较为确定的模式去评价其经济效益及社会效益,针对此,构建经济运行评价体系极为必要,对于医院的未来更高效发展意义重大。

一、构建医院经济运行评价体系的重要意义

新时期发展的大背景下,医院作为求死扶伤的事业单位,使得其不可能与一般企业一样将对经济效益的追求放在首位,当前的医院在经济来源方面逐渐转向自主经营,而非以往的国家财政拨款,这也使得医院面临较大的竞争压力,面对社会上降低医疗服务成本、提高医疗服务质量的呼吁,加强医院的经营管理成为了其未来发展的重大战略,这势必要建立起科学的经济运行评价体系,从而完善对医院经济、社会效益的完善评价,评判其经营成果,充分有效地利用医院资源,对具体问题寻找解决方法等等,以便更好地为广大人民群众服务。

二、现代医院经济运行评价体系的构建

综合新时期医院发展的现状看来,运营过程、结果及趋势是现代医院经济运行评价体系包含的主要内容,具体构建中,结合科室服务功能及您性质的不同,针对其门诊、病区及医技部门分别实施对应的评价方案的设计,而在涉及的具体指标方面,包括了成本评价指标、效益及收入评价指标,对应的运行评价程序依次应当为:收集原始材料、核算运行成本,接下来是评价沟通及分析,最后则是对应的对评价结果的公示,积极用其来指导下一轮工作的更高效开展。

在涉及到的量化评价指标及计算方法方面,经笔者研究分析并整当前医院的评价标准,在分析筛选影响医院经济运行的各项因素时,有效地结合起了现代医院的经营目标和管理目标,继而对其门诊评价指标、病区评价指标、及相关的医技科室评价指标进行确定,紧接着,对医院科室完成指标缺项的,原则上对缺项分的计算应当根据实际的具体得分比率来计,这就如同的一个科室的满分为89分,显然除此之外的11分即为缺项分,通过对该科室实际评分的计算得出为70分,在最终得分方面,综合上述信息得出为70/89×100=78.65分,后续处理中,得出加减分值上下限为原分值150%,完善对医院的评价。

社会效益应当是医院经济运行评价体系中应当重点突出的地方,在涉及到的评价指标方面,一是能对医院解决人民群众看病难的效果进行评价,也就是在的投入既定的条件下,对应的产出水平与预定目标的相同与否,以医院投资建造业务大楼为例,应当评价其缓解群众就医困境与否,是否改善了患者的就医环境;二是对医院解决人民群众看病贵的问题的评价,如降低病人医疗费用、医务人员提高医疗服务质量等方面的内容,具体的计算公式及量化指标如下:

1.成本评价指标

具体表现为病区床日成本、收入成本率、可控成本占医疗收入的同比下降及平均人员成本、百元医疗收入消耗卫生材料。对应的关系为:(本期社保金+绩效+工资+福利等人力成本)/平均员工数得出的数字即为平均人员成本。

2.收入评价指标

具体表现为每职工平均业务收入、业务收入增长率、均次收费水平、药品收入占业务收入的百分比,构成了对应的收入评价指标。

3.效益评价指标

具体有平均住院日、病床使用率、成本收益率、科室直接收入利润率、固定资产收益率、结余增长率、人均收益。具体的医院经营效益评价指标中,对应的百元业务收入积累率则表现为百元业务收入中资本积累比率,是对所在医院积累资本实际能力的反映,这项评价指标对于医院发展潜力的评价意义重大。在对其的计算方面,(累计折旧+收支结余)/业务收入得到的结果即为百元业务收入积累率,而业务收入总额中,业务收支结余所占的比率即为业务收支结余率,然而对于医院经营效益情况的反映方面,收支结余额的值无法实现,需要进一步分析业务的收支结余率,其所得的值越高,就表明所在医院的效益越高。

三、经济运行评价效果

在医院各个科室的经济运行评价的结果而言,各评价指标的标准值有着直接的影响针对此,在评价时,需要聘请专业的职代会专家进行对其的权威性论证,在确定对应指标的具体标准方面,也可结合该指标三年连续平均值来进行确定,也可积极参考医院绩效评价标准,在此基础上,设定标准值,以上各种方式的运用,无一例外都需进行反复的比较和测算,从而形成对整体医院水平的标准值的全面反映,在标准的划分方面,一般经济运行评分值为差的标准为<60分,合格的标准则为60分-80分,良好的标准为80分-90分,优秀的标准则为>90分。

四、结束语

综上所述,在新时期的医院的发展中,为实现对其社会效益与经济效益的有效评价,及时构建起完善的经济运行评价体系极为重要,借助这一评价体系,能及时查找出医院发展及经营管理中存在的一些问题,继而在此基础上实施针对行政策,这对于新时期医院的发展意义重大。

参考文献:

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