浅析“四种”意识在党委思想作风建设中的作用

杨俊峰　霍举

【摘要】思想作风建设是我党我军特有的政治优势，是党的作风建设的核心和灵魂。必须把思想作风建设作为党的作风建设的首要任务和部队风气建设的基础性工作来抓，为推动部队科学发展、有效履行使命任务提供坚强有力的思想保证。

【关键词】四种意识 加强 作风建设

一、抓政治学习，树立旗帜意识。

当前，各级党委在思想上、政治上正面临着意识形态领域斗争、多元价值观念冲击、经济社会不断加剧的严峻考验。对此，各级党委和领导干部一定要保持高度警觉，时刻用党的创新理论武装头脑，不断筑牢思想政治基础，切实做到永远听党话、忠心跟党走。一是抓好创新理论的学习。创新理论是加强和改进党委班子思想作风建设的源头活水，没有厚实的理论功底作支撑，就会在各种政治风浪和现实考验面前辨不清方向、站不稳立场。要按照建设学习型党组织的新要求，真正做到带着坚定信仰学、带着真挚情感学、带着强烈使命学，切实兴起创新理论武装热潮。要通过扎实抓学习，切实搞清创新理论的基本观点、深刻内涵、实践基础和贯彻要求，打牢听党指挥的思想理论基础。二是始终不渝地坚持党对军队绝对领导。要加强军魂教育，深刻认识党对军队绝对领导的重要意义，旗帜鲜明地反对各种错误思潮和反动政治观点，切实增强政治敏锐性，在大是大非问题上坚持正确立场，确保政治上绝对合格、始终过硬。要加强党性锻炼，认真学党章、上党课、过党日、交党费，下大力解决组织生活制度落实不经常、成效不明显，党管干部、党管党员要求落实质量不高等问题，增强各级党组织的创造力、凝聚力、战斗力。三是行动上要高度自觉。听党指挥体现在行动上，就是要有很強的贯彻力执行力。要把增强贯彻力执行力，提升到听党指挥是否忠诚的高度来认识，在贯彻党的路线方针政策上要高度自觉，坚决听从党中央、中央军委和胡主席的指挥；在落实上级命令指示要求上要高度自觉，一丝不苟、一以贯之；在执行本级党委决策部署上要高度自觉，切实维护党委权威，确保各项工作有效落实。

二、抓民主建设，树立团结意识。

加强民主集中制建设，不仅是班子建设的规律性要求，也是加强党委班子建设的现实需要。一是抓教育，解决有章不循的问题。针对部分党员领导干部对民主集中制重大意义认识不清、对贯彻落实民主集中制自觉性不强等问题，要紧紧围绕端正对民主集中制的认识和态度问题，着力抓好教育，切实把大家的思想统一到根本制度、基本规矩、基本准则上来。二是抓培训，解决不懂不会的问题。要把民主集中制的学习培训，作为党委班子思想作风建设的基础工程来抓。通过严格正规的学习培训，切实解决好对民主集中制的创立发展、基本要义、本质内涵等理论层面的东西不了解的问题，解决好对民主与集中、个人与组织、下级与上级、少数与多数、局部与全局等重大关系不清楚的问题，解决好对“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的十六字原则掌握不熟练、运用不准确的问题。三是抓检查，解决违规不纠的问题。一些党委在贯彻民主集中制过程中出现违规走样，往往是因查纠不力，使一些违规的同志产生了错觉，感到民主集中制是个橡皮筋，这样也可那样也行，久而久之养成了错误的痼癖动作。究其原因，还是思想作风不端正在作怪。因此，一定要把查纠违背民主集中制的人和事，作为加强和改进党委班子思想作风建设，进一步增强原则性战斗性的重要环节，利用工作检查、班子考评、廉政督导等时机，进行认真的检查纠正。对那些明显违规并造成一定影响的要严肃批评处理。

三、抓官德素养，树立人品意识。

良好的官德是加强党委班子思想作风建设的重要前提。一要加强道德修养为途径，着力弘扬优良传统。要追求崇高，自觉校正价值取向，努力完善人格操守，不断升华思想境界。要保持笃定，始终保持内心的定力。要经常自省，要把自省、自重、自警、自励作为品行修养的基本要求，不断校正人生方向，改正缺点错误，通过经常总结反思自己，获得思想和精神上的进步。 二要以解决突出问题为牵引，着力培育求真务实作风。要树立正确的政绩观。坚持一切从实际出发，做到对上负责与对下负责、立足当前与着眼长远、积极进取与量力而行、提高标准与遵循规律相统一，坚决克服“立竿见影”的浮躁心理、“寅吃卯粮”的短期行为和“追名逐利”的表面文章。三要以建好书记队伍为关键，着力强化表率作用。好作风是抓出来的，也是带出来的。一个单位党委思想作风建设好不好，与班子成员尤其是书记队伍的人品官德和表率作用有直接关联。实践证明，正副书记的人品官德好，思想作风纯，班子建设就不会差。

四、抓廉政建设，树立形象意识。

党委班子廉洁从政是部队行为规范的“风向标”，也是加强和改进思想作风建设的基本保证。一靠深化教育引导。要广泛开展以“纯党性、正党风、严党纪”为主题的反腐倡廉教育，真正从源头上解决好“为谁用权”、“为谁谋利”等重大问题。要经常组织班子成员到革命圣地接受教育，使大家从心灵深处崇廉尚廉。要积极构建军营廉政文化，让以廉为荣、以贪为耻、以法为尊的价值理念在领导干部思想深处扎根。二靠典型激励警示。要常用先进典型“照镜子”，常用反面典型“敲警钟”，在剖析典型案例中触及思想灵魂，做到畏组织、畏法度、畏群众，要常想组织是怎么讲的，要常看法规是怎么定的，要常听群众是怎么说的，始终保持严格自律的思想境界。三靠有效监督推动。要认真落实《军队党内监督规定》，把党内监督与群众监督相结合，把自律与他律相结合，纪委要加大巡视督察力度，及时发现和纠正存在问题，增强监督的有效性。要采取对重要敏感岗位交流等措施，引导大家在权力面前学会谨慎，在事业面前学会奋斗，在原则面前学会坚守。四靠严明奖惩维护。实践证明，好作风是在严肃处理问题中形成的，差作风是在姑息迁就中滋长的。对违纪的人和事要触及痛处，不能迁就照顾，特别对我行我素、顶风违纪者，绝不能搞下不为例，把板子打到具体人身上，起到处理一个、警示一片的目的。同时，对思想作风过硬、廉洁自律突出的，要大张旗鼓地表扬和奖励，努力形成管官的人有人管、掌权的人秉公用权、定规矩的人信守规矩的良好局面。