新环境下电力企业中配电网的调度运行工作

张曾珍

摘 要：配电网是电力系统的重要组成部分，其安全、可靠运行是电力系统安全可靠运行的重要保障。配网调度是配网安全运行的指挥中心，配网调度的管理水平对配网安全可靠运行产生极大的影响。文章通过分析新形势下配电网的调度运行工作，对其指出存在的不足提出了相关建议，为配网调度运行工作提供参考。

关键词：新环境，配电网，调度运行工作

中图分类号：TM73 文献标识码：A 文章编号：1006-8937（2014）11-0098-02

随着我国经济高速发展，人民生产、生活用电急剧增长，电网规模也不断扩大，网络结构也越来越复杂。在此新形势下，电力企业只有尽快实现专业化、精益化的管理，才能更好满足电力用户的供用电需求，配网调度是电力企业实现配网专业化、管理精益化的载体，因此，规范配网调度管理工作，使新环境下电力企业配电网的调度运行管理工作更优化，为配电网专业化、管理精益化提供有效保障。

1 配电网调度运行管理工作的现状

1.1 技术水平低下

由于现有配电网自动化调度运行系统建成时间短，技术水平还很不成熟，相关技术人员的素质不到位，操作程序有时候不能流畅完整地进行，使得现有的自动化调度系统硬件和软件严重不匹配，更是由于技术水平达不到，操作能力低下，致使出错率高，从而使电力配电网的调度工作存在短板，整体水平不能得到提升。

1.2 调度运行操作不规范

由于，主、配网分置运行的调度模式运行时间不长，原有的调度运行操作规范不适应现场实际需要，在实际的调度运行操作过程中存在风险。造成配网调度运行操作不规范的主要原因有多种，如由于配网设备型号繁多，各类设备现场操作规程各不相同、设备当前状态不清楚、配网接线不明确、停电申请手续办理不规范、配调业务工作量大、配调管理纸上谈兵等等。

1.3 制度规范建设没有力度

在新环境中，电力企业配电网的调度运行管理实现自动化运行后，由于技术水平不到位，缺乏管理经验，没有建立规范的制度，使得配电网调度运行管理没有一定的标准，职责权限模糊，容易产生事故隐患。事实上，近几年来，由于制度不完善，电力企业配电网的调运行工作确实发生过一些事故，致使企业及国家的生命财产受到严重损失。

1.4 缺乏完善的考核体系

电力企业的配网调度管理过程中，建立完善的考核体系，可以充分反映出电力企业运行中的实际情况，为配网的管理提供正确的管理方向和科学的管理依据，具有重要的作用。但是，目前大部分电力企业更加重视对经济效益的获取，不重视对配网调度的管理，在实际的管理过程中也缺乏完善的考核体系，不能实现对配网管理质量的有效体现。或者，一些电力企业建立了考核体系，但是考核内容比较少，制度不全面等，还不够完善，不能充分发挥考核体系在电力企业配网管理中的重要作用。

2 新环境配电网调度运行管理措施

2.1 新环境下配电网调度运行的条件

电力环境面临着新形势，调度运行工作也进入了新的格局。目前，科学技术的飞速发展，使计算机及网络技术、通信技术、软件开发技术不断成熟，配网自动化程度越来越高，为配网调度工作提供了技术保证。新环境下的配网调度模式，采取主、配网分置运行的调度管理模式，加深了中低压配网的集中管理程度，有利于标准化、安全化、规范化的管理。

2.2 新环境配电网调度运行管理措施

在新环境下电力企业配电网的调度运行工作中，加强配电网的调度运行管理是保证电网运行安全稳定的重要因素，也是电能正常生产，迅捷输送，保证用户安全稳定用电的保证。

2.2.1 建立高素质的调度运行管理队伍

现在我国经济高速发展，用电量巨幅增加，使得电力企业面临着更严峻考验，为了增大电能输送，电力企业纷纷扩大规模，这为配电网的调度运行工作增加了难度。在此基础上，调度运行管理人员不仅仅熟知电力相关知识，掌握市场经济运行规律，传统的调度运行管理模式已经完全不能满足现行调运行管理的需要，调度运行管理员从单一的操作型向智能型、综合型转变，成为调度运行管理的主体。因此，建立一支高素质的调度运行管理队伍，对新环境下的电力企业来说是迫在眉睫的大问题，电力企业更需要在调度运行管理工作中定期对管理员进行培训，以提高调度管理员的操作能力、应变能力，提高安全意识，加强责任感，提高处理综合信息的能力。

2.2.2 加强配电网运行的操作管理

①加强电网运行调度操作术语管理。新环境下，由于加深了中低压配网的集中管理程度，新增了许多新设备与线路，应根据电网结线形式与设备数据信息库，结合电网运行操作要求，规范调度操作术语，将调度执行语言进行细化与明确，从而规范电网调度操作运行。

②电网设备与操作调度原则的制定。电力企业应结合配电网与主网在设备操作与运行方面的差异，根据配网操作管理的调度原则与技术特征，制定相应电网设备与操作调度原则，为电网正常调度操作提供技术保障，并且能够规范配电网调度操作的运行要求。

2.2.3 加强计划检修管理

电网自动化运行改变了传统的调度运行工作，是电网调度手段的发展与进步，也是电网安全经济稳定运行的重要保障。为了让电网自动化运行有序有效，要加强计划检修，严格控制非计划检修，以保证电网的实时监控、故障处理、负荷预测等项的工作正常进行。

2.2.4 建立完善的考核体系

新形势下，随着我国社会经济的不断发展，对电力用量提出了更高的要求，人们的用电需求日益增加。為了保证电力系统的正常运行，在电力企业的配网管理过程中，应该建立科学、合理的考核体系。因为配网调度工作是电力企业管理过程中的一项重要内容，对电力企业的供电能力和管理水平有着直接的影响，纳入考核体系，才能更好的实施制约和监督，以适应日益增加的电力用量需求。在配网调度管理中建立了完善的调度服务内外考核机制，不断的完善服务考核体系，在企业中建立服务考核方式，最大化地保持考核方式的公正性和客观性。通过建立完善的考核体系，不仅实现对电力企业内部的考核，还最大程度的获取用户的建议，有效地提高配网调度的服务质量和服务水平。

3 结 语

在新环境下的电力企业中配电网的调度运行工作还是存在着这样那样的新问题，面临着一系列的新挑战，因此，加强配电网的调度运行管理，提高电网的（安全）经济运行管理，是一项重要的工作。针对目前配网调度工作中存在的问题，采取有效的措施及时解决，才能适应形势下电网运行的实际需求，促进电网企业的迅速发展。

参考文献：

[1] 张昱.基于电网安全稳定的调度管理体系[J].电力技术论坛，2011，（8）.

[2] 冯春燕，浅谈调度运行专业安全工作的过程管理[J].宁夏机械，2007，（3）.