提升党建“软实力” 助推企业“硬发展”

2014-06-20 09:31陈丽
企业文明 2014年5期
关键词:软实力公司党委党员

陈丽

成都排水公司成立于1998年,主要负责污水处理厂和市政基础设施的投资、建设和运营管理等服务。近年来,公司党委在成都兴蓉集团党委的正确领导和指引下,紧紧围绕中心工作,认真践行党的群众路线教育实践活动,大力加强党建和思想政治工作,充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用、政治核心作用和党员的先锋模范作用,推动公司各项目标任务顺利完成,确保了企业和谐稳定快速发展,为增强企业硬实力提供了重要保障。

截至2013年年底,公司在职员工425人,总资产约36.22亿元,现拥有五个全资子公司和一个控股公司,服务面积350多平方千米。目前在成都市中心城区拥有污水处理厂8座,在兰州、银川、西安、深圳和巴中拥有或管理污水处理厂7座,全年污水处理量突破5.5499亿立方米,污泥处理量突破23.36万吨,日均污水处理总规模最高达到251万吨,居西部地区首位。在全国同行业中具备了较强的竞争力,实现了立足西部、面向全国的战略布局。

扎实有效开展党建工作

公司党委坚持与时俱进,以抓好党委支部建设和发挥党员的先锋模范作用为重点,着力开展各项党建工作,为企业发展提供了强有力的组织保障和思想保障。

领导班子建设常抓不懈。公司党委以邓小平理论,“三个代表”重要思想,科学发展观和党的十八大、十八届三中全会,省委十届四次全会及市委十二届三次全会精神为指导,以“创先争优”“我的中国梦”和践行党的群众路线活动为载体,以创建“四好”班子为目标,坚持开展党委中心组学习,切实加强政策宣传、理论学习和思想政治教育,不断完善“三重一大”民主决策制度,坚持廉洁从业建设,认真执行上级党委的指示和要求,努力提高班子的整体素质,充分发挥党组织的政治核心作用,收到了较好成效。

组织建设取得新进展。公司党委坚持围绕中心抓党建、抓好党建促发展的方针,积极完善党支部建设。结合公司实际,努力创新工作机制,探索新时期党建工作方式、方法,建立健全了支部工作目标考核制度。始终坚持思想阵地的高地建设,以政策为统领、以制度为抓手、以提高为目的,支部建设和作用得到了进一步加强。严格做好党员发展工作,三年来在优秀青年员工中发展党员8名;坚持“三会一课”制度,规范党员的组织生活;加强党员基础档案管理,认真做好党员的转入和转出;深入开展创先争优活动、志愿者活动、道德讲堂活动,充分调动党员的积极性、创造力。

党员作用得到充分发挥。围绕公司安全稳定高效的经营目标,公司党委把党建工作与推动公司的生产经营活动相结合,把党员带动效应和工作目标任务相结合,积极开展“创先争优”活动和各项主题实践活动,促使党员亮身份、树形象、作贡献。在党员先进性教育和党的群众路线教育实践活动中,党员充分发挥了模范带头作用,大大激发和带动了公司员工爱岗敬业的热情。当玉树和芦山发生地震时,公司全体党员带头向灾区人民捐款捐物,并在一系列的献爱心活动中展示了公司党员的风采。公司员工张凌虎同志被中共成都市委授予了“优秀共产党员”的称号。

员工综合素质得到提高。公司党委始终坚持人才兴企战略,确保员工和企业共同发展、一同进步。通过学习培训、理论宣讲,重点加强了员工的世界观、人生观、价值观和法制观的塑造和培养。通过开展形式多样的业务培训、劳动竞赛、岗位练兵和技术比武,为公司员工搭建了学习交流的平台,提供了展示能力和水平的舞台。

全面系统开展文化建设

公司不断加强企业文化建设,以建设高效务实、和谐有序的企业文化为核心,以加强品牌建设为手段,坚持对内提素质,对外树形象的双向走战略,提升企业软实力,为企业发展打造良好的内外环境。

思想政治教育扎实有效。公司党委始终把党建工作目标责任、精神文明建设目标责任作为公司目标体系建设的重要一环,细化责任、层层分解,全力巩固文明单位创建成果。遵循“三贴近”原则,把开展企业文化教育和参观红色革命纪念馆相结合,把定期走访省市劳模与慰问困难员工相结合,把解决好员工关注的问题和维护好公司、集体、员工三方利益相结合,从而激发了员工干事创业的活力和奉献企业的愿望。整个企业内部更加和谐稳定,人心向上。公司2013年被成都市人民政府授予“和谐企业”的荣誉称号。

文化宣传工作开展得力。宣传报道工作是党建工作中极其重要的组成部分。公司把围绕生产经营、安全环保、节能减排、党风廉政等各项工作目标和成果融入到思想宣传工作中,并从队伍建设、综合维稳以及企务公开等方面入手,加大了宣传工作的力度和员工参与度。以健全信息沟通和信息考核制度为根本,加强了公司对党的路线方针政策的宣传贯彻,加强了对外宣传和联系,加强了公司与上级、公司与部门、公司与员工的沟通交流,加强了对省市劳模优秀事迹、生产经营成果的报道,从而增强了作为上市企业和环保企业的社会公信度和企业软实力。

联系群众工作深入透彻。公司党委以践行党的群众路线教育实践活动为契机,开展了深入基层、深入生产一线活动。公司领导分头进行、分片包干,以务实的态度转变工作作风,以律己的姿态端正自我,以谦逊的心态密切联系群众,为全体党员、管理人员树立了标杆。在狠抓作风转变的同时,严格执行中央“八项规定”和省委“十项规定”,自觉抵制“四风”的侵蚀,切实将党的群众路线教育实践活动与公司日常工作紧密结合。从活动开展来看,我们取得了阶段性成果,积累了宝贵经验。

(责任编辑:陈海峰)

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