蔡桂荣
(泰州市中心血站,江苏 泰州 225300)
影响献血不良反应的常见因素及防范措施
蔡桂荣
(泰州市中心血站,江苏 泰州 225300)
分析献血不良反应的影响因素,采取相应的防范措施,以增加献血者的回头率,壮大无偿献血队伍,缓解临床用血紧缺现象。
献血不良反应;因素;防范措施
献血常见的不良反应分局部反应和全身反应,局部反应常常表现为穿刺部位及周围产生红、肿、疼痛、淤血、青紫,甚至化脓感染(罕见)。全身反应分轻、中、重3种,轻度不良反应表现为恶心、呕吐、面色苍白、头昏目眩、出汗、打哈欠、表情淡漠;中度不良反应表现为短暂性意识障碍、晕厥;重度不良反应表现为意识障碍、抽搐、休克。为了将献血不良反应降低到最低限度,增加献血者的回头率,壮大无偿献血队伍,缓解临床用血供需矛盾[1]。在长期的采血工作中,发现影响献血不良反应的常见因素,并采取了一些切实可行的防范措施。
1.1 献血者因素
①精神紧张:由于献血者对献血知识了解甚少,有恐惧心理,尤其第一次献血者更多见。②空腹献血:献血前4h未进食,或者饮食不当,如暴饮暴食等。③休息不好,上夜班,睡眠不足或失眠,过度疲劳。④个体反应:献血者情绪不佳,心事重重,或者平时体质就较弱,容易伤风、感冒。⑤晕针、晕血、晕车。
1.2 工作人员因素
①工作人员衣帽不整洁,没有挂牌上岗,工作状态不佳,面无表情,语气生硬,给献血者带来反感情绪。②体检人员询问病史不详,查体不严而漏诊某些疾病,献血后易导致诱发或复发。③采血者静脉穿刺技术不熟练,动作生硬,反复穿刺,给献血者带来痛苦,主要发生在刚刚参加工作的同志。
1.3 环境因素
①喧闹、杂乱、空气污浊的环境,会使献血者心情烦躁,增加献血反应。②连锁反应:看到他人献血发生不良反应时,加重其疑虑和恐惧情绪,随之也觉得不适。③献血环境结构设计不合理,物品标识不清,工作人员操作不方便。
2.1 加大宣传力度
①宣传血液生理知识,正常成人血液占人体体质量的7%~8%,平时人体有20%的血液储存在肝、脾等脏器,当人体失血时即补充生理需要,献血200~400mL不会影响身体,相反会刺激骨髓造血功能,降低血液粘稠度,减少心血管病的发生,因此,适量献血,有益健康。②宣传无偿献血知识及相关法律、法规,如献血前、中、后的注意点,《献血法》、《江苏省献血条例》等。③宣传用血优惠政策,比如江苏省规定,本人献血800mL以内,3倍量免费用血,献血800mL以上本人终身免费用血,直系亲属(父母、子女、爱人)等量免费用血。
2.2 加强服务理念
①语言是人们传递信息、交流思想、沟通情感的重要手段。每个工作人员都要学会说话的技巧,幽默、风趣的语言能使献血者心情放松、身心愉悦。②献血者来到献血点,每一位工作人员都要热情接待,礼貌用语,微笑服务,有时一个不经意的动作,一句随意的话语都会使献血者产生反感,影响献血的热情。③献血工作完成后,工作人员要对献血者的爱心表示感谢,并告知献血注意点,将献血证和纪念品发放到献血者手中,鼓励他们到期再来。④在生日或节假日等一些特殊的日子,寄一封精美卡片或发一个祝福短信,对献血者表示感谢和祝福,让献血者感受到自己的举手之劳也能获得社会的关怀与关注。
2.3 提高专业技术水平
①严格执行献血者体检标准,做好献血者的选择工作,这样既预防了献血反应,又保证了血液质量。②加强工作人员的基本功训练:采血护士在静脉穿刺时要尽量快、准,以减少疼痛感,静脉要选择弹性好、较粗大的肘正中静脉、贵要静脉,血管过细的献血者尽量劝其不要献血,因为血管过细采集时间延长,甚至采取挤压方式,这样会引起献血者的烦躁心理,也是促发献血反应的因素之一。采血护士要提高操作技能,做到一针见血,顺利完成采血过程,减少献血反应的发生。③采血完成后让献血者按压针眼5~10min,创口贴4h后去掉,或用自粘弹力绷带包扎止血,30min后可以去除。④加强观察、早期发现献血者的献血不良反应的各种先兆,并及时处理是将献血反应对机体的损害程度降至最低限度的关键。
2.4 创造安全、卫生、温馨、舒适的献血环境
①献血场所要安全、卫生,每日工作前后用消毒液擦拭工作台面、桌、椅、地面等。②工作人员要定期监测献血场所的空气消毒效果、卫生状况是否符合要求。③献血人员多时,要安排好次序,避免拥挤,根据情况及时疏通,否则,献血环境嘈杂,空气不流通,献血者心情烦躁,增加献血反应。
2.5 加强单位管理制度,增强职工凝聚力
①做好采血前准备工作,物品准备要齐全、充分。如机关、学校、工厂等单位组织献血,要提前联系,做好宣传资料的发放,告知献血前注意事项。②工作人员上班不迟到、不早退、不脱岗,特别是一些采血点,人员少,完全靠自觉,负责人可以组织不定期检查,征求职工意见,实行人性化管理。③站领导要加大投入力度,深入群众,了解一线情况,合理安排人员,选择花样多、献血者喜欢的大众化的纪念品,合理设计献血环境,为献血者和工作者提供一个安全、舒适的环境。④工作人员出现工作懈怠现象,科室负责人要定期召集全体科室人员,明确责任、赏罚分明,分析原因,让每个人都谈谈工作中遇到的问题,针对问题,解决问题[2]。
无偿献血不良反应在采血工作中不可避免,我们献血工作者要有爱心,要以一颗感恩的心为献血者服务,要有耐心回答献血者所问的每一个问题,要有高度的责任心,要有过硬的专业技能,严格按照操作规程,既要保证献血者的安全,又要保障血液质量和用血者的安全,将献血不良反应和献血不良反应对机体损害程度降至最低,这样,我们的无偿献血队伍将会越来越壮大,临床用血供需矛盾将会得到缓解[3]。
[1] 徐素霞.优化献血服务促进无偿献血发展分析[J].中国保健营养,2013,23(1):495.
[2] 世界卫生组织.安全血液和血液制品[M].2002.
[3] 姜建华.1003例献血反应原因分析及预防措施[J].中国输血杂志,2001,14(1):47.
R446.1
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1671-8194(2013)30-0288-02