本刊记者:程广周 《河南工人日报》记者:杨思佳
“老吕这个人,光会干不会说,你要是想让他给你说点啥,他会紧张得直搓腿。”“他不善言谈,但他却是当之无愧的‘实干家’。”单位的人都这样评价吕希宏。记者到达位于郑州西南部的南水北调中线工程某处工地吕希宏负责的标段,看见已经成型的宏伟壮观的渠道,听听有关他的事迹,记者相信了同事们对他的评价。
2006年3月,新中国成立以来河南省投资最大的水利枢纽工程——燕山水库主体工程全面动工。为了早日结束沙颍河水患,省委、省政府决定工程提前一年截流,吕希宏作为主管施工的项目副经理,这是命令也是考验。他日夜坚守在工地,实行24小时不间断作业,实现了月开挖土石方30万立方米,月产值突破1000多万元的卓越成绩,创造了河南省水利第一工程局有史以来最高纪录,为大坝成功截流创造了条件。
在工作和生活中,不善言辞的吕希宏,内心却充满了创造精神。在冬季施工中,由于内外温差常常导致闸墩裂缝,为解决这一技术难题,吕希宏同志大胆创新,采用了一项新技术,即在闸墩外面围上帆布大棚,在大棚内放置40多个煤火炉和碘钨灯,并在闸墩内布设冷却水管,以降低闸墩内部混凝土水化后产生的热量,让冬季施工的闸墩混凝土生长在了春天。这种技术,在我国水闸混凝土冬季施工中尚属首创。被专家誉为“河南第一洞”、“河南第一闸”。
两年后,吕希宏到沙河漯河节制闸任项目经理。闸墩立面水磨石和平卧式闸门施工是漯河节制闸工程的两项新技术,也是在河南省水利工程建设中首次使用。他不畏困难,敢为人先,认真研究制定施工方案,采用将闸墩侧面水磨石位置进行凿毛处理后打锚固钢筋,满挂钢丝网片,二次浇筑的施工方法,保证了成型水磨石的光滑度和平整度。
“三年前,四川5.12汶川大地震后,吕老师担任河南水利抢险救灾突击队队长,通过工作,可以看出吕老师不畏艰险不怕险情,不怕困难,不怕吃苦,临危不乱的干事风格”,同他一起进川援建的同事这样描述他认识的吕希宏。2008年5月18日,按照河南省水利厅指示,水利工程一局组建了抗震救灾突击队,当接到命令后,正在工地组织施工的他,就连夜赶到郑州局机关。经过一夜的忙碌、集结,由95名水利专家和工程技术人员,38台辆救灾机械、车辆组成的河南水利抗震抢险救灾突击队,在他的带领下日夜兼程赶赴抗震救灾第一线。在抢险救灾中,余震不断,塌方也时有发生,吕希宏不顾潜在危险,奔走于废墟之上,以自己最大的努力来尽可能减少四川人民的损失。由于救灾成绩突出,吕希宏被中华全国总工会授予全国水利抗震救灾先进个人,被河南省直机关评为“赴川抗震救灾优秀共产党员”荣誉称号。
去年,南水北调中线工程全省境内40多个标段开展了一场百日劳动竞赛,取得第一名的正是吕希宏负责的这个标段,这要得益于他推行的“导师带徒弟”活动。其实,在百日劳动竞赛前,由于诸多原因,吕希宏负责的标段在水利第一工程局中标的郑州4个标段中还不理想。作为标段负责人的吕希宏深知,没有过硬的人才队伍就难以改变这一状况。于是,他在工地上下层层推行起“导师带徒弟”。
工地上有很多刚大学毕业的年轻人,开始他们都不理解吕希宏的做法。“我是不想让你们这些年轻人再走我们走过的弯路。”吕希宏认真地说。慢慢的,时间一长,这些年轻人理解了他的良苦用心。现在,他带出的徒弟都成了工地上的骨干,徒弟带出的徒弟也活跃在工地各个岗位上。不仅如此,还有20多人被安阳、南阳的南水北调工地“借”走。
“导师带徒”提升了职工的技能,吕希宏带领着大家在全省南水北调百日劳动竞赛中拿到了第一名。但是很多人到现在也不知道,吕希宏在百日劳动竞赛中经历了怎样的痛苦。去年12月正是百日劳动竞赛的关键时期,老吕78岁的母亲因为突发脑溢血被送进当地医院,吕希宏强忍住内心的担忧,选择和大家一样坚守在工地上,直到竞赛结束,才把母亲接到郑州接受更好的治疗。
“那段时间,老吕总是郁郁寡欢,后来一问才知道她母亲住院了。”吕希宏的一个同事告诉记者。吕希宏说,因为当时没能赶回家,他对母亲一直心存愧疚,姐姐和弟弟对他也颇有意见。“谁家里没个事儿,大家都不守在工地上,就我一个人搞特殊咋行?”吕希宏说,不管是作为工地负责人,还是一名共产党员,他那个时候都应该和大家在一起。
因为时时处处对自己严要求,吕希宏在工作上没的说,却亏欠了家人。2008年汶川大地震,作为河南水利抗震救灾突击队队长,老吕冒着余震、塌方、泥石流等险情,辗转于震区之间开展水利设施险情排查,制订可行性抢险方案……而就在他前往灾区之前,他的妻子因为关节炎已经难以动弹。
后来,焦作蟒河口水库工期吃紧,吕希宏被紧急召往工地。回程的途中,正好路过家门口,但他没有回家停留一分钟就径直赶到了蟒河口水库。
“我们一线水利职工就是这样,常年在野外工地上,很少有时间陪伴家人,大家为了水利事业牺牲的都很多,老吕牺牲的更多。”吕希宏的同事说。
“吕老师不仅在工作上顾全大局、爱岗敬业、勇于创新,而且在生活上关心职工,是一位极富人情味和亲和力的领导”,长期跟随吕希宏的小刘这样说。“工作、生活中他始终把职工的冷暖放到重要的位置,经常同职工促膝交谈,嘘寒问暖;为了让职工吃好饭,他经常安排炊事员要搞好伙食的调剂;平时职工生病或有困难,只要他知道都会亲自过问,并给予帮助。”