经济伦理：经济社会和谐发展的矫正器——李建华教授主编《伦理学研究书系·经济伦理》评述

牛 磊

（中南大学 公共管理学院，长沙 410083）

经济伦理：经济社会和谐发展的矫正器
——李建华教授主编《伦理学研究书系·经济伦理》评述

牛 磊

（中南大学 公共管理学院，长沙 410083）

时下，探讨经济伦理成为时尚。这种时尚之风的吹起并非仅限于伦理学界，而是遍及学界、商界与政界；其之所以成为人文社会科学中的显学，也远非始于当今。三年前，在纪念改革开放30周年进行的总结与反思中，如何避免经济发展成为背离民众福祉的脱缰之马，如何让全体人民共享改革开放的成果，以及如何实现经济与社会的均衡发展，依然成为经济伦理的重大课题；如果将目光再放远些，早在改革开放之初，关于公平与效率何者为大、企业与政府谁为主导的问题，无不涵盖于经济伦理的现实话语中。

然而颇让人尴尬的是，尽管关乎经济发展与人民幸福，作为伦理学的一个子学科，经济伦理尽管与伦理学的其它学科相比取得了较大的成就，但与经济学、政治学、社会学相比，却远未发挥其应有的作用与影响力。也正是在该背景下，由李建华教授主编并亲自参加著述的《伦理学研究书系·经济伦理》（人民出版社，2010年出版）适逢其时，作为经济伦理学的最新研究成果，成为伦理学界与业界精英关注的焦点。此丛书包含六本专著，包含了当前我国经济社会发展中众多凸出的问题，诸如现代消费伦理、企业管理与并购、金融以及分配正义等。该丛书的作者，不但有伦理学界的领军人物，也有研究经济伦理的青年才俊，更有作为业内人士的企业创始人和高级管理人才。这种研究者的新老搭配、理论与实践相结合的研究团队与著述方式就决定了《伦理学研究书系·经济伦理》避免了伦理学研究中为人诟病的自说自话，而有着极强的学术视野与敏锐的问题意识。该丛书包含了六个互相关联又在一定程度上彼此独立的经济伦理中的重点课题。

一、现代企业的道德难题。建立现代企业制度是我国现今以及以后相当长一段时期的发展重点，实现与否，关系着我国社会主义市场经济体质能否真正实现，真正为国际社会尤其是西方发达国家所承认。客观而言，我国企业目前面临着很多道德难题，比如在企业的委托代理关系、产品营销以及商业银行的信贷方面如何祛除商业欺诈，建立人与人间、顾客与企业之间以及企业与商业银行之间的社会诚信体系；又如在企业的人力资源管理以及企业的财务管理领域，如何建立并完善前者在现实中严重缺失的道德约束与道德激励机制，以及后者客观存在的道德失范行为，这些都是丛书第一本专著探讨的重点。该书的核心思想，诚如作者、同时也是丛书主编的李建华教授所言，“道德风险是市场经济的伦理维度，如果说经济人的加速为道德风险的产生提供了某种依据的话，那么只有扬弃了道德人和经济人的社会人的假定，才能为道德风险问题的解决提供合理的思路。”[1]之所以提出这样的核心思想，原因在于，“道德风险是利益主体间一方由于将自身利益最大化而忽略了自己的道德责任与道德义务，给其他利益主体带来伤害和损失的可能。”[1]

二、机会平等与分配正义。我国改革开放30年“让一部分人先富起来”的方针，尽管使我国的经济实力与综合国力在短期内大大增强，但这种成就的取得是以损失机会平等与社会公平为代价的，而且至今没有发生根本性转变，导致我国目前社会分配严重不均、社会和谐与稳定遭受考验的现状。从长期来看，要实现科学发展与社会和谐，改革现状亟待进行。该书以自然秩序、个人幸福与平等观念等分配正义的伦理价值为基础，论述了以机会平等为基础的分配正义的前提、内容与关键，并着力阐释如何实现机会平等下的分配正义，包括劳动机会的公平分配、公民收入的平等分配以及社会福利的公平分配。

三、和谐文化下的企业管理艺术。作者以现代企业伦理关系中的内部关系、顾客关系、伙伴关系以及竞争关系为理论基础，以创立并实际主导大型企业集团的丰富经验作为实践基础，论证了现代企业管理的伦理之魂——即构建和谐，包括架构现代企业战略、建构现代企业制度、建设现代企业文化等。作者指出，“无论从企业战略管理理论的导向来看，还是就企业战略构成的形式而言，实际上，是一个企业在开发适合系统中如何驾驭环境因素、处理利益相关关系的企业管理战略。在此意义上，‘和’的伦理理念始终成为现代企业的一种内在伦理精神。”[2]除此之外，作者还探讨了当前广为社会关注的企业的社会责任问题，廓清了现代企业与社会的法理关系，界定了现代企业的社会责任，并提出了现代企业社会责任伦理的基本内涵与精髓。

四、当今企业发展中的重大现实问题，即企业并购。伴随着能源资源的短缺、劳动力成为的上升尤其是科技的日新月异，当今全球都已兴起一股企业的转移、破产、并购风潮。借助于这一浪潮，我国企业第一次实现了走出国门、并购国外尤其是发达国家的大型企业。然而，一窝蜂式的并购潮，导致了很多企业在并购之后出现了资金短缺、管理滞后、市场份额下降等消化不良现象。针对这些现象与问题，本书作者提出了企业并购的法律规范与道德规范、企业并购的价值目标以及并购主体的道德责任。同时，对企业并购实践中的伦理争议，包括敌意收购、反收购、要约收购以及协议收购现象也给予了解释与建议。最后，作者提出了对企业并购与企业整合的发展路径，即从“文化整合到伦理整合。”

五、现代金融的伦理维度。作者指出，作为现代经济的重要组成部分，尽管现代金融一直强调与价值无涉，仅仅是将资本流向能够盈利的地方，但从实际上来看是不可能的，这只不过是持论者“良心的遮蔽”。马克思认为，货币不是东西，而是一种社会关系。其实，资本也不单纯是一种生产要素，而是生产要素与社会关系的统一。那么，金融作为一种社会关系，内在地蕴含着伦理关系。因此，澄明金融的伦理关系，理解金融的伦理意蕴，揭示金融伦理的内涵，正是建构金融伦理秩序的逻辑前提。[3]

六、消费伦理。如果说前者是从宏观的角度阐述我国经济发展与企业管理中的道德难题与伦理困境的话，那么后者则是从微观的角度关注作为个体的公民福祉；如果说前者的论述逻辑是现代企业制度与金融体系的建立为公民的机会平等与分配正义提供了现实可能的话，那么后者的逻辑则恰恰是公民个体可支配财富的增加与消费观念的转变为企业的做大做强与经济的长期健康平稳发展提供了根本保障。

如前所述，早在改革开放之初，关于经济伦理的话题便已经成为各界讨论的焦点，成为关涉国家富强与公民幸福的核心之一。事实上，如果时间再向前推，在建国以前，共产党领导下的工农革命武装就已经旗帜鲜明的提出了革命的目标，那就是为人民服务，让人民过上好日子。可见，不管是在革命、建设亦或是发展改革等不同阶段，经济都有着极强的伦理导向性、伦理规定性与伦理属性。李建华教授主编并参与执笔的《伦理学研究书系·经济伦理》丛书，高度契合了当前我国经济社会发展的主题，从经济、公民、金融与企业的各个维度，向人们展示了我们国家目前存在的伦理困境与路径选择，字里行间透露着浓浓的对公民的人文关怀与对国家的赤诚之心。我们有理由相信，该从书的出版与问世，将为我国经济伦理的理论与实践提供一个全新而全面的指南和导向，从而为科学发展与和谐社会提供一份有价值的参考与借鉴。

[1] 李建华. 现代企业的道德难题[M]. 北京: 人民出版社, 2009(2): 197-198.

[2] 尹德和. 和谐文化与企业管理[M]. 北京: 人民出版社, 2009: 158.

[3] 丁瑞莲. 现代金融的伦理维度[M]. 北京: 人民出版社, 2009: 34.

（责任编校：易永卿）

G 257

A

1672–1942(2011)01–0109–02

2010-12-26

牛磊（1983-），男，安徽亳州人，讲师，博士生，主要从事政治伦理与行政伦理研究。