绿春县是国家重点扶贫的边疆民族特困县,全县共有157家基层工会组织。7844名工会会员,330名建档困难职工。
在云南省总工会、省监狱系统工会、开远市总工会的大力帮扶下。绿春县于2008年开始实施“兴边富民工程”工会行动计划。省总投入兴边富民行动资金10万元,省监狱系统投入12.46万元,开远市总工会投入5万元。从工会干部队伍建设、改善办公条件、援助中心建设、职工技术提升等方面,有力地推动了绿春县工会工作的全面发展。
一年多来,县总工会先后投入帮扶资金4万元,采取以会代训、办班授课等形式,组织了2期170名基层工会干部参加的业务理论培训。派专人参加了由云南省总工会和上海市总工会组织的云南省边境县藏区县工会主席上海培训班。同时组织30名基层工会干部赴北京、大连等发达地区进行了考察学习,开阔了视野,找准了差距,基层工会干部的素质明显提升。
去年共选树了企事业工会典型单位12家,并组织召开了企事业工会规范化建设工作经验交流会,对成绩突出的单位给予了表彰奖励;同时,以企事业工会建设为突破口,投入资金2S万元。加大了对绿春县外贸茶厂、绿春县电力公司、牛孔乡工会联合会、平河乡工会联合会等基层工会开展建家活动。为“职工之家”活动室购置了电脑、乒乓球桌、书柜等,解决了硬件设施。
对困难职工的援助工作也有了新突破。绿春县城空间狭小,县城周围处处滑坡,在人员居住也成问题的情况下,为进一步将服务窗口前移,县委县政府千方百计在县双拥文化广场旁人员比较集中的沿街显眼位置安排了一幢(间)房屋,作为县困难职工援助中心的服务大厅。各乡镇、社区也积极创造条件,与民政、社保等部门整合资源,设立了困难职工援助、城市低保发放、社区保险服务为一体的综合服务窗口,极大地方便了职工办事。同时协调人事劳动、律师事务所等部门,抽调s名人员在县困难职工援助中心服务大厅轮流上班。
再就业援助有了新起色。县总工会为下岗职工牵线搭桥,动员私营企业吸纳下岗失业人员再就业。组织县城区域的私营企业定期召开下岗职工(返乡农民工)与个私企业联谊会,随时掌握私企用工需求动态,有针对性地开展协商就业工作,一年来已为下岗职工提供就业岗位12个。选树好“创业带头”人,已有10名下岗职工实现了再就业,当上了老板。县供销社下岗的沙模英在县总工会的典型扶持下,发展了橡胶产业。开办了缝衣店,承包了宾馆、山庄。过上了好日子。张欣疆在县总工会帮助下,开办了蛋鸡养殖场,形成养殖蛋鸡3000多只的规模。免费为200多名下岗困难职工、困难农民工进行了实用技能培训,提升了他们的就业技能。
救助覆盖面不断扩大。实施“兴边富民工程”工会行动计划一年来,绿春县总工会共慰问困难职工607人次,农民工114人次,共投入慰问金85万元;绿春县困难职工援助中心在省监狱系统的帮助下,共筹措资金6.03万元,帮助52名困难职工子女圆了大学梦,其中,省监狱系统出资2.46万元,资助了30名困难职工子女。省监狱系统工会领导充分考虑到我县基层一线的职工工作环境艰苦的实情,组织安排6名一线职工到省监狱系统疗养院进行了为期7天的健康疗养,充分体现了对口帮扶单位对我县职工的真诚关怀和爱护。
先后投入2万元活动经费,组织开展了女职工刺绣技能大赛、教职工课堂教学竞赛和“学习一门新知识、掌握一门新技能、总结一种新服务模式、提出一项合理化建议、刷新一项新纪录”等“五个一”竞赛活动,有300多人参加了活动,掀起了群众性经济技术创新活动的热潮,全县职工经济技术创新工作得到全面提升。