积极老龄化视角下发挥祖辈育儿积极效应的路径探究

2023-02-02 05:44潘齐天
国际公关 2023年23期
关键词:积极老龄化

摘要:祖辈育儿能有效缓解子代育儿压力,增加年轻劳动力供应,提升育龄人口生育意愿,增强子代家庭功能,同时提升祖辈的生活意义感,促进积极老龄化的实践。但是,祖辈育儿也引发了一些问题,如儿童与老年人的身心健康问题、代际关系问题等。要想避免祖辈育儿的消极影响,需从展示祖辈育儿的价值开始,多方合力为家庭提供各种形式的祖辈育儿支持,共同构建祖辈育儿的友好环境。

关键词:祖辈参与;隔代育儿;积极老龄化

世界各地,祖父母们正在为忙碌的年轻父母填补育儿空白,在儿童的家庭教育与保育中发挥着越来越大的作用。

在中国,祖辈参与的代际合作育儿是当前家庭普遍采用的婴幼儿照护方式。据中国老年社会追踪2014年调查报告,中国73.29%的祖父母 (外祖父母)参与抚育孙辈;中国老龄研究中心2012年调查显示,城市老年女性参与抚育孙辈比例达71.95%;上海市教育科学研究院调查显示,在上海,该比例高达84.6%,而在中国农村,该比例达82.88%。[1]在祖辈普遍参与抚育孙辈的大环境下,我们在看到祖辈育儿为家庭与社会带来巨大价值的同时,也看到了一些令人担忧的现象。在积极老龄化的实践中,如何为祖辈育儿提供支持、发挥代际共育的积极效应,是值得整个社会深刻思考的问题。

一、积极老龄化实践中祖辈参与育儿的积极效应

2002年,第二届世界老龄大会正式提出了 “积极老龄化”的概念,包含 “健康、参与和保障”三大核心理念。“积极”是指老年人仍能够利用和发展自身的潜能,通过不断努力来达到自我实现,以此获得生活的意义感与幸福感。[2]祖辈参与育儿作为积极老龄化的一种实践,不仅提升了个体的生活质量,还为社会和家庭带来了巨大的经济价值、社会价值与情感价值。

(一)缓解育儿压力,增加年轻劳动力供应

第二届世界老龄大会指出,老年群体是一个宝贵但常被忽视的资源,即便在退休或离开劳动市场后,他们仍通过为子女提供代际支持保持着生产性,间接地对经济增长作出贡献。祖辈的隔代照料帮助年轻父母缓解了育儿压力,减轻了子女养育责任对已婚夫妇就业意愿的限制,提高了已婚夫妇特别是女性和城市家庭劳动者的劳动参与率和工作时间,为社會带来了更多的年轻劳动力。数据显示,2000年到2017年,中国老年人口影子红利 (指老年人口为其成年子女提供婴幼儿照料和家务帮扶等代际支持活动,年轻劳动人口不因家务活动而退出劳动市场,仍可维持较高劳动参与率而对经济增长做出的贡献)每年为经济增长带来2 220.74亿元到9 423.48亿元不等的贡献,在GDP增长份额中的占比最高达3.67%。[3]

(二)提供代际支持,增强子代家庭功能

家庭功能体现在情感联系、家庭规则、沟通效率以及应对外部事件的能力中,不同代际间通过互相提供亲情、保护和归属感来增强家庭的功能性。祖辈参与育儿能使青年一代更好地投入职业发展并维持其社会地位,从而为子代家庭带来了经济稳定性与安全感。在婚姻不稳定或离婚的情况下,祖辈的支持更为重要。代际支持不仅有助于减轻 “母职惩罚” (指女性因生育在职场上遭受的劣势),还加深了祖孙间的情感纽带,避免了雇用保姆带来的风险,减轻了家庭负担。当祖父母参与家务和育儿时,父母能更专注于孩子的教育和未来规划。在父母缺席时,祖辈的参与是一种重要的弥补和保护,不仅满足了儿童的情感需求,还能营造较充实的家庭环境,为儿童早期的认知发展提供资源。此外,祖辈的育儿协助也成为维系家庭功能的重要纽带,满足了成年子女的精神需求。

(三)提升育龄人口生育意愿,促进多胎生育政策的顺利实施

近年来,众多国家都面临生育率下降的社会问题,如何扭转人口出生率下滑的趋势成了一项严峻的挑战。对于女性来说,职业机会和个人自主性的减损是她们不愿生育的原因之一。祖父母的支持能够帮助女性更好地平衡母亲和职业的双重身份,使她们无须因时间限制而在工作和生育之间作出艰难的选择。这种支持对女性的伙伴关系地位与收入水平都产生了积极的影响,对生育决策具有重大意义。此外,祖父母无偿且尽责的育儿支持还显著降低了生育所需的直接和间接成本,从而增加生育决策的可能性,并缩短两胎间隔时间。

(四)提升祖辈生活意义感,促进积极老龄化

随着年龄增长,祖辈逐渐退出原有社会角色,参与育儿成为其重要的角色补偿,这有助于去除其 “被照料者”的标签,赢得家庭与社会认可,使老年人感受到存在感和价值感,这正契合了积极老龄化的核心理念。另外,在传统文化中,老年人帮助抚育孙辈是履行代际支持义务的重要形式,被视为一种有回报的投资,能积累养老资源,增加安全感。同时,与青年一代的交往能使老年人感到自己与时俱进,与孙辈的互动增加了其生活的希望感与目标感,隔代照料还是身体与心理的双重锻炼,能保护认知功能,使老年人感觉更有活力,能减少老年抑郁症的发生,提高心理健康水平。

二、祖辈参与育儿存在的问题

在中国,祖辈育儿已成为大多数新生代家庭的普遍选择,在带来育儿价值的同时也呈现出一些让人担忧的问题。

(一)育儿理念落后与亲子依恋削弱带来的儿童身心健康问题

家庭是儿童的第一学习环境,在祖辈参与育儿的情况下,祖父母成为塑造孙子女早期家庭环境的重要角色。由于多数中国老年人的童年经历困苦,教育程度较低,育儿理念较为传统,缺乏科学育儿知识。他们常用食物作为爱的表达和行为奖励,导致儿童肥胖与龋齿问题。溺爱和娇惯以及老年人的体力限制还易导致儿童户外活动不足,带来肥胖与运动发展落后的风险。隔代教养不仅影响儿童的生理健康,还易在认知、情绪及社会性发展等方面引发问题。儿童早期与照护人的健康依恋关系对安全感的建立至关重要,祖辈的过度参与可能削弱儿童与父母的心理联结,进而影响儿童的心理健康发展。研究表明,有祖辈同住、主要由祖辈带养的儿童错误信念理解水平以及依恋的安全性均显著低于主要由父母带养的儿童。[4]祖辈育儿还与儿童的依赖行为显著相关,特别是与祖辈同住的儿童依赖行为水平最高,这些儿童往往安全感较低、独立性差、社会适应能力弱、缺乏创造力,且成年后依赖性仍较强。[5]

(二)祖辈过度参与、子代缺位和价值冲突引发的代际关系问题

祖父母对育儿的过度参与会影响父母亲职功能的发展,不利于父母自身的成长。许多年轻父母在成长过程中形成了对老年父母的依赖,使祖辈全方位照顾孙子女变得 “顺理成章”。老年父母也习惯了全身心照顾子女的模式,主动承揽对孙子女的照料。然而,一些年轻父母虽较少参与日常育儿,却认为自己的育儿理念更科学,对祖父母的育儿指导和意见常不重视,甚至反对,老年人常被贴上 “无知”“思维迟缓”“跟不上时代”的标签,在儿童成长的家庭讨论中被边缘化。代际间对育儿期待的偏差、祖辈对新环境的适应困难、高强度育儿给老年人带来的疲惫和育儿价值的不被认可等都可能导致代际关系的紧张。当两代人在生活方式、价值认同、情感理解和抚育责任分配上的分歧越来越大时,就可能因一点生活琐事引发冲突,从而影响每个家庭成员的幸福感和获得感。

(三)超负荷的体力支出与心理压力造成的老年人身心健康问题

育儿中的疲惫感是祖辈普遍面临的挑战,虽然抚养孙辈给他们带来了活力,但也会引发愤怒、疲劳和孤独等负面情绪。老年人虽愿意抚养孙辈,享受天伦之乐,但照料孙辈的体力、精力消耗和心理压力对他们的身体健康和生活质量有实质性的负面影响。抚育孙辈还会挤压祖辈的休闲时间,缩小社交圈,改变未来生活规划,这些都会降低祖辈的生活幸福感。育儿权威的丧失、育儿价值被忽视和新角色的适应还会带来心理健康问题。有研究显示,自全面二孩政策开放以来,不少带过一孩的祖辈不愿再带二孩,第二个孩子双方老年人都不愿意带的比例超过了三分之一,城市的经济水平越高老年人的带养意愿越低。[6]

三、积极老龄化视角下发挥祖辈育儿积极效应的路径探究

(一)发现祖辈育儿价值,提供祖辈育儿支持

发挥祖辈育儿的积极作用,避免其消极影响,需从全社会发现祖辈育儿的价值开始。西方国家早已认识到祖辈育儿的经济价值,认可老年人作为孙子女照顾者的积极老龄化实践,尽力从实践层面消解 “老年人是社会的依赖者、受助者”的负面认知,并逐渐以法律规制的方式肯定隔代照顾者所产生的价值,为其提供经济支持与社会服务,如2018年美国颁布的 《隔代照料支持法案》等。我们同样也要意识到,祖辈育儿不仅是家庭私事和祖辈义务,更是一项对社会有贡献的劳动,在充分肯定其价值的同时,探索通过津贴、补助等方式支持隔代育儿的方式,将其从私人问题提升为公共议题。同时,消除社会对祖辈育儿的偏见,加强对其价值的宣传,这不仅能提高大众认识,唤起社会的感恩之心,还能引起专业人员和政策制定者对祖辈育儿需求的关注和支持。

(二)增加公共托育服务,调整代际分工,减轻祖辈育儿劳动强度

在隔代照料中,祖辈的心理健康与他们承担的育儿强度、社会支持的多少以及身体健康水平密切相关。有研究显示,隔代照料劳动强度对中老年人主观幸福感的影响呈倒 “U”形趋势,适度水平的隔代照料才能提升祖辈的生活意义感与幸福感,改善家庭养老水平和代际关系,有利于祖辈的积极老龄化,而超额的育儿负担则给儿童、老年人、家庭与整个社会带来潜在风险。[7]降低祖辈的育儿劳动强度可从社会和家庭两方面调整:一是扩大公共托育服务,从整体上减轻家庭育儿负担,进而降低祖辈育儿劳动强度;二是调整家庭内部育儿分工来减轻祖辈育儿劳动强度。成年子女要更多地承担起父母的责任,不可将抚育子女的责任简单地推给祖辈,要让亲子教育成为家庭的主体。

(三)开展祖辈育儿指导,提升祖辈育儿质量

在育儿过程中,年轻人诟病老年人育儿理念落后、育儿知识缺乏而引发的家庭矛盾并不鲜见,但老年人也很想带好孙辈,渴望学习,只是不知道如何学习。2019年,《国家积极应对人口老龄化中长期规划》提出构建老有所学的终身学习体系,为祖辈育儿教育与指导提供了政策支持与引导。开发既符合老年人学习特点又具科学性的祖辈育儿课程,能提升祖辈育儿质量,减少代际冲突,增强祖辈育儿效能感与幸福感。已有研究发现,面向祖辈的隔代教育课程有较强的现实需求,能有效提升祖辈育儿技能,化解祖辈育兒困惑,增强祖辈育儿信心,如华东师范大学在老年大学开展的祖辈教育课程,结合实用育儿技能与科学知识,有效提升了祖辈的育儿质量与育儿幸福感,促进了代际关系的改善。[8]

(四)提供心理支持,改善家庭代际关系

根据Murray Bowen的家庭系统理论,家庭是一个互相影响的系统,祖辈的生活满意度和意义感与家庭生活的质量及家庭成员间的情感亲密度紧密相关,也会影响孙辈的健康发展。专业心理支持能改善代际关系,减轻祖父母的无助感。可通过社区、学校、机构以多种方式为心理状态欠佳的隔代照顾者提供支持和疏导,增强自我效能感。还可以尝试增强家庭沟通能力的心理辅导课程,一方面教育老年人更好地尊重子女作为父母的角色;另一方面也要教育年轻人,通过提供经济支持、情感支持、服务支持等帮助老年人减轻身体疲劳、提升身体健康水平,增强老年人精神上的愉悦感,增强整个家庭的功能。

(五)多方合力,构建祖辈育儿友好环境

为充分发挥祖辈育儿的积极效应,需多方共同努力,构建祖辈育儿的友好生态环境。首先,基层政府和社区应建设适合祖孙共享的活动设施,营造合理的祖孙活动场地,满足老年人的社会交往需求,还可建设适合祖孙共学的空间,打造学习共同体;其次,应培养能服务祖辈育儿的专业人员,如保育人员、家庭指导师、心理服务人员等;最后,可开发适合祖辈育儿的产品,如育儿课程、科普读物、代际互学文化产品、祖孙共学体育活动计划等。

四、结束语

祖辈育儿有效地缓解了子代育儿压力,增加了年轻劳动力供应,提升了育龄人口生育意愿,增强了子代家庭功能,同时提升了祖辈的生活意义感,促进了积极老龄化社会的实现。祖辈育儿为社会和家庭带来了巨大的经济价值、社会价值和情感价值。为更好地发挥祖辈育儿的积极作用,避免其消极影响,需从全社会发现祖辈育儿的价值开始,为祖辈育儿提供支持,减轻祖辈的育儿劳动强度,同时,开展祖辈育儿指导,为祖辈提供心理支持,从而提升祖辈育儿品质,增加祖辈育儿幸福感。社会应多方合力,共同构建祖辈育儿的友好环境,更好发挥祖辈育儿的积极效应。

参考文献:

[1] 黄国桂,杜鹏,陈功.隔代照料对于中国老年人健康的影响探析[J].人口与发展,2016,22(06):93-100+109.

[2] 穆光宗.老年发展论:21世纪成功老龄化战略的基本框架[J].人口研究,2002(06):29-37.

[3] 杨成钢,孙晓海.老年人口影子红利与中国经济增长[J].人口学刊,2020,42(04):30-41.

[4] 陈传锋,葛国宏,卢丹凤,等.祖辈协同教养与幼儿错误信念理解能力的关系:亲子依恋与祖辈同住的作用[J].心理发展与教育,2023,39(01):21-30.

[5] 陈传锋,王敏,张金荣,等.家庭居住方式在家庭教养行为对幼儿依赖行为影响中的调节作用[J].学前教育研究,2022, 34(10):65-78.

[6] 李芬,风笑天.照料“第二个”孙子女:城市老年人的照顾意愿及其影响因素研究[J].人口与发展,2016,22(04):87-96.

[7] 陈光燕,司伟,蓝红星.隔代照料对农村中老年人主观福利的影响[J].农村经济,2022(11):68-76.

[8] 朱敏.老年大学开设隔代教育课程的实验研究:以 《科学育儿与隔代教育》为例[J].成人教育,2019,39(08):47-51.

作者简介: 潘齐天,男,汉族,浙江海宁人,本科在读,研究方向:小学教育。

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