张波
摘要:以消防救援作战为切入点,通过分析消防救援作战的重要价值,了解当前消防队伍救援工作存在的不足之处,并从不同角度分析提升消防队伍灭火救援作战能力的策略。
关键词:消防队伍;灭火救援;作战能力
随着火灾事故出现频率、类型的增加,给社会安定以及人民安危带来了更加深远的影响,依据当前我国国情、消防队伍存在的问题,有效提高消防队伍的实际作战能力,已经成为消防队伍面临的新课题。因此,必须结合消防队伍工作存在的问题,全面、持续增强消防队伍战斗力和灭火的正规化、专业化,保证消防队伍在遇到火灾时,能够利用高效战斗力与责任心快速处置事故,保障人民群众生命安全。
1 消防队伍灭火救援工作的重要性
消防队伍是我国应急救援的主力军,其核心任务就是维护社会稳定、避免人们的生命财产安全受到火灾、地震以及其他类型事故的威胁。一方面,自改革开放以来,新工艺、新设备、新材料不断涌现,交通运输、工农业以及石油化工产业发展速度越来越快,社会安全隐患增多,对于消防队伍的灭火救援作战能力提出了更高要求。另一方面,我国人口数量越来越多,城镇建设进程逐渐加快,这也使得火灾、洪灾等各类灾害影响范围更加庞大,为保护人们的生命财产安全,创造一个良好的工作、生活环境,需要消防队伍提升救援的及时性、高效性和专业性,做好群众救援以及火灾管控工作,将灾害事故给人们和社会造成的影响降到最低[1]。
2 消防队伍灭火救援工作存在的问题
2.1 救援队伍培训不到位
一方面,消防队伍内部有许多消防救援人员属于合同制,人员存在较高的流动性,难以长期展开系统化、规范化的救援培训,致使水平高的消防救援人员过于缺乏。一些消防救援人员因为没有经过系统化救援培训或救援作战培训时间较短,培训不够深入,救援工作水平较低。另一方面,消防救援人员精力以及适应能力有限,日常经过高强度救援工作以及训练后,很难再投入时间来学习各种基础救援知识,对于灭火救援价值以及自身价值认同感较为缺乏,作战素养存在一定缺陷。这也使得部分消防救援人员在救援作战过程中,可能会出现救援作战远远达不到预期效果的情况。
2.2 先进消防装备使用熟练度较低
当前,与消防作战有关的救援设备、车辆等基础装备越来越先进和智能,对此类设备进行合理、科学地利用,可增强救援队伍的作战水平与指挥效果。不过先进的消防设备,购置所需资金成本较高,消防队伍很难大批量购置,有限的装备难以充分满足作战救援和日常作战培训要求,致使救援人员对于先进装备的使用方法掌握不够深入,在装备真正投入作战救援中后,效果得不到最大化发挥[2]。同时,救援现场作战中,救援战术以及指挥对于设备也有着极大影响,如果作战技术与设备应用不相符,对于装备应用也会带来一定影响。
2.3 协调指挥问题
消防救援指挥作为管控救援作战全局的重要工作,对于救援作战整体效果有着极大的影响。随着消防灭火任务以及救援工作量加剧,消防队伍面临的社会救援压力不断提升,在这种情况下指挥人员必须拥有优异的作战指挥能力,可以对社会各方力量和资源进行协调,统一调度与指挥,为消防救援作战行动和人员提供最基础保障。特别是遇到严重的火灾事故,出动的救援人员非常多,救援配置层次较为复杂,这时就需要指挥团队强有力地管控救援作战人员和资源,进而推动作战工作有序落实[3]。不过,受到消防人才培训方案以及各个因素影响,大部分地区都缺乏专业、高效的指挥协调团队,在遇到大型火灾后极易出现作战混乱问题,给救援作战行动带来不利影响。
3 提高消防队伍灭火救援能力的措施
3.1 清晰界定消防队伍工作职责,落实“以人为本”救援理念
消防队伍的工作内容不仅涉及火灾救援,还需要处理地震、水灾等自然灾害以及社会中人们遇到的不同类型问题,如:人们家中出现蜂窝、家门反锁等,工作任务复杂多样,这也就需要对救援队伍工作进行清晰界定,明确救援理念与职责。《中华人民共和国消防法》中有明确规定,消防队伍在工作中需要遵循“救人第一”的基本原则,最大限度地减少损失和危害。要求消防队伍拥有较强的业务能力以及问题解决能力,参与到社会各项救援和其他工作中。因此,消防队伍需要依据救援任务构建全新的救援理念,不断优化救援人力资源配置,科学安排救援人员的各项工作内容[4];依据“以人为本”的救援理念,在解决人们生活问题的基础上,提高人们对救援队伍的信赖和依从度。
3.2 构建持续、长远的消防队伍救援作战保障机制
为不断增强消防作战队伍的建设水平,需要为救援队伍提供充足的经费以及保障,基于保障机制来优化、升级作战装备、吸引消防人才,促使救援队伍能够真正实现职业化转变。第一,需要制定消防救援经费保障机制,拓宽经费来源渠道,结合国内现有的制度和行业标准,明确辖区政府和其他相关部门对于消防救援作战资金经费的投入职责。第二,结合政府出台的文件、政策,针对消防资金管理以及应用机制进行完善和优化,全方位依据时代转变和消防队伍任务量,保障专项资金投入成效,让消防队伍的建设可以与地方经济发展速度协调一致,为消防作战救援培训、人员引进以及救援装备购置提供保障,避免救援作战培训和装备配置出现问题[5]。
3.3 完善救援作战人员训练体系,增强救援队伍整体作战能力
提升消防隊伍的灭火救援水平,不仅需要引导消防救援人员学习各种救援作战知识以及技能,还需要依据灭火救援特征,组织实施实践训练,提高与增强消防救援人员的综合作战素质,提升消防救援人员对于救援工作的重视程度。需要从体能、实战、心理、素养以及科技等各方面来落实训练任务,制定系统性救援作战人才培训计划,全面增强作战队伍的工作能力。
3.3.1 体能训练
体能是救援作战工作开展的核心和保障,一般情况下,灭火救援作战有着劳动强度高、危险因素多、持续时间长的特征,如果救援人员体能跟不上作战强度,会严重威胁消防救援人员的生命安全。因此,需要结合作战人员体能情况以及身体素质,将体能训练、战术训练、技能训练三者结合,制定专属的体能训练目标、计划,深入展开体能训练,不断增加训练强度,让消防救援人员可以拥有一个符合灭火救援作战需求的体质,以此来为作战救援开展奠定良好的基础。
3.3.2 实战救援演练
实战训练是一种在短时期内增强消防队伍灭火作战能力的手段。一是需要依据社会中火灾的形式以及类别,分析火灾救援中各种危害因素和突发性问题,结合消防队伍作战能力,组织消防救援人员展开实战训练,不断增加实战演习的次数,提升消防救援人员对于危害因素的处理能力和作战能力。二是分析与研究救援队伍在实战练习中的表现情况,明确作战存在的问题并解决,让消防救援人员可以在实战训练以及训练结果总结当中积累救援作战经验,从而让救援能力可以逐步提高[6]。同时,可邀请救援作战经验丰富的专业人员来制定实战训练方案,引导专业学者评估消防救援人员在实战中对于突发问题的处理能力,结合消防救援人员作战情况,构建专属的救援作战能力提高计划。
3.3.3 心理素质培训
消防救援人员的心理素质对于其遇到突发事故时的处理能力有着直接影响,拥有强大的心理素质才能真正提高救援作战效率。对此,一是需要依据消防救援人员的心理耐力、承受能力等情况,组织日常心理素质训练,例如:利用钩梯进行克服恐高心理的训练,并在训练当中为消防救援人员提供一个烟雾、高温等危害较大的训练环境,创设突发性事件,让消防救援人员的心理素质以及救援意识能够得到不断提升。在救援作战后要做好消防救援人员的心理辅导工作,避免消防救援人员因为各种因素出现心理创伤问题[7]。
3.3.4 思想品德教育
消防队伍的工作与社会稳定有着密切的关系,其必须时刻坚守岗位,确保出现突发火情时,能够及时到达火灾现场,救助被困人员,处置火情,利用自身作战素养和道德品质来守护人民安全。而要想做到这一点,就需要消防救援人员拥有良好的思想品德和责任意识,只有这样才可以全面实施作战救援,提高队伍的救援效率。所以,消防队伍需要结合当前社会当中各种干扰消防救援人员思想的因素,实施思想道德教育以及责任感教育,确保消防救援人员拥有正确的价值观、人生观,对于自身职业和工作有着较强的认同感以及责任意识,进而将自身救援职责真正、全面地履行。
3.3.5 落实战术技能训练
消防队伍要想真正提高作战救援能力,就需要依据各项救援技能和专业知识展开战术技能培训,把各种救援作战理论知识、战术、技能以及设备训练进行结合,融入到实践训练中。一方面,需要定期组织消防救援人员学习战术理论知识以及先进装备运用知识,结合救援知识制定训练任务,构建训练小组,将战术技能训练与实战训练相结合,让消防救援小组成员在实践训练中互相监督、互相鼓励,以此来增强消防救援人员对各种救援战术和技能的掌握程度[8]。另一方面,利用科技手段系统化考核消防救援人员的各项训练成效,分析救援作战成功案例,让消防救援人员明确掌握战术的运用策略。
3.4 提升消防救援指挥水平,明确救援作战的任务和目标
需要消防救援指挥人员依据救援队伍人数以及平均救援能力,按照不同火灾事故类型以及特征,清晰界定消防救援人员的工作职责,不断完善救援作战机制以及救援流程,保证在出现火灾事故时,救援人员可准确结合自身责任落实救援作战任务,避免出现作战救援过于分散、杂乱等各种问题。一方面,救援指挥人员要明确自身管控全局、制定救援方案的职责,在火灾事故出现时构建一个明确的救援目标,遵循“救人第一”的基本原则,结合火灾事故情况划分一线消防救援人员的各项任务,保证救援作战方案可以真正与消防救援人员能力相符合,提升救援作战效果。另一方面,救援指挥人员要依据自身过往指挥管理经验和对火灾事故类型的了解,统一调配现场救援资源,增强火灾作战救援决策的精准性。例如,利用消防设备和科技手段及时联络消防救援人员,掌握消防救援人员体能情况,制定消防救援人员救援作战通道和安全撤退通道,及时要求体能高度消耗的消防救援人员退出火灾现场。对于特殊火灾,可将经验丰富、能力优异的消防救援人员集中到一起,结合火灾现场的情况变化,不断改进紧急救援预案,全面提升救援队伍的作战效率。
3.5 整合社会各界资源,为救援作战提供良好后勤保障
在火灾救援中经常会出现火势蔓延、控制难度高、救援时间长的问题,救援人员作战能力在这一时期会逐渐降低,如果只是凭借消防队伍的力量,很难提高作战救援效率。此种情况下,有必要整合社会各界资源,形成联动救援。辖区政府可以协调各种救援资源与力量,针对资源进行统筹管理,例如:将辖区内的医疗队伍、水电公司、交通部门以及武警等统一编入消防救援系统当中,确保救援作战队伍能够获取充足支持。在辖区发生火灾事故时,各个部门可以快速做出反应,配合救援队伍疏通救援道路,疏散与保护周围居民,为救援作战提供高效的后勤保障,提高救援队伍的整体灭火作战能力和效果,实现协同救援作战的目标。
4 结语
综上所述,增强消防队伍的整体救援作战效果与能力,对于火灾救援以及人民安全有着极大价值,需要针对救援作战的价值,明确消防队伍的工作职责和理念,为救援队伍作战提供长期、稳定的资金保障,多维度展开与作战救援有关的训练计划,不断增强消防救援人员的体能、心理素质以及对战术技能知识的掌握程度,提高救援队伍对于火灾事故的处理能力与战斗力,依据高效救援指挥,发挥社会各界对于救援作战的保障作用,推动救援行动的高效展开。
参考文献:
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[2]邓雅支.公共安全视角下消防救援队伍应急救援能力建设研究[D].济南:济南大学,2019.
[3]马博珍,梁晓良,刘旭.灭火救援作战指挥中存在的問题及对策研究[J].消防技术与产品信息,2018,31(10):72-74.
[4]陈杨.探析实战化训练环境对消防部队灭火救援能力的提升[J].科技资讯,2018,16(8):129-130.
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[6]苏心伟.提高消防部队灭火救援作战能力的策略[J].山西建筑,2017,43(18):252-253.
[7]黄式培,吴华文.提高消防员灭火救援能力的措施分析[J].内蒙古科技与经济,2017(11):31+68.
[8]张涛.如何立足辖区实际提高消防部队灭火救援作战能力[J].法制与社会,2017(14):210-211.
Strategies to improve the firefighting and rescue capabilities
Zhang Bo
(Zibo Municipal Fire and Rescue Brigade, Shandong Zibo 255000)
Abstract:Taking fire rescue operations as the entry point, we analyze the important value of fire rescue operations, understand the shortcomings of the current rescue work of fire teams, and explore strategies to improve the firefighting and rescue operations capability of fire teams from a multi-dimensional level.
Keywords:fire team; firefighting and rescue; combat capability