卫生统计数据质量及其在现代医院管理中的作用探究

2022-04-20 17:23:37王晓婧
锦州医科大学报 2022年1期
关键词:影响因素

王晓婧

【摘要】在现代医院管理中,医院卫生统计越来越受到医院管理者的重视。卫生统计的质量决定着卫生统计的真实性、客观性和有效性,是医院统计工作的重中之重和灵魂。卫生统计工作作为现代医院管理的重要组成部分,越来越受到医务人员的重视。只有高质量的卫生统计数据才能为现代医院管理提供高效、有力的数据支持和决策支持。

【关键词】现代医院管理;卫生统计数据质量;医院管理质量评分;影响因素

【中图分类号】R197.3 【文献标识码】A 【文章编号】2026-5328(2022)01--01

在网络逐渐普及的背景下,网络的应用也逐渐增多。网络数据库是一种常用的网络应用。计算机可以计算医院各个部门的数据。这种方式为人们的生活和工作提供了许多便利。因此,医院卫生统计的安全性和保密性非常重要,医院卫生统计包含医院和患者的个人信息,这就要求相关管理人员高度重视,切实维护医院员工和患者的利益[1]。目前国内医院卫生统计数据的应用较少,且对于其质量维护效果较差,对与医院管理质量产生一定的不利影响。因而本次研究,主要针对卫生统计数据质量及其在现代医院管理中的作用进行调查分析。见下文:

1、现代医院管理中卫生统计数据的应用价值

医院统计数据的真实性和有效性,统计工作的可靠性和有效性,可以保证医院各项管理机制的正常发展,有效调动员工的积极性和主动性。这不仅可以避免制定模糊、虚假的目标,而且可以促进医院管理,促进医院的发展和进步。在时代不断发展的背景下,医院统计在新时期逐步普及,医院卫生数据的信息化统计逐渐加入到医院经济管理的过程中。由于医院卫生统计的管理不再局限于手工记录、经验管理和科室资源的自我管理,而是通过统计系统有效整合各机构、科室的信息,信息机会更加开放,经济管理更加及时,监控过程更加方便[5];卫生统计数据还可以记录医疗服务的全过程,准确执行协调、指挥、计划、监督和组织等步骤[2]。此外,使用医院卫生统计系统有利于高效合理地使用各种物资和人力资源,使管理过程透明,从而减少不必要的浪费。改善先进的医疗设施,提高医务人员的服务质量,对医务人员进行实时培训。制定诊疗价格、决策、手术、药品价格等策略,在有效决策的管理和领导下,规范和创新医院卫生统计模式,提高患者对医院的信任和满意度.

2、影响卫生统计数据质量因素

医院统计人员素质低,主要体现在相关统计人员责任心淡薄,严重影响卫生统计报告质量,统计人员能力相对有限,国内医院卫生统计人员构成不科学、不合理,这会影响医院卫生统计数据。质量问题严重阻碍了医院的发展;近年来,各事业单位、医院和卫生管理部门越来越重视医院卫生统计研究和管理的规范化和标准化。然而,由于大多数医院的管理层和领导不重视卫生统计,医院卫生统计的质量无法得到保证。研究调查中,影响卫生统计数据质量因素包括缺乏高素质统计人员、统计理念基础条件落后、以及统计指标体系设置不合格[3];由于国内医疗卫生系统统计指标标准化进程缓慢,阻碍了医院的发展,医院统计的可比性不高。从统计数据的完整性来看,数据的统计、报告和使用在各个方面都不一致,加上医院内部缺乏沟通和协调,导致统计指标的计算口径和解释存在差异

3、提高卫生统计数据质量的方法

3.1建立健全卫生统计数据质量管理制度

建立规范的卫生统计数据质量管理体系,首先要做好统计设计。统计设计是整个统计系统的基本环节。确定医院卫生统计的工作范围、统计对象和各种统计表,确保表的全面性和不可重复性,严格规定表格填写规则,建立各项指标及其计算公式,为卫生统计奠定坚实的基础。基础二是建立系统完整的统计网络,将与医院统计数据有关的科室纳入统计网络系统,确保各科室提供的数据可以追溯到原始记录,确保统计数据的真实性和可靠性。数据的系统化和数据源的可靠性。三是加强卫生统计质量检查,制定岗位责任制,确保统计数据在各个统计环节的质量,并与岗位个人绩效挂钩,使之更加制度化、规范化;应立即反馈,以检查其是否符合实际情况,并应立即审查和纠正数据中存在偏差的环节[4]。

3.2提高醫院领导对卫生统计工作的重视和支持

首先,对于部门设置,应设立独立的统计部门,防止统计数据受部门工作绩效的影响,减少或避免数据中的人为因素,尽可能保持统计数据的真实性和准确性。第二,在人力资源方面,我们应该招聘和提升医学统计专业人员人才,使医院统计部门的工作人员不仅具有完整的统计基础知识,而且了解医院的管理和运营体系,从而形成高素质的综合性人才。第三,在工作环境中,提供必要的工作设备,如计算机、打印机、扫描仪、复印机等,以提高卫生统计的质量和效率,并实现统计数据的准确性和实时性。

3.3加强对统计人员的专业培训,提高业务水平

医院统计人员的业务素质和业务水平是提高卫生统计工作质量的有力保证。应加强大多数医院专业人员的培训结构。对具有统计学相关专业知识的经济管理专业毕业生,关键是尽快熟悉医院操作规程,掌握基本的医学知识;对于有医学知识但没有统计背景的医务人员,应加强统计。通过专业知识培训,掌握医院各项卫生统计指标的意义、方法和规范[5];增强统计工作的责任感和使命感,培养严谨务实的工作态度,同时注重统计信息系统和统计软件。相关培训。医院应针对不同知识背景的统计人员进行有针对性的专业技能培训,有效提高统计人员的专业水平,确保医院卫生统计质量不断提高。

小结

综上所述,影响卫生统计数据质量因素包括缺乏高素质统计人员、统计理念基础条件落后、以及统计指标体系设置不合格;在现代医院管理工作中,应用卫生统计数据,可一定程度促进医院管理质量,提升患者满意度,具有一定研究价值。

参考文献:

[1]王雪榕. 论卫生统计在现代医院管理中的作用[J]. 临床医药文献电子杂志,2019,6(69):185+194.

[2]郑德亮,王菊珍. 新形势下管理会计在公立医院中的应用[J]. 中国医药导报,2019,16(28):166-169+173.

[3]张世岩. 大数据在医院管理中的运用实践[J]. 现代企业,2021(02):23-24.

[4]李静. 浅析医院统计工作在现代医院管理中的重要性[J]. 行政事业资产与财务,2018(06):91+90.

[5]周宾. 推进医院信息化建设与发展助力现代医院管理制度建立[J]. 中国新通信,2020,22(11):99.

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