打造人尽其才的创新生态

■ 陆乐 沈吟

发展是第一要务，人才是第一资源，创新是第一动力。浙江深入实施人才强省、创新强省“首位战略”，不断完善人才发展体制机制，加快建设世界重要人才中心和创新高地。如何聚焦三大科创高地建设，打造人尽其才的创新生态？代表委员立足各自岗位提出真知灼见。

段树民

全国政协委员、中国科学院院士、浙江大学医药学部主任

人才培养的生态很重要。这些年浙江越来越重视人才培养和引进，对科研的配套和投入力度也大大加强，比如省实验室的设立就下了很大的决心，成效也逐渐显现，更多优秀年轻人愿意留下来。国内成长起来的博士，毕业后很多人选择留在国内读博士后。这其中，省里的政策支持起到了重要作用。人才的培养是个长期的过程。高层次人才的引进和本土人才的培养，两者不能偏废。今后，本土人才培养的重要性会更加显现，我们应该加大扶持力度，帮助优秀的年轻人成长起来。目前国内对博士后培养有较好的举措，但博士后阶段结束后，对他们的学术职业发展，还缺乏完善的配套支持，需要进一步补齐这方面的短板。

丁列明

全国人大代表、贝达药业股份有限公司董事长

当前，浙江正实施人才强省、创新强省“首位战略”，加快打造高能级人才平台，引育更多顶尖人才。以医药行业为例，浙江目前正在打造生命健康科创高地，建立了多个具有特色的医药创新园区，并且支持生物医药产业龙头企业发挥引领作用，搭建孵化平台集聚高端人才。人才引得进，更要用得好，我们要进一步完善人尽其才的使用机制，为人才提供干事创业的舞台。一方面要加快探索科研“容错机制”，鼓励“奇思妙想”，让研究者心无旁骛、潜心研发；另一方面，要进一步完善人才评价标准，建立健全以创新能力、质量、实效、贡献为导向的科技人才评价体系，进一步激发科技人才的积极性，鼓励他们在经济建设一线发挥科技创新引领作用。已经引进的高端人才是我们的“金名片”，通过他们牵线搭桥，能够更有针对性和说服力地邀请各类人才来浙江创新创业、投资落户。

孙军

全国人大代表、浙江一里谷农业科技有限公司董事长

乡村振兴最关键的是，要有能让年轻人施展才华、实现抱负、成就事业的平台。农民专业合作社、打造农业农村“星创天地”等，为大学生、科技人才返乡创业和乡贤投资农业提供平台。其实，农村并非缺乏资源，而是需要通过体制机制的创新，盘活激活沉睡的资源，高效配置分散的资源。只要有源源不断的青年人愿意回来，农业就能够成为有奔头的产业，农民就能够成为体面的职业，农村就能够成为人人向往的地方。