基于内部控制视角下企业会计信息质量问题的研究

作者简介：萧惟勤（1983— ），女，汉族，江苏无锡人。主要研究方向：财会、教育。

课题项目：无锡市机关事务管理局内控管理平台系统项目（项目编号：WXCJ202006-002）。

摘 要：在社会主义市场经济体制不断完善的现在，市场竞争也越发激烈。在市场中，企业是必不可少的一部分，企业的发展也会影响到市场经济的发展。要想推进企业发展，就需要做好内部控制，而内部控制的质量又和企业的会计信息质量存在着密切的联系。就当前企业的经营发展情况来看，会计信息质量还存在着一些问题。一些会计信息不够真实，这无法客观地呈现企业的财务情况，甚至会给企业的信誉度、经济等多个方面带来影响。为了改变这种现状，企业需要加强内部控制，规范财务会计工作。这样才能够得到更加真实客观的企业会计信息，从而给企业的经营决策带来更多的支持。

关键词：内控制度;会计信息质量;管理会计

要想提高企业的综合实力增强内部凝聚力，就必须要规范会计活动。而这些还需要通过内部管理、内部控制等多方面的工作才能实现。所以文章将分析企业会计信息的质量问题，在此基础上提出有效的解决措施。

一、内部控制对企业会计信息质量的影响

企业的内部控制工作是非常重要的，如果控制水平较低，体系不完善，那么会计信息质量就会受到巨大的影响。具体表现在以下几个方面：

第一，企业在经营发展的过程中包含了很多方面，涉及到了很多内容，覆盖范围也比较广泛。这些都增加了管理的难度，如果在此基础上所采取的管理制度，不够科学有效，那么企业中的部分人可能会以权谋私，或是出于个人利益制造虚假的会计信息。如果内部控制体系较为完善，那么就能够更好地管理会计工作，从而有效地提高会计信息的质量。

第二，企业通过加强内部管理，能够提高人力资源管理水平。通过多种有效的管理措施，提高企业员工的个人素养、工作效率等多个方面。

第三，完善有力的内部管理工作，能够在一定程度上推动内部审计体系的完善，这些都能够很好的保障企业的会计信息质量[1]。

所以内部控制和企业的会计信息质量存在着密切的联系，在内部控制水平较高的情况下，企业就能够获得高质量的会计信息，根据这些真实的信息内容，企业就能够科学决策，做好每一个环节的工作，稳步发展。

二、内部控制视角下企业会计信息的质量问题

当前一些企业的会计信息内部控制工作仍然有很多不足之处，需要不断的改进完善：

第一，很多企业并没有认识到内部控制工作的重要性，所采取的内部控制体系不够完善，导致内部控制水平较低。企业的会计工作仍然采取了较为传统的手工记账以及电算化的方法，这些方法较为落后，无法满足当前工作的高需求。在这种情况下，就无法有效地保障企业的会计信息质量。

第二，一部分企业内部的组织结构还存在着不完善不合理的情况。尤其是管理上十分混乱，这些都影响到了会计信息的传递。具体分析是由于部分企业的经营管理者缺少管理控制能力，所采取的管理方式不科学，在这种情况下就无法起到约束能力，也就不能收集到真实的会计信息。在处理会计信息时无法做到统筹管理。当前很多企业的高层领导能够直接控制会计信息，甚至能够影响到会计信息的运转系统。在这种情况下，部分领导者可能为了自己的利益而出现调整盈余的情况，这就会影响到会计信息的统计[2]。

第三，企业在发展的过程中忽视了企业文化的建设，导致企业内部缺失企业文化，无法为员工营造良好的企业环境和工作环境。在这种情况下也会影响到企业的内部管理控制，从而无法获得较好的实施效果，更无法有效地提高员工的专业能力，职业道德修养等多个方面。

第四，企业虽然认识到了激励机制的重要性，但在具体落实激励政策，建立激励机制时还有很多不完善的地方。所采取的激励方法既无法提起员工的工作兴趣，也无法提高员工的工作效率。

三、内部控制视角下提高企业会计信息质量的策略分析

（一）营造良好的内部控制环境

企业要想优化当前的内部控制机制，提高会计信息质量，解决当前存在的问题就必须要营造良好的内部控制环境。

首先要让公司的管理层重视内部控制环境的营造，认识到内部控制制度的重要性。根据企业的发展需求以及未来的发展方向，提出相关的内部控制措施。

其次，员工应当自觉的遵守内部控制制度，始终贯彻落实内部控制理念，这样才能够提高内部控制的效率。在此基础上企业需要根据内部控制制度，规定各部门各岗位的具体工作职责，把不相容的岗位划分到不同的部门去，这样才能够互相制约互相监督。

最后，企业需要根据当前的内部控制情况，设立一定的考核机制。并写明具体的考核内容，给出详细的评价标准。在奖优罚劣的过程中，吸引更多的员工主动参与内部控制。

只有这样才能够在企业文化中融入内部控制，在企业文化的帮助下，营造良好的内部控制环境。

（二）加强审计、监督

为了确保内部控制工作的顺利实施，企业必须要加强内部审计、监督工作，只有这样才能够获得更高的监督效率，减少企业会计信息质量问题。在此基础上，企业可以通过內部审计监控开展动态监督评价。这样能够很好地评价内部控制的执行效果，提高当前的审计管理水平。

在此基础上也应当完善内部审计监督体系。首先要组织专业的审计人员，组建专业的内部审计队伍。在选拔人才时要以专业能力强思想过硬为主。要确保审计部门审计人员的独立性。其次，要确保审计部门能够与其他部门顺利的沟通合作，充分的发挥各部门的监管效果，这样才能够增强内部审计监督效果。最后，在内部审计监督时一旦发现问题，要立刻开展追踪审计，并进行相关的评价工作。观察问题处理的合理性以及最终的结果。在开展内部审计监督时，要选择真实可靠的会计信息，认真检查，其中出现的错漏，针对经济效益和经济责任认真评价。也只有在完善内部审计监管体系后，才能够提高会计信息的真实，以及准确性。

（三）完善内控制度

针对当前的企业会计信息质量问题进行分析后，发现要想从根本上解决这些问题，还需要完善企业的内部控制制度。所以企业首先要营造较好的法律环境。要求企业在落实内控制度的过程中，加强领导层和基层员工对于法律的认知。要求各部门的工作人员认真学习，相关的法律知识贯彻落实，这些法律精神，在此基础上完善内控制度，还可以借鉴一些优秀企业所采取的内部控制方法，总结理论和经验，并进行务实研究。在汲取先进经验后，结合企业的自身发展情况，制定特色的内控制度，这样就能够引导企业积极发展，并充分的发挥内控制度的优势。

（四）优化内部治理结构

从股权结构分析，当前很多企业都有一股独大的情况，为了優化股权结构，需要调整国有股。为了防止一股独大情况的发生，可以把国有股转化为债券，加强股东之间的制衡。也应当优化当前的董事会，考虑到一些董事会人员和经理层关系较为密切，这些都会影响到会计信息质量的提升，所以必须提高董事会成员的独立性。只有这样才能够独立的做到经济管理和决策，减少不公平事件的发生几率。尽可能的避免经理层和董事会成员之间出现职责重叠的情况，明确的划分职责。

此外，要发挥监事会的监督作用，严格的监督企业财务的每一个环节，确保会计信息的真实性。当前一些企业经常会忽视监事会的职能作用，从而影响到监事会的功能发挥，面对这种情况，企业需要提高对监事会的重视程度。

（五）完善会计信息组织机构

当前，要想解决会计信息质量问题，就要针对控股领导层加以约束，提高每一位企业股份持有者的待遇，组织每一个股东都能够参与股东大会。只有这样才能够实现，会计信息的公开透明。

在此基础上，应当建立完善的会计信息组织机构，建立权责统一的会计计划，并严格的落实，每一项会计计划。为了充分的发挥会计组织机构的作用，要减少中间管理层，提高各层级的信息传输效率，在必要的情况下，也应当采取扁平式的管理。这样才能够让组织机构更加紧凑。

（六）提高会计人员的综合素质

要想解决，会计信息质量问题，就必须要提高会计人员的综合素质。只有高素质认真负责的会计人员才能够认真仔细的核对会计信息，顺利的推动财务工作的开展。所以企业在招聘会计人员时，就要做到综合测评，选拔一些综合素质比较高的人才。人力资源也应当组织这些会计人员接受岗前培训、岗位素质教育等，并及时的更新当前的会计制度、相关的法律法规等。最重要的是要加强《企业会计准则》等这些知识的培训，在此基础上加强实际知识的学习考核，并通过多种方法检验会计人员的忠诚度。

四、结语

当前有很多企业都存在会计信息问题，这些都影响到了企业的决策。所以，企业必须要加强内部控制来提高会计信息质量。在此基础上，需要完善内部审计，加强审计监督工作;完善内部管理体系;加强风险防范;加强企业文化建设等，这样才能够确保会计信息的真实性，提高企业决策的科学性。

参考文献：

[1]王津培，王砚书.基于内部控制环境视角的企业会计信息质量研究[J].经济研究导刊，2015，05：148-149.

[2]高甜甜.内部控制视角下的医院会计信息质量问题探析[J].行政事业资产与财务，2018（16）：50-51.