【摘 要】励志教育是中职学生思想教育的重要组成部分。中职学生在成才之路上会遇到一些心理困惑,面对就业会茫然无措,不知道未来的路在何方。中职学生在思想上需要励志教育的渗透,
【关键词】赏识教育 激励性教育 ;励志教育
所谓励志教育,就是通过教育,鼓励学生树立正确的人生观、价值观和世界观,充分发挥自己的潜能,不断取得进步的教育过程。励志教育是中职学生思想教育的重要组成部分。中职学生在成才之路上会遇到一些心理困惑,面对就业会茫然无措,不知道未来的路在何方。中职学生在行为上也需要励志教育的渗透,可以通过榜样的力量,让学生观察榜样的一言一行,从而起到潜移默化的教育作用。笔者结合自身实践的体会和认识谈如下观点。
一、强化对赏识教育的认识,不断激励学生前行
学生的自尊心都十分强,渴望得到别人的肯定。特别是中职院校的学生,由于主观因素和客观因素的影响,他们往往缺乏学习动力。教师可以通过适当开展赏识教育,即通过对受教育者的赏识,激发其自身潜能和主动性,促进教育教学的顺利开展。因此,中职教师要用欣赏的眼光发现学生的优点并加以肯定,建立和谐的师生关系,帮助学生解答困难和疑惑,使之健康发展。同时,激励教育必然不会缺少对学生的激励,但是教师在对学生进行激励时,必须明确学生的志向,为每位学生提供最有效和最直接的激励方法。
二、强化激励性教育的阶段性,不断提升励志教育有效性
中职阶段,不同年级学生的心理素质差异很大,不同年级、不同的年龄阶段要用不同的要求、方法进行激励教育。如果前一分钟演讲,多年级的具体要求就不同,同是评说学生的周记,角度也要变换。还有如开展办好手抄报小报活动,从采访写段到编辑出版是一个人完成的,既当记者作家,有当主编,中职一年级学生对这事就表现出浓厚的兴趣。而中职二年级的学生,学习较紧张为了迎接会考等,他们在学习卷和考卷上花费精力不少,如果再要花较多时间编小报,显然已不切实际。针对二年级学生的实际,如果学科教师能变化方式,把教材中的知识点化整为零,进行分类竞赛,就会受到同学欢迎。分类竞赛既巩固了所学的知识,又受到鼓励、奖励,一举几得,何乐不为。因此,激励教育的阶段性,要求教师要研究、掌握学生心理发展情况,把教材内容、教学训练、要求与学生的自我发展结合起来。在不同阶段,激励性教育的形式、内容、具体要求等各不相同,但实质是一样的,它尊重了学生的发展情况,遵循了循序渐进的规律,向着教学总目标努力。
三、加大宣传力度,营造浓厚的心理健康教育氛围
为保证中职生心理教育的顺利开展,促进全面素质的提高,各职业学校应该成立中职生心理健康教育领导机构,由领导小组领导、协调、考核全校的学生心理健康教育工作。由于中职生普遍存在素质不高的问题,势必造成心理教育的难度大,如果各职业学校中由领导亲自抓,且纳入正常的学校教育教学和考核之中,就能够引起重视,才能更好地开展好中职生的心理教育工作。 在中职生心理健康教育的各项活动中,应该注意他们的个性,发挥他们的特长,努力创造和谐的育人环境,让中职生在优雅、和谐、宽松的环境中,在充满情趣的氛围中,在创造性的智力活动中,在促进专业知识和技能发展提高中,在自我价值的显示、发现中不断提高自身的心理素质,促进全面素质的发展。
四、建立励志教育体系
(1)读书励志体系。知识给人以力量,给人以智慧,给人以启迪,给人以修养。要求教师善于利用课内、课外的学习资源,对学生反复进行励志教育。这也需要学校各个管理层次的教师建立、健全读书机制,“滴水穿石”,总有成效。
(2)课堂励志体系。课堂是励志教育的主渠道,励志教育的核心是积极导向,要引导学生每天说好的、听好的、看好的、学好的,对任何事情都要从积极的方面去思考。其中,教师的课堂教学能力尤为重要,比如每个人如何正确认识自己的长处与短处、怎样才能学会与人相处、如何学会调整自己的心态和规划自己的人生、如何培养班级团隊精神、如何处理好学习与恋爱的问题、如何为将来的择业做好必要的准备等等。而这些东西,都是学生需要面对并最感兴趣的实际问题,教师在课堂教学过程中不时穿插这些励志教育内容,不仅可以活跃课堂气氛,提高教与学的效率,同时也能让学生在不知不觉中领悟到做人的道理,学会调节自己的感情、情绪、思想和行为习惯,从而树立正确的人生观和价值观。
(3)励志教育环境体系。学校应当重视并营造富有激励精神的校园文化环境来熏陶学生,让学生经常得到鼓励、处处受到激励,保持强烈的成就动机和成功要求。学校可充分利用教室、寝室、食堂、图书馆、阅览室、体育馆等校园空间或者宣传栏宣传励志格言,营造励志氛围,建设励志校园文化。还可定期开展诵读励志诗歌、唱励志歌曲、讲励志故事、看励志电影系列活动,并充分利用校园网、宣传栏等媒体宣传励志事迹,宣扬励志理念,树立励志典型,弘扬励志文化。
总之,激励要有目的性、针对性,要及时有效,要讲究整体性原则。作为一名中职计算机教师,肩上的责任重大,必须要刻苦地钻研教学,让自己的教学更加有水平,不断推陈出新,总结出新的教学模式和教学方法,探索出适合学生的学习方式。对于中职学生,要多关心他们,多鼓励他们,为他们的学习和成长提供良好的环境,激发他们的潛能,促进他们发展。
参考文献
[1]覃莹.励志教育对中职学生素质的提升作用[J].广东职业技术教育与研究,2013年05期.
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