■ 国网浙江平阳县供电有限责任公司 陈海东 陈小敏
目前党风廉政建设和反腐败斗争形势依然严峻复杂,特别在基层供电所尤为突出。由于供电所直接面对用户,涉及的工作点多、面广,既包含业扩报装、用电检查等优质服务内容,又包括电网建设、运维以及物资管理等诸多方面,同时又由于供电所用工形式复杂,人员素质参差不齐等原因,导致基层供电所廉洁风险防控存在较大薄弱环节,因此构建一套风险防控体系显得尤为重要。
国网平阳县供电公司拟通过深入基层供电所开展调研活动,通过加强廉洁风险点排查,以容易滋生腐败的重点领域、重点岗位、关键环节为管控重点,创新体制机制和方式方法,通过开放式廉政教育机制,形成“线上+线下”廉政教育合力,进一步创新监督方式,积极构建不敢腐、不能腐、不想腐的体制机制,为建设“清廉平电”奠定坚实的基础。
自项目立项以来,国网平阳县供电公司项目组多次召开专题会议研究讨论调研方案,并组织到山门供电所、昆阳供电所等基层站所开展调研活动,通过现场走访、个别谈心谈话、座谈等方式,累计调研40人次,收集意见建议7项,意见建议主要为廉洁教育载体还不够丰富、“清廉站所”建设缺乏经验等。
项目组结合巡察、资金安全检查以及审计检查等各类检查,从制度建设、岗位职责、业务流程、外部环境等各个方面,全面梳理廉洁风险点和薄弱点,重点对电费抄核收、业扩报装、用电检查等岗位、环节开展排查梳理。通过调研,项目组梳理完善了基层供电所风险清单,同时发现部分职工对自身岗位廉洁风险点认识不够透彻、“小微权力”的监督管控力度还不够深入、外委施工队廉洁意识较差等风险。
国网平阳县供电公司在前期风险梳理排查、开展大调研活动的基础上,深入研究,积极探索,力求以创新形式、整体提升、全员教育、常态开展为基础,以“文化+”“互联网+”与“科技+”为手段,结合实际构建开放式廉政教育机制,推动形成廉洁自律、风清气正的政治生态。具体对策如下。
一是创新形式,依托“线上+线下”平台深化廉政教育,充分应用小阿廉等网络载体,实现反腐倡廉教育活动“永远不落幕”的目的。二是整体提升,将平阳地域特色和廉政文化建设有机结合,打造融合网络及实体的开放式廉政教育基地,使广大职工接受廉政教育,扎紧扎牢拒腐防变“篱笆”。三是全员教育,通过丰富廉洁教育活动,从源头发挥廉洁文化的教育、示范和导向作用,时刻提醒干部员工知红线、明底线,防范违纪违法风险。四是常态开展,聚焦关键业务、关键少数、重要岗位,落实监督责任、实施风险防控、强化失责问责,促进不敢腐、不能腐、不想腐的体制机制建设,为公司持续健康发展提供坚强保障。
一是廉政责任清单化。针对各岗位共性和个性廉政责任,形成《党风廉政建设全岗位责任清单》,并以廉政二维码形式时刻警醒职工遵章守纪。二是风险评估标准化。编制《党风廉政安全性评价标准》,对关键业务流程开展廉政风险评估,及时消除隐患。三是权力监督智慧化。构建“三防三控”小微权力管控机制,通过营销精益化管理平台等系统,集中监控业务规范性,提早预防,及时处理。
党员服务队开展巡线工作
一是开展专项检查。结合千人评议工作,组织对基层站所开展专项检查,查纠优质服务落实情况,严防“小微权力”问题。二是推进协同监督项目。开展“小微权力”廉洁风险防控协同监督项目,梳理各专业管理风险点,并逐项制定防控措施,建立风险防控长效机制。
一是通过签订党风廉政建设责任书、职工廉洁从业“十条”承诺书,提醒督促相关人员明确岗位职责、认清岗位风险,累计签订承诺书195份。二是开展谈心谈话、履责约谈,抓早抓小,纠正偏差,全面提升广大职工风险防控意识,不断推进全面从严治党。三是紧盯“小微权力”和“关键少数”,加大执纪问责力度,将典型案例进行通报和曝光,通过与绩效考核挂钩,让干部职工知敬畏、存戒惧、守底线。
一是推进党风廉政教育学习制度常态化,通过严格开展“三会一课”等活动,使干部职工进一步提高政治意识、规矩意识,筑牢拒腐防变思想防线。二是突出巡察、审计、正风肃纪以及专业监督作用,进一步加强对重要岗位、重点环节的严管严控,实现监督与防控“双结合”。三是开展家庭助廉“五个一”活动,通过填写干部职工廉洁调查问卷、签订《行为规范承诺书》以及廉政座谈等形式,深入了解职工家庭情况及“八小时之外”的情况,累计走访30余户职工家庭。
一是依托智能网络廉政教育基地信息化平台,深入开展“不忘初心 与廉同行”主题廉政教育活动,以案明纪、以案释法。二是将廉洁文化建设融入企业文化建设,不断强化、巩固“干事干净”的廉洁从业理念。三是认真落实“最多跑一次”改革要求,通过简化服务流程,拓宽服务渠道,不断提高服务营商环境、服务民生能力和水平,切实提升作风建设水平。
国网平阳县供电公司依托积极构建开放式廉政教育机制活动的开展,进一步构建风险防控体系,力争给全体职工以“有所思、有所畏、有所惊”的廉政教育。一是构建“三防三控”小微权力防控体系,进一步推动鳌江供电所“清廉站所”建设,获平阳县县委常委、县纪委书记吴晓娟一行调研好评。二是积极探索智慧监督项目,《基于大数据分析的施工企业用户工程收入及成本风险防控》荣获国网浙江省电力有限公司“互联网+智慧监督”主题创意竞赛银奖。三是打造山门开放式廉政教育基地,通过文化上墙面、廉洁上桌面、规矩上页面等方式,增强廉洁文化的影响力和感染力,不断巩固了干部职工“干事干净”的廉洁从业理念。