■ 国网江苏金湖县供电公司 梁德斌 柏海欧 郭荣清
6月21日,从国网公司公布的5月同期线损排名信息中获悉:江苏淮安金湖县供电公司入选国网同期线损管理“百强县”,另有5家农村供电所并列全国第一,入围“百强供电所”。
“今年1至5月,我公司有7家农村供电所累计18次入选‘百强供电所’,占供电所总数近八成,17人荣获‘线损达人’称号。”江苏淮安金湖县供电公司负责人唐志东表示,“线损管理水平的提升,与源头管控,全过程跟进,同步监察密不可分。”
线损管理的基础数据信息准确性对台区线损有着直接影响。江苏淮安金湖县供电公司严把源头关,由发展部牵头,营销与运检部门协同工作,把住新上台区现场验收关,保证户变关系准确无误,及时监测台区线损率,确保新上台区线损率合格。
公司在新上台区数据信息管控上,做到五到位,即用户与变压器关系对应到位;表计信息与用户关系对应到位;用电采集系统信息与营销系统信息对应到位;线路信息(生产信息系统PMS)与用采系统信息对应到位;现场信息数据与系统数据信息对应到位。
“针对原始数据信息的准确性,我们借助营业普查,逐台逐户进行拉网式排查,核对用户信息,做到现场与系统信息的准确无误。”公司三新公司负责人朱成表示。2021年上半年,公司已完成了非居民用户8741户的原始数据核查,超额完成了国网公司的序时进度要求。
公司党委充分发挥纪委监察力量,协助专业部门强化同期线损管控,组织公司、单位(部门)、供电所(班组)三级协同监督机构,形成个人对班组,班组对部门,部门对公司分层负责的监督体系,全程参与同期线损管理。
“同期线损管理存在的问题千差万别,各不相同,如果单打独斗,困难多,难度大。”金湖县供电公司分管负责人李大银说。“我们采取共享模式,不论共性或个性问题,使各级管理人员能够知道问题及解决办法。”
技术人员正在更换安压器
公司定期组织召开每月线损分析会,由同期线损管理百强所、线损管理达人直面问题,现场谈经验,提出解决之道,达到治理一条,消除一条,避免一类的效果。同时建立线损分析案例库,汇集线损稽查诊断、整治措施和典型案例,形成可推广、可复制的管理模板供线损管理人员学习应用。
4次进入国网同期线损百强榜的塔集供电所推出“集中整治共享法”,提出建议、分享经验、交流做法、解决问题,达到互帮互助,共同提升。连续3个月进入国网线损百强榜的戴楼供电所推出每日“123”工作法,即一抄,通过用电采集系统抄录前一天的电量;二排,排查责任台区和疑似客户;三当日,当日故障,当日消缺,当日恢复。黎城供电所推出“群防群治”工作法,将台区经理每日业绩通过走廊液晶显示大屏幕看板进行展示,由管理人员及台区经理针对弱势台区提出解决之道,方案优越的在月度绩效上体现。前锋供电所的“一线一案”“一台一策”。闵桥供电所的“系统现场两跟踪”等工作举措推动了全县线损整治向好向优发展。
供电所的线损指标属于末端指标,高低压线路状况、供电可靠性、用电性质、计量故障、电压质量等都将影响国网同期线损指标。金湖县供电公司从技术、管理两方面着手,推出“超高必查,查必见底,违规必究,治必到位”的四必原则,将同期线损管理向精益化推进。
大数据作为线损管控的“利器”,在管理层面上,公司通过深化一体化电量与线损管理系统、用电信息采集系统等各类系统数据和营配调贯通建设成果应用,原端数据治理,精准监测、甄别、定位和分析电流、电压、线损、电量波动等数据变化情况。对发现的问题监督立行立改,专人专责管理,控制增量,消除存量,达到日发现、日分析、日消缺的最高要求,使高损台区整改有计划、处理有进展、过程有监督。
此外,在技术层面上公司做到精准施策。戴楼供电所戴楼农业队1#台变线损波动大,该所采取技术手段,对60家用电客户进行拆分,新增一台200 kVA配电变压器,通过整改,线损波动问题得到彻底解决。
外力破坏被视为同期线损管理的最大障碍,有着不可预测和不可操控的复杂性。对此,公司组织相关单位联合开展监察性巡视,对可能危及线路设备安全隐患进行逐一排查,及时更换到周期的电气设备,同时推进中压线路绝缘化改造,清理周边超高树木。如今,闵桥和金南供电所双双进入5月“百强供电所”行列。
2021年1—5月,公司累计实施10 kV线路绝缘化改造36.96 km,新上环网柜12台、新增配变5台;累计清理通道树木556棵、消除一般缺陷307处、严重缺陷12处;更换时钟偏差表计1891块。
5月18日,塔集供电所陆河2#变配电台区已经连续三天其日线损率达9.5%,这个异常指标引起了该协同监督员纪明宏和姜锦柱的注意。两人与营销员朱华忠现场核查,发现是处于线路末端的养殖大户徐爱来,蟹塘131台1.5 kW的电动机同时工作所致。
次日,接到塔集供电所的反馈后,金湖县供电公司营销部、运检部等部门将一台闲置的200 kV配电变压器,移位至徐爱来养殖的蟹塘口,当天完成了整治工作。让台区经理吴祖军如释重负。
公司同期线损的整治做到“三挂勾”,即供电所管理人员与台区经理“一对一”挂钩,供电所人员监督并协助台区经理做好同期线损的日常管理,对指标负责;同期线损业绩与月度绩效挂钩,以3:7的比例实施奖惩,在月度工资中兑现;与年度评优挂钩,年度内,所管理的台区同期线损处于上游的,作为优先条件列入评优范围,相反,对人为原因造成同期线损指标下降的,多次止步不前的,不参与年度各级评优。
“‘三挂钩’,用考核机制倒逼管理提升,改变以往的剃头挑子一头热的现象,形成人人有指标,个个肩上有压力的争先干事氛围。”李大银表示。塔集供电所因多次入围同期线损全国百强所,获得额外奖励高于其他供电所。
“五一”长假期间,金湖县供电公司中压线损管理专职赵晨发现,20 kV楼庄线日损失电量突增,对比4月线损值存在明显异常。公司纪委监察第一时间介入,发展部与运检部、营销部、财务部等部门协同监督人员经分析、排除,最终将某金属制造企业锁定为疑似用户。5月6日,公司监察人员组织相关专业人员,前往该企业突击检查,一举查获了该用户的违法窃电事实,追补电费11.92万元,追回违约使用电费35.771万元。
据统计,2021年1—5月公司分区、分压线损合格率均达到100%,至5月底,10(20)kV分线线损合格率和400 V台区线损合格率均达到98%以上,高损线路和负损线路下降到零条,高损台区下降到0.11%以下,负损台区下降到0.08%以下。