冶风慧
【摘要】“班级自主管理”激发学生主动参与班级管理的积极性,并从管理者的角色中学会管理他人,学会自我管理。现代教育强调以人为本,全面发展,所以组建一个执行力强的班干部队伍,探索提高班级管理效率的方法,势在必行。
【关键词】班干部培养;班级自主管理
唐代文学家韩愈曾说:“师者,传道受业解惑”。想做一名合格的小学班主任,它既需要不断优化管理模式、合理融入人本理念、改变学生思想观念,也需要注重文化教育渗入、科学管理,更需要在不断管理中发现和总结学生的变化。这样才能使得班主任管理工作更加精益求精,进而促进教育事业蓬勃发展。
一小学班干部培养与班级自主管理能力提高的方法
1、在教育观念上,要体现时代性。著名教育家苏霍姆林斯基说,“只有能够激发学生去进行自我教育的教育,才是真正的教育。”在现代班集体建设中,一个优秀班主任要会很好地摆正自己的“位置”,充当助手的角色。
2、在教育内容上,要体现层次性。根据年龄层次,开展分层教育。把一个个教育契机包装成生动有趣的活动之后,学生们就有机会获得非凡的体验。班级的文化底蕴也会在创意中氤氲而生。
3、在教育途径和目标上,要体现整体性。构建学校、家庭、社会三位一体的主题教育的立体网络模式,互为补充,互相配合,形成合力,力求取得综合整体效应。
4、教育方法上,要体现多样性。坚持正面教育为主要教育手段;坚持实践育人的手段。
5、教育思路上,要体现前瞻性。我认为 一个班主任一定要对自己的工作有一些期许和谋划,不仅善于规划自己的成长发展,还要善于规划自己的工作时间和任务。
二.小学班干部培养与班级自主管理能力管理提高的实践策略。
(一)强化主体地位,让学生成为班级主人
新课程标准大力倡导“以人为本,全面发展”的教育理念,这就要求班主任在开展班级管理工作中,要积极发挥学生的主体地位,充分调动学生的积极性和主动性,强化学生自身的班级主人翁意识,促使学生能够充分地发挥自己的优势以及力量,从而对班主任的管理工作产生积极的推动作用。
(二)耐心进行引导,做好学生的思想工作。
首先所有活动班主任和班干部要宣传发动,让学生认识到位,班干部前置引领。其次全员民主协商,分工合作,责任到位。接着要寓教于乐,立足课堂,有渗透活动内容。此外,秉持的初心一定是以生为本,活动才能有序进行,行动才能快速敏捷。最后也是最重要的就是营造一个轻松快乐的“磁场”。每一次的主题教育,全员参与,团结协作,不知不觉中班级向心力,凝聚力就加强了。班干部队伍也在一次次的磨练中变得强大,高效,执行力强。
作为班主任我还对我们班班干部提出了如下要求:
1.辩证地分析自己(法制安全教育)。
2.尊重别人,对别人负责任(公民道德教育)
3.尊重集体、国家,对集体、国家负责任。(爱国主义教育)
4. 博学之,审问之,慎思之,明辨之,笃行之。(理想信念教育)
5.充满信心,意志坚强。(心理健康教育)
6.胸怀开阔,积极乐观。(心理健康教育)
7.风声雨声读书声声声入耳,家事国事天下事事事关心(科技科普教育)
8.踏踏实实做人,认认真真做事。(心理健康教育)
(三)构建和谐关系,对学生实施爱的教育
对于一个班主任而言,不仅要关注学生的学习和生活,更要关注学生的心理健康。比如说在我们班违反规章制度,会有各种各样的惩罚方法,或写说明书或唱一首歌,或在惩罚罐里面拿惩罚条,惩罚条的内容更是五花八门(如:模仿林黛玉,模仿猪八戒等)。由于是学生自己写的惩罚条以及说明书,所以这些学生们喜闻乐见的惩罚方式,让学生们易于接受也更易于改正错误。
(四)岗位责任制,精细化管理。
尔今的小学五年级学生独立意识比较强,他们每个人都有自己独特的思维方式,有自己简单的世界观和方法论,传统的管理模式反而会限制学生的发展。因此,我尽己所能的尝试给予学生适当的自由空间,让学生能够自我管理,让每个人都能够成为“小小班主任”,从而认识到管理的重要性,增强学生的责任感,使班级更加具有凝聚力。
結语
小学五年级班干部培养与班级自主管理能力提高的研究与实践,让学生在课堂上真正实现了人人参与,每个人都是班级“主人翁”,也让我们的班级管理工作由高耗走向高效,由被动走向主动,由控制走向自主。更是真正挖掘了学生的潜能,把静态的创意做成了动态的过程。
这些活动不仅是一个思维过程,更是一个实践过程。在各具特色的班级管理的活动中,引领学生对班级管理有了深刻的理解,努力做学生自主管理潜能的挖掘者、品格的锤炼者、思维的启迪者、人才的培养者,我们责无旁贷!
跋涉的路上,永远没有止境,永远没有完美,让我们带着希望上路,用坚持铸就一切辉煌!
参考文献:
[1]曹晓赟.关于小学班主任如何做好班级德育管理工作的策略[J].启迪与智慧(下),2020(6):92.
[2]韩义兵.小学班主任教育工作随笔[J].中国校外教育,2016,35(11):247.