浅谈新时代环境下当代会计专业大学生就业形势

(西安财经大学行知学院 陕西 西安 710000)

一、引言

深秋九月，意味着新学期的开始，而对于一批人来说，这个九月尤为重要。大四学子经历三年的知识洗礼，学校的德智体美教育发展，在这最后一年，将走出自己关键的一步。众所周知,会计是一个热门大学专业。任何时候、任何事业单位都可能需要专业会计。尽管专业会计的国际社会应用需求量大,但是高校扩招后的在校会计专业学生人数也急剧增加,再加上专业会计对工作经验的能力要求极高,使当代会计专业大学生的就业竞争愈加激烈。竞争激烈的就业环境不仅造成会计行业人才就业社会压力年年激增的特殊情况,而且还出现了公共会计从业人员缺乏综合业务素质、专业能力良莠不齐的突出问题,影响我国会计行业的和谐、稳定健康发展。针对会计行业未来就业市场压力不断激增、从业人员素质差距较大的问题,本文将专业会计从业人员的未来就业发展策略作为具体理论研究主题对象,重点对现阶段专业会计就业市场现状以及专业会计从业人员未来就业发展策略问题进行案例分析与指导思考。

二、现阶段会计专业就业形势

(一)会计行业竞争激烈就业难度较大

由于当前我国经济社会快速发展，在校大学生数量随之快速增加,会计专业从业岗位的需求量也随之上升,而当前市场的会计工作岗位量已无法满足迅速增长的会计从业人员数量需求,大量的会计人才难以被市场全部吸纳。这种供大于求的就业环境直接导致我国会计管理行业面临着严峻的改革形式，而这种状况的出现也反映出了社会管理各方面存在的漏洞。一是我国管理会计事业的发展速度还跟不上快速发展的经济社会的需求。二是政府的监管手段不够、市场控制力度过小，相关管理部门对激烈的就业竞争市场的主动调控和直接干预过少。在现有的市场就业政策环境下,管理部门未能做到有针对性的决策，并且在决策的实施上也做得不到位、不彻底，不仅就业管理调控的数量上比较少，并且在具体的就业政策实施上也没有达到预期效果，因此也未能有效地改善当前严峻的会计就业形式。三是部分本科院校针对应届本科毕业生的就业安排只是摆空架子,只注重于学生每年的毕业率,忽视了社会企业的真实需求，对学生开展的就业实训活动少之又少,在提升学生实际就业能力上不够重视，这也导致了学生在毕业之后专业能力不过关、就业能力不够强，进而加大了会计专业毕业生的就业难度。

(二)会计人员难以达到用人单位标准

随着经济社会的迅猛发展，物质生活也日益丰富,大学的生活环境也日渐惬意。在这样的校园环境下，部分大学生把专业知识学习、专业实践能力提升被抛诸脑后。在对我国人才流动市场会计服务从业人员的就业发展现状调查分析中,不难看出应届毕业大学生的工作能力往往难以匹配当代会计服务行业的岗位要求,有些应届大学生在必备的专业知识上存在一问三不知的状况,在更深层次的专业能力上更是一头雾水,进而直接导致了其在市场上的就业压力增大，就业困难成为不争的现实。在对会计专业大学生能力不佳的问题分析中我们发现原因主要有以下两个方面。一是学校所学专业知识与社会企业所需能力不对称。由于各高职院校所开设的专业课堂没有充分参考社会企业的岗位需求,大学生在校园内所学到的专业知识与实践能力与社会企业需要不对口,这导致大学生实际专业基础知识掌握不扎实、不牢靠，学生在社会岗位中无法履行自身的工作职责。二是缺乏专业的实践操作训练。大学生在考取从业人员资格证后,理论能力强而实践能力弱,在具体岗位工作中的经验少,对于一些稍有难度的任务都无法顺利完成，达不到用人单位的录用要求,进而导致会计就业的难度加大。

三、就业形势下的应对策略

(一)大学生自身的应对策略

第一，努力提升自己的综合素质。有强烈的事业心和责任感，并且有良好的职业道德，树立正确的世界观、人生观、价值观。大学生要争取知识广博，具备合理的知识结构，有一定的科学文化素养，要有创新精神，不能故步自封，要有顽强的韧劲去拼搏和努力。

第二，平时学习之余多拓展自己的知识面，拓展自己的专业范围。例如，考取四级英语证书、计算机二级等各类相关证书，总归是多多益善。

第三，自身要多加强实践活动，寒暑假阶段，积极参加社会实践，将所学的理论与实际工作相结合，提高处理实际问题的能力，并慢慢积累经验，为后续面试夯实基础。

第四，自身要树立正确的就业观，正确就业定位，根据市场情况，及时调整自身，更新观念，转换思路，不要过分注重地域、工资水平，只有这样才能充分发挥自己的聪明才干，最终实现人生价值。

(二)政府的应对举措

运用国家财政政策手段创造和鼓励扩大高校就业流动岗位,通过采取财政补贴、税收减免等政策措施,鼓励中小企业积极录用在校大学生。通过争取财政资金支持等方式,提倡中小企业对高校毕业生定期进行高等职业技能应用培训,以不断提高高校毕业生应用技能,使之与现代企业发展需求适应。政府还应建立完善劳动就业社会服务保障机制,规范社会就业服务市场秩序。当前存在大学生进入就业服务市场中还普遍存在一些市场秩序混乱、缺乏市场监督的特殊情况,各级政府应继续加强市场调控和就业管理工作力度,出台完善相关就业管理实施办法和法律规定,统一引导规范高校毕业生进入就业服务市场,保证就业市场秩序。充分运用各种现代化信息网络技术手段,构建基于互联网上的个人信息共享平台,并与企业用人单位和高校之间的信息网络体系相互连接,使大学毕业生在校能够高效及时地进行个人简历投档和相关信息的了解。