浅谈思想政治工作在选煤厂发展中的作用

牛蕊

（平顶山天安煤业股份有限公司七星选煤厂，河南 平顶山 467000）

思想政治工作是服务企业改革发展和稳定的大局工作，能够体现时代特征，促进市场经济建设，以人为工作对象的思想政治工作是一个复杂的系统工程。在改革发展深化的情况下，选煤厂职工的思想观念日趋复杂化、多样化，价值取向和行为方式也发生了巨大变化，这就要求厂区政工人员充分发挥思想政治工作的作用，深入开展思想宣传教育，彰显企业文化魅力，推进精神文明建设，为选煤厂科学发展提供强有力的思想保证、精神动力和文化支撑。

一、当前思想政治工作存在的问题

（一）思想政治工作缺乏重视

很多职工理想信念和人生追求淡化，而且大部分单位将经济指标作为年度考核内容，并未纳入思想政治工作，从而导致领导干部普遍存在“重生产、轻思想”的现象，生产经营与思想政治工作“两张皮”，上级要求开展活动时走形式走过场，未要求时以传统的“灌输式” 教育为主，忽视了职工的理解与消化，对选煤厂的生产经营和管理方面的促进作用不明显。

（二）政工队伍素质参差不齐

在很多单位中，由于缺乏对政工岗位的重视，从而导致政工人员成为养老岗位，将临近退休或老弱病残的人员安排的政工岗位上，造成政工人员的工作能力与职业素质参差不齐。还有些政工人员认为自己不如技术型和管理型人才，不仅得不到单位领导重视，而且福利待遇较低，缺乏应有的关注与支持，造成部分工作人员情绪低落，工作积极性不强，致使有些思想政治工作难以有效地开展。

（三）思想政治工作方式落后

目前，很多单位的思想政治工作无法满足企业发展需要，造成思想政治工作在单位中的地位越来越低，作用也越来越弱化。在选煤厂中，存在着忽视、削弱思想政治工作的现象，如对思想政治工作的支持力度很淡薄，经费保障不足，阵地设施建设不完善等等。另外，思想政治工作也存在着诸如工作覆盖不到位、工作机制不顺、工作方法简单、队伍素质有待提高等不利现象，也制约着思想政治工作开展的范围、力度和广度，在职工中的影响力降低。

二、发挥思想政治工作在选煤厂发展中的作用

（一）改进思想政治工作，激发队伍正能量

一是着重加强队伍建设，制定思想政治工作人才成长的新机制，切实加强思想政治工作者的培养和优化配置，加强思想政治工作者向高素质、复合型人才发展。要进一步明确、落实宣传思想政治工作的责任、权力，从政策待遇和人员经费上为宣传思想政治工作提供强有力的支持和保障，以调动和发挥选煤厂宣传思想政治工作者的主动性、积极性和创造性；二是着重抓好形势任务教育，针对煤炭市场变化，结合选煤厂实际情况，做好形势任务系列宣传，开展主题宣教活动、演讲比赛、职工调研等活动，引导广大员工正确认识面临的形势任务，牢固树立勤俭节约、务实苦干、敬业奉献的思想意识，聚精会神干工作，同心协力完成各项目标任务；三是着重抓好新闻宣传工作，进一步巩固厂内宣传阵地优势，不断创新宣传内容、形式和方法，确定不同时期的宣传重点和活动载体，改进厂务系统新闻栏目，做好新闻策划，拓宽外宣空间，扩大对外影响力。

（二）发挥宣传教育作用，提升职工队伍素质

一是加强思想政治教育，在厂区广播、电子厂务系统中开辟专栏，宣讲当前的安全生产方针、政策精神以及新技术新技能，不仅要提高职工的安全意识，还要提高职工的技能素质。同时，把亲情融入到安全文化中，将集团、厂安全理念，职工全家福及安全嘱托等内容以牌板的形式分布到各车间、厂房，来熏陶、感染、教育员工，真正把安全理念转化为自觉行为；二是加强法规宣传教育，广泛开展“普法讲座”、“法律下基层”、“法治文化建设”等主题宣教活动，进一步提升依法决策、依法经营、依法管理能力和水平，为选煤厂和谐稳定发展创造良好的法制环境；三是加强典型宣传，深入挖掘基层的先进事迹，寻找“敬老爱老”、“爱岗敬业”、“志愿服务”、“创新创效”、“勤俭节约”等方面的典型，以榜样精神带动周围职工，有效激发大家的工作热情，使全体职工忠诚党的事业，在岗位中建功立业。

（三）创新工作方式方法，彰显企业文化魅力

一是抓好文化宣贯，打造形式简约、主题突出、效果明显的厂区文化环境。结合选煤厂实际，精心策划组织文化创新实践活动，开展理念解读、文化故事征集、文化寓言讲评等活动，提升职工对企业文化的认知、认同率，以文化力提升单位核心竞争力；二是融入安全生产，把思想政治工作渗透到生产经营的各个领域、各个环节，紧贴生产经营实际，贯穿于生产经营的全过程，在提高专职工作能力的同时，不断提升行政业务水平，定时定点下到基层，使思想政治工作的开展扎根基层，逐渐成为让职工群众佩服的“有才人”、信服的“娘家人”，发自内心觉得是“自己人”；三是实现“以人为本”， 主动关注职工的进步和烦恼，关心他们的困难和需求，把亲情管理融入思想政治工作，经常性深入基层，实心实意了解职工在工作、生活中的酸甜苦辣与喜怒哀乐，做到“声”入基层，“身”入基层，“心”入基层，实现从说教式向引导式转变，从号召式向激发式转变，保证员工队伍的和谐稳定。

三、结束语

综上所述，新形势下加强思想政治工作不仅能够保障职工队伍和谐稳定，而且能够调动职工的工作积极性和创造性，同时能够促进企业生产经营和管理方面。选煤厂政工人员要立足实际，着眼问题，从政治思想层面上突破固有及不利思想的束缚，加强和改进思想政治工作方法，发挥其教育和引导作用，为企业和谐发展提供强有力的保障。