成莎
摘要:思想政治工作是政工工作的主要内容,对企业党务活动的关键组成,对推动党建工作的高效开展起到积极作用,政工人员的素质能力是提升党务活动水平的重要保障,将人才培养与思政工作进行高效融合,是优化党务活动成效的关键基础。文章对政工人才培养的重要意义进行详细介绍,结合当人才培养中的具体情况,探索人才培养与思政工作间的关系,对队伍建设策略进行科学优化,推动思政工作高效开展,为企业发展提供有效支持。
关键词:政工队伍建设;思想政治工作;结合
随着市场环境的复杂变化和改革的不断深化,企业的发展压力逐渐增大,思政工作的高效开展是保证基层党组织领导力的关键基础。但是当前政工队伍建设相对滞后,不能为思政工作提供有效的支持,需要基层党组织加强对政工队伍建设的重视和支持,推动思政工作高效实现。
1加强企业政工队伍建设的重要性
政工队伍建设是保证思政工作效果的重要基础,高水平的党务人员对提升工作水平起到积极作用,能够充分发挥党员干部的模范带头作用,对干部职工的思想意识进行科学的引导,推动其思想水平和政治觉悟的提升,能够在岗位工作中严格遵守企业管理规章制度,有效激发其工作热情,实现思政工作对企业经营管理活动的高效渗透,推动思想理论和方针政策的贯彻执行,为经济建设提供政治保障,推动基層党支部优势的高效实现,推动党建工作的高效落实[1]。
2当前国有企业政工队伍建设存在问题
随着时代的发展,企业发展压力不断提升,管理部门将大部分的精力投入到经济发展中,不能有效认识到思政工作对经济建设的推动作用,对政工队伍建设缺乏重视和支持,党务人员的热情受到严重制约,不利于队伍战斗力的提升。同时队伍结构较为单一,缺乏专职人员配置,大多由其它岗位的党员干部兼任,整体年龄偏大,不能保证较好的工作积极性。
3加强企业政工队伍建设和思想政治工作的内在关系
政工队伍建设的高效开展是提升政工队伍战斗力的重要基础,是推动以人为本思想高效落实的主要途径,通过对政工人员思想意识的科学引导,有效激发其工作热情,使其形成良好的主动意识,推动工作人员理论知识水平和思想政治觉悟的提升。特别是随着改革的深入推进,企业发展思想和管理模式发生了很大的变化,需要通过思政工作的开展,对干部职工进行科学的思想教育,这就要求基层党组织要坚实一支强有力的政工队伍,推动思政工作的高效落实,推动企业健康发展[2]。
4加强企业政工队伍建,做好企业思想政治工作的措施
4.1优化政工队伍建设思路
政工队伍建设是推动思政工作高效落实的重要基础,企业基层党组织要充分发挥自身政治优势,提升对政工队伍建设的重视和支持力度,充分结合企业发展形势和思政工作实际需求,转变传统的队伍建设思路,提升队伍建设工作的科学性,根据政工工作人员的实际情况进行相关工作的科学开展,推动以人为本思想的高效落实。企业需要提高政工队伍的入职门槛,招聘高水平的政工工作人员,按照当前社会形势下政工工作的要求,招聘既有高水平政工理论知识和工作经验,又有一定信息化水平的复合型人才,促使其更好的适应岗位要求,定期补充新鲜血液。
4.2完善管理机制
在政工队伍建设过程中,要完善责任机制,明确权责划分,对政工工作岗位职能进行科学设计,结合企业发展需求进行统筹规划,科学配置相关资源,优化组织结构,积极吸引优秀党员干部加入到政工队伍中,有效充实政工队伍。同时要完善考核制度,结合具体的岗位职能和工作内容,制定针对性的考核标准,对工作人员形成有效的督促作用,能够对思政工作效果形成准确的评价,结合评价结果实现对思政工作的科学优化,推动政工队伍建设效果的提升。
4.3健全培训教育体系
思想理论学习是提升政工工作人员素质能力的重要环节,要积极开展理论学习活动,引导工作人员对先进思想理论和党的指导精神进行深入学习领悟,充分结合企业发展实际,推动政工人员思想水平和理论素养的提升。同时要优化培训模式,结合政工工作实际需求,设计针对性的培训内容,提升培训效果。要创新队伍建设模式,合理利用信息技术优势,建设完善的教育平台,借助网络途径实现对教育活动的科学优化,利用网络资源对教育内容进行有效的充实,推动思想教育效果的提升。
5结语
国有企业思想政治工作的高效开展是推动企业党建工作高效开展的重要基础,国有企业作为社会主义建设的重要经济支柱,对推动社会发展起到重要的基础保障作用,基层党组织要充分认识到政工队伍建设的重要性,结合企业发展需求和思政工作实际情况,转变传统的队伍建设思路,推动政工队伍战斗力的提升,为思政工作的开展提供有效支持,推动科学发展思想的高效落实,促进企业健康发展。
参考文献
[1]沈海燕. 新时期企业政工队伍建设与企业思想政治工作相结合[J].信息周刊,2019(36):1-1.
[2]程亚琴. 试论新时期企业政工队伍建设与企业思想政治工作的结合[J].现代企业文化,2018(23):357-357.